臨夏雙城高級中學2025年公開返聘銀齡教師的公告
為加強臨夏雙城高級中學高素質教師隊伍配備，決定面向社會公開返聘10名銀齡教師，充分發(fā)揮銀齡教師的示范引領作用，帶動青年教師專業(yè)成長，優(yōu)化教師隊伍結構，現(xiàn)將相關事項公告如下。
一、返聘計劃
共計10名，其中語文1名、數(shù)學1名、英語2名、物理1名、化學1名、生物1名、政治1名、歷史1名、地理1名。
二、返聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民基本政治權利，遵紀守法，品行端正。符合《中華人民共和國教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件和心理條件（身心健康，無重大疾�。７闲聲r代中小學教師職業(yè)行為十項準則要求，無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法違紀記錄。
2.政治素養(yǎng)高，有較強的事業(yè)心和責任心，熱愛教育事業(yè)，具有扎實的專業(yè)理論基礎和實踐能力。
3.男性年齡原則上不超過63周歲（1961年6月及以后出生），女性年齡原則上不超過58周歲（1966年6月及以后出生）。
4.返聘人員須為長期在高中學校一線教學，任教學科與報考返聘崗位學科一致，且在該學科一線教學時間不少于10年的已退休人員。其中曾擔任學科教研組長、學校教務主任的應聘人員同等條件下優(yōu)先聘用。
5.持有與返聘崗位學科對應的高中教師資格證。
6.被評為市（州）級及以上級別名師、特級教師、骨干教師，任教期間教學業(yè)績突出。
7.退休前具有副高級及以上職稱。
8.有下列情形之一者不得報考或不予聘用：
（1）被開除中國共產黨黨籍或公職的；
（2）因犯罪受過刑事處罰、受到黨紀政紀處分期限未滿或被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
（3）提供虛假證件及材料的；
（4）按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，聘用后即構成回避關系的；
（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、返聘程序
（一）報名。本次公開返聘不收取報名費，每位應聘人員限報一個崗位，應聘人員原則上需將報名資料按照“臨夏雙城高中返聘+姓名+應聘學科”的格式命名后打包發(fā)送至郵箱:1797404125@qq.com，確有困難的，可聯(lián)系咨詢電話郵寄紙質版報名資料。報名時間為2025年6月23日上午8:30-7月4日下午6:00。
報名資料為：報名申請表（見附件），本人有效身份證，畢業(yè)證、學位證（若無，可以不提供），高中教師資格證，職稱資格、聘任證書或文件，高中學校工作期間任教學科、任教時間、擔任教研組長或教務主任證明材料（需原任教學校出具證明并加蓋同級教育主管部門公章），所獲榮譽稱號證書或文件等，以上資料為掃描件（寄送報名資料的為復印件）。
（二）資格審核。應聘人員提交報名申請相關信息需真實、準確、有效，符合選報崗位返聘條件，否則造成的一切后果由本人承擔。對提供信息不實且影響報名審核結果的，或偽造、變造、冒用有關證件、材料騙取考試資格，惡意干擾正常報名秩序，一經發(fā)現(xiàn)，取消應聘資格，并按照省、州有關規(guī)定嚴肅處理。對于報名資料提供不齊全的，招聘單位將及時通知應聘人員補充；對于不符合返聘條件的，招聘單位將及時反饋應聘人員具體原因。為不影響正常報名，應聘人員應妥善安排好報名時間。
（三）面試。通過資格審核的應聘人員全部進入面試。面試時間暫定于2025年7月19日，具體以面試通知為準。面試采取“講課+說課”的形式進行，滿分為100分。面試成績保留小數(shù)點后兩位，第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理。如出現(xiàn)面試成績末位并列情形，采用加試面試的方式確定進入下一環(huán)節(jié)人員。
（四）考察。按照進入考察環(huán)節(jié)人數(shù)與崗位招聘人數(shù)1:1的比例，根據(jù)各崗位面試成績從高到低的順序確定進入考察環(huán)節(jié)人員。考察時應聘人員需按要求準備相關材料，考察時間、地點、提供材料和具體考察內容以通知為準。考察不合格或應聘人員放棄考察資格的，按該崗位面試成績由高到低順序依次等額遞補。
（五）體檢。體檢在市州級二甲及以上公立醫(yī)院進行，體檢和復檢費用按照體檢機構收費標準由應聘人員承擔。應聘人員對體檢結論如有異議，須在公布體檢結論之日起七日內提出復檢申請。復檢只能在指定時間、指定醫(yī)院進行一次，結果以復檢結論為準。應聘人員應嚴格遵守體檢規(guī)定和要求，做到身份真實有效，認真完成全部體檢項目。對于弄虛作假或者隱瞞真實情況（如隱瞞影響聘用的疾病、病史）致使體檢結果失真的，按不予聘用處理；對患有國家規(guī)定的傳染病或影響正常履行崗位職責疾病的應聘人員，取消聘用資格。體檢不合格或應聘人員放棄體檢資格出現(xiàn)空缺的，按該崗位面試成績由高到低順序依次等額遞補。
（六）公示�？疾旒绑w檢合格的擬聘用人員名單，將在臨夏州人民政府、臨夏回族自治州教育局網站進行公示，公示期為5個工作日。對公示中反映的問題，經核實不符合聘用規(guī)定的，取消聘用資格；一時無法查實情況的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示及之后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的崗位空缺不再進行遞補。
四、審批、聘用
經公示無異議后報州政府研究審定，由用人單位辦理聘用手續(xù)。用人單位參照省、州有關規(guī)定，簽訂聘用合同、實施崗位聘用、兌現(xiàn)相應待遇。聘用合同一年一簽，合同到期后，根據(jù)返聘教師完成考核目標任務、崗位作用發(fā)揮、本人身體條件等情況決定次年合同簽訂事宜。
五、人員管理及薪酬待遇
返聘教師不納入編制管理，采用年薪制。年薪標準為：省級及以上名師15萬元、省級及以上特級教師12萬元、省級及以上骨干教師10萬元，市（州）級名師、特級教師、骨干教師8萬元（以上均為稅前）。返聘教師年薪由基本工資和年終考核績效構成，其中基本工資占年薪的60%、年終考核績效占年薪的40%。
六、其他事項
（一）凡在招聘過程中弄虛作假者，影響招聘工作的一經查實，取消報考資格和聘用資格，情節(jié)嚴重的，按相關法規(guī)要求追究相關責任人責任。
（二）應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位，即與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的崗位，以及有其他影響情形的崗位。具體回避情形請查閱《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。
（三）本公告未盡事宜，由臨夏雙城高級中學教師配備工作專班研究確定并解釋。
本次招聘工作在臨夏雙城高級中學教師配備工作專班統(tǒng)一領導下進行，由雙城高中招聘小組具體負責實施，州紀委監(jiān)委派駐州教育局紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。為保證招聘工作公正公平，招聘重點環(huán)節(jié)將全過程向社會公開，接受社會監(jiān)督。
咨詢電話：
臨夏州教育局0930-6214328
監(jiān)督電話：
州紀委監(jiān)委派駐州教育局紀檢監(jiān)察組0930-6225687
附件臨夏雙城高級中學2025年公開返聘銀齡教師報名申請表.doc
臨夏雙城高級中學教師配備工作專班辦公室
2025年6月19日