2025年寧城縣“綠色通道”引進(jìn)中學(xué)教師公告
為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高教師整體素質(zhì)，根據(jù)2025年引進(jìn)人才編制計(jì)劃，結(jié)合實(shí)際需要，公開引進(jìn)中學(xué)教師25人，現(xiàn)將具體事宜公告如下。
一、引進(jìn)原則
（一）堅(jiān)持公開、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。
（二）堅(jiān)持以德為先、注重實(shí)績的原則。
二、引進(jìn)計(jì)劃
引進(jìn)計(jì)劃25人，其中：高中5人，初中20人（若所招學(xué)科崗位計(jì)劃數(shù)出現(xiàn)空缺，可調(diào)劑使用），具體崗位計(jì)劃見附件1。
三、引進(jìn)范圍
引進(jìn)擇業(yè)的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生及在編縣外中學(xué)教師。
四、引進(jìn)條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，品行端正，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有較高的思想政治和教師職業(yè)道德素質(zhì)；甘于奉獻(xiàn)，熱愛教育事業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件，具備從事教育教學(xué)工作的優(yōu)秀素質(zhì)和能力。
（二）年齡條件
1.擇業(yè)的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生年齡不超過30周歲，即1995年6月25日以后出生。
2.在編人員
（1）年齡不超過35周歲，即1990年6月25日以后出生。
（2）盟市級(jí)教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人，年齡在40周歲以下，即1985年6月25日以后出生。
（3）省級(jí)及以上教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人，年齡在45周歲以下，即1980年6月25日以后出生。
（4）具有5年及以上工作經(jīng)歷。
（三）學(xué)歷、專業(yè)條件
1.擇業(yè)的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生
（1）教育部直屬6所重點(diǎn)師范大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)與所招學(xué)科相同或相近。
（2）“雙一流”大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)與所招學(xué)科相同或相近。
（3）省屬重點(diǎn)師范大學(xué)全日制本科及以上學(xué)歷，本科畢業(yè)生必須為師范生，研究生專業(yè)與所招學(xué)科相同或相近。
2.在編人員
（1）非盟市級(jí)及以上教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人應(yīng)具備學(xué)歷、專業(yè)條件“1”所規(guī)定的條件。
（2）盟市級(jí)教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人具有全日制本科及以上學(xué)歷，獲證學(xué)科與所招學(xué)科相同。
（3）省區(qū)級(jí)及以上教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人具有全日制中師、中專及以上學(xué)歷，獲證學(xué)科與所招學(xué)科相同。
3.碩士研究生本、碩均為全日制學(xué)歷。
（四）其它資格證書條件
1.具有相應(yīng)種類及以上層次的教師資格證，且證書上的任教學(xué)科與報(bào)考崗位一致；2025年應(yīng)屆高校非師范生，具有有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》、2025年應(yīng)屆師范生具有有效期內(nèi)的《教師職業(yè)能力證書》，上崗前必須獲得教師資格證。
2.普通話水平達(dá)到二級(jí)乙等及以上，其中應(yīng)聘語文教師應(yīng)具有二級(jí)甲等及以上證書。
（五）下列人員不得報(bào)名
1.在讀全日制學(xué)生（不含2025年應(yīng)屆畢業(yè)生）；
2.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，服務(wù)期內(nèi)“特崗教師”；
3.縣內(nèi)在編人員；
4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；被開除公職的人員；被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
6.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為，并在禁考期限內(nèi)的人員；
7.現(xiàn)役軍人；
8.存在違反中小學(xué)教職工準(zhǔn)入資格人員；
9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形人員。
五、引進(jìn)程序
應(yīng)聘人員采取網(wǎng)絡(luò)方式報(bào)名。具體崗位、報(bào)名時(shí)間及要求將通過赤峰市教育局網(wǎng)站（http://jyj.chifeng.gov.cn）發(fā)布公告。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
2025年6月26日至7月5日上午8:30-11:30，下午14:30-17:30。
2.報(bào)名網(wǎng)址
http://124.67.254.109:8000/ncjyj/jsbm_rcyj/。
3.報(bào)名時(shí)上傳所需材料
(1)《2025年寧城縣“綠色通道”引進(jìn)中學(xué)教師報(bào)名表》（附件2）。
(2)本人有效期內(nèi)二代居民身份證、戶口本、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、普通話證、教師資格證。2025年應(yīng)屆畢業(yè)生上傳院系畢業(yè)生證明及專業(yè)證明、有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或有效期內(nèi)的《教師職業(yè)能力證書》。
4.報(bào)名要求
（1）報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名，每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
（2）報(bào)考前應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘簡章，仔細(xì)鑒別是否符合報(bào)考條件。
（3）學(xué)習(xí)經(jīng)歷，須完整填寫本人就讀高中、本科和研究生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷，包括起止年月，就讀學(xué)校、院系、專業(yè)、學(xué)位。
（4）工作經(jīng)歷,須完整填寫截止報(bào)名開始日的工作經(jīng)歷包括起止年月、工作單位、所從事工作。
（5）獎(jiǎng)勵(lì)，須如實(shí)填教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人、重要榮譽(yù)證書、主要論文及教科研成果獲獎(jiǎng)情況。
（二）資格審核
1.資格初審：審核人員按報(bào)考人員提交的《寧城縣“綠色通道”引進(jìn)高中教師報(bào)名表》中的信息進(jìn)行資格條件初審。
2.資格復(fù)審：
（1）擇業(yè)的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名初審?fù)ㄟ^者，持本人報(bào)名登記表、身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、普通話證書、教師資格證書、教育部學(xué)歷電子注冊(cè)備案表。2025年應(yīng)屆畢業(yè)生出據(jù)院系畢業(yè)生證明及專業(yè)證明和《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》。有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或有效期內(nèi)的《教師職業(yè)能力證書》，到現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審。
（2）在編人員。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名初審?fù)ㄟ^者，持本人報(bào)名登記表、身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、普通話證書、教師資格證書、教育部學(xué)歷電子注冊(cè)備案表。盟市級(jí)及以上教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人須提供其證書和評(píng)選通報(bào)、其他重要獎(jiǎng)勵(lì)證書和科研證書及論著論文，到現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審。
（三）面試
1.面試采取“綜合素質(zhì)測試”和“試講”的方式進(jìn)行。
（1）綜合素質(zhì)測試。綜合素質(zhì)測試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，使用國家通用語言作答，對(duì)不按規(guī)定語言作答的按零分處理。時(shí)間5分鐘（含思考及答題時(shí)間），滿分100分。
（2）試講。試講過程實(shí)施封閉管理，試講范圍為所報(bào)崗位學(xué)段學(xué)科知識(shí)，試講題目和試講順序現(xiàn)場抽簽確定。試講必須使用國家通用語言，試講只能使用一種語言（英語崗位除外），不能混用，對(duì)不按規(guī)定語言講課的，按零分處理。備課時(shí)間40分鐘，試講時(shí)間10分鐘，滿分100分，試講時(shí)不允許使用多媒體設(shè)備，只提供傳統(tǒng)書寫介質(zhì)，要有適量的板書內(nèi)容。
2.面試分?jǐn)?shù)線
（1）教育部直屬6所重點(diǎn)師范大學(xué)免費(fèi)師范生和優(yōu)師生只進(jìn)行“綜合素質(zhì)測試”,最低合格分?jǐn)?shù)線80分,低于80分者不得聘用。
（2）其他擇業(yè)的高校畢業(yè)生既進(jìn)行“綜合素質(zhì)測試”又進(jìn)行“試講”。綜合素質(zhì)測試最低合格分?jǐn)?shù)線80分，低于80分者,不予進(jìn)入試講環(huán)節(jié)（綜合素質(zhì)測試成績不進(jìn)入最后總分，僅作為進(jìn)入試講環(huán)節(jié)依據(jù)）。試講最低合格分?jǐn)?shù)線80分,低于80分者,不予聘用,按照每個(gè)崗位報(bào)考人員試講成績從高分到低分的順序，按招聘崗位聘用人數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢的人選。如果同一崗位招聘計(jì)劃最后一名出現(xiàn)成績并列，加試確定錄用人選(每個(gè)崗位聘用人數(shù)為崗位計(jì)劃數(shù)減去錄用教育部直屬6所重點(diǎn)師范大學(xué)免費(fèi)師范生和優(yōu)師生數(shù))。若引進(jìn)崗位計(jì)劃數(shù)出現(xiàn)空缺，可調(diào)整到其他學(xué)科使用，但調(diào)整后不得超過崗位計(jì)劃總數(shù)。
（3）在編人員（除教育部直屬6所重點(diǎn)師范大學(xué)免費(fèi)師范生外），只進(jìn)行“試講”，具體要求與（2）試講程序相同。
（四）體檢與考察
1.體檢在旗縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢的通用標(biāo)準(zhǔn)和操作手冊(cè)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自理。
2.考察主要內(nèi)容包括被考察人員思想政治、道德品質(zhì)等方面的情況，并對(duì)其應(yīng)聘資格進(jìn)行復(fù)審。
3.在體檢和考察時(shí)棄權(quán)或體檢、考察不合格人員，取消其聘用資格，出現(xiàn)的空缺崗位，按照面試成績由高到低的順序在最低分?jǐn)?shù)控制線內(nèi)依次遞補(bǔ)。
（五）公示聘用
1.根據(jù)綜合面試以及體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員。對(duì)擬聘用人員公示5工作日，公示無異議后，按事業(yè)單位人事管理的有關(guān)規(guī)定和程序，擇業(yè)的應(yīng)往屆畢業(yè)生辦理聘用相關(guān)手續(xù)。在編人員辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。對(duì)未按規(guī)定時(shí)限取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位和其他證書的取消其聘用資格。
2.公示后簽訂《事業(yè)單位工作人員聘用合同》，合同期限為5年（含一年試用期，享受引進(jìn)政策的按10年簽定聘用合同），若自動(dòng)放棄聘用者，記入本人誠信檔案。
3.聘用后試用期間列財(cái)政全額事業(yè)編制，試用期滿考核合格的，辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)繼續(xù)聘用；試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。教育部直屬6所師范院校免費(fèi)師范生及盟市級(jí)及以上教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人另行規(guī)定。最低服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)離寧城縣，否則取消事業(yè)編制。
六、引進(jìn)政策
1.引進(jìn)教育部直屬的6所師范類院校本科免費(fèi)生、�。▍^(qū)）級(jí)及以上教學(xué)能手或?qū)W科帶頭人，承諾服務(wù)10年以上，一次性購買樓房80平米以上的享受住房補(bǔ)貼50萬元，或10年內(nèi)每年給予6萬元住房補(bǔ)貼，累計(jì)不超過60萬元。服務(wù)期不滿10年須一次性退回住房補(bǔ)貼。
2.引進(jìn)教育部直屬的6所師范類院校本科自費(fèi)師范生，承諾服務(wù)10年以上，一次性購買樓房80平米以上的享受住房補(bǔ)貼10萬元，或10年內(nèi)每年給予1.5萬元住房補(bǔ)貼，累計(jì)不超過15萬元。服務(wù)期不滿10年須一次性退回住房補(bǔ)貼。
3.引進(jìn)盟（市）級(jí)教學(xué)能手或?qū)W科帶頭人，承諾服務(wù)10年以上，一次性購買樓房80平米以上的享受住房補(bǔ)貼25萬元，或10年內(nèi)每年給予3萬元住房補(bǔ)貼，累計(jì)不超過30萬元。服務(wù)期不滿10年須一次性退回住房補(bǔ)貼。
4.其他符合條件人員，按赤峰市人才引進(jìn)若干政策享受人才引進(jìn)待遇。
5.若引進(jìn)人才家屬于體制內(nèi)人員，經(jīng)考核合格，可調(diào)入縣內(nèi)相應(yīng)單位。
政策咨詢電話：0476—4230070
技術(shù)咨詢電話：13739936959
附表1.2025年寧城縣“綠色通道”引進(jìn)中學(xué)教師崗位計(jì)劃表.xlsx
附表2.2025年寧城縣“綠色通道”引進(jìn)中學(xué)教師報(bào)名表.xlsx
寧城縣教育局
2025年6月20日