香蕉精品亚洲二区在线观看,在线观看AV的,久久久精品中文字幕综合,91色在色在线播放

          <style id="fk97p"><abbr id="fk97p"></abbr></style>
          1. 全國(guó)教師招聘網(wǎng)
            首頁 浙江教師 福建教師 江蘇教師 廣東教師 江西教師 安徽教師 北京教師 上海教師 天津教師 湖南教師 湖北教師 河南教師
            河北教師 海南教師 重慶教師 貴州教師 遼寧教師 吉林教師 山西教師 廣西教師 云南教師 陜西教師 甘肅教師 青海教師 四川教師
            山東教師 內(nèi)蒙古教師 黑龍江教師 寧夏教師 新疆教師 西藏教師 面試 考試大綱 試題 特崗教師 教師資格 教師招聘 每日匯總
            浙江教師招聘  教師招聘
            您現(xiàn)在的位置:首頁 >> 湖北教師招聘網(wǎng) >> 宜昌教師招聘網(wǎng) >> 內(nèi)容

            2025年湖北省宜昌市教育系統(tǒng)事業(yè)單位教師招聘公告

            時(shí)間:2025-06-10 15:33:59 點(diǎn)擊: 【

            2025年宜昌市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘公益事業(yè)聘用編制工作人員公告

            為進(jìn)一步加強(qiáng)全市教師隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),促進(jìn)教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我市工作需要,擬面向社會(huì)公開招聘教育系統(tǒng)事業(yè)單位公益事業(yè)聘用編制工作人員68人,現(xiàn)公告如下。

            一、招聘條件

            (一)基本條件

            1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

            2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵紀(jì)守法;

            3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

            4.具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力或技能條件;

            5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

            6.具備崗位所需的其他條件。詳見附件《2025年宜昌市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘公益事業(yè)聘用編制工作人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)。

            (二)以下人員不能應(yīng)聘

            1.現(xiàn)役軍人(確定于今年6月份退役的除外);

            2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

            3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員;

            4.在各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

            5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

            6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

            二、報(bào)名及資格審查

            (一)報(bào)名渠道

            本次公開招聘考試的注冊(cè)、報(bào)名、查詢、繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證、筆試成績(jī)發(fā)布等,通過宜昌人事考試服務(wù)平臺(tái)https://ycrsks.sanxiacloud.com/#/index進(jìn)行。

            (二)時(shí)間安排

            1.報(bào)名時(shí)間:2025年6月12日8:00至2025年6月18日17:00,考生填寫報(bào)考信息,接受招聘單位資格審查?忌稍趫(bào)名平臺(tái)同步查看報(bào)名數(shù)據(jù),供報(bào)考人員參考。每人限報(bào)1個(gè)崗位。

            6月18日17:00,報(bào)名窗口準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。審查狀態(tài)為“審核不通過”的報(bào)考人員,也將無法修改、提交個(gè)人信息。因此,請(qǐng)考生盡量將注冊(cè)、報(bào)名、補(bǔ)充資料等操作提前,切勿在臨近窗口關(guān)閉時(shí)操作,避免注冊(cè)、報(bào)名失敗。

            2.資格審查:2025年6月12日8:00至6月19日9:00,招聘單位網(wǎng)上進(jìn)行資格審查,考生可同步查詢審查結(jié)果。

            3.繳費(fèi)確認(rèn):資格審查通過后至2025年6月19日24:00,資格審查通過的報(bào)考人員繳費(fèi)確認(rèn)報(bào)名。未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄。符合相關(guān)規(guī)定的考試費(fèi)用減免對(duì)象,按相關(guān)要求申請(qǐng)減免。

            4.打印準(zhǔn)考證:2025年6月25日9:00開始,已確認(rèn)報(bào)名的人員自行登錄宜昌人事考試服務(wù)平臺(tái)下載并打印準(zhǔn)考證(本次筆試將與《2025年宜昌市事業(yè)單位專項(xiàng)公開招聘工作人員公告》項(xiàng)目錯(cuò)時(shí)舉行,具體筆試時(shí)間以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn))。

            (三)報(bào)名須知

            1.《崗位表》中相關(guān)崗位的年齡條件均按周年計(jì)算。如某崗位年齡要求30周歲及以下,則應(yīng)聘人員應(yīng)為1994年1月1日及以后出生;要求35周歲及以下,則應(yīng)為1989年1月1日及以后出生,以此類推。

            2.各招聘崗位的專業(yè)名稱和代碼參照國(guó)家教育行政部門制定的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》以及中國(guó)研究生招生信息網(wǎng)專業(yè)庫。

            3.報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告,如實(shí)填寫有關(guān)信息,誠(chéng)信報(bào)考。對(duì)填報(bào)和提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如報(bào)考人員報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填報(bào)信息錯(cuò)誤,由此產(chǎn)生的一切后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。凡不誠(chéng)信報(bào)考或填報(bào)錯(cuò)誤信息以及提供虛假證明材料等導(dǎo)致資格審核有誤的,經(jīng)招聘工作任一環(huán)節(jié)查實(shí),均取消應(yīng)聘資格或聘用資格。報(bào)名時(shí)填寫的通訊地址和電話號(hào)碼須真實(shí)準(zhǔn)確,在應(yīng)聘期內(nèi)電話號(hào)碼不得變更。

            4.每名應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名期間,未通過招聘單位資格審查的,可以重新選報(bào)其他崗位;已通過資格審查的,不能改報(bào)其他崗位。請(qǐng)仔細(xì)閱讀《公告》、《崗位表》等內(nèi)容,熟悉相關(guān)要求,對(duì)需要填寫的每一項(xiàng)內(nèi)容要認(rèn)真考慮,慎重填報(bào),嚴(yán)肅對(duì)待。

            5.報(bào)考人員符合崗位所需學(xué)歷學(xué)位條件報(bào)考的,所取得的學(xué)歷學(xué)位專業(yè)須與招聘崗位所需專業(yè)一致。

            6.留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的,除需提供《公告》和《崗位表》中規(guī)定的材料外,還應(yīng)于面試前向招聘單位提供教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料。屆時(shí)不能提供的,視為自動(dòng)放棄。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

            三、減免費(fèi)用注意事項(xiàng)

            (一)政策減免費(fèi)用的條件及相關(guān)材料

            享受政策減免費(fèi)用的報(bào)考人員為建檔立卡脫貧人口和城鄉(xiāng)低保人員。

            建檔立卡脫貧人員需提供家庭所在地的縣(市、區(qū))發(fā)放的原扶貧手冊(cè)(或檔案卡)。

            城鄉(xiāng)低保人員需提供家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的目前正在享受最低生活保障的相關(guān)證明。

            (二)報(bào)考人員減免費(fèi)用的辦理流程

            資格審核通過后且符合相關(guān)規(guī)定的考試費(fèi)用減免對(duì)象,登錄宜昌人事考試服務(wù)平臺(tái)-選擇“繳費(fèi)—免繳申報(bào)—確認(rèn)免繳申報(bào)—上傳免繳申報(bào)相關(guān)材料”,在線申請(qǐng)減免報(bào)名費(fèi),具體上傳材料如下:

            1.報(bào)考人員本人手持身份證照片半身照(身份證本人頭像面朝外);

            2.報(bào)考人員身份證照片(正反面);

            3.報(bào)考人員農(nóng)村脫貧戶家庭檔案卡、手冊(cè)原件掃描件或城鄉(xiāng)低保家庭低保相關(guān)證明材料(JPG格式)。

            (三)在線申請(qǐng)政策減免費(fèi)用的辦理時(shí)限

            申請(qǐng)政策減免費(fèi)用的報(bào)考人員需在2025年6月13日9:00至2025年6月19日12:00間提交申請(qǐng)并上傳材料。逾期視為未在規(guī)定期限繳納報(bào)名費(fèi)處理。

            報(bào)名結(jié)束后將對(duì)報(bào)考人員申請(qǐng)減免費(fèi)用的相關(guān)材料進(jìn)行核實(shí),對(duì)提供虛假材料的將按有關(guān)規(guī)定處理。

            (四)對(duì)取消崗位的人員,退還已繳費(fèi)用。

            四、考試安排

            本次招聘考試分筆試、面試兩部分。

            (一)筆試

            1.筆試時(shí)間和地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。

            2.筆試內(nèi)容:按高校教師類、中學(xué)教師類、小學(xué)教師類、社會(huì)科學(xué)類,分類采取閉卷形式筆試。主要測(cè)試相關(guān)專業(yè)知識(shí)和綜合能力。

            3.筆試要求:筆試當(dāng)天,考生須持本人二代身份證原件、準(zhǔn)考證原件方可參加考試。缺少以上任一證件者以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參考的考生,均視為自動(dòng)放棄考試資格。

            4.開考比例:為實(shí)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu),原則上按招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于《崗位表》規(guī)定的面試入圍比例開考。涉及降低開考比例的,按降低后的比例執(zhí)行。

            5.筆試成績(jī):筆試卷面成績(jī)將于筆試后一個(gè)月內(nèi)通過宜昌人事考試服務(wù)平臺(tái)https://ycrsks.sanxiacloud.com/#/index發(fā)布,考生可在線查詢本人成績(jī)。筆試成績(jī)總分100分,劃定最低合格線60分。低于最低合格線的考生,不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

            (二)面試

            1.確定面試入圍人員。各招聘單位根據(jù)《崗位表》中規(guī)定的面試入圍比例,按考生報(bào)考崗位依筆試成績(jī)從高到低的順序確定面試入圍人選。面試入圍人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的,由招聘單位提出取消、核減或者保留的調(diào)整申請(qǐng),經(jīng)相關(guān)部門核準(zhǔn)備案后,通過主管部門或招聘單位官網(wǎng)公布調(diào)整情況。

            2.面試資格復(fù)審。面試入圍人員須攜帶崗位要求材料的原件或復(fù)印件,按招聘單位通知要求參加面試資格復(fù)審。在職公務(wù)員〔含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員〕報(bào)考的,須經(jīng)本人所在單位同意,在資格復(fù)審階段提供單位同意報(bào)名的書面證明材料。面試入圍人員不按指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,不能進(jìn)入面試。面試人選出現(xiàn)缺額的崗位,按該崗位筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

            3.發(fā)布面試公告。面試前各招聘單位及時(shí)發(fā)布面試公告(其中市直由各招聘主管部門網(wǎng)站發(fā)布,各縣市區(qū)自行發(fā)布),相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。面試公告發(fā)布后,在距面試日5天內(nèi),因考生棄權(quán)等因素造成面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的,不再進(jìn)行遞補(bǔ),可正常開考。

            4.面試內(nèi)容及方式。面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試、說課試講、技能測(cè)試、現(xiàn)場(chǎng)表演、實(shí)際操作、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等形式進(jìn)行。重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員相關(guān)專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容,測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作中實(shí)際問題的能力?忌嬖嚦煽(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。

            5.注意事項(xiàng)。面試劃定最低合格分?jǐn)?shù)線60分(含60分),達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的考生,不能進(jìn)入體檢、考察階段。對(duì)于入圍面試或?qū)嶋H參加面試人數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)之比等于或小于1:1的崗位,另行設(shè)置面試成績(jī)最低合格線75分。低于最低合格線的考生,不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

            五、成績(jī)計(jì)算

            (1)成績(jī)權(quán)重。筆試、面試成績(jī)折合成百分制成績(jī)后,分別按40%和60%的權(quán)重計(jì)入總成績(jī),計(jì)算考生成績(jī)時(shí)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。涉及在面試環(huán)節(jié)增加專業(yè)測(cè)試的,由招聘單位在面試公告中明確專業(yè)測(cè)試的成績(jī)占比。

            (2)計(jì)分方法?忌偝煽(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。當(dāng)總成績(jī)相同時(shí),依據(jù)面試成績(jī)確定排序,面試成績(jī)高的排名靠前。面試成績(jī)?nèi)韵嗤瑫r(shí),組織加試。

            六、體檢與考察

            (一)按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例,依考生總成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人選。

            (二)體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。招聘殘疾人的,合理確定體檢條件。體檢結(jié)果以體檢機(jī)構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準(zhǔn)。需要進(jìn)行復(fù)檢的,復(fù)檢機(jī)構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機(jī)構(gòu)中隨機(jī)確定,復(fù)檢只能進(jìn)行一次。

            (三)考察工作由主管部門和招聘單位負(fù)責(zé),堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄,注重?duì)應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察,并對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行再次復(fù)審,核實(shí)考察對(duì)象是否符合報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形,不得列為招聘對(duì)象。

            (四)考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,招聘單位根據(jù)需要確定是否遞補(bǔ),進(jìn)行遞補(bǔ)的按照崗位總成績(jī)排名依次遞補(bǔ)體檢或考察人員。

            七、公示及備案

            (一)招聘單位根據(jù)考察結(jié)果由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人選,經(jīng)主管部門審定,在本單位或主管部門官網(wǎng)、同級(jí)人社部門網(wǎng)站(縣、市、區(qū)政府網(wǎng)站)上公示,公示期不少于7個(gè)工作日。公示無異議的,或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的,由主管部門報(bào)同級(jí)人社部門審核備案。

            (二)公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的,不予聘用備案。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用備案,待查清后再?zèng)Q定是否聘用備案。

            八、聘用管理

            經(jīng)同級(jí)人社局審核備案下達(dá)聘用通知書后,招聘單位及時(shí)通知新聘人員報(bào)到,與其簽訂聘用合同,約定試用期且計(jì)入聘期,實(shí)行崗位聘用,執(zhí)行有關(guān)規(guī)定的薪酬待遇。其中符合我市人才單列崗位政策的,可按程序聘用至人才單列崗位。聘用人員納入公益事業(yè)聘用編制管理(公益事業(yè)聘用編制作為一種補(bǔ)充形式,不納入事業(yè)編制管理序列,不納入機(jī)構(gòu)編制網(wǎng)實(shí)名制公開。聘用編制人員參照事業(yè)編制管理模式,實(shí)行集中統(tǒng)一管理。聘用編制人員可在本地區(qū)系統(tǒng)內(nèi)同類單位間橫向流動(dòng),不得跨部門、跨地區(qū)調(diào)動(dòng))。

            被聘人員自接到通知之日起20日內(nèi)無正當(dāng)理由沒有報(bào)到的,取消聘用資格,招聘單位根據(jù)需要確定是否遞補(bǔ),采取遞補(bǔ)的應(yīng)按總成績(jī)排名遞補(bǔ)人員,并按上述程序重新辦理相關(guān)事宜和手續(xù)。

            九、其他事項(xiàng)

            對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

            本公告中有關(guān)政策口徑由市人社局、市教育局負(fù)責(zé)解釋。《崗位表》中所列內(nèi)容,由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。

            本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦筆試和面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

            附件:2025年宜昌市教育系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘公益事業(yè)聘用編制工作人員崗位表.xlsx

            宜昌市人力資源和社會(huì)保障局宜昌市教育局

            2025年6月9日


            作者:教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

            謹(jǐn)防受騙提示:如果報(bào)名時(shí)出現(xiàn)收費(fèi)或匯款等情況,請(qǐng)廣大考生注意分辨真?zhèn),?jǐn)防上當(dāng)受騙。

            特別說明:由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,本站所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

            本站招聘信息來自各地人社局、政府網(wǎng)、人事考試網(wǎng)、教育局、高校、中小學(xué)等官方信息,快速及時(shí)、權(quán)威可靠。如果有侵犯版權(quán)請(qǐng)聯(lián)系下方站長(zhǎng)qq,我們將在24小時(shí)之內(nèi)刪除!



            相關(guān)文章
            全國(guó)教師招聘推薦
            最新更新文章
          2. 全國(guó)教師招聘網(wǎng)(www.285211.com/) © 2025 版權(quán)所有 All Rights Reserved.
          3. Powered by 全國(guó)教師招聘網(wǎng)