2025年三門(mén)峽市縣以下事業(yè)單位公開(kāi)招聘聯(lián)考工作公告
根據(jù)《中組部、人社部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號(hào)）《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號(hào)）《關(guān)于統(tǒng)籌安排全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘聯(lián)考工作的通知》（豫人社函〔2023〕289號(hào)）《關(guān)于做好2025年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘聯(lián)考工作的通知》（豫人社函〔2024〕266號(hào)）等規(guī)定，2025年中共三門(mén)峽市委組織部、三門(mén)峽市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織開(kāi)展全市縣以下事業(yè)單位公開(kāi)招聘聯(lián)考�，F(xiàn)公告如下：
一、參加聯(lián)考的單位及招聘崗位、數(shù)量、條件
湖濱區(qū)、陜州區(qū)、義馬市、靈寶市、盧氏縣等5個(gè)縣（市、區(qū)）共有222家事業(yè)單位參加本次聯(lián)考，招聘崗位人數(shù)462名（澠池縣事業(yè)單位本次暫無(wú)招聘計(jì)劃）。
各縣（市、區(qū)）參加聯(lián)考的事業(yè)單位、招聘崗位、人數(shù)、崗位條件等相關(guān)信息，請(qǐng)登錄各地工作專(zhuān)用網(wǎng)站（詳見(jiàn)附件1）查詢(xún)。
二、招聘方式
本次聯(lián)考采取考試（筆試與面試）與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試考試工作由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一部署，統(tǒng)一開(kāi)考時(shí)間。筆試考務(wù)工作由各縣（市、區(qū)）人力資源社會(huì)保障局組織實(shí)施。
面試工作由各縣（市、區(qū)）人力資源社會(huì)保障局組織實(shí)施，其體檢、考察工作由各地自行確定。
三、招聘對(duì)象和條件
（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；港澳、臺(tái)灣居民；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有符合崗位要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)或技能；
5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.具有崗位要求的其他資格條件。
（1）2025年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于用人單位聘用前取得畢業(yè)證、學(xué)位證，并以其即將獲得的最高學(xué)歷報(bào)考。其他報(bào)考者應(yīng)當(dāng)在報(bào)名前取得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位），并以其最高學(xué)歷報(bào)考。
（2）對(duì)于報(bào)考崗位要求的政治面貌、資格證書(shū)等其他資格條件，報(bào)考者應(yīng)當(dāng)在報(bào)名前具備相應(yīng)資格條件。
（3）專(zhuān)業(yè)條件按照國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部《職業(yè)教育專(zhuān)業(yè)目錄》（2021年版）、《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》（2023年版）、《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》（2022年版）和人力資源社會(huì)保障部《全國(guó)技工院校專(zhuān)業(yè)目錄（2022年修訂）》執(zhí)行。專(zhuān)業(yè)類(lèi)別包含關(guān)系如下：專(zhuān)業(yè)要求為學(xué)科門(mén)類(lèi)的，該門(mén)類(lèi)所包含的專(zhuān)業(yè)類(lèi)和一級(jí)學(xué)科均符合要求；專(zhuān)業(yè)要求為一級(jí)學(xué)科的，該一級(jí)學(xué)科所包含的二級(jí)學(xué)科均符合要求；專(zhuān)業(yè)要求為專(zhuān)業(yè)類(lèi)的，該專(zhuān)業(yè)類(lèi)所包含的具體專(zhuān)業(yè)均符合要求。在上述專(zhuān)業(yè)目錄中沒(méi)有具體對(duì)應(yīng)的，可參照主要課程、研究方向、學(xué)習(xí)內(nèi)容和崗位專(zhuān)業(yè)需求等，綜合研判是否符合崗位要求。
（二）有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘
1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員、未滿(mǎn)規(guī)定最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員以及在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生；
2.受過(guò)刑事處罰的人員，以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
3.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員，以及尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員；
4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為還在禁考期的；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
6.應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位�；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》第五十五條所列情形；
7.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
（三）條件說(shuō)明
1.“年齡”表述中的“*年1月1日以后出生”和“學(xué)歷、學(xué)位”表述的“及以上”均包括“含”。
2.條件設(shè)定中普通高等教育本科專(zhuān)業(yè)目錄與研究生專(zhuān)業(yè)目錄不一致的同類(lèi)專(zhuān)業(yè)，可視為相近專(zhuān)業(yè)報(bào)考。
3.2017年起，由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃的非全日制碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力。
4.全日制技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生，可分別參照大專(zhuān)、本科文化程度報(bào)考。
四、信息發(fā)布及咨詢(xún)
5月20日，全市縣以下事業(yè)單位公開(kāi)招聘聯(lián)考公告在三門(mén)峽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(rsj.smx.gov.cn)和各縣（市、區(qū)）工作專(zhuān)用網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。
2025年三門(mén)峽市縣以下事業(yè)單位公開(kāi)招聘聯(lián)考各縣（市、區(qū)）工作專(zhuān)用網(wǎng)站及咨詢(xún)、監(jiān)督電話詳見(jiàn)附件1。
2025年三門(mén)峽市縣以下事業(yè)單位公開(kāi)招聘聯(lián)考筆試考試大綱詳見(jiàn)附件2。
五、報(bào)名程序
本次考試實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名方式。每名報(bào)考者限報(bào)考一個(gè)事業(yè)單位的一個(gè)崗位，考試錄用全過(guò)程使用的本人有效身份證及相關(guān)信息應(yīng)一致。
（一）提交報(bào)名申請(qǐng)。報(bào)名時(shí)間為2025年5月23日9∶00至5月29日17∶00。報(bào)考者統(tǒng)一登錄三門(mén)峽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站，按照?qǐng)?bào)名流程和有關(guān)要求進(jìn)行注冊(cè)、報(bào)名。
報(bào)名前，報(bào)考者須認(rèn)真閱讀并簽訂網(wǎng)上報(bào)名協(xié)議、誠(chéng)信承諾書(shū)，確保所填報(bào)的報(bào)名申請(qǐng)信息全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效；須全面了解崗位要求，與自身情況逐一對(duì)照，結(jié)合報(bào)名系統(tǒng)提示，自行判斷是否具備相應(yīng)的資格條件、是否符合崗位要求等，理性、審慎選擇報(bào)考崗位，避免誤報(bào)、錯(cuò)報(bào)。
資格初審由報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)即時(shí)審核，主要審核報(bào)考者填報(bào)的信息是否齊全、格式是否正確。報(bào)名申請(qǐng)?zhí)峤怀晒Φ模礊橥ㄟ^(guò)資格初審，報(bào)考者不能再改報(bào)其他崗位，也不能再修改報(bào)考信息。未通過(guò)資格初審的報(bào)考者，可于2025年5月29日17:00前如實(shí)修改完善相關(guān)信息并重新提交報(bào)名申請(qǐng)，也可改報(bào)其他崗位；2025年5月29日17:00報(bào)名系統(tǒng)關(guān)閉后，不能再提交報(bào)名申請(qǐng)或者改報(bào)其他崗位。資格初審不對(duì)報(bào)考者填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性進(jìn)行審核，初審?fù)ㄟ^(guò)不代表報(bào)考者符合崗位報(bào)考條件。
報(bào)考者須誠(chéng)信報(bào)考，凡提交的涉及報(bào)考資格條件的申請(qǐng)材料或者信息不實(shí)的，一經(jīng)查實(shí)，認(rèn)定其報(bào)名無(wú)效，終止其錄用程序；有惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息等騙取報(bào)考資格等行為的，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。因誤報(bào)、錯(cuò)報(bào)崗位或者提交虛假信息等所產(chǎn)生的一切后果，由報(bào)考者本人承擔(dān)。
資格審查工作貫穿考試錄用全過(guò)程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不具備報(bào)考資格條件、不符合報(bào)考崗位要求或者存在不得考錄情形的，按規(guī)定取消其報(bào)考資格或者錄用資格。
上傳照片時(shí)，須使用本系統(tǒng)提供的專(zhuān)用照片處理工具。要求原照片須為單色（紅、藍(lán)或白色）背景，正面免冠近期1寸或2寸證件照，jpg或jpeg格式，原始字節(jié)大于30kb，寬高像素大于220×300，照片清晰，禁止縮放后使用。上傳的照片由系統(tǒng)自動(dòng)審核。
（二）網(wǎng)上繳費(fèi)。通過(guò)資格初審的報(bào)考者，應(yīng)于2025年5月23日9:00至5月30日17:00期間登錄三門(mén)峽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行繳費(fèi)。根據(jù)省發(fā)展改革委、省財(cái)政廳批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)考者按每人每科30元繳納筆試考務(wù)費(fèi)。最低生活保障家庭報(bào)考者須提前登錄三門(mén)峽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上傳本人的電子照片，然后在繳費(fèi)頁(yè)面點(diǎn)擊“費(fèi)用減免申請(qǐng)”，上傳證明資料，請(qǐng)相關(guān)考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如實(shí)上傳，逾期不予受理。各縣（市、區(qū)）將對(duì)考生上傳的相關(guān)材料進(jìn)行核實(shí)，不符合條件的人員將會(huì)及時(shí)向本人反饋，接到通知后請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)繳納考試費(fèi)用，否則將視為未報(bào)名成功。
各招聘崗位的報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例一般不低于3∶1，達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。報(bào)考被取消崗位的，可于取消崗位公布后至6月6日17∶00前，通過(guò)原報(bào)名網(wǎng)站重新選報(bào)其他崗位。未重新選報(bào)的，按自動(dòng)放棄處理，退還繳納的筆試考務(wù)費(fèi)。
（三）打印準(zhǔn)考證。已確認(rèn)繳費(fèi)的報(bào)考者，于2025年6月23日9∶00至6月28日14∶30，通過(guò)三門(mén)峽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證是報(bào)考者面試資格確認(rèn)等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善留存。
六、考試
考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
（一）筆試
1.筆試科目。本次招聘考試分為綜合類(lèi)、教育類(lèi)、衛(wèi)生類(lèi)三個(gè)類(lèi)別。
綜合類(lèi)筆試科目為《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》、《公共基礎(chǔ)知識(shí)》兩科，每科滿(mǎn)分均為100分。
教育類(lèi)筆試科目為《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》、《教育類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)》兩科，每科滿(mǎn)分均為100分。
衛(wèi)生類(lèi)筆試科目為《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》、《衛(wèi)生類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)》兩科，每科滿(mǎn)分均為100分。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以事業(yè)單位考試命題組、考試教材編委會(huì)、事業(yè)單位主管部門(mén)授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)事業(yè)單位招聘考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、微信公眾號(hào)等，均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
2.筆試時(shí)間安排。
2025年6月28日上午9∶00－10∶30，《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》。
2025年6月28日下午14∶00－15∶30，《公共基礎(chǔ)知識(shí)》或《教育類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)》或《衛(wèi)生類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)》。
本次考試，在參加聯(lián)考的各縣（市、區(qū)）分別設(shè)置考點(diǎn)。報(bào)考者應(yīng)按照準(zhǔn)考證上的考試地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和與報(bào)名時(shí)一致的本人有效身份證。
3.加分政策。按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生村干部工作的實(shí)施意見(jiàn)的通知》（豫辦〔2012〕36號(hào)）《關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見(jiàn)》（豫政〔2016〕53號(hào)）文件規(guī)定，享受招聘筆試加分政策的大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵報(bào)名參加本次招聘，報(bào)考縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)各類(lèi)事業(yè)單位的可在筆試總成績(jī)上增加10分。
享受招聘筆試加分政策的大學(xué)生村干部是指在河南省行政區(qū)域內(nèi)擔(dān)任村官的大學(xué)生。享受招聘筆試加分政策的退役大學(xué)生士兵是指符合以下范圍的大學(xué)生退役士兵：1.戶(hù)籍、入伍地均在河南省內(nèi)的；2.戶(hù)籍為河南省內(nèi)、在外省高校入伍的；3.戶(hù)籍為外�。ㄊ校�，在河南高校入伍的。
大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵已通過(guò)公開(kāi)招聘聘用為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受加分政策。
符合加分政策的報(bào)考者于7月2日8:00至7月4日17:00前，持相關(guān)材料到用人單位或主管部門(mén)進(jìn)行加分資格審核。逾期未參加加分資格審核的視為放棄加分。加分人員情況經(jīng)各事業(yè)單位主管部門(mén)或用人單位審核匯總，報(bào)各縣（市、區(qū)）人力資源社會(huì)保障局進(jìn)行公示，公示期3天。
加分提供材料，大學(xué)生村干部提供材料：⑴本人任職所在的縣（市）組織部門(mén)證明，證明內(nèi)容包括：姓名、性別、身份證號(hào)、在××縣××鄉(xiāng)××村任××職務(wù)，任職期限為××××年××月至××××年××月；⑵本人有效身份證原件、復(fù)印件；⑶本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證原件、復(fù)印件。退役大學(xué)生士兵提供材料：⑴本人有效身份證；⑵本人入伍通知書(shū)；⑶本人退伍證；⑷本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證。
4．筆試成績(jī)計(jì)算：筆試成績(jī)＝職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)×50%＋公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)（或教育類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)成績(jī)或衛(wèi)生類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)成績(jī)）×50%＋政策加分。
5.筆試成績(jī)查詢(xún)。閱卷工作結(jié)束后，報(bào)考者可登錄三門(mén)峽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站查詢(xún)筆試成績(jī)。
根據(jù)各崗位擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人選，比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)并列的同時(shí)進(jìn)入面試。筆試有作弊、一科缺考或成績(jī)?yōu)榱惴值惹闆r的考生，不得進(jìn)入面試。
（二）面試
面試工作由各縣（市、區(qū)）組織實(shí)施。面試時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)詳見(jiàn)各縣（市、區(qū)）專(zhuān)用網(wǎng)站公告，請(qǐng)報(bào)考者注意上網(wǎng)查閱相關(guān)考試信息。
進(jìn)入面試的應(yīng)試者，應(yīng)在面試前按照要求參加面試確認(rèn)及資格審查。面試確認(rèn)及資格審查時(shí)，應(yīng)試者應(yīng)如實(shí)提供本人真實(shí)、完整的學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷，提交本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證（學(xué)位證）等原件以及應(yīng)聘崗位要求的其他材料。
面試資格確認(rèn)時(shí)，發(fā)現(xiàn)應(yīng)試者在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)或不符合應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。
主動(dòng)放棄面試的應(yīng)試者，本人應(yīng)提交書(shū)面聲明；對(duì)未提交書(shū)面聲明的，以用人單位或其主管部門(mén)的核實(shí)記錄為準(zhǔn)。未按要求參加面試確認(rèn)的，按主動(dòng)放棄處理。
面試確認(rèn)期間出現(xiàn)應(yīng)試人員空缺時(shí)，根據(jù)缺額從報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序，依次遞補(bǔ)符合條件人員參加面試確認(rèn)，并發(fā)布面試確認(rèn)遞補(bǔ)公告，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。此后，在面試、體檢、考察、擬聘用人員公示等各環(huán)節(jié)如出現(xiàn)崗位空缺，均不再遞補(bǔ)。
應(yīng)試者應(yīng)結(jié)合報(bào)名環(huán)節(jié)簽訂的網(wǎng)上報(bào)名協(xié)議，嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律和行為規(guī)范，不得以任何形式泄露試題內(nèi)容，包括但不限于在論壇、微信、微博、抖音等互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)傳播。面試時(shí)，應(yīng)試者應(yīng)持本人有效身份證等，經(jīng)核驗(yàn)后方可參加面試。逾期未到者，按主動(dòng)放棄處理。
實(shí)際參加面試人數(shù)與該崗位擬聘用人數(shù)的比例等于或低于1∶1、形不成競(jìng)爭(zhēng)的，組織現(xiàn)有的應(yīng)試者進(jìn)行面試。應(yīng)試者的面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到其所在面試考官組使用同一套面試題本面試的所有人員的平均分以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。各地在《面試公告》中明確面試合格分?jǐn)?shù)線的，從其規(guī)定。
面試要求全程錄像。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并及時(shí)在各縣（市、區(qū)）工作專(zhuān)用網(wǎng)站公布考試總成績(jī)。
（三）考試總成績(jī)
筆試、面試成績(jī)權(quán)重和需要專(zhuān)業(yè)加試的科目由各地在其《面試公告》中予以明確。筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的50%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)（含需要專(zhuān)業(yè)加試的科目成績(jī)）和考試總成績(jī)均精確到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù)。
考試總成績(jī)并列的，以筆試成績(jī)從高分到低分的順序排序；筆試成績(jī)也相同的，按職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)從高分到低分的順序排序；筆試、職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和面試的成績(jī)都相同的，按照管理權(quán)限報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)同意后加試一場(chǎng)面試，名次按加試的面試成績(jī)排列。
（四）加試相關(guān)要求。加試考務(wù)工作（含試卷）由縣（市、區(qū)）人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)，試題命制、印刷、密封、交接、保管、啟封、考試等環(huán)節(jié)的保密工作要嚴(yán)格按照國(guó)家考試保密等級(jí)的規(guī)定執(zhí)行，確�？荚嚱M織實(shí)施各環(huán)節(jié)安全保密�？键c(diǎn)設(shè)置及其周邊環(huán)境應(yīng)當(dāng)符合考試保密工作要求，配備必要的安全檢查設(shè)施，并采取有效的技術(shù)手段，防范作弊行為。
七、體檢、考察
面試結(jié)束后，依據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序，按1∶1的比例確定體檢人選。參加體檢人員應(yīng)當(dāng)提交入職承諾書(shū)方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行(對(duì)身體條件有特殊要求的崗位，執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的相關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn))。
體檢合格的人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。體檢、考察工作由用人單位或主管部門(mén)組織實(shí)施。
八、公示、聘用
用人單位或主管部門(mén)根據(jù)考試、體檢、考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在工作專(zhuān)用網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格；對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由事業(yè)單位主管部門(mén)提出聘用意見(jiàn)，按管理范圍報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)審批后，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報(bào)到的，視其放棄聘用資格，按照《入職承諾書(shū)》予以處理。
九、紀(jì)律監(jiān)督和責(zé)任追究
在報(bào)名、考試、閱卷、體檢、考察等過(guò)程中，以及試用期間和崗位聘用后，查明有違紀(jì)違規(guī)和違法行為的，按照《刑法修正案（九）》和《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī)，予以嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。對(duì)隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等違紀(jì)違規(guī)行為，取消報(bào)考者的聘用資格，列入不誠(chéng)信人員名單，作為今后事業(yè)單位公開(kāi)招聘考察的一項(xiàng)重要參考，并依法嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。
未盡事宜，由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
2.2025年三門(mén)峽市縣以下事業(yè)單位公開(kāi)招聘聯(lián)考筆試考試大綱.docx
附件：
2025年湖濱區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位信息表.xlsx
三門(mén)峽市陜州區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位信息表.xls
2025年盧氏縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘聯(lián)考崗位信息表.xlsx
2025年三門(mén)峽市縣以下事業(yè)單位公開(kāi)招聘聯(lián)考崗位信息表（靈寶市）.xls
義馬市事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位信息表.xlsx
中共三門(mén)峽市委組織部三門(mén)峽市人力資源和社會(huì)保障局
2025年5月20日