為進一步推進干部人事制度改革，拓寬選人用人渠道，培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，提高干部隊伍整體素質，根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）文件精神，三門峽社會管理職業(yè)學院(三門峽技師學院)擬公開選聘事業(yè)編制人員�，F(xiàn)就有關事項公告如下：
一、選聘原則
本次選聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎凸焦_、崗位適配、擇優(yōu)比選的原則進行。
二、選聘崗位與人數(shù)
本次公開選聘崗位為財政全供事業(yè)管理崗位6名（副科級）。
三、選聘范圍與條件
（一）選聘范圍
1.三門峽市市級及以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員；通過公務員考錄、暫時沒有登記且目前在行政崗位工作的；三門峽市市級及以下參照公務員法管理機關（單位）中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。本類人員須自愿放棄公務員（或參照公務員管理）身份。
2.通過市、縣級以上組織人事部門人才引進或事業(yè)單位公開招聘的，且現(xiàn)聘在三門峽市市級及以下財政全供事業(yè)單位管理崗位、執(zhí)行管理崗位工資的在編在崗人員。
（二）選聘條件
參加選聘人員應同時具備以下條件：
1.政治素質好，品行端正；
2.年齡在35周歲及以下（1986年10月31日后出生）；
3.具備碩士研究生學歷和學位及以上；
4.副科級干部滿1年（2021年10月31日前任職），具備相應的組織領導能力、政策理論水平和專業(yè)知識；
5.近3年年度考核稱職（合格）以上，試用期不定等次的視為稱職（合格）；
6.符合任職回避相關要求，沒有不適宜從事報考崗位工作的社會關系和工作經(jīng)歷；
7.身體健康，具有履行崗位職責的身體條件。
（三）有下列情形之一的人員，不得參加公開選聘
1.在試用期內或未滿各類服務協(xié)議要求的最低服務年限的；
2.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的；
3.受處分期間或未滿影響期限，或涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的；
4.存在違規(guī)破格提拔、突擊提拔等違反干部選拔任用政策規(guī)定的；
5.報考后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）第六條所列情形的；
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、選聘程序與辦法
選聘程序主要包括發(fā)布公告、報名與資格審查、面試、體檢、考察、公示與調動。
本次選聘不收取任何費用，不指定考試用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（一）發(fā)布公告
從2022年10月25日起，在三門峽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站及三門峽社會管理職業(yè)學院(三門峽技師學院)網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.smxcsa.com）發(fā)布選聘公告，發(fā)布公告時間不少于7個工作日。
（二）報名與資格審查
本次公開選聘采取線上報名。報考人員通過電子郵件報名，資格初審結果24小時內通過電話反饋本人。
1.報考人員下載《三門峽社會管理職業(yè)學院公開選聘工作人員報名表》（附件1），對照選聘條件，如實準確填寫個人信息，經(jīng)所在單位蓋章同意后方可報名（有主管部門的須經(jīng)主管部門蓋章同意）。
2.報名時間：2022年11月3日8:00— 11月8日24：00。
3.報名郵箱：smxsgyzzrsc@163.com，郵件主題請務必以“姓名+應聘副科級干部+聯(lián)系電話”命名，否則視為未報名成功。
4.報考者需提供：
（1）《三門峽社會管理職業(yè)學院(三門峽技師學院)公開選聘工作人員報名表》PDF格式。
（2）有效身份證、畢業(yè)證、學位證（外文畢業(yè)證、學位證須同時提供中文對照翻譯件）原件PDF格式。
（3）電子學歷注冊備案表或學歷認證報告原件PDF格式。留學回國人員須出具我國駐外使（領）館教育文化處（組）出具的留學回國人員證明和教育部出具的國外學歷認證書（同時提供中文翻譯件）。
（4）現(xiàn)在編在崗單位的《入編通知單》、現(xiàn)任職務的《干部任免表》、近3年（2019、2020、2021）年度考核表原件PDF格式。
（5）報考者為行政機關工作人員的需提供“公務員登記表”或“錄用審批表”原件、自愿放棄公務員身份承諾書（附件2）PDF格式。
（6）報考者為全供事業(yè)單位工作人員的需提供人社部門聘用文件或《三門峽市事業(yè)單位引進人才審批表》原件PDF格式。
5.擬選聘人數(shù)與報名人數(shù)須達到1:3比例，若達不到此比例，經(jīng)公開選聘領導小組研究決定后，在確保競爭的前提下可適當降低開考比例。報名結束后，通過資格審查人員名單在三門峽社會管理職業(yè)學院(三門峽技師學院)網(wǎng)站公布。
（三）面試
面試采取結構化面試的形式進行，主要考察被選聘人員的綜合分析能力、語言表達能力、應變能力、計劃、組織、協(xié)調能力、應對突發(fā)事件能力等。面試時間20分鐘，滿分100分。面試成績當場公布。
因實際參加面試的應試者人數(shù)達不到規(guī)定面試比例且形不成競爭性的崗位，應組織現(xiàn)有人員面試，應試者面試成績須達到75分以上，方可進入體檢和考察。
面試時間和地點另行通知。
（四）體檢
根據(jù)面試成績從高分到低分順序等額確定體檢人員，如面試成績出現(xiàn)末位并列的，同時進入體檢。因自愿放棄或體檢不合格產(chǎn)生選聘缺額的，則按面試成績從高分到低分等額依次遞補。
體檢標準按照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢相關事宜另行通知，體檢費用自理。
（五）考察
體檢合格人員確定為考察對象，考察由三門峽社會管理職業(yè)學院(三門峽技師學院)具體組織實施。
考察采取審查檔案和實地考察的方式進行，主要考察報考者的思想政治表現(xiàn)、道德品質、黨風廉政、業(yè)務能力和工作實績等方面，并對資格條件進行復查。
考察階段因考察不合格或資格復查不合格出現(xiàn)選聘崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現(xiàn)選聘崗位缺額的可以遞補。
（六）公示與調動
考察合格人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在三門峽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站及三門峽社會管理職業(yè)學院(三門峽技師學院)網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿無異議后，擬聘用人員到三門峽社會管理職業(yè)學院(三門峽技師學院)試用1個月。試用期間不辦理調動手續(xù)，人員由用人單位負責管理。試用期滿后，經(jīng)考核合格的，按照規(guī)定辦理有關手續(xù)；考核不合格的，退回原單位工作。
（七）疫情防控
按照疫情防控有關要求，請報考人員做好個人疫情防護，自備一次性醫(yī)用口罩，除核驗身份時按要求及時摘戴口罩外，必須全程佩戴口罩。在進入面試地點時應主動掃場所碼，并出示行程碼和健康碼，確保均為綠碼。
五、紀律與監(jiān)督
（一）按照《事業(yè)單位管理條例》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》等有關規(guī)定，實行公務回避和任職回避。
（二）資格審查貫穿全過程。報考者提供的信息、有關材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)不符合報考條件或在招聘過程中弄虛作假的，隨時取消其考試、聘用資格，所造成的后果由報考者本人承擔。
（三）本次公開選聘工作在紀委監(jiān)委部門全程監(jiān)督下進行。對單位和個人違反招聘紀律一經(jīng)查實的，按有關規(guī)定處理。
六、解釋說明
本次公開招聘工作確定三門峽社會管理職業(yè)學院(三門峽技師學院)網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.smxcsa.com）作為招聘專用網(wǎng)站，通過資格審查、面試、體檢、考察和聘用等有關事宜均在該網(wǎng)站公布或公示，請報考人員及時登陸查閱有關信息。
咨詢電話：0398-3808297三門峽社會管理職業(yè)學院(三門峽技師學院)組織人事處
監(jiān)督電話：0398-3808008三門峽社會管理職業(yè)學院(三門峽技師學院)紀檢監(jiān)察室
