一、面試組織
本次面試工作由東坑鎮(zhèn)教育管理中心統(tǒng)籌，由東坑鎮(zhèn)第三小學(xué)負(fù)責(zé)承辦。
二、報(bào)名時(shí)間
2025年4月26日至5月31日17:00
三、招聘崗位
本次公開招聘東坑鎮(zhèn)第三小學(xué)編外教師具體崗位如下。
四、聘用期限
合同期限為2025年9月1日至2026年8月31日（試用期2個(gè)月），工作表現(xiàn)優(yōu)秀者可視實(shí)際情況進(jìn)行續(xù)聘。
五、薪酬待遇
1. 集團(tuán)特聘，薪酬待遇約24~30萬元/年（含五險(xiǎn)一金）
2. 鎮(zhèn)街特聘，薪酬待遇約12~19萬元/年（含五險(xiǎn)一金）
3. 其他待遇：
（1）配有拎包即可入住的教師工作用房。
（2）全面人文關(guān)懷的工作環(huán)境。
（3）多樣化的培訓(xùn)學(xué)習(xí)平臺(tái)，發(fā)展前景廣闊。
（4）享有與在編教師同等的職稱晉升、評(píng)優(yōu)評(píng)先機(jī)會(huì)。
六、招聘對(duì)象
1.畢業(yè)生：2024年1月至2025年8月期間畢業(yè)的畢業(yè)生，是指納入國(guó)內(nèi)普通高校統(tǒng)一招生計(jì)劃的普通高等院校本科學(xué)歷及學(xué)士學(xué)位（含）以上的畢業(yè)生，以及教育部承認(rèn)學(xué)歷學(xué)位的國(guó)（境）外院校的畢業(yè)生。
2. 社會(huì)人員：是指畢業(yè)生外符合報(bào)考條件人員。
七、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍（含香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)永久性居民中無外國(guó)居留權(quán)的港澳居民），具備良好的思想品質(zhì)和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
3.具有良好的政治素質(zhì)、品行和職業(yè)道德；
4.身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理?xiàng)l件；
5.具備招聘崗位所要求的專業(yè)和技能條件；
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）下列人員不得報(bào)考
1.受過刑事處罰的；
2.被開除公職或開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的，或受其他影響錄用的處分正在處分期內(nèi)的；
3.近兩年，在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等違反錄用紀(jì)律行為的；
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；
7.肄業(yè)生、現(xiàn)役軍人和其他規(guī)定不能報(bào)考的；
8.存在違反師德行為造成惡劣影響的；
9.已簽訂廣東省公費(fèi)定向培養(yǎng)中小學(xué)教師協(xié)議書且尚未完成履行約定的高校畢業(yè)生；
10.有違法犯罪記錄等情形不能通過入職教師崗位背景查詢的；
11.有《中華人民共和國(guó)教師法》等法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用為學(xué)校教職員的其他情形的。
本條所規(guī)定的處分期限計(jì)算至報(bào)名截止日。
（三）具體條件
1.年齡要求。社會(huì)人員年齡原則上不超過35周歲，年齡計(jì)算截至2025年5月31日。特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡限制至40周歲。
2.教師資格證要求：
（1）報(bào)考教師崗位人員須取得崗位對(duì)應(yīng)層次或以上的教師資格。其中，根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代中小學(xué)思想政治理論課教師隊(duì)伍建設(shè)的意見》精神，報(bào)考思想政治、道德與法治崗位教師須取得對(duì)應(yīng)層次或以上的思政課教師資格。
（2）畢業(yè)生符合以下五種情形之一的，報(bào)考時(shí)提交承諾書，可暫不提供教師資格證明：
①取得博士研究生學(xué)歷的人員；
②符合免試認(rèn)定教師資格的2025年師范畢業(yè)生；
③屬于廣東省選調(diào)優(yōu)秀大學(xué)高校范圍（Ⅰ類、Ⅱ類）的2025年畢業(yè)生；
④2025年畢業(yè)生且已通過崗位對(duì)應(yīng)層次的教師資格筆試。
上述人員，取得相應(yīng)層次教師資格證后方可正式辦理聘用入職手續(xù)；如未能在2025年12月31日前取得相應(yīng)層次教師資格證，取消聘用資格。
2.學(xué)歷學(xué)位要求：各崗位學(xué)歷學(xué)位要求具體見《東莞市東坑鎮(zhèn)公辦中小學(xué)2025年公開招聘編外教師崗位表》（附件1）。
3.專業(yè)要求：
（1）專業(yè)相符（滿足以下條件之一）
①考生的本科（學(xué)士）或研究生（碩士、博士）專業(yè)與崗位要求層次的專業(yè)相符（具體見《東莞市教育局公開招聘事業(yè)編制教職員崗位專業(yè)對(duì)照表》，下同）。
②參加普通高考錄取特長(zhǎng)生的特長(zhǎng)專業(yè)與崗位專業(yè)相符，需提供入學(xué)相關(guān)材料證明。
③考生所持教育系列職稱與崗位專業(yè)相符，其中初級(jí)職稱還需具備兩年以上相關(guān)教育教學(xué)工作經(jīng)歷（計(jì)算年限截至2025年5月）。
④報(bào)考信息技術(shù)教師崗位、小學(xué)科學(xué)教師崗位、綜合實(shí)踐教師崗位的考生所持非教師系列中級(jí)及以上職稱與崗位專業(yè)相符。
⑤報(bào)考輔系列崗位的考生取得崗位對(duì)應(yīng)中級(jí)職稱及以上的可視同專業(yè)相符。
（2）專業(yè)相近。考生所學(xué)專業(yè)未列入《東莞市教育局公開招聘事業(yè)編制教職員崗位專業(yè)對(duì)照表》和《廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》的，可選擇《東莞市教育局公開招聘事業(yè)編制教職員崗位專業(yè)對(duì)照表》中的相近專業(yè)報(bào)考，要求必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程（必修課程）基本一致，經(jīng)審定后方可作為相近專業(yè)報(bào)考。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)生還須提供相應(yīng)材料的中文翻譯件。
（3）崗位方向要求。音樂、美術(shù)和體育等有崗位專業(yè)方向要求的，需提供主要課程、獲獎(jiǎng)證書、資格證書等方向證明材料。
4.年齡條件：一般在35周歲以下，特別優(yōu)秀者或工作特殊需要，年齡條件可適當(dāng)放寬至40歲；
5.符合招聘崗位所要求的其他特定條件。
八、招聘程序
招聘程序：報(bào)名——資格審核——面試考核（試講、結(jié)構(gòu)化面試和實(shí)操）——體檢——政審、公示——招用等程序。
（一）報(bào)名
1.報(bào)名方式：采用投遞應(yīng)聘材料的方式報(bào)考，報(bào)考人員將應(yīng)聘材料壓縮打包發(fā)至指定郵箱:dgssfx@126.com。郵件名稱為“崗位名稱+姓名”，如：小學(xué)語文教師李某某，每位考生限報(bào)一個(gè)崗位。
2.報(bào)名提交材料（需按材料名稱命名文檔）
①《東莞市東坑鎮(zhèn)公辦中小學(xué)公開招聘編外教師報(bào)名表》（見附件2）；
②內(nèi)地居民身份證掃描件；
③學(xué)歷學(xué)位證書掃描件；國(guó)外留學(xué)歸來人員報(bào)考，須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書掃描件；
④教師資格證掃描件或相應(yīng)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》和《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書》（二級(jí)乙等及以上）掃描件；
⑤與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的初級(jí)及以上層次專業(yè)技術(shù)資格證書（職稱證書）掃描件（無職稱者不需提供）；
⑥個(gè)人簡(jiǎn)歷（需含有個(gè)人聯(lián)系電話及電子郵箱、學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作（含社會(huì)實(shí)踐）情況、獲獎(jiǎng)情況等信息）;
⑦其它材料（如榮譽(yù)證書等）。
（二）資格審核
報(bào)名結(jié)束后，由招聘單位根據(jù)招聘條件對(duì)考生報(bào)考進(jìn)行資格審核，不按規(guī)定時(shí)間參加資格審核的，視為自動(dòng)放棄。資格審核不合格的，不得參加面試，招聘單位將根據(jù)實(shí)際情況遞補(bǔ)考生。凡有關(guān)材料信息不實(shí)，影響資格審核結(jié)果的，取消面試資格。招聘人數(shù)與報(bào)考通過人數(shù)之比需達(dá)到2N+1才能開考，若未達(dá)到，招聘單位根據(jù)初審情況裁減招聘人數(shù)或取消招聘崗位。
（三）面試考核（試講、結(jié)構(gòu)化面試和實(shí)操）
試講、結(jié)構(gòu)化面試和實(shí)操時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，分學(xué)科面試。
試講、結(jié)構(gòu)化面試和實(shí)操流程：抽簽（確定面試順序）——備課（30分鐘）——片段教學(xué)（8分鐘）——結(jié)構(gòu)化面試為現(xiàn)場(chǎng)答辯（5分鐘，內(nèi)容以問題形式統(tǒng)一命題），其中輔系列崗位增加指定才藝或自選才藝展示實(shí)操環(huán)節(jié)（音樂、體育崗位實(shí)操時(shí)間為10分鐘，美術(shù)和信息技術(shù)崗位實(shí)操時(shí)間為30分鐘）。
1.試講環(huán)節(jié)：
①考生現(xiàn)場(chǎng)備考30分鐘，按抽取的課題備課并進(jìn)行8分鐘片段教學(xué)試講。試講內(nèi)容在考生簽到后，由考官抽取確定試講單元、課時(shí)、課題等內(nèi)容。
②試講成績(jī)?yōu)榘俜种�，成�?jī)四舍五入后保留2位小數(shù)。試講達(dá)標(biāo)分?jǐn)?shù)為80分，考生試講分?jǐn)?shù)不達(dá)80分的不計(jì)算入總分。
2.結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)：
考生試講環(huán)節(jié)結(jié)束后，由主考官對(duì)考生進(jìn)行教師專業(yè)素養(yǎng)知識(shí)進(jìn)行提問。
3.實(shí)操
實(shí)操考試成績(jī)?yōu)榘俜种疲煽?jī)四舍五入后保留2位小數(shù)。達(dá)標(biāo)分?jǐn)?shù)線為80分，考生實(shí)操分?jǐn)?shù)不達(dá)80分的不計(jì)算入總分�！�80分的實(shí)操成績(jī)按35%計(jì)算入總分。
4.面試成績(jī)
教師崗位的面試成績(jī)=試講成績(jī)×70%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×30%；
輔系列崗位的面試成績(jī)=試講成績(jī)×70%（其中實(shí)操占35%，試講占35%）+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×30%。
（四）進(jìn)入體檢名單
按崗位實(shí)際可招聘數(shù)和按總成績(jī)從高到低1:1確定入圍體檢人員，總成績(jī)相同的，則按面試成績(jī)由高到低的順序等額確定體檢人選。
（五）體檢
1.參加體檢人員在規(guī)定時(shí)間（另行通知）到指定三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢,無理由遲到者視為放棄體檢資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2013年修訂）》和《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。
2.體檢所需費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。
（六）政審、公示
體檢合格人員確定為擬招用人員由招聘單位進(jìn)行政審，經(jīng)政審合格后，在東坑鎮(zhèn)政府信息公開網(wǎng)公示，公示期為5個(gè)工作日。
（七）遞補(bǔ)聘用
因擬招用人員體檢或者政審不符合要求、擬招用人選公示結(jié)果影響聘用、擬招用人選放棄聘用導(dǎo)致崗位空缺的，招聘單位有權(quán)決定是否遞補(bǔ)其他考生。
（八）辦理聘用手續(xù)
經(jīng)公示無異議的為聘用人員，按相關(guān)規(guī)定程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件，報(bào)考、體檢及其他環(huán)節(jié)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)存在影響聘用問題的，一律取消聘用，已簽的聘用合同無效。對(duì)審查沒有結(jié)論或投訴一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
九、附件下載
附件1東莞市東坑鎮(zhèn)第三小學(xué)編外教師招聘名冊(cè)表
附件2.東莞市東坑鎮(zhèn)公辦小學(xué)公開招聘編外教師報(bào)名表
附件3.東莞市教育局公開招聘事業(yè)編制教職員崗位專業(yè)對(duì)照表
附件4.廣東省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄