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            湖北省孝感市孝南區(qū)2025年城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教師招聘考試公告

            時(shí)間:2025-03-17 01:07:50 點(diǎn)擊: 【

            湖北省孝感市孝南區(qū)2025年城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教師公開(kāi)招聘考試公告

            經(jīng)孝南區(qū)政府研究同意,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘孝南區(qū)城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教師,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘計(jì)劃及招聘崗位

            本次公開(kāi)招聘城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教師49名(其中:小學(xué)29名,初中20名)。具體招聘崗位詳見(jiàn)《2025年度孝感市孝南區(qū)城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校自主招聘教師崗位計(jì)劃表》。

            二、招聘條件

            (一)報(bào)考者須符合以下條件

            1、思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的路線方針政策,具有全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),遵紀(jì)守法,品行端正。

            2、有理想、有追求、責(zé)任感強(qiáng),愛(ài)教敬業(yè),樂(lè)于奉獻(xiàn)。

            3、具有符合教師崗位的專業(yè)能力,有較好的表達(dá)能力和較強(qiáng)的綜合素質(zhì),身心健康。

            4、報(bào)考城區(qū)學(xué)校教師崗位的,具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷(獲得學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位),年齡在30周歲及以下(即1994年1月1日及以后出生)。另外,具有碩士研究生、“三支一扶”服務(wù)期滿人員報(bào)名參加考試的,年齡放寬至35周歲及以下(即1989年1月1日及以后出生)。

            5、持有相應(yīng)學(xué)段教師資格證書(shū),持有高學(xué)段教師資格證人員可以報(bào)考低學(xué)段的崗位,持有低學(xué)段教師資格證人員不得報(bào)考高學(xué)段的崗位。

            6、報(bào)考音樂(lè)、體育、美術(shù)、道法學(xué)科的考生,必須要有對(duì)應(yīng)學(xué)科的教師資格證。

            7、報(bào)考心理健康教育學(xué)科的,所學(xué)專業(yè)必須是心理學(xué)或心理健康。

            (二)有下列情況之一的不得報(bào)考

            1、現(xiàn)役軍人;

            2、全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

            3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

            4、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

            5、按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

            6、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形;

            7、孝南區(qū)中小學(xué)校、幼兒園現(xiàn)有在編教師。

            三、報(bào)考時(shí)間、方式及要求

            本次公開(kāi)招聘工作筆試工作由省教育廳統(tǒng)一組織,孝南區(qū)教育局、孝南區(qū)人社局具體組織的方式進(jìn)行。

            (一)網(wǎng)上報(bào)名(2025年3月15日至21日)

            1、本次招聘考試的報(bào)名、繳費(fèi)、準(zhǔn)考證打印均通過(guò)湖北省教育考試院網(wǎng)(http://www.hbea.edu.cn/)進(jìn)行,報(bào)名費(fèi)參照我省公務(wù)員和事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考試費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,筆試每人每科按50元收取,合計(jì)100元/人,面試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人每次50元,符合享受減免考務(wù)費(fèi)條件的考生按有關(guān)規(guī)定辦理減免手續(xù)。

            2、報(bào)考人員請(qǐng)于2025年3月15日9:00至3月21日17:00登錄湖北省教育考試院網(wǎng)進(jìn)入教師招聘考試報(bào)名系統(tǒng),按照系統(tǒng)提示進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名,提交相關(guān)證明材料。

            3、考生在報(bào)名時(shí),只能選擇孝南區(qū)一個(gè)學(xué)段一個(gè)學(xué)科的一個(gè)崗位。

            4、報(bào)名期間,各崗位報(bào)名情況在考生報(bào)名系統(tǒng)定期更新。

            5、網(wǎng)上報(bào)名成功后,報(bào)考人員應(yīng)于筆試考前一周登錄湖北省教育考試院網(wǎng)下載打印筆試準(zhǔn)考證以備赴考。

            (二)筆試(2025年4月19日)

            1、筆試考教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)和綜合知識(shí)兩個(gè)科目,分別由省教育考試院和省人事考試院組織命題。

            教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)科目分學(xué)段、分學(xué)科命題,根據(jù)教學(xué)需要和招聘條件,以學(xué)科專業(yè)知識(shí)為主要內(nèi)容。

            綜合知識(shí)科目涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、法律、科技、歷史、時(shí)事、英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等方面的知識(shí),同時(shí)考察考生的觀察分析、邏輯思維、語(yǔ)言理解、綜合協(xié)調(diào)、心理素質(zhì)。

            教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)、綜合知識(shí)兩科滿分各為100分,考生的筆試成績(jī)?yōu)榻逃虒W(xué)專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)×70%+綜合知識(shí)考試成績(jī)×30%。

            2、服務(wù)期滿2年且考核合格的“三支一扶”計(jì)劃和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員、在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵,報(bào)名本次招聘考試且參加了統(tǒng)一筆試,在折合成百分制筆試成績(jī)上增加5分。上述人員中已公開(kāi)招聘、政策性安置為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的,或報(bào)考定向崗位的,不再享受此優(yōu)惠。上述人員服務(wù)時(shí)間截止日期為2025年7月31日。

            3、筆試時(shí)間:2025年4月19日8∶30--12∶00。筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。筆試考務(wù)工作由省教育考試院負(fù)責(zé)組織。

            筆試成績(jī)于5月下旬在湖北省教育考試院網(wǎng)站發(fā)布,考生可查詢本人成績(jī)。筆試合格分?jǐn)?shù)線在考后由孝南區(qū)教育局會(huì)同孝南區(qū)人社局根據(jù)題本難易程度、考生成績(jī)分布等情況劃定。

            四、資格審查及面試

            ㈠資格審查

            1、孝南區(qū)教育局依筆試成績(jī)從高到低,根據(jù)學(xué)段學(xué)科和所設(shè)崗位,按1:3的比例確定面試入圍初步人員名單(面試入圍人選不足1:3的,可不核減崗位,通過(guò)劃定面試成績(jī)合格線,經(jīng)考核后決定是否錄用),并向社會(huì)公布。

            2、孝南區(qū)教育局、孝南區(qū)人社局具體組織資格審查,確定面試人員名單,組織面試工作。資格審查公告在孝南區(qū)人民政府官網(wǎng)進(jìn)行公示。

            3、面試資格審查時(shí),需提供相應(yīng)證件原件及復(fù)印件。具體如下:筆試準(zhǔn)考證、二代身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)、與筆試準(zhǔn)考證相同的照片1張。另外,孝南區(qū)以外在編教師須提供本人所在單位和縣級(jí)主管部門(mén)同意報(bào)考證明(簽字、蓋公章)以及招聘崗位所要求的其他資料。個(gè)人提供虛假資料或信息的考生,一經(jīng)查出,取消面試資格。

            4、面試資格審查合格者,由孝南區(qū)教育局發(fā)放《面試通知書(shū)》。面試初步人選不按照指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審查,視為自動(dòng)放棄,取消面試資格。在面試資格審查期間,出現(xiàn)自動(dòng)放棄或資格審查不合格情況的,審查單位注明事由,經(jīng)審查人和分管領(lǐng)導(dǎo)簽字存檔備查后,依該學(xué)段該學(xué)科筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

            (二)面試

            1、面試時(shí)間:面試公告于面試日5天前在孝南區(qū)人民政府官網(wǎng)公布,相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。

            2、面試重在測(cè)試教育教學(xué)能力,考察考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力,主要以講課或說(shuō)課的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分為100分。面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場(chǎng)向考生公布并由考生簽名確認(rèn)。

            3、考生在面試開(kāi)考前10分鐘未到達(dá)指定地點(diǎn)或者棄考的,取消其面試資格。

            4、面試成績(jī)最低合格線為70分。

            五、總成績(jī)計(jì)算、擇優(yōu)確定擬聘人員

            考生總成績(jī)=百分制筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。考生成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”。根據(jù)考試總成績(jī)從高到低,按招聘崗位1:1的比例確定考核、體檢人選。報(bào)考同一崗位考生總成績(jī)相同時(shí),涉及“四舍五入”后成績(jī)相同的,以“四舍五入”前的成績(jī)進(jìn)行排名;“四舍五入”前成績(jī)相同的,筆試成績(jī)高的考生排名靠前;筆試、面試成績(jī)都相同時(shí),專業(yè)學(xué)科成績(jī)高的考生排名靠前;專業(yè)學(xué)科成績(jī)?nèi)韵嗤瑫r(shí),進(jìn)行加試。對(duì)于崗位數(shù)量與參加面試人數(shù)沒(méi)有達(dá)到1:3比例的科目,由孝南區(qū)教育局核準(zhǔn),并報(bào)孝南區(qū)人社局備案,可不核減崗位。

            六、考核、體檢

            按考生筆試和面試總成績(jī),依招聘崗位從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。

            1、體檢工作由區(qū)教育局統(tǒng)一組織。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施,費(fèi)用由考生負(fù)擔(dān)。需要進(jìn)行復(fù)檢的,復(fù)檢機(jī)構(gòu)在具有資質(zhì)的體檢機(jī)構(gòu)中隨機(jī)確定,復(fù)檢只能進(jìn)行一次。應(yīng)聘人員須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目,如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。

            2、考察工作由用人單位及主管部門(mén)負(fù)責(zé)?疾旃ぷ靼凑障嚓P(guān)規(guī)定和實(shí)際需要進(jìn)行,堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先、任人唯賢標(biāo)準(zhǔn),注重對(duì)應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察?疾熘袘(yīng)當(dāng)對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審,并對(duì)人事檔案進(jìn)行審查。

            3、考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,招聘單位可按照綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ)體檢或考察人員。

            七、選崗、公示

            根據(jù)擬聘人數(shù)等額確定擬聘崗位,組織擬聘人員選崗。選崗按照分學(xué)段分學(xué)科選崗,根據(jù)筆試和面試綜合總成績(jī),依次從高分到低分進(jìn)行。一經(jīng)選定,不能更改。

            招聘單位根據(jù)考察結(jié)果由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人選,經(jīng)主管部門(mén)審定,在孝南網(wǎng)上公示后,由孝南區(qū)教育局報(bào)孝南區(qū)人社局審核備案。公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

            八、審批聘用

            具體崗位確定后,由用人單位辦理聘用手續(xù),首個(gè)聘期為三年。聘用通知下達(dá)后,孝南區(qū)教育局在9月開(kāi)學(xué)前,將新聘用教師安排到崗。本次公開(kāi)招聘的所有崗位均設(shè)置最低服務(wù)期為3年,并按統(tǒng)一的聘用合同范本簽訂聘用合同,明確聘期任務(wù)。

            九、聘用待遇

            公開(kāi)招聘的城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教師納入事業(yè)編制管理,實(shí)行崗位管理,享受孝南區(qū)在編在崗中小學(xué)教師同等待遇。擬聘人員具備中小學(xué)教師序列初級(jí)及以上職稱的,統(tǒng)一聘為專業(yè)技術(shù)崗位12級(jí)。

            十、其他事項(xiàng)

            1、考生在進(jìn)入資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)棄權(quán)的,應(yīng)由本人出具書(shū)面聲明,通過(guò)掃描或拍照、傳真、郵寄等方式提交招聘單位?忌诒敬握衅钢芷趦(nèi)應(yīng)保持聯(lián)系方式暢通,避免招聘單位無(wú)法聯(lián)系。確系無(wú)法聯(lián)系的,由招聘單位據(jù)實(shí)記錄,視同考生自動(dòng)棄權(quán)。

            2、本公告中有關(guān)政策口徑由孝南區(qū)教育局和孝南區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋。

            3、對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

            4、筆試、面試均不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無(wú)關(guān),請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕,避免被誤導(dǎo)干擾,切勿上當(dāng)受騙。

            5、未盡事宜另行公告。

            政策咨詢電話:0712-2850957

            附件:《2025年度孝感市孝南區(qū)城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校自主招聘教師崗位計(jì)劃表》.xlsx

            孝南區(qū)教育局

            孝南區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

            2025年3月10日


            作者:教師招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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