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            2025年重慶市酉陽(yáng)自治縣中小學(xué)校面向縣外在編教職工公開選聘優(yōu)秀教師公告

            時(shí)間:2025-03-31 10:14:03 點(diǎn)擊: 【

            酉陽(yáng)自治縣中小學(xué)校面向縣外在編教職工公開選聘優(yōu)秀教師公告

            經(jīng)縣人民政府同意,決定面向縣外在編教職工公開選聘優(yōu)秀教師,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

            一、選聘原則

            (一)公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn),采用考核與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

            (二)專業(yè)對(duì)口原則。專業(yè)名稱以符合報(bào)考崗位學(xué)歷要求的畢業(yè)證書載明的為準(zhǔn)(均不含前學(xué)歷的專業(yè)),須與報(bào)考學(xué)科一致或相近,專業(yè)資格審查按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘專業(yè)參考目錄(2024試行)》(附件4)執(zhí)行。

            (三)從嚴(yán)把關(guān)原則。選聘學(xué)校對(duì)擬選聘人員進(jìn)行全面考察,按照選聘崗位對(duì)擬選聘人員的工作能力要求嚴(yán)格把關(guān),實(shí)際選聘人數(shù)可少于公布的人數(shù),甚至取消選聘崗位。

            二、選聘崗位及名額

            本次公開選聘優(yōu)秀教師99名,具體崗位及名額詳見《酉陽(yáng)自治縣中小學(xué)校面向縣外在編教職工公開選聘優(yōu)秀教師崗位一覽表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位一覽表》)。

            三、選聘范圍及對(duì)象

            酉陽(yáng)縣外學(xué)校在職在編教職工,且在崗工作經(jīng)歷3年及以上(含試用期,工作年限計(jì)算截止時(shí)間為2025年8月31日)。

            四、條件規(guī)定

            (一)基本條件

            1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

            2.遵守憲法和法律,具有良好的品行,熱愛教育事業(yè),學(xué)科功底扎實(shí),教學(xué)成績(jī)優(yōu)異,能勝任選聘學(xué)校教學(xué)任務(wù);

            3.具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位;

            4.具備選聘學(xué)校相應(yīng)層級(jí)及以上對(duì)應(yīng)學(xué)科的教師資格;

            5.須從事所報(bào)考崗位學(xué)科教學(xué)3個(gè)學(xué)年及以上且現(xiàn)任教層次、學(xué)科與選聘崗位一致;

            6.近3年年度考核均為合格及以上等次(試用期除外);

            7.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

            (二)教育成果要求

            所有報(bào)考人員需同時(shí)具備“基本條件”要求。報(bào)考酉州高級(jí)中學(xué)校崗位人員教育成果還需滿足下列有關(guān)條件之一:

            1.年齡在50周歲及以下,符合我縣“雙高”人才引進(jìn)對(duì)象的下列三類人員:

            A類:省部級(jí)以上有突出貢獻(xiàn)的中青年專家、優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才;省部級(jí)以上重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程技術(shù)研究中心學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人。

            B類:全日制博士研究生或正高級(jí)職稱人才。

            C類:全日制碩士研究生或副高級(jí)職稱人才。

            2.年齡在45周歲及以下,具備下列條件之一的人員:

            (1)全國(guó)模范教師、全國(guó)教育系統(tǒng)先進(jìn)工作者、全國(guó)優(yōu)秀教師、全國(guó)優(yōu)秀教育工作者、全國(guó)優(yōu)秀中小學(xué)班主任、全國(guó)中小學(xué)優(yōu)秀德育課教師、全國(guó)中小學(xué)優(yōu)秀德育工作者。獲國(guó)務(wù)院頒發(fā)的政府特殊津貼證書的教師。獲得過(guò)國(guó)家級(jí)以上奧林匹克競(jìng)賽金牌或指導(dǎo)學(xué)生獲得過(guò)國(guó)家級(jí)以上奧林匹克競(jìng)賽金牌經(jīng)歷的主教練員(主要指導(dǎo)教師)。

            (2)省級(jí)以上教育行政主管部門授予的“特級(jí)教師”稱號(hào)。省級(jí)以上教育行政主管部門評(píng)定的名校長(zhǎng)、名教師、名班主任、學(xué)科帶頭人、骨干教師、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教育工作者、教學(xué)能手、教學(xué)新秀及相當(dāng)榮譽(yù)稱號(hào)。

            (3)獲得省級(jí)人民政府教學(xué)成果三等獎(jiǎng)及以上的。

            (4)近5年現(xiàn)場(chǎng)課堂教學(xué)競(jìng)賽或教學(xué)技能大賽獲省級(jí)二等獎(jiǎng)及以上或區(qū)縣級(jí)一等獎(jiǎng)的。

            (5)擔(dān)任“清北班”(或同類型班級(jí))教師時(shí)間累計(jì)滿3年,且所帶畢業(yè)班有2名以上學(xué)生考入清華、北大。

            (6)連續(xù)帶兩屆畢業(yè)班,并同時(shí)滿足以下2個(gè)條件中任意1項(xiàng):學(xué)校中層以上干部(含教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng));所帶學(xué)生有1名以上考入清華、北大。

            (7)任教3年及以上的教育部直屬師范大學(xué)畢業(yè)師范生。

            (8)任教3年及以上的“985”“211”高校畢業(yè)生。

            3.年齡在40周歲以下,取得中級(jí)職稱及以上的人員。

            (三)下列人員不得報(bào)考

            1.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員。

            2.曾被有關(guān)機(jī)關(guān)采取強(qiáng)制措施或受行政刑事處罰的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

            3.最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

            4.縣內(nèi)學(xué)校在職在編教職工。

            5.其他按照相關(guān)規(guī)定不得報(bào)考的人員。

            五、報(bào)名及資格審查

            本次公開選聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對(duì)照選聘崗位要求,誠(chéng)信、準(zhǔn)確填寫報(bào)考信息,并按網(wǎng)頁(yè)提示上傳電子材料(含電子登記照,每張圖片大小不超過(guò)2M,jpg格式)。選聘學(xué)校對(duì)照崗位報(bào)考要求,對(duì)報(bào)考人員填報(bào)的信息進(jìn)行網(wǎng)上資格初審,并在面試前進(jìn)行資格復(fù)審,凡審查不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

            1.提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員須在本公告發(fā)布之日起至2025年4月10日20:00時(shí)前登錄報(bào)名系統(tǒng)提交報(bào)考申請(qǐng)(網(wǎng)址為https://system.zhaokaocn.com:11116/examinee/yyxp)。報(bào)考人員只能選擇報(bào)名系統(tǒng)中一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

            2.查詢資格初審結(jié)果。選聘學(xué)校對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行網(wǎng)上初審。資格初審不合格的,不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)查詢資格初審結(jié)果(如對(duì)資格初審結(jié)果有疑問,可咨詢選聘學(xué)校,聯(lián)系方式見附件1)。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)下載報(bào)名序號(hào)等信息,方便后續(xù)信息查詢。

            3.打印準(zhǔn)考證。報(bào)名資格初審合格人員,可于2025年4月11日起至考試開始前登錄報(bào)名系統(tǒng)打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印,保證字跡、照片清晰),并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時(shí)到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試。因未打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任,由考生自負(fù)。

            六、考試考核

            本次公開選聘考試包括筆試和面試。

            (一)筆試

            本次所有選聘崗位均不設(shè)開考比例。筆試采取閉卷紙筆答題的方式進(jìn)行,試題的命制、閱卷均委托第三方機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。

            1.筆試內(nèi)容:筆試分值100分,內(nèi)容為報(bào)考崗位對(duì)應(yīng)學(xué)科的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)(原則上為高考模擬題),主要測(cè)試應(yīng)試人員學(xué)科專業(yè)素養(yǎng)。

            2.筆試時(shí)間及地點(diǎn):筆試初定于2025年4月12日(星期六)08:30—10:00在酉州高級(jí)中學(xué)校進(jìn)行,實(shí)際考試時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)?荚嚂r(shí),應(yīng)試人員須憑《準(zhǔn)考證》和有效居民身份證原件在規(guī)定時(shí)間內(nèi)入場(chǎng),兩證不全者不得參加考試。

            (二)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

            應(yīng)聘人員持本人身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證以及崗位要求的職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及其他文件材料原件和復(fù)印件,接受報(bào)名資格復(fù)審,具體詳見《現(xiàn)場(chǎng)資格審查所需材料》(附件3)。資格復(fù)審合格者,參加面試。

            資格審查時(shí)間:2025年4月12日(星期六)12:00—17:30。逾期不再進(jìn)行資格審查。

            資格審查地點(diǎn):酉州高級(jí)中學(xué)校勤政樓3樓會(huì)議室。

            (三)面試

            面試由縣人力社保局和縣教委組織實(shí)施,面試的具體形式為試講,主要考察應(yīng)聘者綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、課堂教學(xué)水平與教育教學(xué)能力等。試講前備課20分鐘,試講10分鐘。試講分值為100分,試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽名確認(rèn)。試講成績(jī)低于60分者不得確定為擬選聘人選,沒有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位試講成績(jī)低于70分者不得確定為擬選聘人選。

            面試時(shí)間及地點(diǎn):暫定于2025年4月13日(星期日)在酉州高級(jí)中學(xué)校進(jìn)行,具體時(shí)間、地點(diǎn)于現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)告知。

            (四)總成績(jī)計(jì)算及擬聘人員確定

            1.考試考核總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)60%。

            總成績(jī)采取百分制計(jì)算,四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

            2.擬選聘人員確定。2025年4月13日,選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按各選聘崗位名額1:1的比例,根據(jù)考試考核總成績(jī)從高分到低分依次確定擬選聘人員名單。若總成績(jī)末名并列時(shí),則依次按面試成績(jī)、近3年年度考核優(yōu)秀次數(shù)、干部任職年限、班主任工作年限、學(xué)歷、教齡由高(長(zhǎng))到低(短)確定。

            考試考核總成績(jī)及進(jìn)入擬選聘人員名單于2025年4月13日17:30前在面試現(xiàn)場(chǎng)張榜公布。經(jīng)本人申請(qǐng)和選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定,報(bào)考酉州高級(jí)中學(xué)校落選人員可調(diào)劑到渤海初級(jí)中學(xué);蚩h內(nèi)其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)余編學(xué)校。

            七、考察

            考察參照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行,堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”“誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則,嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中,學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過(guò)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國(guó)執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國(guó)”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證?疾旖Y(jié)論為不合格的,考察小組應(yīng)向考察對(duì)象本人說(shuō)明原因。

            考察不合格出現(xiàn)的缺額不予遞補(bǔ)。

            八、聘用及待遇

            考察合格的擬選聘人員,由縣教委、縣人力社保局、縣委編辦報(bào)縣人民政府審定同意后按程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。調(diào)動(dòng)工作完成后受聘人員與選聘學(xué)校簽訂事業(yè)單位聘用合同和服務(wù)期限承諾書,享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員薪酬待遇。聘用人員在選聘學(xué)校需至少服務(wù)5年,未滿服務(wù)期解除聘用合同的按聘用合同支付違約金。

            本次酉州高級(jí)中學(xué)校選聘教師原聘用專業(yè)技術(shù)崗位均轉(zhuǎn)聘到相同崗位等級(jí),渤海初級(jí)中學(xué)校選聘教師均轉(zhuǎn)聘到專技12級(jí)(原學(xué)校取得的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格均保留,聘用1年后可參加學(xué)校相應(yīng)職稱、崗位的評(píng)聘)。其中符合“雙高”引進(jìn)條件的人才,還可享受以下優(yōu)惠政策:

            1.在酉陽(yáng)自治縣內(nèi)工作滿一年的引進(jìn)人才,給予一次性安家補(bǔ)助。A類、B類、C類分別補(bǔ)助10萬(wàn)元、5萬(wàn)元、2萬(wàn)元。

            2.引進(jìn)人才在酉陽(yáng)工作期間,除享受國(guó)家政策規(guī)定薪酬外,另由縣財(cái)政共計(jì)發(fā)放36月的特殊補(bǔ)貼。A類、B類、C類每月特殊補(bǔ)貼具體標(biāo)準(zhǔn)分別為人民幣3000元、2000元、1000元。

            3.引進(jìn)人才在縣內(nèi)購(gòu)買家庭首套住房的(在酉陽(yáng)自治縣不動(dòng)產(chǎn)登記中心取得產(chǎn)權(quán)登記證明)給予一次性購(gòu)房補(bǔ)貼,A類、B類、C類分別按購(gòu)房總額的60%、40%、20%給予補(bǔ)貼,補(bǔ)貼額稅后分別最高不超過(guò)人民幣35萬(wàn)元、15萬(wàn)元、10萬(wàn)元。

            4.引進(jìn)的A類、B類人才每年享受一次健康療養(yǎng)。

            5.引進(jìn)人才提出建立實(shí)驗(yàn)室、配備工作助手及提供工作用車的可重點(diǎn)考慮,做出重大貢獻(xiàn)和取得突出成果的,優(yōu)先推薦為國(guó)家部委或重慶市市級(jí)有突出貢獻(xiàn)專家、學(xué)術(shù)帶頭人后備人選。

            6.引進(jìn)人才隨調(diào)配偶、子女在不改變身份的情況下,按相關(guān)政策妥善安置,所選聘人員配偶非機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員的,可參加酉陽(yáng)自治縣就業(yè)人才中心組織的就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)并推薦工作崗位;適齡子女入園入學(xué),享受自由擇校權(quán),免收中、市、縣政策性規(guī)定以外的任何入學(xué)相關(guān)費(fèi)用。

            九、紀(jì)律與監(jiān)督

            本次公開選聘嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號(hào)令)和《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))以及《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等規(guī)定,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊。發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員檔案材料或者信息存疑的,應(yīng)當(dāng)立即查核,未核實(shí)前,暫停選聘流程或聘用。經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)名條件或有不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為的,取消報(bào)名資格或進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格;已完成辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)聘手續(xù)的,人事關(guān)系應(yīng)按規(guī)定退回原單位。

            報(bào)考人員提供偽造的身份證件和選聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等材料,一經(jīng)查實(shí),視為品行不端及不誠(chéng)信行為,報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計(jì)入個(gè)人誠(chéng)信檔案,從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘(選聘)為我市事業(yè)單位工作人員,并由人事關(guān)系所在單位及主管部門按規(guī)定給予處分。

            十、其他事項(xiàng)

            (一)本公告年齡計(jì)算截止時(shí)間為2025年4月9日,如“45周歲及以下”,指未滿46周歲,在1979年4月10日及以后出生,以此類推。

            (二)考試、考察等有關(guān)事宜,在酉陽(yáng)自治縣教委網(wǎng)站(http://youyang.gov.cn/bmjz_sites/bm/jw/)發(fā)布,請(qǐng)考生密切關(guān)注。

            (三)本公告由縣教委會(huì)同縣人力社保局負(fù)責(zé)解釋。

            附件:1.酉陽(yáng)自治縣中小學(xué)校面向縣外在編教職工公開選聘優(yōu)秀教師崗位一覽表.xls

            2.酉陽(yáng)自治縣中小學(xué)校面向縣外在編教職工公開選聘優(yōu)秀教師現(xiàn)場(chǎng)資格審查表.doc

            3.現(xiàn)場(chǎng)資格審查所需材料.doc

            4.重慶市事業(yè)單位公開招聘專業(yè)參考目錄(2024試行).xlsx

             

            酉陽(yáng)土家族苗族自治縣教育委員會(huì)關(guān)于《酉陽(yáng)自治縣中小學(xué)校面向縣外在編教職工公開選聘優(yōu)秀教師公告》的補(bǔ)充通知

            各報(bào)考人員:

            2025年3月26日,重慶市酉陽(yáng)自治縣人民政府網(wǎng)(https://youyang.gov.cn/bmjz_sites/bm/jw/zwgk_104134/zfxxgkml_1/ywjyxxgk/jsgl/jsgkzp/202503/t20250326_14443326.html)發(fā)布了《酉陽(yáng)自治縣中小學(xué)校面向縣外在編教職工公開選聘優(yōu)秀教師公告》,現(xiàn)就該公告“基本條件”中第5條補(bǔ)充以下內(nèi)容:

            本公告允許從事高中文化學(xué)科教學(xué)3年及以上并與渤海中學(xué)選聘崗位名稱一致的人員報(bào)考渤海初級(jí)中學(xué)校的對(duì)應(yīng)學(xué)科教師崗位。

            由此給考生帶來(lái)的不便,敬請(qǐng)諒解!

            酉陽(yáng)土家族苗族自治縣教育委員會(huì)

                2025年3月26日


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