臨沂市技師學院2025年公開引進高技能人才簡章
為進一步優(yōu)化我院教師隊伍結(jié)構(gòu)，提高內(nèi)涵建設(shè)水平，推動學院高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)研究，決定引進高技能人才7人，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、學校簡介
臨沂市技師學院是經(jīng)國家人力資源和社會保障部、山東省人民政府批準，臨沂市人民政府主辦的公辦全日制技師學院。學院是國家級重點技工院校、國家級高技能人才培訓基地、中央財政支持職業(yè)教育實訓基地、山東省技工教育優(yōu)質(zhì)校項目建設(shè)單位。
二、引進的范圍和條件
1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。
2、具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)。
3、具有引進崗位要求的專業(yè)或技能條件和所需的其他條件，以及從事實訓教學的意愿。
4、應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在35周歲以下（1989年5月以后出生）。
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
6、留學回國人員應(yīng)聘須經(jīng)國家教育部門認定具備同等學歷、學位。
7、在符合專業(yè)等其他條件的前提下，畢業(yè)時取得高級工、預備技師（含技師）職業(yè)資格（職業(yè)技能等級）的高級技校、技師學院畢業(yè)生，可分別報名應(yīng)聘學歷要求為�？�、大學本科的崗位。
8、普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生，符合教育部辦公廳《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》（教研廳〔2016〕2號）和《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》（教研廳函〔2019〕1號）規(guī)定自2016年12月1日后錄取且2025年畢業(yè)的非全日制研究生，與國（境）內(nèi)普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員的學歷、學位證書，應(yīng)于2025年10月31日以前取得。其他人員的學歷、學位證書應(yīng)在2025年5月以前取得。
崗位其他條件中要求的相關(guān)證書采取承諾制，應(yīng)聘人員報名時應(yīng)作出2025年10月31日以前取得證書的承諾，未如期取得，本人承擔相應(yīng)后果。
9、屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)出具有用人權(quán)限的部門或單位同意應(yīng)聘的證明。專項、委培畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得專項、委培單位同意。對按時出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)引進單位同意，可在考察或體檢階段提供。
10、香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。
11、臺灣居民可應(yīng)聘符合條件的崗位。
12、以下人員不得應(yīng)聘：現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，受黨紀政務(wù)處分在處分期或影響期未滿的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。
13、凡與臨沂市技師學院教職工有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系及其他近親屬關(guān)系的應(yīng)聘人員，須在報名系統(tǒng)中填寫情況，并承諾內(nèi)容真實準確。與應(yīng)聘者有以上關(guān)系的校內(nèi)教職工，在相關(guān)工作中須按照《臨沂市技師學院關(guān)于加強<事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定>貫徹執(zhí)行工作的通知》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、引進崗位和計劃
引進崗位和計劃及具體要求詳見附件《臨沂市技師學院2025年公開引進高技能人才計劃》。
四、引進待遇
符合條件的聘用人員，根據(jù)臨沂市《關(guān)于進一步加強新時代臨沂人才工作的實施意見》及配套政策（“1+N”政策），享受臨沂市相關(guān)規(guī)定待遇。學�？蓞f(xié)助辦理高技能人才綠色通道服務(wù)憑證（“沂蒙惠才卡”“山東惠才卡”），享受住房、子女入學、醫(yī)療、交通、旅游、健身、休假療養(yǎng)等優(yōu)惠政策和便利服務(wù)。
五、報名和資格審查
此次引進崗位為長期引進崗位，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期至2025年10月31日。
報名和資格審查工作，按以下程序進行：
1、個人報名
應(yīng)聘人員認真閱讀簡章，登錄臨沂市技師學院網(wǎng)站（https://www.lyjsxy.com/），如實填寫、提交相關(guān)個人應(yīng)聘信息資料，并上傳近期正面一寸免冠彩色照片（JPG格式，文件大小不超過20K）。每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，應(yīng)聘人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。因提交報名信息和材料不準確、不齊全或不符合報考條件等原因影響資格審核的，由應(yīng)聘人員承擔相應(yīng)后果。
應(yīng)聘人員對引進崗位要求的專業(yè)、學歷、學位、回避情形，以及其他資格條件需要咨詢時，可撥打咨詢電話：0539-8211683。
2、資格審查
提交報名初審后，工作人員進行網(wǎng)上資格審核，根據(jù)學歷、專業(yè)技能與崗位的匹配度等條件進行綜合評估，并通過報名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。網(wǎng)上資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。網(wǎng)上資格初審結(jié)果與現(xiàn)場資格審查不一致的，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準。對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿引進工作的全過程。對不符合應(yīng)聘條件的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實，取消其應(yīng)聘資格。
六、面試
面試采取“專家評議+技能操作”的方式組織進行，主要考察應(yīng)聘人員是否具備崗位要求的專業(yè)素養(yǎng)和發(fā)展?jié)摿Α＜以u議開展業(yè)績評定，聽取陳述和試講。面試成績按照專家評議占60%，技能操作占40%的比例計算。面試合格分數(shù)線為70分。學院根據(jù)崗位報名情況，不定期啟動面試、考察、體檢程序。具體面試辦法、面試時間和地點根據(jù)報名情況，在臨沂市技師學院網(wǎng)站（https://www.lyjsxy.com/)另行通知。
七、考察和體檢
考察體檢人選確定后，臨沂市技師學院根據(jù)有關(guān)規(guī)定進行考察、體檢，可結(jié)合實際自主確定考察、體檢先后順序，并等額組織。因放棄應(yīng)聘資格或被取消應(yīng)聘資格而造成的空缺，在規(guī)定的最低分數(shù)線以上，從應(yīng)聘同一崗位進入面試的人員中按照成績排名依次等額遞補。
1、考察
臨沂市技師學院組成考察組，對考察體檢人選進行考察，根據(jù)引進崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配以及是否需要回避等方面的情況，并按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對考察對象的檔案進行嚴格審核，對考察對象是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，以及提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實、準確等進行復審。
2、體檢
體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標準等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。引進單位或應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的，可以按規(guī)定提出復檢。復檢不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，給予其不予聘用的處理。
體檢時間和地點在臨沂市技師學院網(wǎng)站（https://www.lyjsxy.com/）另行通知。
八、公示和聘用
臨沂市技師學院根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，按有關(guān)程序確定擬聘用人員，經(jīng)公示5個工作日無異議的，由臨沂市技師學院提出聘用意見，并填寫《事業(yè)單位聘用人員登記表》和《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》，報市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(guān)備案。
符合聘用條件的，由市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(guān)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》。聘用人員備案后，臨沂市技師學院法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，并憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。最低服務(wù)期限為5年。試用期滿合格的正式聘用；不合格的，解除聘用合同。
九、其他
1、對違反公開引進考試紀律的應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）處理，對引進工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫。
2、本次引進不指定考試輔導用書，不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
3、應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時了解引進網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
4、本次引進人才工作貫徹落實推進創(chuàng)新公益類事業(yè)單位機構(gòu)編制管理方式的精神，執(zhí)行人員控制總量備案管理事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定。
本次引進發(fā)布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。
本簡章由臨沂市技師學院負責解釋。
咨詢電話：0539-8211683
監(jiān)督電話：0539-8018291
聯(lián)系地址：山東省臨沂市通達路18號
附件：臨沂市技師學院2025年公開引進高技能人才計劃.pdf
臨沂市技師學院
2025年5月