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            江蘇省無錫商業(yè)職業(yè)技術學院2025年公開招聘人事代理制工作人員公告

            時間:2025-05-01 09:10:52 點擊: 【

            無錫商業(yè)職業(yè)技術學院2025年公開招聘人事代理制工作人員公告

            無錫商業(yè)職業(yè)技術學院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,是國家“雙高計劃”建設單位、國家優(yōu)質(zhì)高職院校、江蘇省示范性高職院校、江蘇省高水平高等職業(yè)院校建設單位。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實人才隊伍,現(xiàn)面向社會公開招聘人事代理制工作人員6名。現(xiàn)將有關事項公告如下:

            一、報名條件

            (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

            (二)遵紀守法,品行端正,團結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

            (三)適應崗位要求的身體條件。

            (四)年齡要求為:本科生、碩士研究生不超過35周歲,即1990年1月1日之后出生;博士研究生不超過40周歲,即1985年1月1日之后出生。

            (五)具備報考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。應屆畢業(yè)生必須在2025年8月31日前畢業(yè)并取得學歷學位證書,且仍無工作單位。2023年和2024年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實工作單位,其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員,可應聘應屆畢業(yè)生崗位。

            國(境)外教學科研機構學習同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學科研機構學習,與國內(nèi)應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應屆畢業(yè)生一致。

            計算工作經(jīng)歷的基準日期為2025年4月30日。

            (六)取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和我省有關規(guī)定執(zhí)行。

            二、招聘崗位

            詳見附件1

            三、待遇

            參照事業(yè)編制人員待遇。

            四、報名

            (一)報名時間、地點、方式

            應聘人員通過全國人事考試報名平臺注冊報名,照片上傳、資格初審和繳費確認,均通過網(wǎng)絡同步進行。報名網(wǎng)址:https://www.ksbm.com/

            1.報名、照片上傳:5月6日9∶00-5月14日16∶00;

            2.資格初審:5月6日9∶00-5月15日16∶00;

            3.陳述申辯:5月6日-5月15日期間9∶00-16∶00;

            4.對初審異議的處理:5月6日9∶00-5月16日18∶00;

            5.繳費確認:5月6日9∶00-5月19日12∶00。

            (二)網(wǎng)上確認

            (1)應聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后(節(jié)假日順延)可到報名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。

            (2)本次公開招聘收取報名費100元,通過初審后的應聘人員進行網(wǎng)上支付,在網(wǎng)上繳納報名費100元。通過初審并且完成繳費確認的人員,即報名成功。報名成功,未按規(guī)定的時間、地點參加考核的,報名費一律不退。

            (3)未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、要求繳納報名費而未繳的視為報名無效。

            (三)網(wǎng)上打印準考證

            通過資格初審和繳費確認的應聘人員,請于規(guī)定時間到全國人事考試報名平臺網(wǎng)站下載、打印準考證。打印中如有問題,請撥打報名系統(tǒng)技術支持電話:400-086-5286。具體下載、打印準考證的時間及網(wǎng)址將在無錫商業(yè)職業(yè)技術學院人事處網(wǎng)站(https://rs.wxic.edu.cn/)“人才招聘”欄公布。

            (四)報名注意事項

            1.應聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實填寫有關信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。

            招聘部門(單位)根據(jù)應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消應聘資格。

            2.應聘人員在報名時請對照報考條件,在“學習及工作經(jīng)歷”欄寫明高中階段至今的學習及工作經(jīng)歷(崗位有其他資格條件要求的請?zhí)顚懲暾,時間具體到月。報考崗位中若有競賽獲獎等其他要求的,應聘人員須在“學習及工作經(jīng)歷”欄中詳細寫明獲獎年月、競賽名稱、獲獎級別、獲獎名次、主辦單位等信息。

            未填寫的視作無相關經(jīng)歷。因信息填寫不準確、不完整而導致的問題責任自負。

            3.本次招聘崗位為短期招聘崗位,開考比例為1︰3,如未達到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在無錫商業(yè)職業(yè)技術學院人事處網(wǎng)站上公告。應聘被取消崗位的人員可在2025年5月20日9:00-16:00登錄到全國人事考試報名平臺補報其他符合條件的崗位。

            4.應聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審通過后,不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員,在報名期內(nèi),可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。

            5.有下列情形之一的,請勿報名應聘:

            ①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生;

            ②與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的,不得應聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計財務崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關系的,不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的崗位;

            ③5年服務期未滿的新錄用公務員、被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務期未滿的在編(在冊)人員(距服務期滿不足6個月除外),或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

            五、考試科目、時間和實施辦法

            (一)考試時間

            考試的時間和地點將在無錫商業(yè)職業(yè)技術學院人事處網(wǎng)站(https://rs.wxic.edu.cn/)“人才招聘”欄進行公告。應聘人員須及時關注網(wǎng)站信息,按規(guī)定的時間和地點參加考核,未按照規(guī)定的時間和地點參加考核的人員視為主動放棄。

            (二)考核方式

            1.其他專技崗位(Z01、Z02崗),根據(jù)報名成功人數(shù)確定考試考核方式,具體如下:

            (1)報名成功人數(shù)不超過20人(含20人)的崗位,考試考核方式為技能測試、面試。

            ①技能測試

            技能測試前對報名成功人員進行資格復審,復審通過人員參加技能測試。技能測試按照我校自行制定的考核辦法執(zhí)行,主要測試應聘者與崗位相適應的專業(yè)知識和應用能力。技能測試滿分為100分,合格線為60分,技能測試成績當場公布。在技能測試成績合格者中,從高分到低分,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3,確定面試人選,不足該比例的按實際人數(shù)確定面試人選。末位有多名同分者,造成進入面試人數(shù)超過擬聘用人數(shù)1:3比例的,一同進入面試。進入面試人員名單(包括技能測試成績及排名)將在無錫商業(yè)職業(yè)技術學院人事處網(wǎng)站(https://rs.wxic.edu.cn)“人才招聘”欄公布。

            ②面試

            按照我校自行制定的面試辦法執(zhí)行,主要測試履行崗位職責所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。面試滿分為100分,合格線為70分,面試成績當場公布。

            ③總成績

            采用百分制計算應聘人員總成績,總成績滿分為100分。報考崗位最終成績計算方法:總成績=技能測試成績×60%+面試成績×40%。技能測試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。若總成績出現(xiàn)并列,則按照技能測試成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。若技能測試成績、面試成績均同分,采用面試加試確定排序。

            (2)報名成功人數(shù)超過20人(不含20人)的崗位,考試考核方式為筆試、技能測試、面試。

            ①筆試

            結(jié)合崗位工作要求,考察應聘人員的綜合素質(zhì)、基本能力等,不指定大綱和教材。筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi),筆試成績在無錫商業(yè)職業(yè)技術學院人事處網(wǎng)站(https://rs.wxic.edu.cn/)“人才招聘”欄進行公布,應聘人員可憑準考證號查詢。筆試滿分為100分,合格線為60分。在筆試成績合格者中,從高分到低分,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3,對應聘人員進行資格復審,確定技能測試人選,不足該比例的按實際人數(shù)確定資格復審人選。末位有多名同分者,造成進入資格復審人數(shù)超過擬聘用人數(shù)1:3比例的,一同進入資格復審。

            資格復審通過者參加技能測試。如有復審不通過人員(含放棄資格復審人員),在筆試合格者中按成績從高到低依次遞補。如復審通過人數(shù)不足1:3比例的,按實際人數(shù)確定技能測試人選。進入技能測試人員名單(包括筆試成績及排名)將在無錫商業(yè)職業(yè)技術學院人事處網(wǎng)站(https://rs.wxic.edu.cn)“人才招聘”欄公布。

            ②技能測試

            按照我校自行制定的考核辦法執(zhí)行,主要測試應聘者與崗位相適應的專業(yè)知識和應用能力。技能測試滿分為100分,合格線為60分,技能測試成績當場公布。技能測試合格者參加面試,不足1:3比例的按實際人數(shù)確定面試人選。進入面試人員名單將在無錫商業(yè)職業(yè)技術學院人事處網(wǎng)站(https://rs.wxic.edu.cn)“人才招聘”欄公布。

            ③面試

            按照我校自行制定的面試辦法執(zhí)行,主要測試履行崗位職責所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。面試滿分為100分,合格線為70分,面試成績當場公布。

            ④總成績

            采用百分制計算應聘人員總成績,總成績滿分為100分。報考崗位最終成績計算方法:總成績=筆試成績30%+技能測試成績×30%+面試成績×40%。筆試成績、技能測試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。若總成績出現(xiàn)并列,則先后按照技能測試成績、面試成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。若筆試成績、技能測試成績、面試成績均同分,采用面試加試確定排序。

            2.管理崗位(G01、G02、G03崗),考試考核方式為筆試、面試,具體內(nèi)容如下:

            (1)筆試

            結(jié)合崗位工作要求,考察應聘人員的綜合素質(zhì)、基本能力等,不指定大綱和教材。筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi),筆試成績在無錫商業(yè)職業(yè)技術學院人事處網(wǎng)站(https://rs.wxic.edu.cn/)“人才招聘”欄進行公布,應聘人員可憑準考證號查詢。筆試滿分為100分,合格線為60分。在筆試成績合格者中,從高分到低分,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3,對應聘人員進行資格復審,確定面試人選,不足該比例的按實際人數(shù)確定資格復審人選。末位有多名同分者,造成進入資格復審人數(shù)超過擬聘用人數(shù)1:3比例的,一同進入資格復審。

            資格復審通過者參加面試。如有復審不通過人員(含放棄資格復審人員),在筆試合格者中按成績從高到低依次遞補。如復審通過人數(shù)不足1:3比例的,按實際人數(shù)確定面試人選。進入面試人員名單(包括筆試成績及排名)將在無錫商業(yè)職業(yè)技術學院人事處網(wǎng)站(https://rs.wxic.edu.cn)“人才招聘”欄公布。

            (2)面試。按照我校自行制定的面試辦法執(zhí)行,主要測試履行崗位職責所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。面試滿分為100分,合格線為70分,面試成績當場公布。

            (3)總成績。采用百分制計算應聘人員總成績,總成績滿分為100分。報考崗位最終成績計算方法:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。若總成績出現(xiàn)并列,則按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。若筆試成績、面試成績均同分,采用面試加試確定排序。

            (三)資格復審

            其他專技崗位(Z01、Z02崗)在技能測試前進行資格復審,管理崗位(G01、G02、G03崗)在面試前進行資格復審。資格復審具體安排將在無錫商業(yè)職業(yè)技術學院人事處網(wǎng)站(https://rs.wxic.edu.cn/)“人才招聘”欄公布。應聘人員提供的所有材料、各單位開具的應聘人員證明材料均須真實有效。經(jīng)查實有弄虛作假行為的,對應聘人員立即取消應聘和錄用資格或解除勞動合同。

            應聘人員須提供相關報名材料原件及復印件各一套,資格復審通過者方可參加后續(xù)考核,無法提供以下材料原件或提供的材料不符合要求的,學校有權取消其參加后續(xù)考試資格。

            1.有效身份證件(身份證正反面復印在同一頁)。

            2.應屆畢業(yè)生須提供以下材料:各階段學歷及學位證書,省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》,未簽訂的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,國(境)外的學歷學位證書須取得教育部留學服務中心的認證證明。

            3.社會人員須提供以下材料:各階段學歷及學位證書,與工作單位簽訂的勞動合同或單位人事部門出具的工作證明,社保繳費證明,國(境)外的學歷學位證書須取得教育部留學服務中心的認證證明。

            4.報考崗位有其他資格條件要求的證明材料:如中共黨員(中共預備黨員)證明(由所在學院或者所在單位黨組織出具證明,近六個月內(nèi));職業(yè)資格證書;專業(yè)技術等級證書;技能競賽獲獎證書等。

            六、體檢、考察

            考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計算方法確定應聘人員的總成績,在各單項考試(測試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

            對體檢合格人員由學校組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在無錫商業(yè)職業(yè)技術學院人事處網(wǎng)站(https://rs.wxic.edu.cn/)“人才招聘”欄公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

            因應聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r,依次遞補。

            七、公示與聘用

            對公示無異議人員,學校為其辦理有關聘用手續(xù),并與其簽訂勞動合同。試用期6個月,期滿考核不合格,解除勞動合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上(含)勞動合同的,除依法依規(guī)解除勞動合同外,應當在學校最低服務3年(含試用期)。

            有下列情形之一者,學校有權取消錄用或聘用資格:

            1.在學校通知簽訂勞動合同30天內(nèi)不與學校簽訂勞動合同者;

            2.未在學校規(guī)定時間(30天)內(nèi)出具原單位同意調(diào)出證明或解除勞動關系證明者;

            3.應屆畢業(yè)生不能按期取得相應學歷、學位證書者。

            八、招聘咨詢與監(jiān)督

            咨詢電話:0510-83271092

            郵箱:zp wxic.edu.cn

            聯(lián)系人:戴老師

            紀檢監(jiān)督電話:0510-83272979

            聯(lián)系人:王老師

            附件1:無錫商業(yè)職業(yè)技術學院2025年公開招聘代理制工作人員崗位表.pdf

            無錫商業(yè)職業(yè)技術學院

            2025年4月30日


            作者:教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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