新疆師范大學(xué)2025年高層次人才（團(tuán)隊(duì)）引進(jìn)公告
根據(jù)《中共中央組織部人力資源社會保障部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》《中共中央國務(wù)院關(guān)于弘揚(yáng)教育家精神加強(qiáng)新時代高素質(zhì)專業(yè)化教師隊(duì)伍建設(shè)的意見》《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法》（新人社發(fā)〔2013〕141號）等有關(guān)文件要求，結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際，擬面向社會公開引進(jìn)高層次人才63名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、學(xué)校簡介
新疆師范大學(xué)是新疆維吾爾自治區(qū)重點(diǎn)建設(shè)的師范院校，1978年12月經(jīng)教育部批準(zhǔn)設(shè)立，是黨的十一屆三中全會之后國家第一批新設(shè)立的高校之一�，F(xiàn)有溫泉、昆侖兩個校區(qū)，教學(xué)區(qū)占地2284畝，擁有18個教學(xué)學(xué)院、8個教輔機(jī)構(gòu)、13個科研機(jī)構(gòu)，其中馬克思主義學(xué)院為全國重點(diǎn)馬院。1993年獲得碩士單位授權(quán)，2013年獲得博士單位授權(quán)，2023年獲批2個一級學(xué)科博士后流動站。
學(xué)校學(xué)科專業(yè)齊全，現(xiàn)有7個一級學(xué)科博士點(diǎn)、2個專業(yè)博士點(diǎn)、18個一級學(xué)科碩士點(diǎn)、18個專業(yè)碩士點(diǎn)和71個本科專業(yè)。師資力量雄厚，現(xiàn)有教職工1833人，專任教師1102人，高級職稱比例達(dá)45.7%、博士比例達(dá)47.5%。學(xué)校注重內(nèi)涵建設(shè)和質(zhì)量提升，現(xiàn)有國家立項(xiàng)重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科1個、自治區(qū)優(yōu)勢學(xué)科振興工程建設(shè)學(xué)科1個、自治區(qū)特色學(xué)科創(chuàng)新工程建設(shè)學(xué)科3個；現(xiàn)有國家級一流專業(yè)15個、自治區(qū)級一流專業(yè)8個、國家級一流課程4門、自治區(qū)級一流課程46門；近年來，學(xué)校獲自治區(qū)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步一等獎1項(xiàng)、自治區(qū)級教學(xué)成果獎29項(xiàng)。
二、引才基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，在維護(hù)祖國統(tǒng)一、民族團(tuán)結(jié)、社會穩(wěn)定等大是大非問題上，旗幟鮮明，立場堅(jiān)定。
（三）忠誠教育事業(yè)，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，具有優(yōu)良的學(xué)風(fēng)和高尚的師德，具備較高的學(xué)術(shù)水平、較強(qiáng)的科研能力和教學(xué)能力。
（四）具有正常履行工作職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，符合《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》要求。
（五）符合引才崗位年齡要求，青年博士人才原則上年齡不超過40周歲，特別優(yōu)秀人才年齡可適當(dāng)放寬，40周歲及以下是指1984年1月24日（含）后出生；高端人才（團(tuán)隊(duì)）視實(shí)際崗位需求而定。
三、引才對象
（一）高端人才與優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。國家級、省部級杰出人才，在本學(xué)科領(lǐng)域取得突出學(xué)術(shù)成就，具有較大的學(xué)術(shù)影響力，具有較強(qiáng)的組織管理能力，能帶領(lǐng)青年學(xué)者推動相關(guān)領(lǐng)域發(fā)展；或與上述水平相當(dāng)?shù)膶W(xué)者。優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)帶頭人達(dá)到高端人才級別，具有博士學(xué)位的團(tuán)隊(duì)成員不少于3人，相關(guān)研究能夠?qū)Υ龠M(jìn)學(xué)校學(xué)科建設(shè)發(fā)揮重要推動作用。
（二）優(yōu)秀博士。優(yōu)秀博士分為五個層次，杰出人才A類、B類、優(yōu)秀博士一層次、二層次、三層次。具體崗位及要求見《新疆師范大學(xué)2025年博士專任教師引進(jìn)計(jì)劃一覽表》（附件1）、《新疆師范大學(xué)2025年課程與教學(xué)論博士專任教師引進(jìn)計(jì)劃一覽表》（附件2）。
四、引才待遇
（一）薪酬待遇：學(xué)校為引進(jìn)人才提供有競爭力的薪酬福利，主要包括基本薪酬（按照國家和自治區(qū)政策）、崗位津貼、年終績效以及優(yōu)厚的住房補(bǔ)貼。高端人才與優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)可通過一事一議的方式確定薪酬待遇。
（二）科研經(jīng)費(fèi)：學(xué)校提供科研啟動資金，同時，如申報(bào)立項(xiàng)各類自治區(qū)級人才項(xiàng)目，可獲得豐厚的資金支持。
（三）子女入學(xué)：新疆師范大學(xué)附屬中學(xué)是12年一貫制完全中學(xué)，可妥善解決學(xué)齡前和義務(wù)教育段子女入學(xué)。
（四）其他支持：學(xué)校為引進(jìn)人才制定了完善的職業(yè)發(fā)展路徑，在科研時間保障、辦公室（實(shí)驗(yàn)室）配備、團(tuán)隊(duì)合作、職稱晉升、研究生導(dǎo)師遴選、協(xié)助解決配偶工作等方面提供支持，為高層次人才快速發(fā)展提供全方位政策保障。
五、公開招聘程序
主要程序有:報(bào)名、資格審查、考核、體檢、考察、擬聘公示、聘用等。
（一）報(bào)名
1.高層次人才招聘采取綠色通道引才，本公告自發(fā)布之日起執(zhí)行，2025年全年有效。
2.有意向者按照要求提交《新疆師范大學(xué)2025年面向社會引進(jìn)高層次人才報(bào)名表》（附件3）等材料，文件命名為“應(yīng)聘學(xué)院+姓名+專業(yè)名稱”發(fā)送至郵箱：rsc@xjnu.edu.cn。
3.學(xué)校及時回復(fù)應(yīng)聘信息，擇優(yōu)確定人選，按照自治區(qū)關(guān)于公開招聘有關(guān)規(guī)定組織開展后續(xù)相關(guān)工作。
（二）資格審查
按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對應(yīng)聘人員相關(guān)材料、任職資格基本條件進(jìn)行審查，對資格審查合格人員進(jìn)行考核。
（三）考核
1.學(xué)校組織專家面談和試講，著重考核應(yīng)聘者思想政治素養(yǎng)、師德師風(fēng)涵養(yǎng)、專業(yè)知識、教學(xué)與科研能力、團(tuán)隊(duì)合作等方面的情況，應(yīng)聘者應(yīng)對自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠實(shí)應(yīng)聘。如有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。
2.心理測評。心理測評主要考核應(yīng)聘人員性格特征和心理素質(zhì)。心理測試成績不計(jì)入總成績，但作為對應(yīng)聘人員綜合考核的重要組成部分。測試時間、方式另行通知。
考核合格人員提交校黨委常委會審議，審核通過人員將在新疆師范大學(xué)官網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期間接受社會監(jiān)督，反映情況者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。
（四）體檢
對公示無異議人員，學(xué)校組織體檢，應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)查的，可在學(xué)校選定的三級甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)查作為最終結(jié)果。體檢合格人員方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（五）考察
新疆師范大學(xué)將對擬聘用人員進(jìn)行全面考察，著重考察應(yīng)聘人員的思想表現(xiàn)、能力素養(yǎng)、道德品質(zhì)等�？疾旌细袢藛T進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（六）擬聘公示
擬聘用人員確定后，將在新疆師范大學(xué)官網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。公示期間接受社會監(jiān)督，反映情況者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。
經(jīng)公示無異議的，新疆師范大學(xué)按照有關(guān)程序辦理擬聘人員聘用手續(xù)。公示有異議的，由新疆師范大學(xué)人事處調(diào)查核實(shí)情況，凡違反招聘政策規(guī)定、影響正常聘用結(jié)果的，取消擬聘人員聘用資格。
（七）辦理聘用手續(xù)
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再決定是否聘用。
應(yīng)聘者在規(guī)定時間到新疆師范大學(xué)人事處報(bào)到，逾期未報(bào)到者，視為自動放棄。新聘用人員在規(guī)定時限內(nèi)按規(guī)定轉(zhuǎn)遞個人檔案至新疆師范大學(xué)，未按要求轉(zhuǎn)遞的，可取消其聘用資格。
新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為6-12個月，原在國家機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員的試用期為6個月，初次就業(yè)者試用期為12個月。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系地址：新疆烏魯木齊市水磨溝區(qū)觀景路100號新疆師范大學(xué)人事處；聯(lián)系電話：0991-4112132（趙老師、王老師）；郵政編碼：830017。
附件：1.新疆師范大學(xué)2025年博士專任教師引進(jìn)計(jì)劃一覽表.xlsx
2.新疆師范大學(xué)2025年課程與教學(xué)論博士專任教師引進(jìn)計(jì)劃一覽表.xlsx
3.新疆師范大學(xué)2025年面向社會公開招聘高層次人才報(bào)名表.docx
4.2018年研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊.docx
新疆師范大學(xué)
2025年1月24日