2025年薊州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師工作方案
為滿足我區(qū)教育教學的需要，確保教師隊伍的可持續(xù)發(fā)展，根據《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕10號）、《市委組織部市人力社保局關于進一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（津人社局發(fā)〔2017〕37號）文件要求，經天津市薊州區(qū)人民政府批準，擬公開招聘教師100人，納入事業(yè)編制。招聘方案具體如下：
一、招聘數量及對象
天津市薊州區(qū)2025年公開招聘教師100人，招聘對象為符合崗位條件的應屆畢業(yè)生、社會人員及本市退役士兵。
應屆畢業(yè)生是指2025年畢業(yè)以及2023、2024年畢業(yè)后未就業(yè)的畢業(yè)生。
本市退役士兵是指具有本市戶籍且由本市應征入伍，服役滿兩年（含）以上，光榮退出現役的士兵，不包含已按有關規(guī)定安置工作或自動放棄安置工作資格的退役士兵。
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎蛵徫凰鑼I(yè)、條件，采取公開招聘的方式，擇優(yōu)聘用。
三、招聘計劃及條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵守各項法律法規(guī)；
2.熱愛教育事業(yè)，具有終身從教的志愿，有良好的品行；
3.本科生、碩士研究生年齡在30周歲及以下（1994年1月14日及以后出生），博士研究生、本市退役士兵年齡可放寬到35周歲及以下（1989年1月14日及以后出生）；
4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能，報考人員所學專業(yè)以本人畢業(yè)證書標注的專業(yè)為準。專業(yè)指導目錄參考《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄（1997年頒布，2008年更新）》、《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄（2018年4月）》、《普通高等學校本科專業(yè)目錄（2024年版）》等。
注：對《2025年薊州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師計劃表》中的專業(yè)、學歷、學位、其他條件要求等信息需要咨詢時，請報考人員直接與招聘單位聯(lián)系。
對于取得本科及以上學歷且學士及以上學位的報考人員，在校期間取得國家教育部門承認且能在相關認證網站核驗的雙學位證書或輔修專業(yè)證書（證書上必須注明專業(yè)）的，可依據雙學位證書或輔修專業(yè)證書注明的專業(yè)報考。
持有香港、澳門、臺灣和國外院校畢業(yè)證書的人員以教育部留學服務中心出具的學歷認證材料為準，所學內容要與專業(yè)需求相一致。
在報名時尚未取得畢業(yè)證、學位證的2025屆高校畢業(yè)生，可在滿足應聘崗位其他條件的前提下，實施“容缺后補”機制，核查上述證件的時間推遲到報到環(huán)節(jié)。屆時如擬聘人員不能提供相關證件，取消應聘資格；
5.具有符合崗位要求的教師資格證（如考生暫未取得教師資格證，可先參加報名和考試，最晚應于報到前取得，否則取消聘用資格）；
6.崗位要求為中共黨員（含中共預備黨員）的，應于報名前取得；
7.具有崗位要求的普通話水平測試等級；
8.具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質，具有符合崗位要求的工作能力；
9.非津生源應屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件，外省市社會人員需符合天津市引進人才相關政策;
10.符合回避的有關規(guī)定;
11.符合所報考崗位的其他資格要求。
（二）凡有下列情況之一者，不得報考：
1.受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；
2.開除黨籍或受過黨紀政紀校（院）紀軍紀處分且在處分期內的；
3.正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的人員；
4.現役軍人；
5.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限的；
6.列入失信聯(lián)合懲戒對象名單被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的；
7.全日制在讀的非應屆本科生、研究生不得報考，也不能憑已取得的學歷（學位）證書報考；
8.法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形的。
（三）具體崗位條件及名額
1.具體崗位條件及名額見《2025年薊州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師計劃表》
2.邊遠鎮(zhèn)鄉(xiāng)初中崗位屬于邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)定向招聘，定向服務期限為5年。邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)包括：下倉鎮(zhèn)、出頭嶺鎮(zhèn)、侯家營鎮(zhèn)、桑梓鎮(zhèn)、下窩頭鎮(zhèn)、楊津莊鎮(zhèn)、西龍虎峪鎮(zhèn)、白澗鎮(zhèn)。
四、招聘程序
此次招聘筆試、面試工作均委托專業(yè)考試機構負責。
如遇突發(fā)狀況，本次公開招聘各環(huán)節(jié)時間、方式、政策調整將在招聘公告發(fā)布網站另行通知，請考生密切關注，凡因個人原因未參加招聘各程序的，視為自動放棄。
（一）發(fā)布招聘公告
報考人員從2025年1月10日開始，通過下列網站查詢招聘公告：
北方人才網：https://www.tjrc.com.cn
天津市人才服務中心網：https://www.tjtalents.com.cn
天津市薊州區(qū)人民政府網：https://www.tjjz.gov.cn
（二）報名、資格審查與繳費
1.報名程序
本次招聘報名、資格審查與繳費均在網上進行：
報名、繳費網址：https://www.tjtalents.com.cn
報名時間：2025年1月14日9:00至2025年1月21日16:00結束。
審查時間：2025年1月14日9:00至2025年1月22日16:00結束。
繳費時間：2025年1月14日9:00至2025年1月23日16:00結束。
繳費：筆試費用45元，逾期未交費視作報名無效。繳費后不能退費，請慎重報名。
根據國家和天津市的有關政策，對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農村特困家庭的報考人員，請憑本人身份證、低保證原件及復印件等相關材料，于2025年1月14日-2025年1月23日（工作日上午9：00～11：30，下午13：30～16：00）到天津市西青區(qū)興華一支路5號天津市人力資源評價服務中心301室辦理減免考務費用手續(xù)。咨詢電話：022-28013603。
報考人員只能選擇一個崗位進行報考。報名期間，通過資格審查者不能再報考其他崗位。
本次招聘實際報名繳費人數與招聘崗位人數之比原則上不低于3:1，低于3:1比例的相應調減或取消招聘計劃。報考不能開考崗位已經通過資格審查完成繳費的人員，可在規(guī)定時間內改報符合招聘條件的其他崗位。
改報時間：2025年1月27日14:00至16:00。
2.資格審查相關規(guī)定
報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、擅自涂改有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關規(guī)定予以處理。請仔細核對所填寫的信息，報名結束后不允許修改報名表。
資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現報考人員不符合報考崗位條件的，均可取消報考人員報考資格或者聘用資格。
報考人員須及時關注資格審查情況，通過資格審查的報考人員在規(guī)定時間內繳費確認，逾期未繳費的報名無效。報名資格審查通過后不能改報，報名審查通過并繳費后不能退費，請慎重報名。提交后暫未審核或通過審核的報考人員不可報名其他崗位。報考申請?zhí)峤缓笪赐ㄟ^資格審查的，可在報名時間內報考其他崗位。報名時間截止后未通過審查的，不能再次提交報名申請或重新報考其他崗位。
天津市人才服務中心負責網絡報名、資格審查和繳費的技術支持及具體實施工作，保證網絡的安全及正常運行。
（三）筆試
1.報名成功人員進入筆試，筆試總分為100分，筆試設定成績合格線，未達到成績合格線的，不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。
2.《筆試準考證》下載時間：2025年2月20日9：00至2025年2月22日14：00。
筆試時間：2025年2月22日下午14:00-16:00。
報考人員應按照《筆試準考證》上規(guī)定的時間和地點參加筆試。參加筆試時，必須同時攜帶《筆試準考證》（紙質版）和二代身份證原件，缺少任一證件的報考人員不得參加筆試。
筆試成績將于2025年3月14日公布，報考人員請登錄報名網站查詢筆試合格線、筆試成績及資格復審相關信息（不再另行通知）。
3.試卷組成為40%的教育綜合知識加60%的學科專業(yè)知識。教育綜合知識內容主要包括教育學、心理學、教育法規(guī)、新課程理論和教師道德修養(yǎng)等相關知識，學科專業(yè)知識為報考學科的專業(yè)知識。筆試內容不指定參考用書。
4.按照筆試成績由高到低排序，根據各崗位參加面試人數與招聘計劃數3:1的比例，確定各崗位進入現場資格復審環(huán)節(jié)的人員名單，若最后一名成績并列，并列人員同時進入現場資格復審。招聘崗位進入面試的人數達不到上述比例時，按照該崗位進入現場資格復審環(huán)節(jié)的實際人數進行現場資格復審。
（四）現場資格復審
1.進入現場資格復審的考生，按照報名網站發(fā)布的資格復審通知中規(guī)定的時間、地點參加現場資格復審（具體分組安排、地點在報名網站另行通知）。進入現場資格復審的考生由本人持相關材料進行現場資格復審，現場資格復審合格的人員進入面試。對現場資格復審不合格、自動放棄現場資格復審或本人未按照規(guī)定時間、地點參加現場資格復審的，以及在現場資格復審時弄虛作假、提供不真實材料者，取消面試資格。
2.出現崗位空缺的，依據該崗位報考人員筆試成績由高分到低分依次遞補，如出現筆試成績并列情況，一并遞補。
3.現場資格復審需提交的材料
（1）網上下載打印的薊州區(qū)2025年公開招聘教師報名登記表（正反面打印、本人簽字）；
（2）本人畢業(yè)證、學位證原件和復印件，同時攜帶從學信網打印的“教育部學歷證書電子注冊備案表”和“中國高等教育學位在線驗證報告”。（2025年應屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學位證的人員需提供所在學校（院系）出具的畢業(yè)生推薦表、學生證原件及復印件，并在報到前取得符合報名條件的畢業(yè)證和學位證，否則取消聘用資格）。持有香港、澳門、臺灣和國外院校畢業(yè)證書的人員須提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證材料；以輔修專業(yè)報考的，需同時提供報考崗位所需專業(yè)的畢業(yè)證書（輔修證書）和學位證書等佐證材料。
特別提醒：部分學歷學位證書認證周期較長，請考生合理安排時間，提前準備，及時認證。
（3）本人身份證原件、復印件；
（4）本人戶口本原件、復印件（戶口本首頁、本人頁；此項退役士兵崗位和對戶籍有要求崗位的考生提供，其他崗位考生不需提供；最晚應于2025年1月14日前取得崗位要求的戶籍條件）；
（5）本人符合崗位要求的教師資格證原件、復印件（無教師資格證的考生填寫《關于教師資格證的承諾書》（見附件）參加資格審核，最遲應于報到前取得，否則取消聘用資格）。
（6）報考應屆生崗位的2023年、2024年畢業(yè)生需現場簽訂《未就業(yè)且未繳納社保承諾書》（見附件）；
（7）崗位要求“普通話水平測試等級不低于二級甲等”的，需提供普通話水平測試等級證書原件、復印件；
（8）退役士兵提供退伍證明等相關材料。
以上材料招聘單位驗原件留復印件（一式一份），復印件本人簽字后按以上順序疊放上交存檔備查，不再退回。
（五）面試
1.現場資格復審合格者，按照規(guī)定的時間登錄報名網站，繳納面試考務費45元，逾期未繳費，視為自動放棄面試資格。
面試繳費、面試準考證下載時間，以及面試時間將通過報名網站另行通知。
2.報考人員應按照《面試準考證》上規(guī)定的時間和地點參加面試，未按照規(guī)定時間、地點參加面試的，視為自動放棄面試資格。參加面試時，必須同時攜帶《面試準考證》（紙質版）和二代身份證原件，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。
3.面試采取結構化面談的方式。主要考察考生綜合分析能力、組織協(xié)調能力、應變能力及崗位匹配情況等。面試成績滿分為100分，合格線為60分，不合格者不能進入下一環(huán)節(jié)。
面試結束后當場確認成績。考試總成績將于面試結束后7個工作日在報名網站進行公布，報考人員請登錄報名網站查詢總成績（不再另行通知）。
（六）確定進入體檢人員
總成績的計算方法為：筆試成績占50%，面試成績占50%。即：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試成績、面試成績各保留1位小數，總成績保留2位小數，按小數點保留位數的下一位進行四舍五入。
面試結束后，以總成績由高分到低分排序，按各崗位招聘人數與體檢人員1:1的比例確定進入體檢人員名單。若報考人員總成績出現并列，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員。如仍出現并列，一并進入體檢。
（七）體檢
體檢的項目、標準，在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。體檢不合格的不得進入考察階段。
體檢有問題的考生可以在接到結果7日內提出復檢申請，復檢只進行一次，體檢結果以復檢結果為準。體檢、復檢費用均由考生自理。
非招聘單位原因，未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的考生，視為自動放棄。體檢不合格人員不得進入下一環(huán)節(jié)。因考生自動放棄體檢或體檢不合格等原因產生的崗位空缺，依據該崗位報考人員總成績由高分到低分依次遞補，若總成績出現并列，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則依次遞補。如仍出現并列，一并進入體檢。
（八）考察
考察工作由區(qū)教育局公開招聘領導小組組織實施。
考察按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，對體檢合格的人員，采取多種形式，全面了解被考核對象的德、能、勤、績、廉等情況，重點考核其政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況。經考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。
依據國家和天津市關于失信人員聯(lián)合懲戒相關文件要求，考察環(huán)節(jié)同步審查擬聘人員“失信聯(lián)合懲戒情況”，存在相關情形的，按照考察不合格處理。同時，招聘單位按照《教育部關于推開教職工準入查詢工作的通知》（教師函〔2023〕1號）、《市教委關于開展教職員工準查詢工作的通知》（津教人函〔2023〕19號）等要求，在考察環(huán)節(jié)對擬聘人員進行準入查詢，結果為“查詢不通過”的，無資格進入下一環(huán)節(jié)。
對考察不合格、自愿放棄考察，或其他情形導致的崗位空缺，依據該崗位報考人員總成績由高分到低分依次遞補，若總成績出現并列，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則依次遞補。如仍出現并列，一并進入遞補。
（九）公示
根據考試結果、體檢結論、考察情況，區(qū)教育局確定擬聘人員名單并在北方人才網：https://www.tjrc.com.cn；天津市人才服務中心網：https://www.tjtalents.com.cn；天津市薊州區(qū)人民政府網：https://www.tjjz.gov.cn網站進行公示，公示期為5個工作日。
對公示期間有影響聘用的問題并查有實據的，取消聘用資格；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)。
（十）聘用
報考人員須按照招聘單位要求在規(guī)定時間內辦理報到及入職手續(xù)。招聘單位法定代表人與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關系（聘用合同期限原則上不得少于6年）。事業(yè)單位公開招聘的人員實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；試用期滿考核不合格的，取消聘用。
因公示結果影響聘用、擬聘用人員自動放棄聘用、擬聘用人員未在規(guī)定時間內報到等原因導致擬聘用崗位空缺的，依據該崗位報考人員總成績由高分到低分依次遞補，若總成績出現并列，按照筆試成績高者優(yōu)先的原則依次遞補。如仍出現并列，一并進入遞補。
五、紀律要求
（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會監(jiān)督。
（二）報考人員要樹立誠信考試光榮，違紀舞弊可恥的理念。在事業(yè)單位公開招聘考試過程中，報考人員有《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號令）所列行為的，視具體情形給予相應處理。
（三）招聘實行回避制度。具體負責招聘的工作人員，在參與公開招聘事項時，凡涉及政策中需要回避情形的，應當回避。
六、本方案由區(qū)教育局負責解釋
網站咨詢電話：022-28013603、022-28013570、022-28014067
政策咨詢電話：022-29141099；022-29031609
監(jiān)督電話：022-29142588
咨詢時間：工作日上午9：00-11：00，下午14：00-17：00（請各位考生于此時間段內撥打咨詢電話；且因咨詢電話較多，請大家耐心等待）
本次公開招聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關，敬請廣大報考人員提高警惕。
附件：1.2025年薊州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師計劃表.xls
天津市薊州區(qū)教育局
2025年1月10日
