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            2024年安徽滁州城市職業(yè)學院引進高層次人才(第二輪)公告

            時間:2024-08-28 20:27:07 點擊: 【

            2024年安徽滁州城市職業(yè)學院引進高層次人才(第二輪)4人公告

            為深入落實“人才強!卑l(fā)展戰(zhàn)略,進一步優(yōu)化師資隊伍結構,根據(jù)《滁州市引進急需緊缺高層次人才暫行辦法》《滁州城市職業(yè)學院博士研究生引進管理暫行辦法》精神,結合學校師資隊伍現(xiàn)狀,經(jīng)研究決定,2024年度面向社會公開引進(第二輪)博士研究生4人,F(xiàn)將有關事項公告如下:

            一、學校簡介

            滁州城市職業(yè)學院是經(jīng)安徽省人民政府批準、教育部備案的國有公辦全日制普通高等?茖W校。學校所在地滁州市是南京都市圈和合肥經(jīng)濟圈中心城市,是長三角一體化發(fā)展核心區(qū)城市之一,是安徽東向發(fā)展的“橋頭堡”,經(jīng)濟總量居全省第三。滁州市區(qū)位優(yōu)越、交通便捷,距南京高鐵車程僅18分鐘,滁寧城際鐵路(滁州段)已通車。

            學校是全國急救教育試點學校、教育部職業(yè)院校數(shù)字校園建設試點單位、安徽省地方技能型高水平大學立項建設單位、安徽省“雙高”建設單位、安徽省高等職業(yè)院校“雙師型”教師培訓基地、安徽省首批依法治校示范校、安徽省“三全育人”綜合改革試點校、安徽省綠色學校、安徽省文明單位。

            學校現(xiàn)有專任教師727人,各類全日制高職學生13000余人,設有教育學院等9個教學單位。全國優(yōu)秀教師2人,省優(yōu)秀教師 2人、先進教育工作者1人,省級教學名師15人,省級教壇新秀19人,省級教學團隊14個。

            學校堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神,堅持黨對學校工作的全面領導,堅持社會主義辦學方向,堅持立德樹人根本任務,全面貫徹黨的教育方針,完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念,秉承“修德立身,精技立業(yè)”的校訓,弘揚“仁愛敬業(yè)、開拓創(chuàng)新、追求卓越”的城院精神,把辦出特色作為立校興校的戰(zhàn)略重點,把高質量發(fā)展作為強校名校的核心要務,不斷朝著建設一流技能型高水平大學奮力前進。

            進入新時代,百年老校賡續(xù)輝煌、盛啟新章!竭誠歡迎四海英才和有識之士加入城院,攜手并進,共同創(chuàng)造美好未來!

            二、引進計劃

            招聘單位

            崗位名稱

            崗位代碼

            計劃人數(shù)

            招聘崗位所需資格條件

            專業(yè)

            學歷

            學位

            年齡

            教育學院

            專任教師

            202401001

            1

            教育學、心理學等相關專業(yè)(不含體育專業(yè))

            研究生

            博士

            45周歲以下

            管理與信息學院

            專任教師

            202401002

            1

            計算機科學與技術、軟件工程等相關專業(yè)

            研究生

            博士

            護理學院、醫(yī)學院

            專任教師

            202401003

            1

            基礎醫(yī)學、臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、護理學、生物學等相關專業(yè)

            研究生

            博士

            藝術與傳媒學院

            專任教師

            202401004

            1

            美術、設計等相關專業(yè)

            研究生

            博士

            三、引進條件

            具有中華人民共和國國籍;擁護中國共產黨領導,熱愛社會主義祖國,熱愛教育事業(yè);遵紀守法,品行端正,具有優(yōu)良的思想政治素質和道德品質;具備較高的素養(yǎng)、能力及良好的團隊合作精神;身心健康;年齡不超過45周歲,1978年8月1日(含)以后出生。引進的國外高校畢業(yè)生須通過教育部學歷認證。

            有下列情形之一的人員,不得報考應聘:

            1.不符合崗位引進條件的人員;

            2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

            3.現(xiàn)役軍人;

            4.在各級各類事業(yè)單位公開引進中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

            5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

            6.按照國家、省有關規(guī)定,尚在最低服務年限內的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員;

            7.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

            報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

            四、引進待遇

            符合條件的高層次人才,除享受滁州市各項政策待遇外,還享受《滁州城市職業(yè)學院博士研究生引進管理暫行辦法》規(guī)定的校內相關待遇。

            五、引進程序

            1.報名。應聘人員請直接發(fā)送個人簡歷(含報名表,見附件)電子版至組織人事處指定郵箱,按照“畢業(yè)學!獙W歷學位—所學專業(yè)—姓名—應聘單位(學院)”格式標明信息,并保證所提交的材料真實、準確、完整。

            報名截止時間:2024年9月20日。

            2.資格審查。學校將組織相關二級學院和職能部門對應聘者報名材料進行審核,符合崗位要求的人員由組織人事處告知其資格初審結果,并在面試考核前對其進行資格復審,資格初審未通過者不再另行通知。

            3.面試考核。根據(jù)《滁州市急需緊缺高層次人才暫行辦法》文件規(guī)定要求,組織實施面試考核。面試考核以試講、面試、面談等方式進行,主要考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、專業(yè)功底、科教能力、心理素質等情況,具體面試考核實施方式另行公布。

            4.體檢和考察。體檢工作按照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規(guī)定執(zhí)行。

            考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn),同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。

            根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

            5.公示。對體檢、考察均合格的擬聘用人員,經(jīng)學校黨委審議通過后的名單,將在學校官網(wǎng)公示7天。

            6.簽約聘用。公示無異議的,學校按照規(guī)定將擬引進對象人選報市人才工作領導小組或市委、市政府同意后,辦理相關引進手續(xù)。引進人才按全職方式引進聘用,由學校與引進人才簽訂聘用協(xié)議,明確崗位職責及工作任務和目標。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)規(guī)定,事業(yè)單位新進人員實行聘用制,須與招聘單位簽訂聘用合同,并按規(guī)定實行試用期,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

            六、紀律與監(jiān)督

            1.應聘人員報名時須真實、準確、有效地提供應聘信息,凡弄虛作假,一經(jīng)查實,隨時取消其應聘資格。資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘者條件不符合選聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應聘資格或解聘。由此造成的后果,由應聘者本人負責。

            2.被引進人才與原單位之間產生的合同、經(jīng)濟等糾紛,均由本人負責解決并承擔相應責任。

            3.擬聘人員需在規(guī)定時間內完成個人檔案調檔到校,并在規(guī)定時間內到校正式報到,對未在我校規(guī)定時間內報到上班的人員,取消其聘用資格。

            4.公開引進工作嚴格按照“信息公開、過程公開、結果公開”的要求組織實施,同時接受社會各界和紀檢監(jiān)察機關的監(jiān)督。監(jiān)督電話:0550-3566042。

            七、聯(lián)系方式

            學校網(wǎng)址:https://www.czcvc.edu.cn/

            組織人事處聯(lián)系方式:孫老師0550-3566019

            學校地址:安徽省滁州市南譙區(qū)醉翁西路101號

            組織人事處報名、咨詢E-mail:csxyzzrsc@163.com

            本公告由滁州城市職業(yè)學院負責解釋。


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            作者:教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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