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            陜西省咸陽(yáng)市長(zhǎng)武縣2023年特崗教師招聘公告

            時(shí)間:2023-06-27 13:53:45 點(diǎn)擊: 【

            長(zhǎng)武縣2023年特崗教師招聘公告

            按照陜西省教育廳等五部門《關(guān)于做好2023年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施工作的通知》(陜教〔2023〕15號(hào))要求,現(xiàn)將我縣2023年特崗教師招聘工作相關(guān)事宜公告如下:

            一、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

            擬公開(kāi)招聘特崗教師20名,崗位設(shè)置詳見(jiàn)附表。

            (一)招聘對(duì)象。以普通高校本科畢業(yè)生為主,可招聘少量研究生。

            (二)招聘條件。

            1.基本素養(yǎng)條件。符合新時(shí)代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項(xiàng)準(zhǔn)則要求。政治素質(zhì)好,熱愛(ài)教育事業(yè),品行端正,遵紀(jì)守法,在;蚬ぷ骰虼龢I(yè)期間表現(xiàn)良好,無(wú)刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄及不良就業(yè)記錄,志愿服務(wù)農(nóng)村教育。

            2.資格與崗位條件。具有相應(yīng)教師資格證書(shū);或持有教部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)和幼兒園教師資格考試合格證明》,且應(yīng)在2023年8月31日前取得擬聘崗位要求的教師資格證書(shū)。

            3.身份與年齡條件。年齡不超過(guò)30周歲(1993年5月1日及以后出生)、未就業(yè)或與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)(聘用)合同,符合本次招聘條件的普通高校畢業(yè)生或社會(huì)人員。各類基層服務(wù)期未滿(截至2023年8月31日前服務(wù)期已滿的基層工作者除外)或服務(wù)期內(nèi)有一次考核不合格者不能報(bào)考。

            4.身心條件。符合《中華人民共和國(guó)教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件和心理?xiàng)l件。符合陜西省教育廳、陜西省衛(wèi)健委關(guān)于教師資格認(rèn)定體檢的規(guī)定要求,能適應(yīng)設(shè)崗地區(qū)的工作和生活環(huán)境。

            5.優(yōu)先條件?偝煽(jī)并列優(yōu)先順序?yàn)椋汗P試成績(jī)高者優(yōu)先、學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績(jī)高者優(yōu)先、本地生源優(yōu)先、研究生和師范教育類本科生優(yōu)先、參加過(guò)“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”者優(yōu)先、有從教經(jīng)歷的志愿者優(yōu)先、參加過(guò)半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生優(yōu)先。 

            二、服務(wù)期限和范圍

            特崗教師服務(wù)期為3年,服務(wù)期內(nèi)全部安排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)以下農(nóng)村學(xué)校任教,可根據(jù)教育需求在縣域內(nèi)鄉(xiāng)村學(xué)校流動(dòng)。

            三、招聘形式及程序

            (一)網(wǎng)上報(bào)名。采用“陜西特崗系統(tǒng)”(網(wǎng)址:tgjs.sneducloud.com/)進(jìn)行特崗教師報(bào)名、招聘、錄用、管理和信息動(dòng)態(tài)更新。6月25日9:00至6月29日18:00考生通過(guò)系統(tǒng)進(jìn)行注冊(cè)登錄報(bào)名,每位考生只能申報(bào)一個(gè)特崗教師崗位(詳見(jiàn)附表)。同時(shí)我縣將在“長(zhǎng)武縣人民政府網(wǎng)站”(http://www.changwu.gov.cn)進(jìn)行特崗教師公告、面試、錄用等信息動(dòng)態(tài)發(fā)布。

            (二)資格初審。6月25日9:00至6月30日18:00縣特崗辦工作人員對(duì)高校畢業(yè)生和社會(huì)人員申報(bào)志愿情況進(jìn)行統(tǒng)籌和網(wǎng)絡(luò)資格審查。報(bào)考人員資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,報(bào)考崗位不得更改。

            (三)筆試。筆試包括教育理論知識(shí)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)兩科,市特崗辦承擔(dān)考試考務(wù)及相關(guān)工作。打印準(zhǔn)考證時(shí)間為7月10日9:00起,統(tǒng)一筆試時(shí)間為7月15日(星期六)。

            (四)資格復(fù)審、面試及體檢。市特崗辦牽頭制定資格復(fù)審和面試規(guī)則,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序,按招聘計(jì)劃數(shù)3倍確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員(未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線或單科成績(jī)?yōu)榱惴值某猓;?duì)達(dá)不到3倍的崗位,達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員全部確定為面試資格復(fù)審人員;最低分?jǐn)?shù)線由縣特崗辦研究確定。筆試、面試按照6:4計(jì)算(考試總成績(jī)=[筆試成績(jī)(教育理論知識(shí)+學(xué)科專業(yè)知識(shí))÷2]×60%+面試成績(jī)×40%),考試總成績(jī)按公式一次計(jì)算生成,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,不實(shí)行四舍五入,并按照規(guī)定程序向社會(huì)公布。面試結(jié)束后,按規(guī)定組織體檢、考察,確定擬聘人員,并進(jìn)行不少于5天的公示,8月10日前全部完成。

            (五)補(bǔ)錄及簽訂合同。2023屆特崗教師應(yīng)于8月20日前赴縣教育局報(bào)到。未經(jīng)請(qǐng)假等相關(guān)手續(xù)逾期一周未報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄?h特崗辦可視實(shí)際情況確定補(bǔ)錄事宜,首次補(bǔ)錄工作應(yīng)于8月10日前完成?筛鶕(jù)崗位設(shè)置情況,依據(jù)考生考試成績(jī)逐名按序征求考生志愿,對(duì)不足崗位進(jìn)行調(diào)劑,確保如期完成招聘計(jì)劃。若首次補(bǔ)錄未完成,可以按照規(guī)定依次遞補(bǔ)錄用或調(diào)劑計(jì)劃組織二次招聘,保證招聘完成率。艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和急需緊缺專業(yè)的特崗教師招聘,可采取面試、直接考察的方式公開(kāi)招聘。二次補(bǔ)錄工作應(yīng)于8月15日前完成(該批次特崗教師到崗時(shí)間應(yīng)不晚于8月25日)。8月25日前,縣政府根據(jù)市級(jí)公開(kāi)招聘特崗教師擬聘人員名單,與特崗教師簽訂《特崗教師聘用合同書(shū)》,一式4份。8月30日前,市特崗辦應(yīng)在《合同書(shū)》上簽署意見(jiàn)、加蓋公章后,連同聘用人員名單、特崗計(jì)劃工作總結(jié)一式4份一并報(bào)送省特崗辦(省教育廳)。

            (六)集中培訓(xùn)?h特崗辦負(fù)責(zé)做好特崗教師入職前的師德教育和教學(xué)培訓(xùn)工作,尤其是非師范專業(yè)畢業(yè)生,在8月31日前安排不少于10天的入職培訓(xùn)。

            (七)上崗任教。特崗教師按照縣特崗辦規(guī)定的時(shí)間到崗任教。

            四、政策與保障 

            嚴(yán)格落實(shí)2019年第30次省委常委會(huì)和第17次省政府常務(wù)會(huì)議精神,按照《陜西省教育廳等五部門關(guān)于進(jìn)一步夯實(shí)地方政府主體責(zé)任建立特崗教師工資待遇落實(shí)長(zhǎng)效機(jī)制的通知》(陜教〔2019〕333號(hào))要求,建立特崗教師待遇落實(shí)“年年清”機(jī)制,將保障教師工資待遇作為“三!钡闹匾獌(nèi)容,特崗教師三年聘任期內(nèi)執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn),享受與當(dāng)?shù)毓k學(xué)校在編教師同等待遇。

            五、服務(wù)期的管理

            特崗教師在3年聘任(服務(wù))期間,由縣區(qū)教育局(特崗辦)代縣區(qū)政府統(tǒng)一管理,任教學(xué)校日常管理,服務(wù)期內(nèi)計(jì)算工齡、教齡?h區(qū)特崗辦參照《事業(yè)單位工作人員考核規(guī)定》(人社部發(fā)〔2023〕6號(hào))和《關(guān)于規(guī)范事業(yè)單位人事管理工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(陜組通字〔2010〕87號(hào))精神,每學(xué)期對(duì)特崗教師考核一次(考核結(jié)果留檔,作為服務(wù)期滿辦理特崗服務(wù)證書(shū)的主要依據(jù)),市特崗辦每年抽查一次。

            對(duì)違反服務(wù)協(xié)議和學(xué)校規(guī)章制度的特崗教師,要依法依規(guī)及時(shí)處理。對(duì)在報(bào)考中提供虛假材料;或進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后,無(wú)正當(dāng)理由放棄崗位資格的;或未按規(guī)定報(bào)到參加學(xué)校教育教學(xué)工作的;或不遵守合同,致使學(xué)校教育教學(xué)工作受到嚴(yán)重影響、情況惡劣的;或單方違反合同服務(wù)期未滿自行離開(kāi)的,一經(jīng)查實(shí),取消特崗教師身份,納入全省教育和人社部門報(bào)考者誠(chéng)信檔案庫(kù)。

            六、服務(wù)期滿后的問(wèn)題

            (一)繼續(xù)留任?h政府要按照教育部等四部門《關(guān)于繼續(xù)組織實(shí)施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”的通知》(教師〔2009〕1號(hào))和省委組織部、省人社廳《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)基層事業(yè)單位招聘工作的通知》(陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕11號(hào))要求,對(duì)服務(wù)期滿且愿意留任的特崗教師,經(jīng)教育主管部門考核合格的,按規(guī)定程序,報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門核準(zhǔn)后,直接辦理聘用手續(xù),確保全部入編入崗,留任并按要求入編入崗的特崗教師應(yīng)在當(dāng)?shù)乩^續(xù)服務(wù)至少3年。對(duì)留任后參加學(xué)歷學(xué)位提升的,應(yīng)予以支持。

            (二)自主擇業(yè)。對(duì)服務(wù)期滿不愿留任的特崗教師,由其自主擇業(yè)。本人找到工作后,其戶口檔案關(guān)系已經(jīng)轉(zhuǎn)到本縣區(qū)的,辦理改派手續(xù);未轉(zhuǎn)到本縣區(qū)的,辦理派遣手續(xù)。

            附:《2023年長(zhǎng)武縣特崗計(jì)劃教師招聘崗位設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)計(jì)劃表.docx

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            長(zhǎng)武縣特崗辦

            2023年6月25日


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