根據(jù)省市有關(guān)事業(yè)單位招聘和教師招聘工作的相關(guān)文件精神，結(jié)合連江縣事業(yè)單位公開開展青年人才儲(chǔ)備“鳳引計(jì)劃”，現(xiàn)將連江縣高層次教育人才第二輪公開招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象
（一）招聘教育部直屬和省屬重點(diǎn)師范大學(xué)研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生8名（具體崗位及要求詳見附件1）；
（二）招聘“985工程”高�；蚪逃恐睂賻煼洞髮W(xué)本科學(xué)歷并取得學(xué)位的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生2名，資格條件如下：
1.教育部直屬師范大學(xué)本科畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)為中學(xué)思想政治、語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、歷史、地理學(xué)科對(duì)應(yīng)的師范類專業(yè)；
2.“985工程”高校本科畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)為數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物、信息，且高中階段曾獲全國(guó)高中數(shù)學(xué)聯(lián)賽、全國(guó)中學(xué)生物理競(jìng)賽、中國(guó)化學(xué)奧林匹克競(jìng)賽、全國(guó)中學(xué)生生物聯(lián)賽、全國(guó)青少年信息學(xué)聯(lián)賽省級(jí)一等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng)；
3.年齡在30周歲（含）以下（1991年3月至2004年3月期間出生），并需在辦理入職前取得高中相應(yīng)學(xué)科教師資格證。
二、招聘條件
（一）基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
5.年滿18周歲；
6.符合崗位要求的資格條件和工作能力；
7.本次招聘不含連江縣在編在崗教師。
（二）不得報(bào)考或取消考試、聘用資格的：
1.因犯罪受過刑事處罰的；
2.曾被開除公職的；
3.被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象，且尚未解除懲戒的；
4.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考（聘）紀(jì)律行為，尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的；
5.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位人員）；
6.普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
7.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、招聘程序
（一）報(bào)名。招聘信息在連江縣人民政府網(wǎng)站（http://www.fzlj.gov.cn/）和大學(xué)校園內(nèi)發(fā)布。
1.報(bào)名時(shí)間:2022年3月20日至2022年3月31日。
2.報(bào)名辦法：符合條件的應(yīng)聘人員可通過掃描報(bào)名二維碼（附件3）進(jìn)行報(bào)名。
（二）資格審查
1.資格預(yù)審。成立資格審查小組，對(duì)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行資格預(yù)審，審查結(jié)果由招聘工作人員以電話或短信方式通知到應(yīng)聘人員。
2.現(xiàn)場(chǎng)資格審核。應(yīng)聘人員在考試前需參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核（時(shí)間另行通知），屆時(shí)提交以下材料（原件和復(fù)印件1份）：
（1）《連江縣“鳳引計(jì)劃”高層次教育人才專項(xiàng)招聘報(bào)名表》（附件2）；
（2）身份證；
（3）教師資格證（若未取得，應(yīng)在2022年12月31日之前取得）；
（4）本科及以上畢業(yè)證書、學(xué)位證書；
（5）2022屆畢業(yè)生提供就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表和大學(xué)期間課程成績(jī)單;
（6）報(bào)到證。報(bào)到證因檔案寄存關(guān)系確認(rèn)，而非就業(yè)原因被相關(guān)教育行政部門或人才服務(wù)中介機(jī)構(gòu)簽章的，需由簽章單位出具相應(yīng)證明。2022屆畢業(yè)生可以在正式報(bào)到時(shí)提供。
（7）崗位所需資格條件的其他證明材料。
（8）在職人員應(yīng)提供所在單位同意其報(bào)考、同意辭職或已解除聘用（勞動(dòng)）合同的證明。最晚可延遲至體檢時(shí)提交。
3.研究生招聘實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)（見附件1）比例原則上應(yīng)達(dá)3：1及以上時(shí)方可開考。在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)比例不足3:1的，順延信息發(fā)布時(shí)間和報(bào)名時(shí)間（具體安排另行通知）。延長(zhǎng)報(bào)名結(jié)束后，仍達(dá)不到規(guī)定比例的應(yīng)減少該崗位的招聘計(jì)劃數(shù)。
（三）考試�？荚嚥扇」P試和面試的方式。研究生只需面試，本科畢業(yè)生需筆試、面試。筆試和面試成績(jī)均采取百分制（保留小數(shù)點(diǎn)后面2位），其中面試成績(jī)合格線為70分。本科畢業(yè)生的考試總成績(jī)按筆試占40%、面試占60%的比例合成。
（四）選崗�？荚嚦煽�(jī)不低于合格分?jǐn)?shù)線的考生按照考試成績(jī)分學(xué)科排名順序依次選崗并簽訂就業(yè)協(xié)議。擬參加選崗對(duì)象因故自行放棄選崗資格的，根據(jù)考試合格成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。
（五）體檢。體檢按《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)（2018年修訂）》、《福建省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法（2018年修訂）》規(guī)定執(zhí)行。體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)果的7天內(nèi)提出復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按時(shí)體檢的，視為自動(dòng)放棄，體檢不合格或自動(dòng)放棄的，按考試合格成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。
（六）公示及聘用。考試、體檢合格，且符合崗位各項(xiàng)條件要求的擬聘用人選在連江縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，公示結(jié)果不影響聘用的，按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)要求，辦理聘用核準(zhǔn)手續(xù)，單位與擬聘人員簽訂聘用合同。
四、福利待遇
（一）聘用人員最低服務(wù)期10年。
（二）聘用人員給予正式入編，享受連江縣在編在崗教師福利待遇。
（三）聘用人員取得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的，可直接聘任，不受學(xué)校崗位數(shù)限制。
（四）正式聘用后，可享受4800元/平方米的價(jià)格購買1套90平方米左右的城區(qū)人才商品房，并享受每人每月1000元的生活補(bǔ)助（發(fā)放5年）。
（五）在政策范圍內(nèi)為聘用人員落戶、子女入學(xué)、配偶安置等方面提供適當(dāng)支持。
（六）聘用人員服務(wù)期未滿等違約行為的，按照合同約定收回人才房產(chǎn)權(quán)。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次專項(xiàng)招聘工作由連江縣教育局組織實(shí)施，連江縣委組織部、連江縣人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)，連江縣紀(jì)委監(jiān)委駐連江縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察組進(jìn)行全程監(jiān)督。在招聘過程中嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，嚴(yán)守保密紀(jì)律。在招聘考試過程中，報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令 第35號(hào)）等相關(guān)法律法規(guī)處理，并記入本人誠信檔案。
六、其他事項(xiàng)
（一）招聘工作相關(guān)事宜，由連江縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
（二）各招聘程序常態(tài)化疫情防控要求按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）招聘工作咨詢電話：0591-26230015。
附件1：連江縣“鳳引計(jì)劃”高層次教育人才第二輪招聘崗位信息表.pdf
附件2：連江縣鳳引計(jì)劃高層次教育人才第二輪招聘報(bào)名表.docx
附件3：報(bào)名二維碼
連江縣教育局
2022年3日20日
