海豐縣教育系統(tǒng)招聘碩士研究生及以上學(xué)歷教師（急需緊缺人才）公告

根據(jù)《汕尾市教育高質(zhì)量發(fā)展三年行動(dòng)計(jì)劃（2020-2022年）》、汕尾市教育局、人社局、財(cái)政局《關(guān)于印發(fā)汕尾市中小學(xué)教師學(xué)歷提升工作方案的通知》（汕教〔2016〕21號(hào)）精神和《海豐縣縱深推進(jìn)2021年招才引智工作實(shí)施方案》的工作部署，為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣人才隊(duì)伍建設(shè)，推進(jìn)我縣教育現(xiàn)代化，優(yōu)化教師隊(duì)伍學(xué)歷結(jié)構(gòu)，我縣擬到相關(guān)院校面向社會(huì)公開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)招聘32名碩士研究生及以上學(xué)歷教師（急需緊缺人才），補(bǔ)充到縣城高中（中職）、開(kāi)放大學(xué)學(xué)校及縣教師發(fā)展中心�，F(xiàn)結(jié)合我縣實(shí)際，發(fā)布如下公告：

一、招聘的條件

（一）具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷（具備碩士學(xué)位）的應(yīng)往屆畢業(yè)生（含已辦理暫緩就業(yè)畢業(yè)生）。

（二）碩士研究生年齡要求在35周歲以下，博士生年齡要求在45周歲以下。

（三）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

3.具備良好的品行和職業(yè)道德；

4.具備崗位所要求的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)以及與學(xué)歷相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)、執(zhí)業(yè)等資格條件（詳見(jiàn)附件1）；

5.具備正常履職的身體條件；

6.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定崗位所需的其他條件。

（四）有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見(jiàn)習(xí)期未滿的在編在職（崗）人員;聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

2.截止至本次公開(kāi)招聘考試的報(bào)名截止當(dāng)日,受行政開(kāi)除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的；因涉嫌違法違紀(jì)違規(guī)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)以及刑事處罰期限未滿的。

3.截止至本次公開(kāi)招聘考試的報(bào)名截止當(dāng)日,近2年來(lái)在我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢、考察中存在違法違紀(jì)違規(guī)行為的。

4.參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘用）已進(jìn)入體檢或考察環(huán)節(jié)的；或已被我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄（聘）用，且原錄（聘）用單位規(guī)定最低服務(wù)年限，未滿服務(wù)年限的（服務(wù)年限計(jì)算從開(kāi)具行政介紹信起至本次招聘公告報(bào)名首日止）。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

6.法律、法規(guī)規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

二、招聘崗位

詳見(jiàn)《2021年廣東省海豐縣教育系統(tǒng)招聘碩士研究生學(xué)歷教師（急需緊缺人才）崗位表》(附件1)。

三、招聘優(yōu)惠政策

根據(jù)《中共海豐縣委海豐縣人民政府關(guān)于印發(fā)〈海豐縣“海納英才”人才計(jì)劃〉的通知》，為鼓勵(lì)和吸納優(yōu)秀畢業(yè)生到我縣從事教育工作，我縣制定了如下幾項(xiàng)優(yōu)惠政策：

1.本次招聘的教師一律安排在縣城地區(qū)高中學(xué)校、中職、開(kāi)放大學(xué)及縣教師發(fā)展中心中任職。

2.新引進(jìn)人才屬全日制博士生學(xué)歷并簽訂5年及以上工作合同的，給予一次性住房補(bǔ)貼25萬(wàn)元，并在服務(wù)期5年內(nèi)每年給予10萬(wàn)元的生活補(bǔ)貼。

3.新引進(jìn)人才屬全日制碩士研究生學(xué)歷并簽訂5年及以上工作合同的，給予一次性住房補(bǔ)貼15萬(wàn)元，并在服務(wù)期5年內(nèi)每年給予1萬(wàn)元的生活補(bǔ)貼。

四、招聘程序及辦法

提前在各相關(guān)院校的網(wǎng)站發(fā)布公告，組織專場(chǎng)招聘會(huì)，采用直接面試的方式，雙向選擇，經(jīng)過(guò)面試合格后，擇優(yōu)招聘，現(xiàn)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。

（一）發(fā)布公告

在縣政府門(mén)戶網(wǎng)站及各相關(guān)院校的網(wǎng)站發(fā)布公告，組織專場(chǎng)招聘會(huì)，公布招聘信息、招聘人數(shù)、報(bào)名資格條件、招考程序和辦法。

（二）報(bào)名時(shí)間及資格審核

擬到哈爾濱師范大學(xué)、吉林師范大學(xué)及陜西師范大學(xué)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式（報(bào)名時(shí)間以相關(guān)院校發(fā)布的公告為準(zhǔn)），應(yīng)聘者須填寫(xiě)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2，以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)。

應(yīng)聘者還需提供下列材料：

1.應(yīng)屆畢業(yè)生（指2021年全日制普通高校畢業(yè)生）須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)生證、身份證、報(bào)名表；

2.暫緩就業(yè)畢業(yè)生須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《報(bào)名表》及暫緩就業(yè)協(xié)議書(shū);

3.社會(huì)人員須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)名表；

4.屬港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員的，除提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)名表以外，還須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料。

5.國(guó)有單位在崗（編）人員報(bào)考須提供現(xiàn)工作單位及其主管部門(mén)同意報(bào)考的書(shū)面證明。

資格審核。用人單位及縣教育局將對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審，對(duì)符合崗位條件的，通知應(yīng)聘者參加面試。應(yīng)聘人員須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

（三）考試

1.考試免予筆試，采取直接面試的形式。經(jīng)資格審核，對(duì)符合條件的人員進(jìn)行面試。每位考生面試時(shí)間為10-15分鐘，應(yīng)聘人員不得同時(shí)報(bào)考2個(gè)崗位。

2.面試成績(jī)滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線劃定為60分，面試成績(jī)低于60分的將不予列為招錄對(duì)象。面試成績(jī)60分以上的，按考生報(bào)考的崗位依成績(jī)高低為序，排定名次，按招考崗位的名額等額確定招聘入圍人選。如同一崗位出現(xiàn)成績(jī)相同、名次并列時(shí)，則以主評(píng)委的評(píng)分高低確定入圍人員，主評(píng)委的評(píng)分相同的，通過(guò)復(fù)試確定考生成績(jī)名次。面試工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》執(zhí)行。

（四）簽署協(xié)議書(shū)

根據(jù)面試結(jié)果，按照崗位需求確定簽約人員，現(xiàn)場(chǎng)簽署就業(yè)協(xié)議書(shū)（請(qǐng)?zhí)崆皽?zhǔn)備好就業(yè)協(xié)議書(shū)）。

（五）體檢及考察

教師的體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）以及《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》(粵教繼〔2013〕1號(hào))等文件規(guī)定執(zhí)行。

經(jīng)體檢合格的考生確定為考察人選，由縣教育局組及用人單位成3人以上的考察組，按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》（粵人社發(fā)﹝2010﹞276號(hào)）等有關(guān)規(guī)定對(duì)考察人選政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系、個(gè)人誠(chéng)信以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過(guò)查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合聘用資格條件。

（六）聘用

應(yīng)聘人員經(jīng)體檢、考察合格者確定為擬聘用人選，擬聘用人選名單將在縣政府門(mén)戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議后，經(jīng)縣教育局審核，報(bào)縣人社部門(mén)核準(zhǔn)辦理聘用備案手續(xù)。入職后由縣委編辦辦理入編手續(xù)。

五、其他事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真仔細(xì)閱讀本公告（含所有附件），準(zhǔn)確理解把握招聘崗位的具體資格條件，確認(rèn)符合條件后，按要求報(bào)名。

2.報(bào)考者只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)必須使用本人有效居民身份證，且須按《廣東省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(詳見(jiàn)附件3）進(jìn)行報(bào)考，所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合崗位的專業(yè)要求，學(xué)位種類不等同于報(bào)考專業(yè)。

3.應(yīng)聘人員為國(guó)內(nèi)普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生（非在職）的須于2021年8月31以前取得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)，在境內(nèi)就讀的中外合作辦學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生須于2021年8月31以前取得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)，其他報(bào)考者（含港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員）須于公告發(fā)布之日前取得相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)（含教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函）。

4.應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未列入《廣東省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》范圍的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，但考生所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并提供所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須畢業(yè)院校教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

5.本公告及其附件的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本級(jí)基數(shù)。

6.本公告中有關(guān)考生年齡、基層工作經(jīng)歷、服務(wù)基層項(xiàng)目期限等計(jì)算截止日期（含本公告中其他與時(shí)間計(jì)算有關(guān)事項(xiàng)的界定時(shí)間）均為本公告發(fā)布之日。

7.如因考生體檢、考察不合格，或考生自愿放棄體檢、考察以及在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用而導(dǎo)致擬聘用崗位出現(xiàn)空缺的，將依次遞補(bǔ)體檢、考察人選，遞補(bǔ)期限為第一批擬聘用人員公示期滿之日起30天內(nèi)有效。

8.用人單位與被聘用人員簽訂聘用合同，最低服務(wù)年限不少于5年。獲聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度(試用期為1年，試用期含在聘用期內(nèi))。試用期滿考核合格的辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);試用期滿不合格的或服務(wù)年限不滿5年的，取消其聘用資格，并上繳領(lǐng)取的住房補(bǔ)貼。

9.應(yīng)聘人員入職后，必須在2年內(nèi)取得高中（中職）、開(kāi)放大學(xué)相應(yīng)學(xué)校層次的教師資格，否則，取消其聘用資格，并上繳住房補(bǔ)貼。

六、本公告如有不盡之處由海豐縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：廣東省海豐縣教育局人事股馬老師

聯(lián)系電話：0660-6687612郵箱：hfxjyjzp@163.com

附件1：2021年廣東省海豐縣教育系統(tǒng)招聘碩士研究生學(xué)歷教師（急需緊缺人才）崗位表.xlsx

附件2：廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc

附件3：廣東省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

海豐縣教育局

2021年4月29日