根據(jù)我市教育事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定分批公開招聘2023年中小學(xué)和幼兒園教師，其中，第一批面向2023年應(yīng)屆碩士及以上畢業(yè)生公開招聘中小學(xué)和幼兒園教師39名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘學(xué)校、指標(biāo)及專業(yè)要求
招聘崗位、招聘學(xué)校、招聘指標(biāo)及專業(yè)要求詳見附件1。
二、招聘范圍和對象
1．本科為師范類專業(yè)畢業(yè)或研究生為教育類專業(yè)的2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)研究生（一流大學(xué)建設(shè)高校（A類）2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)研究生不受本科師范類和研究生教育類專業(yè)限制。定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院畢業(yè)生不列入本次招聘范圍）。
2．本科為師范類專業(yè)畢業(yè)（一流大學(xué)建設(shè)高校（A類）普通高校本科畢業(yè)生不受本科師范類專業(yè)限制）或研究生為教育類專業(yè)的國（境）外高校2022年9月1日至2023年8月31日畢業(yè)研究生。
3．符合上述招聘范圍和對象第1條或第2條的未就業(yè)的2021屆和2022屆擇業(yè)期碩士及以上畢業(yè)研究生。
未就業(yè)的2021屆和2022屆擇業(yè)期碩士及以上畢業(yè)研究生認(rèn)定需同時滿足以下要求：一是未辦理過畢業(yè)生派遣手續(xù)（報(bào)到證），未與用人單位簽訂勞動（聘用）合同，在社保系統(tǒng)中沒有以單位名義參保的繳費(fèi)記錄；二是持有畢業(yè)學(xué)校的就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書，若遺失需要畢業(yè)學(xué)校出具相關(guān)證明；三是個人檔案應(yīng)保管在畢業(yè)學(xué)�；蛉瞬攀袌龌蚓蜆I(yè)服務(wù)中心。
仍在全日制普通高校就讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，事業(yè)編制人員以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的人員，不得報(bào)考。
三、報(bào)考條件
報(bào)考人員除應(yīng)具備上述招聘范圍和對象規(guī)定外，還須符合以下條件：
1．具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國法律、法規(guī)。
2．遵守社會公德，品行端正。
3．熱愛教育事業(yè)，志愿從事教育工作。
4．具有教師職業(yè)所需要的綜合素質(zhì)和報(bào)考學(xué)科相對應(yīng)的專業(yè)技能，口頭表達(dá)能力強(qiáng)，有一定的組織管理能力。
5．身體健康，符合教師所必備的身體條件。
6．1992年11月8日以后出生。
7．具備同報(bào)考崗位相對口的專業(yè)，并取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位。（見附件1）
8．報(bào)名時已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員須經(jīng)就業(yè)單位同意并加蓋單位公章后報(bào)考。
四、招聘程序
（一）報(bào)名
1.網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)考人員于2022年11月11日9時—11月17日16時，登錄慈溪市教育局公開招聘中小學(xué)教師網(wǎng)站（http://jszp.cixiedu.net/）注冊（暫不支持手機(jī)、平板等移動設(shè)備），填寫相關(guān)信息，上傳照片（所用照片必須是近期正面免冠彩色頭像，頭部占照片尺寸的2／3，白色背景無邊框，人像清晰，神態(tài)自然，無明顯畸變），做好報(bào)名工作（報(bào)考學(xué)段、學(xué)科、崗位暫不能確定的，也可以在現(xiàn)場確認(rèn)時填寫）。逾期不再受理。未進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的，不接受現(xiàn)場確認(rèn)。
11月18日9時后登錄慈溪市教育局公開招聘中小學(xué)教師網(wǎng)站（http://jszp.cixiedu.net/）打印《慈溪市教育局面向2023年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘高層次教育人才報(bào)名登記表》，屆時考生不能修改信息。
2．現(xiàn)場確認(rèn)
現(xiàn)場確認(rèn)時間：2022年11月19日上午9:00至12:00。逾期不再受理。
現(xiàn)場確認(rèn)地點(diǎn)：浙江師范大學(xué)附屬慈溪實(shí)驗(yàn)學(xué)校（地址：慈溪市橫河鎮(zhèn)旭升路555號）。
報(bào)考人員佩戴口罩，憑有效期內(nèi)的第二代身份證、《考生健康狀況信息申報(bào)與承諾書》《慈溪市教育局面向2023年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘高層次教育人才報(bào)名登記表》、“健康碼”綠碼、“行程卡”綠碼等，經(jīng)現(xiàn)場掃描場所碼并檢查符合要求、測量體溫正常（37.3℃以下）后進(jìn)入確認(rèn)場地。其他人員謝絕進(jìn)入。
報(bào)考人員應(yīng)本人參加現(xiàn)場確認(rèn)。在現(xiàn)場確認(rèn)時，允許考生根據(jù)報(bào)名數(shù)量現(xiàn)場更改報(bào)考崗位。每人限報(bào)一個招聘崗位，招聘崗位一經(jīng)確認(rèn)不能改報(bào)，同時報(bào)考多個招聘崗位的取消報(bào)考資格。參加現(xiàn)場確認(rèn)需要攜帶的材料有：《考生健康狀況信息申報(bào)與承諾書》《慈溪市教育局面向2023年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘高層次教育人才報(bào)名登記表》、本人有效期內(nèi)第二代身份證、就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書（就業(yè)協(xié)議網(wǎng)上簽訂的提供網(wǎng)簽頁面截圖）、現(xiàn)在讀學(xué)生證（2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供）、已獲取的各層次學(xué)歷學(xué)位證書等原件及復(fù)印件。在高校就讀期間表現(xiàn)優(yōu)秀的可自愿提供相應(yīng)證明材料，如學(xué)生干部或獎學(xué)金或?qū)W習(xí)成績證明或發(fā)表過的學(xué)術(shù)文章等，以及其他在校期間獲得的榮譽(yù)和獎勵證書、發(fā)表的論文或取得的科研成果等。
3．符合報(bào)名條件的報(bào)名人數(shù)不足招聘指標(biāo)3倍的，按符合報(bào)名條件的實(shí)際人數(shù)參加考試，未進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)或現(xiàn)場確認(rèn)未通過的，報(bào)名無效。
4. 參加招聘環(huán)節(jié)的考試和體檢時須隨帶本人有效期內(nèi)第二代身份證（其他證件均不能替代）。
5．資格審核貫穿整個招聘過程，一旦發(fā)現(xiàn)弄虛作假、填報(bào)不實(shí)信息、提供虛假材料等情況，則成績無效，取消考試、聘用資格。
（二）考試
考試時間：2022年11月20日上午8:30開始。不按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加考試的，視作放棄本次考試。
考試地點(diǎn)：浙江師范大學(xué)附屬慈溪實(shí)驗(yàn)學(xué)校（地址：慈溪市橫河鎮(zhèn)旭升路555號）。
1．初試
通過現(xiàn)場確認(rèn)的報(bào)考人員參加初試。初試采取問答方式，主要考察報(bào)考人員的教育教學(xué)理論、專業(yè)水平、分析解決問題能力、語言表達(dá)能力、舉止儀表等綜合素養(yǎng)，滿分100分，60分為合格分。初試不合格者淘汰。初試成績不帶入復(fù)試。
符合報(bào)名條件的報(bào)名人數(shù)為招聘指標(biāo)3倍及以下的崗位（招聘崗位指標(biāo)4名及以上的崗位符合報(bào)名條件的報(bào)名人數(shù)2倍及以下）不再組織初試，直接進(jìn)入復(fù)試環(huán)節(jié)。
2．復(fù)試
在初試合格人員中按招聘崗位指標(biāo)1:3的比例（招聘崗位指標(biāo)4名及以上的按1:2的比例）從高分到低分確定復(fù)試對象，比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列的全部入圍，不足比例的按實(shí)際人數(shù)入圍。
復(fù)試方式為試講。試講內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識、教育教學(xué)理念、教材教法、學(xué)生管理和突發(fā)事件應(yīng)急處理等。復(fù)試成績滿分為100分，成績不足60分者淘汰。
復(fù)試成績相同的，以報(bào)考人員最高學(xué)歷高者排位在前；如最高學(xué)歷仍相同，則增加客觀題測試后確定排位。
考試時間如有變化，以現(xiàn)場通知為準(zhǔn)。
（三）體檢
根據(jù)各崗位招聘指標(biāo)，按照復(fù)試成績從高到低的次序，等額確定體檢對象。具體時間、地點(diǎn)與復(fù)試成績同時公布，體檢費(fèi)自理。
體檢按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法（試行）》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因體檢不合格或放棄體檢造成招聘崗位空缺的，可在該崗位復(fù)試合格人員中按成績從高分到低分予以遞補(bǔ)。體檢合格人員簽訂就業(yè)協(xié)議書。若有放棄簽訂就業(yè)協(xié)議書者，則在符合條件的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。已簽訂就業(yè)協(xié)議書者后續(xù)考察等環(huán)節(jié)不合格，則協(xié)議自行解除。簽訂就業(yè)協(xié)議書的人員進(jìn)入考察。
（四）考察
主要考察被考察對象的德才表現(xiàn)和應(yīng)聘資格條件等�？疾旆绞綖椴殚啓n案、了解在校期間表現(xiàn)�？疾扉_始前放棄聘用，或因考察不合格造成招聘崗位空缺的，可在該崗位復(fù)試合格人員中按成績從高分到低分予以遞補(bǔ)。
有下列情形之一的，考察確定為不合格。
1．曾有嚴(yán)重違反黨的路線、方針、政策和國家法律的行為，并經(jīng)有關(guān)部門認(rèn)定的；
2．曾受到開除中國共產(chǎn)黨黨籍處分、開除中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍處分的；
3．曾受過勞動教養(yǎng)的或近兩年內(nèi)受到行政拘留、司法拘留的；
4．曾以營利為目的，為賭博提供條件以及參與賭博賭資較大，被有關(guān)部門處罰的，或曾組織、利用迷信活動，擾亂社會秩序、損害他人身體健康，被有關(guān)部門處罰的；
5．曾被有關(guān)部門認(rèn)定參與邪教、吸毒、色情、盜竊、貪污、賄賂、詐騙等違法犯罪活動的；
6．受黨、團(tuán)內(nèi)警告未滿一年或受嚴(yán)重警告及以上處分未滿兩年的，或在高校學(xué)習(xí)期間受警告、嚴(yán)重警告處分未滿一年或受記過以上處分未滿兩年的;
7．不符合報(bào)考資格條件，或在招錄過程中有違紀(jì)舞弊、弄虛作假行為的；
8．根據(jù)有關(guān)規(guī)定有不宜錄用為事業(yè)人員的其它情形。
（五）公示和聘用
考察合格人員為擬聘用人員，并公示7個工作日。對公示期間反映的問題一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示期間有異議經(jīng)核實(shí)不具備聘用條件的，取消聘用，造成招聘崗位空缺的不再遞補(bǔ)。
招聘學(xué)校多于1個的崗位，按該招聘崗位擬聘用人員復(fù)試成績由高分到低分的次序，由考生選擇聘用學(xué)校。若同一招聘崗位擬聘用人員的復(fù)試成績相同，則以報(bào)考人員最高學(xué)歷高者優(yōu)先選擇；如最高學(xué)歷仍相同，則抽簽確定選擇聘用學(xué)校次序。
五、其他規(guī)定
1．聘用人員憑畢業(yè)證書、學(xué)位證書和報(bào)到證辦理聘用報(bào)到。2023屆應(yīng)屆畢業(yè)的聘用人員不能在2023年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的、國（境）外留學(xué)回國（境）人員不能在2023年9月30日前取得學(xué)歷學(xué)位證書和國家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的（或認(rèn)證證書不符合招聘要求）、逾期不報(bào)到的、不服從教育局統(tǒng)一安排的，取消聘用資格，造成招聘崗位空缺的不再遞補(bǔ)。
2．聘用人員按規(guī)定簽訂事業(yè)單位聘用合同，并實(shí)行為期一年的試聘期。試聘期滿后，經(jīng)考核不符合崗位條件的，解除聘用合同。聘用人員應(yīng)在2024年12月31日前取得相應(yīng)的教師資格證書，否則解除聘用合同，造成招聘崗位空缺的不再遞補(bǔ)。
3．至少在聘用學(xué)校服務(wù)滿五年。
4．考試成績等有關(guān)信息在考試現(xiàn)場公布。
5．與招聘單位負(fù)責(zé)人有規(guī)定的回避情形的，不得報(bào)考。對有與領(lǐng)導(dǎo)干部系夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系應(yīng)聘人員參加本部門所屬事業(yè)單位或本單位選聘的，領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)按《關(guān)于建立“三項(xiàng)制度”進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位進(jìn)人的通知》（甬人社發(fā)〔2015〕177號）落實(shí)事前報(bào)備制度。
6．報(bào)考人員在網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場確認(rèn)中提交的報(bào)名信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，報(bào)名信息審核貫穿本次招聘工作全過程。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。對惡意遞交報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的；教師資格證書為非正常渠道獲取的；偽造、編造、涂改證件、材料、信息或以其他不正當(dāng)手段獲取考試資格行為的，以及其他考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）執(zhí)行。
7．我市教育部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對本次考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的任何針對本次招聘的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與我市教育部門無關(guān)。
8．本次招聘在慈溪市人力資源和社會保障局、市紀(jì)委監(jiān)委派駐第七紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督下進(jìn)行。監(jiān)督電話：0574-63938062、0574-63919012。
咨詢電話：0574-63919018、63919021。
六、防疫要求
1．因疫情防控需要，防控要求參照《浙江省人事考試疫情常態(tài)化防控方案》要求，結(jié)合我市疫情防控需要采取相關(guān)防控措施，如有最新防疫舉措以屆時疫情防控要求為準(zhǔn)。考生應(yīng)當(dāng)服從配合疫情防控要求和現(xiàn)場組織工作。因疫情防控等原因無法按規(guī)定時間參加的，視作放棄現(xiàn)場確認(rèn)、考試或體檢。
2．建議報(bào)考人員按防疫要求提早主動開展自我健康監(jiān)測。
3．參加現(xiàn)場確認(rèn)和考試當(dāng)天，報(bào)考人員應(yīng)同時出示“健康碼”綠碼、“通信大數(shù)據(jù)綠色行程卡”、48小時內(nèi)浙江省范圍內(nèi)有資質(zhì)的檢測服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的新型冠狀病毒核酸檢測陰性報(bào)告（以上材料缺一不可），經(jīng)現(xiàn)場掃描場所碼并檢查符合要求、測量體溫正常（37.3℃以下）的報(bào)考人員方可進(jìn)入學(xué)校參加現(xiàn)場確認(rèn)和考試。核酸檢測陰性報(bào)告須提供紙質(zhì)報(bào)告原件或支付寶“核酸檢測結(jié)果查詢”顯示的電子報(bào)告截圖打印件。因不按規(guī)定提供48小時內(nèi)核酸檢測陰性報(bào)告而產(chǎn)生的一切后果，由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
4．有下列情形之一的，不得參加現(xiàn)場確認(rèn)和考試：
⑴健康碼顯示紅碼、黃碼。
⑵仍在隔離治療期的新冠肺炎確診病例、疑似病例或無癥狀感染者，集中隔離期未滿的密切接觸者和次密切接觸者。
⑶有7天內(nèi)國內(nèi)中高低風(fēng)險地區(qū)旅居史人員，10天內(nèi)香港、臺灣和境外旅居史人員，以及其他疫情防控原因處于集中隔離醫(yī)學(xué)觀察期、居家隔離醫(yī)學(xué)觀察期、居家健康監(jiān)測期和日常健康監(jiān)測期的人員。
⑷不能出示“健康碼”、“行程卡”及核酸檢測陰性報(bào)告等相關(guān)證明材料，不配合入口檢測、不服從防疫管理以及經(jīng)現(xiàn)場防疫人員判斷須轉(zhuǎn)送至定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)排查等情形的。
5．凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，不配合工作人員進(jìn)行健康檢疫、詢問、查詢、送診等造成嚴(yán)重后果的，取消其相應(yīng)資格，如有違法行為將依法追究法律責(zé)任。
6．報(bào)考人員需規(guī)范佩戴一次性醫(yī)用外科口罩方可入場，在現(xiàn)場確認(rèn)全過程（除核驗(yàn)身份外）、考試等候期間必須全程規(guī)范佩戴口罩，不聚集聊天，保持間隔為1米以上的安全距離。考試時可以自主決定是否佩戴口罩。
附件：
1．慈溪市教育局面向2023年應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘高層次教育人才計(jì)劃表.doc
2．一流大學(xué)建設(shè)高校（A類）36所名單.docx
慈溪市教育局
2022年11月8日
