鎮(zhèn)江高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校2025年公開招聘教師公告
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部第6號(hào)令）、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）等文件精神，結(jié)合鎮(zhèn)江高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校崗位空缺和工作需要，鎮(zhèn)江高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校面向社會(huì)公開招聘教師5名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件、對(duì)象
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）年齡一般為18周歲以上，35周歲以下（1989年6月16日至2007年6月20日期間出生）,部分崗位對(duì)年齡有明確要求的從其要求，年齡計(jì)算方法不變；依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘，年齡放寬至40周歲（1984年6月16日至2007年6月20日期間出生）；工作經(jīng)歷計(jì)算的基準(zhǔn)日期為2025年6月20日（畢業(yè)生在校期間的實(shí)習(xí)、勤工助學(xué)等時(shí)間不計(jì)入工作年限）；
（三）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
（四）具備良好的品行；
（五）具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；
（六）適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；
（七）招聘崗位、人數(shù)和所要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件詳見《鎮(zhèn)江高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校2025年公開招聘教師崗位表》及（以下簡(jiǎn)稱《崗位表》，見附件1），專業(yè)請(qǐng)參照《鎮(zhèn)江高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校2025年公開招聘教師專業(yè)參考目錄》（附件2）進(jìn)行查核；
（八）取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；
（九）招聘條件中的“2025年畢業(yè)生”，指在2025年畢業(yè)并已取得學(xué)歷（學(xué)位）證書，且報(bào)名時(shí)無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的2025年普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的日期可放寬至2025年12月31日；國(guó)（境）外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2025年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
2023年、2024年普通高校畢業(yè)生，以及國(guó)（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷（學(xué)位）證書認(rèn)證的人員，如報(bào)名時(shí)無工作單位，可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。聘用后有關(guān)事項(xiàng)按國(guó)家規(guī)定辦理。
“三支一扶”計(jì)劃、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“西部計(jì)劃”“鄉(xiāng)村振興計(jì)劃”（含原“蘇北計(jì)劃”）等基層服務(wù)項(xiàng)目的志愿者，如參加基層服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，報(bào)名前服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。
（十）其他
有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：
①現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生；
②與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘該事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；
③2025年12月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員、有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開現(xiàn)工作單位（崗位）的人員；
④國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員，不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。
二、應(yīng)聘報(bào)名
（一）報(bào)名時(shí)間、方式
本次公開招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名、照片上傳與審核、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)（http://hrss.zhenjiang.gov.cn/ks/，下簡(jiǎn)稱市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)）。
1.報(bào)名時(shí)間：2025年6月16日9:00-6月20日16:00；
2.資格初審時(shí)間：2025年6月16日9:00-6月21日16:00；
3.陳述申辯時(shí)間：2025年6月16日-6月22日9:00-16：00；
4.對(duì)初審異議的處理時(shí)間：2025年6月16日9:00-6月23日16:00；
5.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2025年6月16日9:00-6月24日12:00。
（二）網(wǎng)上確認(rèn)
1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上如實(shí)提交報(bào)名信息和照片后，24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審和照片審核。6月20日下午提交報(bào)名信息和照片的，應(yīng)及時(shí)到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過審核。
如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格審核的招聘單位或招聘單位主管部門陳述申辯，聯(lián)系方式詳見招聘公告中的咨詢電話。
2.通過初審后的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。享受最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員，先繳費(fèi)確認(rèn)，若沒有違反考試紀(jì)律，參加面試（初試）后5個(gè)工作日內(nèi)，憑相關(guān)證件到市人事考試考工中心（鎮(zhèn)江市桃花塢路255-19號(hào)）辦理減免考務(wù)費(fèi)手續(xù)，退還報(bào)名費(fèi)。
3.通過初審并完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即視為報(bào)名成功；繳費(fèi)是否成功以報(bào)名系統(tǒng)中的最終繳費(fèi)狀態(tài)為準(zhǔn)。繳費(fèi)成功后不退還報(bào)名費(fèi)。但應(yīng)聘崗位被取消或符合條件的最低生活保障家庭人員除外。
4.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。
(三)崗位核減、取消
報(bào)名審核結(jié)束后，無人報(bào)名或報(bào)名人數(shù)不足的崗位，將在鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)發(fā)布公告核減、取消該招聘崗位。
（四）準(zhǔn)考證的打印和使用
通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員，須在2025年7月3日9:00起登錄市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)下載、打印準(zhǔn)考證。
參加面試、筆試的應(yīng)聘人員分別憑面試(筆試）通知單、本人身份證和準(zhǔn)考證，按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加測(cè)試。
（五）報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫報(bào)名信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照（jpg格式，大小為20Kb以下）。鎮(zhèn)江高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校根據(jù)《崗位表》中所要求的資格條件對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員須對(duì)照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，所填專業(yè)須與畢業(yè)證書上專業(yè)完全一致，并且真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫簡(jiǎn)歷等個(gè)人信息，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。如對(duì)資格初審結(jié)論有異議的，請(qǐng)?jiān)?025年6月22日16:00前向資格審核單位陳述申辯。
2.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期限內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。報(bào)名須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
3.報(bào)名人員在網(wǎng)上報(bào)名、照片審核、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證中如有問題，請(qǐng)與市人事考試考工中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：0511-84425552。
三、資格審查
（一）資格初審
招聘單位在網(wǎng)上對(duì)考生填寫的信息認(rèn)真進(jìn)行資格初審，并在考生報(bào)名24小時(shí)內(nèi)提出審核意見。
（二）資格復(fù)審
面試成績(jī)公布后將組織資格復(fù)審，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
資格復(fù)審內(nèi)容為面試后入圍下一輪測(cè)試的人員報(bào)名所需資格條件的證書或證明等材料（2025年國(guó)內(nèi)應(yīng)屆生須提供就業(yè)推薦表，2025年國(guó)（境）外應(yīng)屆畢業(yè)生提供入學(xué)通知和所學(xué)課程目錄）原件及復(fù)印件1份；取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位的人員，除報(bào)名資格條件中要求的材料外，還需提供教育部留學(xué)回國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和所修課程目錄。資格條件中有工作經(jīng)歷要求的，應(yīng)提供單位的聘用（勞動(dòng)）合同，或者養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納單或者工作證明或者工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者就業(yè)登記證明等材料，以上材料均需加蓋出具證明單位公章。應(yīng)聘2025年畢業(yè)生崗位的，還須簽訂承諾書（附件3）。
通過資格復(fù)審人員名單在市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)公布。資格復(fù)審不通過或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加復(fù)審的考生，取消入圍下一輪測(cè)試資格，并在報(bào)考同崗位成績(jī)合格的考生中按面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)人選。
四、招聘考試
考試考核共分3輪進(jìn)行，依次分別為：初試、面試、筆試。
成功報(bào)名人數(shù)不超過10人的崗位，考生直接進(jìn)入面試。成功報(bào)名人數(shù)超過10人的崗位，考生須先參加初試。初試形式為綜合答辯，滿分100分，合格線為60分，低于60分不得進(jìn)入下一輪測(cè)試。初試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。綜合答辯主要考查考生的政治素養(yǎng)、師德水準(zhǔn)、學(xué)業(yè)水平、工作能力等。
根據(jù)初試成績(jī)從高到低的順序，按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)10倍的比例確定進(jìn)入面試人選（末位同分則一并進(jìn)入），初試成績(jī)及面試人選名單在鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)公布，并電話通知考生參加面試。初試成績(jī)僅作為入圍依據(jù)，不計(jì)入總分。
初試完成后安排面試，面試形式為模擬教學(xué)及試題答辯，主要測(cè)試崗位所需的綜合能力和專業(yè)水平。滿分100分，合格線為60分，達(dá)不到合格線者不得進(jìn)入下一輪測(cè)試。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生，并在鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)公布。
面試后，按面試成績(jī)由高到低的順序和招聘計(jì)劃數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入筆試人選（末位同分者一并進(jìn)入）。筆試滿分100分，筆試內(nèi)容主要為學(xué)科專業(yè)知識(shí)。
筆試成績(jī)以60分為最低合格線，達(dá)不到合格線者不得進(jìn)入體檢、考察。
筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)公告考試總成績(jī)。面試、筆試均采取百分制（保留兩位小數(shù)），總成績(jī)按照面試成績(jī)占70%、筆試成績(jī)占30%計(jì)算合成�？偝煽�(jī)以60分為最低合格線，達(dá)不到合格線者不予錄取。
初試時(shí)間擬定于7月5日，面試時(shí)間擬定于7月6日，具體見面試準(zhǔn)考證。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知（參加筆試者須繳納筆試費(fèi)100元）�？荚嚂r(shí)間地點(diǎn)如遇特殊情況需要調(diào)整，將在鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)另行發(fā)布公告。考生也可登錄鎮(zhèn)江市人事考試考工服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行查看。
五、體檢及考察
在考試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)的人員，按各崗位招聘計(jì)劃1：1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人選�？偝煽�(jī)相同時(shí)，則以面試成績(jī)高者入圍；如果面試成績(jī)?nèi)匀幌嗤�，則舉行加試，以加試成績(jī)高者入圍。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用考生自理。考察參照江蘇省考錄公務(wù)員考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
六、公示及聘用
體檢、考察合格人員，經(jīng)審核后在鎮(zhèn)江教育信息網(wǎng)公示7個(gè)工作日。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位提出是否遞補(bǔ)的意見，并報(bào)同級(jí)公開招聘綜合管理部門審核。如遞補(bǔ)，在該崗位成績(jī)合格人員中，按總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)，錄用審批或備案后不再遞補(bǔ)。公示期滿無異議的，考生按要求在規(guī)定時(shí)間到工作單位報(bào)到，招聘單位按規(guī)定辦理人員聘用手續(xù)，按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同，聘用期限一般不低于3年，并約定試用期。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。試用期滿合格的，予以定崗定級(jí)；不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。入職兩年內(nèi)須取得高校教師資格證書，未按時(shí)取得者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬錄用名單公示結(jié)束后未按規(guī)定時(shí)間到單位報(bào)到并辦理聘用手續(xù)的，2025應(yīng)屆畢業(yè)生2025年12月31日前未取得報(bào)名資格條件中要求的學(xué)歷、學(xué)位的（2025年國(guó)（境）外應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證），取消聘用資格。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
事業(yè)單位公開招聘工作人員堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，以本《公告》為依據(jù)，按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）第七章第36條規(guī)定實(shí)行回避，全程接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。
咨詢電話：0511-85590761，13952922055虞老師，13705287297倪老師。
監(jiān)督電話：0511-88916342（鎮(zhèn)江市教育局人事處）、0511-89985057（鎮(zhèn)江市紀(jì)委監(jiān)委派駐鎮(zhèn)江市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組）、0511-88916332（鎮(zhèn)江市教育局監(jiān)督與審計(jì)處）。
附件：
附件1鎮(zhèn)江高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校2025年公開招聘教師崗位表.xls
附件2 鎮(zhèn)江高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校2025年公開招聘教師專業(yè)參考目錄.xls
鎮(zhèn)江市教育局
2025年6月13日