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            2025年江蘇省淮安市高級(jí)職業(yè)技術(shù)學(xué)校事業(yè)編制教師招聘15名公告

            時(shí)間:2025-03-14 09:47:21 點(diǎn)擊: 【

            2025年淮安市高級(jí)職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開招聘教師公告

            為促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))和市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(淮人社發(fā)〔2011〕525號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘教師15名(事業(yè)編制),F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)要求

            招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)要求詳見《2025年淮安市高級(jí)職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開招聘教師崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》,詳見附件1)。

            二、應(yīng)聘條件

            1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè)。

            2.年齡在18周歲以上,35周歲以下(1989年3月17日至2007年3月21日期間出生)。依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘,年齡可放寬至40周歲(1984年3月17日以后出生)。

            3.本次招聘崗位面向2025年畢業(yè)生招聘。2025年畢業(yè)生,指在2025年畢業(yè)并能取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且仍無(wú)工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2025年8月31日;國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員,須在2025年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

            2023年和2024年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。

            參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員,如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。

            以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。

            4.具有國(guó)家教育行政部門認(rèn)可及招聘崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)和其他資格條件(含取得國(guó)<境>外及港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)歷學(xué)位的人員)(詳見《崗位表》)。除上述第三條中明確學(xué)歷(學(xué)位)證書取得時(shí)間可放寬情形外,其他應(yīng)聘人員須于報(bào)名截止時(shí)間(2025年3月21日16:00)前取得崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書和相關(guān)資格證書,屆時(shí)未取得的取消應(yīng)聘或聘用資格;取得國(guó)(境)外及港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)歷、學(xué)位證書的人員須同時(shí)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書。

            5.報(bào)考人員在招聘崗位要求的學(xué)歷階段所學(xué)專業(yè)須為招聘崗位要求的專業(yè)。報(bào)考人員須在被聘用后兩年內(nèi)取得高等學(xué)校教師資格,未按期取得的,解除聘用合同,個(gè)人自主擇業(yè)。其專業(yè)條件按《2025年淮安市高級(jí)職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開招聘教師考試專業(yè)參考目錄》(以下簡(jiǎn)稱《目錄》,詳見附件2)執(zhí)行。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未被《目錄》收入的,須經(jīng)淮安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘高職校教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱“領(lǐng)導(dǎo)小組”)認(rèn)定,如認(rèn)定該專業(yè)與應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)在《目錄》中所列專業(yè)相近或相似的,可視為符合專業(yè)條件。

            6.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和其他條件(詳見《崗位表》)。

            有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

            ①現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生;

            ②2022年9月21日(不含)后簽訂聘用合同3年服務(wù)期未滿的江蘇省地方各類事業(yè)單位在編(在冊(cè))人員;

            ③國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

            三、招聘程序和辦法

            本次招聘工作按照“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則,采取考試的辦法進(jìn)行。

            (一)報(bào)名和資格初審

            1.報(bào)名、資格初審方式

            本次招聘的報(bào)名工作通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員須按要求網(wǎng)上報(bào)名、上傳照片、參加資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)。報(bào)名及照片上傳網(wǎng)址:淮安市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站“人事考試”專欄

            (http://rsj.huaian.gov.cn/col/4846_751778/index.html)。

            報(bào)名及照片上傳時(shí)間:2025年3月17日9:00-3月21日16:00;

            資格初審時(shí)間:2025年3月17日9:00-3月22日12:00;

            繳費(fèi)時(shí)間:2025年3月17日9:00-3月22日16:00。

            3月21日16:00后系統(tǒng)不接受報(bào)名,已報(bào)考人員不能修改信息,資格初審不通過(guò)人員不能改報(bào)其他崗位。

            2.報(bào)名與資格初審注意事項(xiàng)

            (1)應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫有關(guān)信息,同時(shí)上傳報(bào)名者本人近期免冠正面二寸電子證件照(35×45毫米,jpg格式,大小為20Kb以下)。

            (2)由領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行資格初審,應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后,24小時(shí)后即可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審,資格初審和照片審核均通過(guò)的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)使用開通網(wǎng)上支付功能的銀聯(lián)卡網(wǎng)上繳納筆試費(fèi)用(筆試費(fèi)90元/人),完成繳費(fèi)確認(rèn)的考生,方視為報(bào)名成功。

            (3)應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證,報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致;資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不得更改報(bào)名信息;未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名截止前可以改報(bào)符合條件的其他崗位。

            (4)報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,直至取消該崗位招聘。報(bào)考崗位被取消的已繳費(fèi)人員,可重新補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。

            補(bǔ)報(bào)名時(shí)間:2025年3月24日14:00-16:00。

            (5)應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過(guò)或未按時(shí)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)、上傳照片、繳納筆試費(fèi)用等導(dǎo)致報(bào)名不成功的,均視為報(bào)名無(wú)效,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任;應(yīng)聘人員凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消其考試及聘用資格。

            3.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

            報(bào)名成功的應(yīng)聘人員,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行登陸報(bào)名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證。

            時(shí)間:2025年3月28日9:00-17:00。

            (二)考試和資格復(fù)審

            報(bào)名成功人員須參加統(tǒng)一組織的考試,考試分為筆試、面試。同崗位報(bào)名成功人數(shù)不超過(guò)10人(含)的免筆試。

            1.筆試

            筆試內(nèi)容為招聘崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)。筆試成績(jī)總分為100分,60分及以上為合格。

            筆試時(shí)間:2025年3月29日9:00-11:00。

            筆試地點(diǎn)及要求:詳見《準(zhǔn)考證》。考生須攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證按照規(guī)定的時(shí)間要求到達(dá)考場(chǎng)參加筆試,參加考試與報(bào)名使用的身份證必須一致。筆試為全程封閉考試,考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。

            筆試成績(jī)?cè)诨窗步?jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站公布。

            2.資格復(fù)審

            面試人選確定:在應(yīng)聘同崗位筆試成績(jī)合格的人員中,按筆試成績(jī)從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)5倍(末位成績(jī)并列的應(yīng)聘者一同進(jìn)入)的比例確定擬參加面試人選。若進(jìn)入擬參加面試范圍人數(shù)與崗位實(shí)際招聘人數(shù)之比不足5倍的,筆試成績(jī)合格人員均確定為擬參加面試人選。免筆試崗位,報(bào)名成功人員均確定為擬參加面試人選。

            進(jìn)入擬參加面試人選范圍內(nèi)的以及其他筆試成績(jī)排名較前的應(yīng)聘人員,請(qǐng)?jiān)诠P試成績(jī)公布后保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘部門通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

            資格復(fù)審:由領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)擬參加面試人選報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),擬參加面試人選應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如實(shí)提供符合報(bào)考條件的相關(guān)材料,包括:

            (1)本人身份證、畢業(yè)(學(xué)位)證書的原件和復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表等相關(guān)材料的原件和復(fù)印件。

            (2)2025年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表的原件和復(fù)印件;2023年、2024年畢業(yè)至今未就業(yè)的應(yīng)聘人員須提供畢業(yè)當(dāng)年的畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表和空白的就業(yè)協(xié)議書的原件和復(fù)印件。

            (3)取得國(guó)(境)外及港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員,須同時(shí)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書的原件和復(fù)印件。

            (4)委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生須提供委培、定向、聯(lián)辦單位和所就讀院校共同出具的同意報(bào)考證明的原件。

            經(jīng)審查,對(duì)不能按上述要求按時(shí)提供有效證件原件的、網(wǎng)上報(bào)名提供虛假信息的、其他資格復(fù)審不合格情形以及明確表示放棄的應(yīng)聘人員取消其面試資格,并在同崗位筆試成績(jī)合格的應(yīng)聘者中按從高分到低分順序一次性遞補(bǔ)。免筆試崗位,通過(guò)資格復(fù)審人員均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

            被取消面試資格的應(yīng)聘人員如對(duì)資格復(fù)審有異議,可在收到通知后2個(gè)工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的淮安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘高職校教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組陳述申辯。

            通過(guò)資格復(fù)審進(jìn)入面試人員名單在淮安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站公布。進(jìn)入面試人員名單公布后不再遞補(bǔ)。

            3.面試

            面試時(shí)間、地點(diǎn)和要求:詳見《面試通知書》。進(jìn)入面試考生須繳納面試費(fèi)用100元/人。

            面試順序:應(yīng)聘人員抽簽決定面試順序。

            面試采取模擬上課與答辯相結(jié)合形式。包括:①備課。應(yīng)聘人員根據(jù)指定的教學(xué)內(nèi)容,在指定地點(diǎn)和專用備課紙上獨(dú)立設(shè)計(jì)教學(xué)方案,備課時(shí)間為1小時(shí)。②模擬上課。應(yīng)聘人員根據(jù)設(shè)計(jì)的教學(xué)方案進(jìn)行模擬上課,上課時(shí)間為10分鐘。③答辯。主要采用問(wèn)答形式,由評(píng)委圍繞課堂教學(xué)、相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)與技能、教育教學(xué)改革發(fā)展動(dòng)態(tài)等方面內(nèi)容進(jìn)行提問(wèn),考生當(dāng)場(chǎng)回答。答辯時(shí)間為5分鐘。評(píng)委根據(jù)測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)對(duì)模擬上課和答辯情況進(jìn)行評(píng)價(jià)。

            面試成績(jī):面試成績(jī)總分為100分,60分及以上為合格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。

            4.總成績(jī)計(jì)算

            總成績(jī)計(jì)算:成績(jī)計(jì)算環(huán)節(jié)均取兩位小數(shù),第三位四舍五入,總成績(jī)按百分制計(jì)算,筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%。免筆試的崗位,面試成績(jī)即為總成績(jī)。

            總成績(jī)?cè)诨窗步?jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站公布。

            (三)體檢和考察

            在應(yīng)聘同崗位面試成績(jī)合格的人員中,按照總成績(jī)從高分到低分的順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例(總成績(jī)相同的,取面試成績(jī)高者;若面試成績(jī)?nèi)韵嗤,則組織再次答辯,取答辯成績(jī)高者,下同)確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。

            體檢由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》及蘇教人〔2010〕14號(hào)文件執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

            體檢合格人員由招聘單位負(fù)責(zé)考察,考察參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。

            因應(yīng)聘人員個(gè)人原因或體檢、考察不合格等出現(xiàn)缺額的,在應(yīng)聘同崗位面試成績(jī)合格的考生中按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

            (四)公示

            體檢和考察均合格的人員確定為擬聘用人員,在淮安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。

            在公示與聘用審批階段,擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的或應(yīng)聘人員明確放棄聘用出現(xiàn)缺額的,在應(yīng)聘同崗位面試成績(jī)合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分順序一次性遞補(bǔ)。聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。

            公示結(jié)束后,應(yīng)聘人員放棄的,招聘單位主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位的資格。因擬聘人員個(gè)人原因逾期沒有報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的,作自動(dòng)放棄處理。

            四、聘用與相關(guān)待遇

            聘用審批備案后,招聘單位與被聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。被聘用人員試用期為6個(gè)月(初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月)。試用期滿進(jìn)行考核,考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)試用期間考核不合格或相關(guān)崗位聘用人員聘用后兩年內(nèi)未取得相關(guān)資格證書的,解除聘用合同,個(gè)人自主擇業(yè)。

            被聘用人員待遇按照事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

            五、咨詢電話

            應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)考崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格條件等相關(guān)問(wèn)題需要咨詢時(shí),可以撥打咨詢電話。

            淮安市高級(jí)職業(yè)技術(shù)學(xué)校(淮安開放大學(xué)):0517-83711960

            淮安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:0517-83181766

            咨詢時(shí)間:上午9:00-11:30,下午14:00-17:00

            六、紀(jì)律與監(jiān)督

            招聘工作貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實(shí)解除聘用合同,予以清退,被取消資格或解除聘用合同的人員責(zé)任自負(fù);對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員和其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。招聘工作接受有關(guān)部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。為方便群眾監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督電話。

            淮安市高級(jí)職業(yè)技術(shù)學(xué)校(淮安開放大學(xué)):0517-83715028

            淮安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局:0517-83716680

            七、特別提示

            本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

            本公告由淮安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘高職校教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

            附件:

            1.2025年淮安市高級(jí)職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開招聘教師崗位表.xls

            2.2025年淮安市高級(jí)職業(yè)技術(shù)學(xué)校公開招聘教師考試專業(yè)參考目錄.xls

            淮安經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘

            高職校教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

            2025年3月12日


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