天津工業(yè)大學2025年第二批公開招聘人員方案及計劃
根據《中共中央國務院關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》《中共中央組織部人力資源社會保障部關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號）、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)等有關文件，結合天津工業(yè)大學人員需求實際情況，擬面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘方案發(fā)布及崗位
公開招聘方案相關信息于2025年2月8日在天津市教育委員會網站（https://jy.tj.gov.cn）招聘信息專欄、天津市人力資源和社會保障局網站人事考試版塊（https://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/）、天津工業(yè)大學官方網站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄發(fā)布。具體招聘崗位見《天津工業(yè)大學2025年第二批公開招聘人員計劃》（附表1）。
二、招聘人員條件
（一）應聘人員應具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有崗位所需要的專業(yè)或技能，參照教育部發(fā)布的《研究生教育學科專業(yè)目錄（2022）》等目錄執(zhí)行；對于海外留學歸國人員所學專業(yè)與國內名稱不符合的，需根據專業(yè)內容實質判定；其中以第二學歷或輔修專業(yè)報考的，應具有與崗位要求專業(yè)一致的學歷、學位證書；
5.適應崗位要求的身體條件；
6.非津生源應屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件；外省市人員需符合天津市引進人才的相關政策；社會人員需可以辦理調入手續(xù)；
7.應聘人員須在2025年12月31日前取得畢業(yè)證、學位證；
8.應屆畢業(yè)生是指2025屆高校畢業(yè)生，2023、2024年畢業(yè)后未就業(yè)高校畢業(yè)生視同為應屆畢業(yè)生；實施應屆畢業(yè)生學歷證、學位證“容缺后補”機制，將核查上述證件時間推遲到報到環(huán)節(jié)。屆時，不能提供相關證件，取消其應聘資格；
9.報考年齡計算的截止日期為報名工作第一日，即2025年2月11日。例如：“不超過30周歲”是指1994年2月11日及以后出生，以此類推；
10.滿足招聘計劃中要求的其他條件（詳見附表1），并具有相應的證明材料。
（二）凡有下列情況之一者，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
2.正在接受立案審查的人員；
3.尚在黨紀、政紀、校紀處分期的人員；
4.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內的人員；
5.全日制在讀的非應屆畢業(yè)生；
6.現(xiàn)役軍人；
7.被列為失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的；
8.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位；
9.法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
三、公開招聘程序
（一）報名
按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)等文件規(guī)定的程序開展招聘工作。應聘人員應按照指定時間、方式和要求報名，每人限報一崗，非報名時間或通過其他方式或未按照要求報名無效。招聘方案發(fā)布時間不少于7個工作日，招聘報名不少于5個工作日。
1.組織員（男）、組織員（女）、輔導員（男）、輔導員（女）報名
本次公開招聘報名和繳費均在網上進行，每人限報一崗。2025年2月11日9:00至2025年2月18日9:00，應聘人員可通過登錄天津市人力資源和社會保障局網站人事考試版塊(https://hrss.tj.gov.cn/jsdw/rsksw/)”左下方的“社會化委托考試”欄目進行報名。
2.全科醫(yī)生崗、公共衛(wèi)生醫(yī)生崗報名
本次公開招聘報名在網上進行，每人限報一崗。2025年2月11日9:00至2025年2月18日9:00，應聘人員填寫《天津工業(yè)大學2025年第二批公開招聘（醫(yī)生崗）人員考生報名登記表》，并于報名時間內發(fā)送至郵箱（rsc@tiangong.edu.cn），郵件主題為：全科醫(yī)生崗或公共衛(wèi)生醫(yī)生崗報名+崗位編號+應聘人員姓名�？忌鷪竺怯洷砑皥竺唧w要求，將在2025年2月10日在天津工業(yè)大學官方網站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄發(fā)布。
（二）資格審查
應聘人員承諾所填寫的各項報考信息全部真實有效，未按要求報名和提供資格審查材料，或提供虛假信息、信息不全等，審查不予通過，一切后果由應聘人員本人負責。資格審查貫穿公開招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合資格條件的，取消其應聘或者聘用資格。
1.組織員（男）、組織員（女）、輔導員（男）、輔導員（女）資格審查
2025年2月11日9:00至2025年2月18日16:00，學校及各招聘部門根據應聘信息及崗位需求情況，對報名人員進行資格審查，資格審查結果在報名網站查詢或在天津工業(yè)大學官方網站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄發(fā)布。通過資格審查的考生，請于2025年2月11日9:00至2025年2月19日16:00在報名網站進行筆試繳費。實際報名人數(shù)與崗位的招聘計劃數(shù)之比低于3:1，相應調減招聘崗位計劃或取消該崗位招聘。應聘的招聘崗位計劃被取消的原報名人員可在2025年2月20日9:00至16:00改報符合條件的其他崗位�？忌膱蠓绞綖榫�上+線下同步進行。
2.全科醫(yī)生崗、公共衛(wèi)生醫(yī)生崗資格審查
2025年2月11日9:00至2025年2月18日16:00，學校及各招聘部門根據應聘信息及崗位需求情況，對報名人員進行資格審查。資格審核結果將通過我校招聘郵箱（rsc@tiangong.edu.cn）予以反饋，請考生及時關注自己郵箱并保持手機暢通。報考人員須及時關注審核情況，可在發(fā)送報名郵件后24小時內查詢審核結果。資格審查結果也將在天津工業(yè)大學官方網站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄統(tǒng)一發(fā)布。實際報名人數(shù)與崗位的招聘計劃數(shù)之比低于3:1，相應調減招聘崗位計劃或取消該崗位招聘。應聘的招聘崗位計劃被取消的原報名人員可在2025年2月20日9:00至16:00改報符合條件的全科醫(yī)生崗或公共衛(wèi)生醫(yī)生崗崗位�？忌膱蠓绞綖榫�上+線下同步進行。
（三）考試
考試分為筆試、面試。
1.組織員（男）、組織員（女）、輔導員（男）、輔導員（女）筆試
筆試主要考核應聘人員的綜合素質及崗位勝任能力；黨委組織部組織員（男）、組織員（女）筆試科目考兩科，為《職業(yè)能力測驗》和《綜合知識（文字綜合類）》，每科滿分均為100分（兩科滿分為200分），成績及格分數(shù)線為120分；學生處輔導員（男）、輔導員（女）筆試科目考一科，為《綜合知識（輔導員類）》，滿分為100分，成績及格分數(shù)線為60分。筆試成績未達到成績及格分數(shù)線的人員不得進入招聘下一個環(huán)節(jié)�？忌稍趫竺W站或在天津工業(yè)大學官方網站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄查詢筆試大綱，2025年3月5日9:00開始在報名網站下載筆試準考證，筆試時間是2025年3月8日。筆試成績將于2025年3月25日在報名網站或在天津工業(yè)大學官方網站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄公布。
2.全科醫(yī)生崗、公共衛(wèi)生醫(yī)生崗筆試
筆試主要考核應聘人員的綜合素質及崗位勝任能力；后勤管理處（基建處）校醫(yī)院全科醫(yī)生崗筆試科目考一科，為《醫(yī)學知識（全科醫(yī)生類）》，滿分為100分，成績及格分數(shù)線為60分；后勤管理處（基建處）校醫(yī)院公共衛(wèi)生醫(yī)生崗筆試科目考一科，為《醫(yī)學知識（公共衛(wèi)生醫(yī)生類）》，滿分為100分，成績及格分數(shù)線為60分。筆試成績未達到成績及格分數(shù)線的人員不得進入招聘下一個環(huán)節(jié)�？忌稍谔旖蚬I(yè)大學官方網站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄查詢筆試大綱。2025年3月5日9:00至2025年3月6日16:00，我校將通過招聘郵箱（rsc@tiangong.edu.cn）向進入筆試人員發(fā)送筆試準考證。筆試時間是2025年3月8日。筆試成績將于2025年3月25日在天津工業(yè)大學官方網站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄公布。
3.資格復審
面試前，進入面試環(huán)節(jié)的應聘人員需持相關材料按照要求進行資格復審，資格復審時間及相關要求將提前3天及以上在天津工業(yè)大學官方網站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄另行通知。資格復審期間，將對應聘人員進行心理測試，心理測試不計入總成績。資格復審不合格的，取消其面試資格；未按照規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。
4.面試
筆試結束后，按筆試成績由高分到低分排序，根據崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例確定各崗位進入面試的人選。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1：3比例要求時，按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。若筆試成績出現(xiàn)并列，則一同進入面試環(huán)節(jié)。
面試人員名單和面試具體安排將提前3天及以上在天津工業(yè)大學官方網站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄發(fā)布。面試時間為2025年4月12日，面試采用結構化面談進行，主要考核應聘人員的整體素質和綜合能力，面試滿分100分，成績及格分數(shù)線為60分。面試成績不及格者無資格進入下一環(huán)節(jié)。
5.成績核算
考生總成績=筆試成績（換算為百分制）×50%+面試成績×50%
總成績將于面試結束后7個工作日內在天津工業(yè)大學官方網站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄公布�？偝煽冇筛叻值降头峙判�，按照招聘崗位1:1的比例，確定參加體檢人員名單。筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)。若報考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況，按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員；若面試成績仍相同，按照面試主考官面試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補人選。
（四）體檢
進入體檢人員須在指定時間參加由學校組織的統(tǒng)一體檢，體檢項目和標準參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和程序執(zhí)行，體檢費用自理。通過體檢人員進入考察環(huán)節(jié)。
體檢、復檢不合格，取消應聘資格。凡未按規(guī)定時間、地點、方式和要求參加體檢、復檢的應聘人員，視為自動放棄應聘資格。
（五）考察
考察實行思想政治素質和業(yè)務能力雙重考察。內容包括應聘人員的思想政治素質、道德品質、業(yè)務能力、工作態(tài)度和實績、學習和工作表現(xiàn)、崗位適配性以及需要回避的問題等情況，并對應聘人員資格條件進行復核�？疾旖Y束后由院級（單位）考評小組出具書面綜合考察報告，考察不合格者，不能進入下一環(huán)節(jié)。
學校依托全國教師管理信息系統(tǒng)對擬聘用教職員工進行準入查詢。查詢擬聘用教師已納入教師資格限制庫的喪失、撤銷教師資格信息、擬聘用和擬使用教職員工性侵違法犯罪信息。擬聘用人員準入查詢不通過的，不得錄用，并告知被查詢對象不錄用理由和申請復查權利。
學校將查詢應聘人員失信聯(lián)合懲戒情況。如查實存在相關情形的，按考察不合格處理。
（六）公示與聘用
學校將根據筆試、面試、體檢和考察的結果，經校人才工作領導小組集體研究，確定擬聘人員。擬聘人員信息公示的范圍與招聘公告發(fā)布的范圍一致，公示時間為7個工作日。確定擬聘人員后，學校將按照《市人社局關于進一步完善事業(yè)單位新聘用人員審核備案工作有關問題的通知》（津人社辦發(fā)〔2023〕57號）文件規(guī)定辦理備案、聘用等手續(xù)。
公示期滿，對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的，由學校按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)；對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結論后再決定是否聘用。
擬聘用人員須在公示期滿6個月之內完成報到入職手續(xù)，除特殊情況經學校同意可延長報到時限外（不超過3個月），其他均視為自動放棄。對于未能按期取得畢業(yè)證和學位證者，學校將有權取消其聘用資格。
（七）遞補
公開招聘應聘人員資格復審、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格、自動放棄等情況時，根據津《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)文件規(guī)定執(zhí)行遞補。資格復審環(huán)節(jié)，按照筆試成績由高分到低分依次遞補。體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)，按照應聘人員總成績由高分到低分依次遞補，如出現(xiàn)總成績相同，則按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補人選；若面試成績仍相同，按照面試主考官面試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補人選。
四、紀律監(jiān)督
學校公開招聘工作人員實行回避制度。應聘人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)等文件規(guī)定需要回避的情形的，應當回避。聘用單位負責人和負責招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或其他可能影響招聘公正的，應主動回避。
招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監(jiān)督。嚴格招聘紀律，對有違反《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（津人社局發(fā)〔2011〕10號）中招聘紀律要求的，按照相關規(guī)定將嚴肅處理。
五、附則
因不可抗力等因素，導致本校對筆試、面試、體檢、考察等工作時間調整的，調整通知在天津市教育委員會網站（https://jy.tj.gov.cn）、天津工業(yè)大學官方網站（https://www.tiangong.edu.cn）公開招聘專欄發(fā)布，請應聘人員密切關注。
咨詢電話：022-83955687
監(jiān)督電話：022-83955048
咨詢時間：工作日8:20-12:00；14:00-17:30
《天津工業(yè)大學2025年第二批公開招聘人員計劃》見下方“附件”下載。
天津工業(yè)大學
2025年2月8日