2020年樺川縣第一中學到高�，F(xiàn)場招聘教師公告

為進一步優(yōu)化教師隊伍，適應新一輪高考改革及新課程改革的需要，解決部分學科師資不足問題。經(jīng)縣委、縣政府研究決定，我縣按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則及疫情防控要求，采取網(wǎng)上報名與現(xiàn)場面試的方式，公開招聘教師。招聘公告如下：

一、招聘計劃

本次計劃為樺川縣第一中學招聘普通高中教師9名，具體招聘崗位詳見附件1。

二、招聘學校簡介

樺川縣第一中學始建于1926年，是一所具有光榮歷史和革命傳統(tǒng)的公辦學校，是解放前佳木斯最早的中國共產(chǎn)黨地下黨組織活動基地，“八女投江”中的著名女英雄冷云烈士就是從這里走上了抗日戰(zhàn)場，黑龍江省原省長陳雷同志也是從這里走上了革命道路。解放后，樺川一中為國家各類高等院校輸送了萬余名大專以上學生。近年來，我校高考連創(chuàng)佳績，一表及二表上線率久居佳市及周邊市縣的前列。

樺川一中坐落于樺川縣政府所在地，該地東接富錦市，西聯(lián)佳木斯（哈同公路直接通達，距佳木斯僅有30公里），南通雙鴨山，北依松花江，地理位置優(yōu)越，交通便利，生活宜居。學校占地面積10萬平方米，建筑面積3.7萬平方米。校舍布局合理、設施先進齊全、建筑清新典雅，形成了花園化庭院與高樓建筑相映生輝的風貌。學�，F(xiàn)有36個教學班，學生1950名，教職工180人，其中高級教師47人，具有研究生學歷的教師8人。

新時期的樺川一中，在新一屆領導班子帶領下，以創(chuàng)辦讓人民滿意的學校、打造讓人民滿意的教師、培養(yǎng)讓人民滿意的學生為宗旨；以“立德樹人，和諧發(fā)展”為辦學理念。樺川一中正向著教育思想先進，兩支隊伍過硬，學校管理科學，教學設施一流，辦學成就顯著的區(qū)域一流高中的目標全速前進。歷史悠久、蒸蒸日上的樺川一中竭誠歡迎有志于高中教學的優(yōu)秀畢業(yè)生，我們將為你搭建實現(xiàn)教育理想的最佳平臺。

三、招聘對象及條件

（一）招聘對象

2020屆師范類院校的統(tǒng)招全日制師范類專業(yè)本科二表學歷及以上畢業(yè)生（含2018年、2019年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生),專升本除外。

（二）招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，熱愛教育，身體健康，無傳染病或重大疾病，能適應崗位要求。

2、所學專業(yè)與招聘崗位一致，具有高級中學及以上種類教師資格證書或相關證明，具有與招聘崗位職責相適應的職業(yè)道德素質(zhì)，專業(yè)知識結構與水平、技能條件和良好的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)，能承擔教育教學工作的任務。（因疫情原因暫未取得教師資格證的考生，可延期至年末提供。）

3、學歷、年齡、專業(yè)及相關資格等要求詳見附件1。

4、所有招聘崗位最低服務期限為5年。

5、服從招聘單位對崗位的安排和調(diào)整。

6、下列人員不得報考：①曾因犯罪受過刑事處罰的人員；②學籍中有考試作弊記錄的人員；③患有傳染類疾病和精神類疾病的人員；④有關法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘方式

本次招聘工作由樺川縣人社局、縣委編委、縣教育局統(tǒng)一組織，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，兼顧疫情防控要求，招聘工作組采取網(wǎng)上報名與現(xiàn)場面試相結合的方式，經(jīng)過“網(wǎng)上報名、資格審查、現(xiàn)場面試、體檢、公示、聘用”等環(huán)節(jié)公開招聘。

五、報名時間、地點及相關事宜

（一）網(wǎng)上報名時間、網(wǎng)址

報名時間：2020年6月3日上午9:00—5日下午4:30。

報名網(wǎng)址：https://hcyz2020.ibaoming.net/

報名人員應按照要求提供完整、真實、有效的個人信息，并上傳報名崗位所需的各項證明材料。受疫情影響暫時無法取得的證明材料，實行報名承諾制，可延后至現(xiàn)場面試環(huán)節(jié)前一并提供。

（二）報名時需提交的有關材料原件掃描件(注意是掃描件非手機拍的照片)。

1、本人身份證原件;

2、蓋好學校和院系公章的三方協(xié)議書、預畢業(yè)證明、學生證、個人簡歷、院系推薦表原件；

3、相應的崗位技能證書原件、大學學業(yè)成績表(蓋教務章)原件、高考錄取單(檔案館蓋章)、各類獲獎(榮譽)證書、院(系)學生會干部佐證材料；黨員佐證材料；

4、普通話證、教師資格證(相關證明)原件（因疫情原因暫未取得教師資格證的考生，可延期至年末提供）；

5、近期同版一寸藍底免冠電子照片一張，填寫《樺川縣教育系統(tǒng)高�，F(xiàn)場公開招聘教師報名登記表》(附件2)一份。

六、實施步驟

（一）發(fā)布信息

此次公開招聘信息在佳木斯市人力資源和社會保障局微信公眾號、樺川政府公眾信息網(wǎng)、報名網(wǎng)站公布，并在相關高校的就業(yè)信息網(wǎng)站上公布,符合要求的畢業(yè)生請到指定網(wǎng)站報名。報名成功的考生請時刻關注以上官方媒體及網(wǎng)站，并保持通訊暢通。

（二）資格審查

報名結束后，在條件允許的情況下，招聘方將組織資格審查，請報名成功的考生帶齊報名時提供材料的原件到指定地點進行資格審查，審查時間及地點另行通知（報名網(wǎng)站）。在資格審查后如出現(xiàn)進入現(xiàn)場考核人員未達到1：3情況時，報佳木斯市人力資源和社會保障局研究確定。

資格審查貫穿于公開招聘的全過程，在招聘過程中如發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘條件或存在弄虛作假行為，隨時取消應聘資格，因應聘者本人原因所造成的后果，由應聘者本人承擔。招聘單位樺川縣第一中學負責應聘者高考成績的初審。

（三）現(xiàn)場面試

進入現(xiàn)場面試人員，應按照通知要求，在指定時間、指定地點參加現(xiàn)場面試，時間及地點另行通知，未按指定時間到校參加面試者視為自動放棄。招聘專家組對參加面試人員進行綜合素質(zhì)測評，聘請監(jiān)督員全程監(jiān)督。測評項目共三項，分別為資歷評價、教學能力測試和專業(yè)素質(zhì)測試，滿分為100分。專家組面試評委由7人組成，監(jiān)督員由干部監(jiān)督部門抽調(diào)。

1、資歷評價(20分)

資歷評價于面試前進行。由專家組根據(jù)應聘者提供的原始證書對其學歷情況、政治面貌、獲獎情況等進行資歷評價。各專家嚴格按照《資歷評價表》評價標準進行量化打分。評分后由專家組成員、監(jiān)督員及應聘者在《資歷評價表》上簽字確認。

2、教學能力測試(50分)

講課范圍為現(xiàn)行應聘各學科教材，講課內(nèi)容現(xiàn)場抽簽確定，講課順序按學科抽簽排序確定。每位應聘者備課20分鐘。

①確定應聘者面試順序。抽取面試順序號并按抽簽順序簽到。未按面試時間及時到場者，按自動棄權處理。

②教學能力測試。測試(仿真試講)時間15分鐘，各專家評委嚴格按照《教學能力測試評價表》評價權重進行量化打分，應聘面試結束后，專家組去掉一個最高分和一個最低分，然后取有效分的平均值，即得出應聘者的該項成績，成績保留3位小數(shù)。經(jīng)考核組長確認生效無誤后當場向考生公布分數(shù)，最后由應聘者、專家評委成員、監(jiān)督員在應聘者《教學能力測試成績匯總表》中簽字。

應聘者教學能力測試成績不足30分不予錄取。

3、專業(yè)素質(zhì)測試(30分)

教學能力測試后直接進行專業(yè)素質(zhì)測試(答辯)5分鐘，內(nèi)容：①教育理論知識或案例分析;②基本專業(yè)素質(zhì)測試。各專家評委嚴格按照專業(yè)素質(zhì)測試的評價權重進行量化打分，取有效分的平均值，即得出考生的該項成績，成績保留3位小數(shù)。經(jīng)面試組長確認無誤生效后當場向應聘者公布分數(shù)，由應聘者、專家評委成員、監(jiān)督員在應聘《面試答辯考核匯總表》中簽字。

4、核定總成績

總成績=資歷評價得分+教學能力測試得分+專業(yè)素質(zhì)測試得分。由專家評委組長負責將每位應聘者的三項成績分別記入《樺川縣公開招聘教師綜合素質(zhì)面試成績匯總表》，評委組長、監(jiān)督員及招聘工作組領導在該表上簽字確認。根據(jù)應聘者總成績，在最低合格分數(shù)線上，從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)等額確定入圍人選�？偝煽兿嗤瑫r，按教學能力測試得分排名、如教學能力測試得分相同時按學歷高低(學歷相同時按高考成績高低)確定入圍人選。

（四）體檢與考核

組織擬錄用人選按1：1比例由用人單位組織體檢和考核，體檢時間另行通知。體檢標準參照錄入國家公務員的體檢標準和辦法進行。考核以考生學籍檔案等內(nèi)容為準。體檢考核不合格取消錄用資格。

（五）公示及錄用

對于考核、體檢均為合格的擬聘用人員名單，在相關網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿無異議后，由樺川縣人力資源和社會保障局發(fā)放《樺川縣事業(yè)單位公開招聘工作人員錄用通知書》，由用人單位主管部門填寫《事業(yè)單位錄用工作人員審批表》(一式三份)，到樺川縣人力資源和社會保障局辦理錄用審批手續(xù)，簽訂聘用合同，試用期1年，由縣委編委辦理落編手續(xù)，工資按事業(yè)單位新參加工作人員工資標準執(zhí)行，進入財政統(tǒng)發(fā)。試用期滿后由所在單位進行考核，經(jīng)考核不合格的解除聘用手續(xù)。

七、招聘紀律

對有下列情形的人員，取消聘用資格。

（一）偽造、涂改證件、證明或以其他不正當手段獲取應聘資格的；

（二）應聘人員在考試、考核過程中作弊的;

（三）有其它違紀情形的。

樺川縣人力資源和和社會保障局咨詢電話：

0454--3823260

樺川縣教育局咨詢電話：

0454—3839113

樺川縣第一中學咨詢電話：

13504690018

附件1：樺川縣第一中學高�，F(xiàn)場公開招聘教師崗位及資格條件一覽表.xls

附件2：樺川縣教育系統(tǒng)高�，F(xiàn)場公開招聘教師報名登記表.zip

樺川縣人力資源和社會保障局

2020年5月25日