甘肅政法大學(xué)是一所以法學(xué)學(xué)科為特色和優(yōu)勢(shì)，兼有管理學(xué)、工學(xué)、文學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、藝術(shù)學(xué)等學(xué)科的省屬政法類普通本科院校，是全國(guó)最早建立的省屬本科政法院校。學(xué)校前身是1956年創(chuàng)建的甘肅省政法干部學(xué)校，1984年成立甘肅政法學(xué)院，開辦普通高等教育。2006年取得碩士學(xué)位授予單位資格，2007年開辦碩士研究生教育，2017年開辦國(guó)際生教育，2019年6月更名為甘肅政法大學(xué)。2024年取得博士學(xué)位授予單位資格，獲批法學(xué)一級(jí)學(xué)科博士授權(quán)點(diǎn)。
學(xué)�，F(xiàn)設(shè)14個(gè)學(xué)院，建有國(guó)家司法文明協(xié)同創(chuàng)新中心蘭州基地、甘肅省依法推進(jìn)社會(huì)治理研究中心、甘肅省數(shù)字法治產(chǎn)業(yè)研究院等17個(gè)省部、廳局批準(zhǔn)設(shè)立的科研平臺(tái)，4個(gè)省級(jí)科研創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)；是國(guó)家首批卓越法律人才教育培養(yǎng)基地院校、首批涉外法治人才協(xié)同培養(yǎng)創(chuàng)新基地（培育）院校、第二批高校實(shí)踐育人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育基地院校、全國(guó)政法院�！傲⒏衤�(lián)盟”成員、全國(guó)“法學(xué)教育創(chuàng)新聯(lián)盟”成員、甘肅高校法學(xué)教育聯(lián)盟會(huì)長(zhǎng)單位。
學(xué)校現(xiàn)有本科專業(yè)40個(gè)，國(guó)家一流本科專業(yè)建設(shè)點(diǎn)4個(gè)、甘肅省一流專業(yè)建設(shè)點(diǎn)10個(gè)，有法學(xué)、工商管理、網(wǎng)絡(luò)空間安全、馬克思主義理論、國(guó)家安全學(xué)等5個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，19個(gè)二級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，10個(gè)專業(yè)碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)；有3個(gè)省級(jí)一流學(xué)科（其中法學(xué)學(xué)科為甘肅省優(yōu)勢(shì)學(xué)科，證據(jù)科學(xué)、工商管理2個(gè)學(xué)科為甘肅省特色學(xué)科）、8個(gè)省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科。
根據(jù)工作需要，學(xué)�，F(xiàn)面向社會(huì)公開考核招聘高層次人才42名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、應(yīng)聘人員基本條件
（一）遵紀(jì)守法、品行良好、作風(fēng)正派。
（二）身心健康，具有勝任崗位要求的各類條件。
（三）A類人才年齡原則上不超過55周歲（即1970年1月1日及以后出生）；B類人才年齡原則上不超過50周歲（即1975年1月1日及以后出生）；C類人才年齡原則上不超過45周歲（即1980年1月1日及以后出生）；D類人才年齡不超過40周歲（即1985年1月1日及以后出生），條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
二、人才類別及待遇
（一）采取全職引進(jìn)方式，納入學(xué)校事業(yè)編制，享受國(guó)家規(guī)定的工資福利待遇及學(xué)校校內(nèi)績(jī)效工資、福利。
（二）人才按照已取得業(yè)績(jī)成果分為四類并兌現(xiàn)相應(yīng)待遇，具體為：
A類、B類、C類人員實(shí)行年薪制，完成與學(xué)校所簽合同規(guī)定的工作任務(wù)，A類人才年薪200萬，B類人才年薪100萬，C類人才年薪80萬；提供90平方米左右免費(fèi)住房一套（房屋僅供本人使用，不涉及房屋產(chǎn)權(quán)）。
D類人才待遇如下：
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人才層次 |
崗位類型 |
引進(jìn)待遇 |
備注 | |||
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安家補(bǔ)貼 （萬元） |
科研啟動(dòng)金 （萬元） |
“隴原人才服務(wù)卡”安家補(bǔ)貼 |
住房 | |||
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專業(yè)技術(shù)崗 （科學(xué)研究型） |
50+ |
10 |
符合辦理“隴原人才服務(wù)卡”人員，甘肅省《“隴原人才服務(wù)卡”制度實(shí)施辦法（修訂版）》中規(guī)定的安家補(bǔ)貼按省財(cái)政實(shí)際撥款發(fā)放本人，單位配套經(jīng)費(fèi)包含在學(xué)校安家費(fèi)之中。 |
提供90平方米以上新建教師公寓房源 |
具體安家補(bǔ)貼及待遇“一事一議” | |
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第一層次 |
專業(yè)技術(shù)崗 （教學(xué)科研型） |
50 |
10 |
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第二層次 |
40 |
10 |
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第三層次 |
25 |
10 |
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第四層次 |
10 |
10 |
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（三）D類人才安家補(bǔ)貼為稅后標(biāo)準(zhǔn)。
（四）符合辦理“隴原人才服務(wù)卡”人員，按照《甘肅政法大學(xué)高層次人才引進(jìn)實(shí)施辦法》規(guī)定享受相應(yīng)待遇。
（五）博士定職。從事專業(yè)技術(shù)工作滿2年（獲得博士學(xué)位前專業(yè)技術(shù)工作年限折半計(jì)算），符合學(xué)校相應(yīng)職稱條件的可定職副高級(jí)職稱。
（六）來校報(bào)到后，憑票據(jù)報(bào)銷一次往返交通費(fèi)、住宿費(fèi)和體檢費(fèi)。
三、招聘流程
（一）應(yīng)聘報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：自本公告發(fā)布之日起至2025年12月31日截止。
2.報(bào)名方式：采取郵件報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式，郵件報(bào)名的應(yīng)聘人員，將本人簡(jiǎn)歷及“畢業(yè)證”“學(xué)位證”掃描件等相關(guān)材料發(fā)送至招聘學(xué)院報(bào)名郵箱（具體見崗位列表）。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的應(yīng)聘人員，攜上述材料至招聘學(xué)院報(bào)名。
（二）招錄程序
1.資格審查
招聘單位負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員學(xué)歷學(xué)位信息、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷以及專業(yè)技術(shù)職稱等信息的審查工作。招聘單位學(xué)術(shù)委員會(huì)會(huì)議和黨政聯(lián)席會(huì)議應(yīng)對(duì)獲取國(guó)外學(xué)位以及獲取國(guó)內(nèi)高校自設(shè)專業(yè)學(xué)位的人才進(jìn)行學(xué)科專業(yè)認(rèn)定。
2.心理測(cè)驗(yàn)
通過資格審查的應(yīng)聘人員均須按規(guī)定時(shí)間持有效身份證件參加心理測(cè)驗(yàn)。心理測(cè)驗(yàn)運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)化量表測(cè)試，心理測(cè)驗(yàn)不合格者不得參加考核。
3.考核、考察
考核采取試講、答辯等方式進(jìn)行。招聘單位人才工作小組要側(cè)重考核人才的業(yè)務(wù)能力與招聘崗位的匹配度，對(duì)應(yīng)聘人員學(xué)術(shù)背景進(jìn)行評(píng)估，對(duì)其科研成果、教學(xué)能力和崗位勝任能力等指標(biāo)進(jìn)行量化考核、打分評(píng)判。
考察采取面審和函審的方式進(jìn)行。學(xué)院對(duì)擬聘人員按照規(guī)定和程序進(jìn)行思想政治表現(xiàn)、師德師風(fēng)審查和人事檔案審核。嚴(yán)格按照《教育部關(guān)于推開教職員工準(zhǔn)入查詢工作的通知》《甘肅省教職員工準(zhǔn)入查詢工作實(shí)施方案》等文件要求，通過查詢考生個(gè)人征信、篩查違法犯罪行為信息等方式作進(jìn)一步考察，對(duì)考察不合格者、審查審核不符合條件者不予聘用。
4.體檢、公示
體檢在三甲綜合醫(yī)院進(jìn)行，參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）文件執(zhí)行。若初檢不合格者，可在5天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，復(fù)檢一般只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
因考察、體檢不合格或自愿放棄出現(xiàn)崗位空缺的，在5個(gè)工作日內(nèi)，按該崗位總成績(jī)排序由高到低依次等額遞補(bǔ)。
學(xué)校將體檢合格、檔案復(fù)查無問題的擬聘人員名單在學(xué)校人事處網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。
5.審批、備案、聘用
對(duì)于學(xué)校會(huì)議通過且招聘環(huán)節(jié)完整、招聘過程無異議的擬聘人員，人事處按規(guī)定辦理相關(guān)聘用及備案手續(xù)。備案合格的擬聘人員，人事處按崗位設(shè)置管理的有關(guān)規(guī)定確定崗位等級(jí)、簽訂聘用合同、兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。
四、其他事項(xiàng)
（一）凡弄虛作假者，不論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。入職后如發(fā)生學(xué)位撤銷情形，將解除聘用。
（二）公開招聘高層次人才工作在學(xué)校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組監(jiān)督組的監(jiān)督下進(jìn)行。應(yīng)聘人員在招聘過程中對(duì)招聘工作若有異議，可向?qū)W校監(jiān)督組反映。
人事處咨詢電話：0931-7601434
學(xué)校監(jiān)督組電話：0931-7602811
附件1：甘肅政法大學(xué)2025年第一批公開招聘高層次人才崗位列表.pdf
甘肅政法大學(xué)
2025年1月15日
