成都醫(yī)學(xué)院2024年公開招聘博士、副高及以上人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則（試行）》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)四川省教育廳備案，我單位擬面向社會公開招聘136名工作人員�，F(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項公告如下（本公告同時在四川省人力資源和社會保障廳（以下簡稱省人社廳）官網(wǎng)[http://rst.sc.gov.cn，下同]“人事考試”專欄、省教育廳官網(wǎng)[http://edu.sc.gov.cn，下同]和成都醫(yī)學(xué)院網(wǎng)[https://www.cmc.edu.cn/，下同]上發(fā)布）。

一、招聘單位基本情況

成都醫(yī)學(xué)院是四川省人民政府舉辦的公益二類全日制普通高等醫(yī)學(xué)院校，建校歷史最早可追溯到1947年豫皖蘇軍區(qū)開辦的衛(wèi)生干部訓(xùn)練班。2004年8月，根據(jù)國務(wù)院、中央軍委決定，學(xué)校整體移交四川省人民政府管理，由“第三軍醫(yī)大學(xué)成都軍醫(yī)學(xué)院”更名為“成都醫(yī)學(xué)院”。

學(xué)校2000年開辦本科教育；2006年獲得學(xué)士學(xué)位授予權(quán)；2011年成為碩士學(xué)位授予單位；2012年成為國家第一批“卓越醫(yī)生教育培養(yǎng)計劃項目試點高�！�；2013年通過教育部本科教學(xué)合格評估，牽頭成立的“四川養(yǎng)老與老年健康協(xié)同創(chuàng)新中心”獲批四川省首批“2011計劃”項目；2016年以優(yōu)良成績成為省內(nèi)首家通過教育部臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)認(rèn)證的高校；2017年獲批四川省深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范高校；2018年成為教育部數(shù)據(jù)中國“百校工程”建設(shè)院校、“四川省遠(yuǎn)程繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育試運行機(jī)構(gòu)”；2019年成為四川省博士學(xué)位授權(quán)立項建設(shè)單位，順利通過本科教學(xué)工作審核評估；2022年臨床醫(yī)學(xué)進(jìn)入ESI全球前1%學(xué)科。其他情況詳見官網(wǎng)。

二、招聘崗位

《成都醫(yī)學(xué)院2024年直接考核招聘博士、副高級及以上工作人員崗位及條件要求一覽表》中要求博士學(xué)位或副高級及以上職稱的專業(yè)技術(shù)崗位。此次發(fā)布崗位之外的具有博士學(xué)位或副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員亦可以參加本次直接考核招聘。

三、招聘原則及辦法

本次直接考核招聘堅持“公開競爭、擇優(yōu)錄用和寧缺毋濫”原則，學(xué)校組織同行專家按照本公告公布的程序?qū)��?yīng)聘人員進(jìn)行院（系）、學(xué)校兩級專家組考評，考評合格上報學(xué)校審議并產(chǎn)生擬聘人員，人事處按相關(guān)程序?qū)徍藞笈�、辦理聘用手續(xù)。

四、招聘對象、待遇和基本條件

(一)招聘對象

面向海內(nèi)外直接考核招聘具有博士學(xué)位或副高級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員。

(二)待遇

本次直接考核招聘在事業(yè)單位經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)置的崗位和事業(yè)編制內(nèi)進(jìn)行，具體待遇面議。

(三) 基本條件

1.報考者應(yīng)同時具備以下條件：

(1)具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

(2)身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。

(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格（詳見《崗位和條件要求一覽表》）。

(4)符合條件的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員報考須征得單位書面同意。

特別提示：不符報考條件者，請勿報考，否則取消報考或聘用資格，責(zé)任由報考者自負(fù)。

2.有下列情況之一者，不得報考：

(1)曾受過各類刑事處罰的。

(2)曾被開除公職的。

(3)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

(4)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細(xì)則（試行）》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

(6)尚處于國家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員。

(7)按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人；其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

(8)法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報考事業(yè)單位的情形。

五、招聘程序

招聘公告自發(fā)布之日起至我單位2025年公開考核招聘公告發(fā)布前均有效。在有效期內(nèi)，我單位根據(jù)報名及進(jìn)人單位初審情況隨時組織綜合審查、面試、體檢等各個環(huán)節(jié)。具體時間及地點通知各擬進(jìn)人單位，由擬進(jìn)人單位具體通知應(yīng)聘人員。

（一）應(yīng)聘報名。應(yīng)聘者通過電子郵件、面談等形式向我校咨詢、報名，按規(guī)定提交個人簡歷以及應(yīng)聘支撐材料（最高學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)技術(shù)資格證書電子掃描或復(fù)印件，論文檢索情況、課題立項或結(jié)題情況、科研獲獎情況、專利發(fā)明等證明材料電子掃描或復(fù)印件）。

（二）初試。各二級院系組織考核組專家對報名者提交的職稱材料進(jìn)行資格初審及初試考核，考核主要包括試講及現(xiàn)場答辯。

（三）綜合審查

人事處對各院系（單位）通過初試的應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合審查，主要包括心理測評、準(zhǔn)入查詢及資格條件審查等，招聘崗位的專業(yè)資格條件涉及專業(yè)方向的，由我單位負(fù)責(zé)審查認(rèn)定；境外留學(xué)人員所學(xué)專業(yè)還需通過相關(guān)高�；蚴〖耙陨舷嚓P(guān)科研機(jī)構(gòu)等第三方進(jìn)行專業(yè)認(rèn)定，認(rèn)定為相似專業(yè)的視為專業(yè)條件合格。

（四）面試

對通過綜合審查的人員進(jìn)行校級面試，面試采取非結(jié)構(gòu)化面試的方式。

（五）體檢

根據(jù)面試結(jié)果確定體檢人員，體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》和《關(guān)于對懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》（國公考錄函〔2009〕07號）執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

（1）體檢時間和地點

具體以實際通知為準(zhǔn)。

（2）復(fù)檢

除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或體檢人員對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請。復(fù)檢只進(jìn)行1次，由成都醫(yī)學(xué)院指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

（六）綜合考察

由成都醫(yī)學(xué)院人事處組織各擬進(jìn)人單位對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考察，并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進(jìn)行核實確認(rèn)。

（七）公示

公示內(nèi)容包括擬審核確認(rèn)人員的姓名、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、職稱、體檢結(jié)果，并公布監(jiān)督舉報電話接受社會監(jiān)督和舉報。

對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消被公示人擬聘資格，不予審核確認(rèn)；對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫予審核確認(rèn)，如經(jīng)核實不符合報考條件的，取消聘用資格。

（八）審核確認(rèn)及辦理聘用手續(xù)

公示后，完全符合招聘條件的擬聘人員，由成都醫(yī)學(xué)院擬進(jìn)人單位通知擬聘人員需提交的相關(guān)材料及提交方式。成都醫(yī)學(xué)院負(fù)責(zé)對報考人員所提供材料的真實性進(jìn)行審查，并對符合公告要求的擬聘人員進(jìn)行審核確認(rèn)。通過審核確認(rèn)的擬聘人員取得聘用人員資格，由成都醫(yī)學(xué)院出具確認(rèn)文件，書面通知取得聘用資格人員在規(guī)定時間內(nèi)到單位報到，并按規(guī)定簽訂事業(yè)單位人事聘用合同，實行聘用制管理。

逾期或不能按要求提供材料的以及通過審核確認(rèn)后，未按時報到的，視為自動放棄，取消其擬聘或聘用資格。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

我單位在公開招聘中，將確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反人事部令第６號第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定，特別是不按公告進(jìn)行資格審查的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定嚴(yán)肅處理，情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

七、特別提示

請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自負(fù)。

八、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話

政策和考務(wù)咨詢電話（主要負(fù)責(zé)解釋報考條件、報名政策及考務(wù)等問題）：

028-62739221  郵箱：cyrsc@cmc.edu.cn

監(jiān)督電話：

028-62739071（成都醫(yī)學(xué)院校紀(jì)委辦公室）

028-86110025（教育廳人事處）

附件：成都醫(yī)學(xué)院2024年直接考核招聘博士、副高級及以上人員崗位及條件要求一覽表.xlsx

 成都醫(yī)學(xué)院

2024年4月7日