溫州市第五十一中學(xué)面向優(yōu)秀高校畢業(yè)生公開選聘教師公告（2024年1月批次）
經(jīng)研究，溫州市第五十一中學(xué)面向優(yōu)秀高校畢業(yè)生公開選聘勞動(dòng)合同制專任教師4名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、選聘崗位
具體選聘崗位見《2024年溫州市第五十一中學(xué)公開選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生崗位一覽表》（附件1）。
二、選聘對(duì)象和條件
（一）選聘對(duì)象（須符合其中一條）
1.全國(guó)普通高校和國(guó)（境）外高校的博士、碩士研究生。
2.教育部直屬師范大學(xué)公費(fèi)師范生。
3.第二輪“雙一流”建設(shè)高校（附件2）本科畢業(yè)生。
4.全國(guó)普通高校師范類本科優(yōu)秀畢業(yè)生（前6個(gè)或7個(gè)學(xué)期綜合考評(píng)排名所在學(xué)校班級(jí)或?qū)I(yè)前50%）。
5.在校期間榮獲國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金（不含國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金）的本科畢業(yè)生。
6.榮獲全國(guó)高等院校師范生教學(xué)技能競(jìng)賽三等獎(jiǎng)及以上或省級(jí)高等院校師范生教學(xué)技能競(jìng)賽二等獎(jiǎng)及以上的本科畢業(yè)生。
本科、碩士研究生畢業(yè)時(shí)間要求為2022年1月至2024年7月，博士研究生畢業(yè)時(shí)間不限。
（二）選聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線方針政策。
2.具有良好的思想品德和教師職業(yè)素養(yǎng)，較強(qiáng)的團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)和拼搏奉獻(xiàn)精神，身心健康。
3.本科生、碩士研究生要求1994年1月1日（含）以后出生，博士研究生要求1989年1月1日（含）以后出生。
4.符合崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等要求，專業(yè)審查認(rèn)定參考《2024年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄》（附件3）。目錄中未列入的專業(yè)或各高校新設(shè)專業(yè)，以及國(guó)（境）外高校專業(yè)，如與崗位要求的專業(yè)相近、相似的，由報(bào)考人員提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)課程及培養(yǎng)目標(biāo)等佐證資料，證明確實(shí)相近、相似的，本著“宜寬不宜窄、有利于人才選拔”的原則進(jìn)行審查認(rèn)定。
5.持有符合選聘崗位要求的教師資格證書，其中師范類本科畢業(yè)生，須在2024年8月15日前取得；非師范類本科畢業(yè)生和碩士、博士研究生須在2026年8月15日前取得。
6.不得存在下列任一情形
（1）現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。
（2）機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員。
（3）尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
（4）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》中明確要求回避的人員。
（5）國(guó)家和省另行規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、選聘程序及方式
按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，通過(guò)公開報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)、資格審查、擇優(yōu)選聘的方式進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告
選聘公告在溫州教育人才網(wǎng)（https://rczp.wzer.net）、用人學(xué)校官方網(wǎng)站，以及溫州教育發(fā)布微信公眾號(hào)等平臺(tái)發(fā)布。
（二）網(wǎng)上報(bào)名和資格初審
2024年1月31日起，考生登錄溫州教育人才網(wǎng)（網(wǎng)址：https://rczp.wzer.net）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，并按要求填報(bào)信息，提交學(xué)歷學(xué)位證書、師范生證明、綜合考評(píng)排名證明（附件4）、簡(jiǎn)歷和視頻（要求見附件5）、報(bào)名表（附件6）等。網(wǎng)上報(bào)名期間，用人單位可通過(guò)查看簡(jiǎn)歷、電話、現(xiàn)場(chǎng)或視頻等方式和考生進(jìn)行交流，了解考生具體情況，并進(jìn)行資格初審。為確保充分的溝通交流時(shí)間，建議考生盡早進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。每位考生限報(bào)一個(gè)崗位，網(wǎng)上報(bào)名期間可更改報(bào)考崗位、補(bǔ)充材料，逾期不再受理報(bào)名，不可更改報(bào)考崗位。報(bào)名截止時(shí)間另行通知。
（三）現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)和綜合比選
已完成網(wǎng)上報(bào)名的考生須攜帶報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、空白就業(yè)協(xié)議書（網(wǎng)簽學(xué)校憑網(wǎng)頁(yè)截圖打印稿）、師范生證明、綜合考評(píng)證明以及其他能證明符合報(bào)名條件的相關(guān)材料等到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)，僅網(wǎng)上報(bào)名而未到現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的按自動(dòng)放棄報(bào)名資格處理。各用人單位結(jié)合前期溝通和現(xiàn)場(chǎng)面談等情況，評(píng)估考生與崗位匹配度，對(duì)考生進(jìn)行綜合比選。具體時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。
（四）確定考核人選
經(jīng)綜合比選后，各用人單位確定考核建議人選，并在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)上鎖定考核建議人選。確定為考核建議人選人數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)之比（即開考比例）一般為3:1，同一用人單位同一崗位計(jì)劃數(shù)為2人及以上的，開考比例可以為2:1。符合用人單位要求的考生人數(shù)不足上述比例的，將取消相應(yīng)崗位數(shù)，具體開考崗位和取消的崗位數(shù)，將在溫州教育人才網(wǎng)上公布。被鎖定的考核建議人選經(jīng)資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后，確定為正式考核人選。
（五）考核
考核方式包括面試、模擬課堂教學(xué)，或者面試和模擬課堂教學(xué)相結(jié)合等，具體時(shí)間、方式等以考核現(xiàn)場(chǎng)或網(wǎng)上公布為準(zhǔn)，不按時(shí)參加考核的，視為自動(dòng)放棄�？己丝偡譂M分為100分，根據(jù)考核成績(jī)從高到低按崗位計(jì)劃數(shù)1:1確定擬聘用對(duì)象。如遇考核成績(jī)同分的，進(jìn)行加試，加試時(shí)間、形式另行通知�？己撕细穹�?jǐn)?shù)線為75分，考核不合格的，不能聘用，不再進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。具體時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。
（六）簽訂就業(yè)協(xié)議
用人單位和擬聘用對(duì)象簽訂就業(yè)協(xié)議書，就業(yè)協(xié)議書簽訂時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定簽訂就業(yè)協(xié)議的，視為自動(dòng)放棄擬聘用資格。因放棄而空缺的崗位，由用人單位決定是否遞補(bǔ)，如需遞補(bǔ)，在簽約次日24時(shí)前從本崗位考核成績(jī)合格的考生中按成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。簽訂就業(yè)協(xié)議書后違約的，須承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
（七）優(yōu)秀考生調(diào)劑
在擬聘用對(duì)象簽訂協(xié)議書后，用人單位或溫州外國(guó)語(yǔ)高級(jí)中學(xué)同批次招聘尚有崗位空缺的（因崗位核減、或所有考核對(duì)象都低于合格分?jǐn)?shù)線、或入圍人員放棄等），對(duì)考核成績(jī)高于80分（含80分）、符合空缺崗位條件要求且未被確定為擬聘用對(duì)象的考生（不含主動(dòng)放棄簽約的考生），經(jīng)用人單位和考生雙向選擇，經(jīng)主管部門審核同意后，可確定為擬聘用對(duì)象，簽訂就業(yè)協(xié)議書。若空缺崗位同時(shí)存在可遞補(bǔ)和可調(diào)劑對(duì)象的，由用人單位綜合比選擇優(yōu)確定擬聘用對(duì)象。
（八）體檢
簽訂就業(yè)協(xié)議的擬聘用對(duì)象要按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶身份證參加體檢，體檢費(fèi)用自理。體檢按照人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。體檢不合格或放棄體檢的，不得聘用。體檢時(shí)間預(yù)計(jì)為2024年6月份。
（九）考察
用人單位成立考察組，對(duì)體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察，考察內(nèi)容主要為考生的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法情況等。因觸犯刑法被人民法院依法作出有罪判決的，因觸犯刑法被人民檢察院依法作出定罪不起訴決定的，因觸犯治安管理處罰法第二十七條、第三十條、第四十條第（一）項(xiàng)、第四十三條第二款第（二）項(xiàng)、第四十四條、第四十五條、第六十六條、第六十七條、第六十八條、第六十九條、第七十二條、第七十三條規(guī)定被行政處罰的，以及其他不符合教職員工準(zhǔn)入查詢要求的，考察不予通過(guò)。考察時(shí)間預(yù)計(jì)為2024年7月份。
（十）公示
考察合格的擬聘用對(duì)象，在溫州教育人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日，公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映的相關(guān)問(wèn)題經(jīng)查實(shí)確定不符合聘用條件的，不予聘用；對(duì)反映的相關(guān)問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待核實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
（十一）辦理聘用手續(xù)
擬聘用對(duì)象通過(guò)公示后要按要求辦理聘用手續(xù)，本人放棄聘用資格或無(wú)正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的，取消其聘用資格。擬聘用對(duì)象未能在2024年8月15日前，提供所須的學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證書，國(guó)（境）外高校畢業(yè)生還要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書（所學(xué)專業(yè)和畢業(yè)時(shí)間等信息以認(rèn)證書為準(zhǔn)），解除就業(yè)協(xié)議，取消聘用資格。要求2026年8月15日前取得相應(yīng)教師資格證書的，未能按要求取得的，解除聘用合同或不予續(xù)聘。
四、其他事項(xiàng)
（一）資格審查貫徹招聘全過(guò)程，考生應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)的信息、提供的資料和承諾的事項(xiàng)負(fù)責(zé)，對(duì)偽造、涂改證件證明，提供虛假信息，以不正當(dāng)手段獲取報(bào)考資格，以及在考試過(guò)程中作弊等違反招聘紀(jì)律的，取消聘用資格。對(duì)已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，立即解除聘用合同。對(duì)涉嫌違法犯罪的，移交有關(guān)部門處理。
（二）溫州市第五十一中學(xué)系溫州市教育局直屬國(guó)有民辦學(xué)校，錄用人員實(shí)行勞動(dòng)合同制，不具有事業(yè)編制身份，工資待遇等參照溫州市教育局直屬公辦高中執(zhí)行，具體以勞動(dòng)合同約定為準(zhǔn)，勞動(dòng)合同的解除、終止等按照勞動(dòng)合同法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）招聘過(guò)程將嚴(yán)格規(guī)范程序，堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，自覺接受社會(huì)監(jiān)督，不向應(yīng)聘對(duì)象收取任何費(fèi)用。
（四）溫州教育人才網(wǎng)（https://rczp.wzer.net）是發(fā)布招錄相關(guān)信息的主渠道。
（五）咨詢和投訴電話
咨詢電話：溫州市教育局人事處，0577—88639160，網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)支持，0577—88286875。
監(jiān)督舉報(bào)電話：溫州市紀(jì)委市監(jiān)委派駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組，0577—88630118。
（六）本公告由溫州市第五十一中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。
附件：1.附件1：2024年溫州市第五十一中學(xué)公開選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生崗位一覽表.xlsx
2. 附件2：第二輪“雙一流”建設(shè)高校名單.xlsx
3. 附件3：2024年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄.xlsx
5. 附件5：個(gè)人簡(jiǎn)歷和視頻制作格式要求.docx
6. 附件6：2024年溫州市教育局公開選聘優(yōu)秀高校畢業(yè)生報(bào)名表.docx
溫州市第五十一中學(xué)
2024年1月29日
