為進一步實施“人才強�！睉�(zhàn)略，加強師資隊伍建設，滿足學院教育教學發(fā)展及開展本科層次職業(yè)教育人才培養(yǎng)的需要，學院決定通過自主選聘的方式引進具有博士學位的高層次人才。
一、單位基本情況
秦皇島職業(yè)技術(shù)學院是2001年由教育部批準成立的全日制普通高校，是全國文明單位、國家骨干高職院校、國家優(yōu)質(zhì)高等職業(yè)院校、國家“雙高計劃”中國特色高水平專業(yè)群建設單位、全國職業(yè)教育先進單位。
學院面向全國29個省市招生，招生專業(yè)42個，涵蓋裝備制造類、電子信息類、工程技術(shù)類、財經(jīng)商貿(mào)類、旅游類等10多個應用技術(shù)領域，建有國家重點專業(yè)4個、創(chuàng)新發(fā)展行動計劃國家骨干專業(yè)6個、省級重點專業(yè)5個。學院占地面積708畝，建筑面積15.3萬平方米，全日制在校生近萬人。
學院現(xiàn)有教職工585人，其中正高級職稱教師53人，副高級職稱教師227人，享受國務院特殊津貼專家1人，河北省有突出貢獻中青年專家1人，河北省教學名師2人，省級教師教學創(chuàng)新團隊4個。學院位于國家避暑勝地——北戴河，校園環(huán)境優(yōu)雅，綜合辦學條件優(yōu)良。
二、引進原則
堅持德才兼?zhèn)�，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在全面考核的基礎上擇優(yōu)聘用。
三、基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍。遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。
（二）具有博士研究生學歷、學位或在2024年8月前取得博士研究生學歷、學位。
（三）年齡一般在40周歲以下（1983年1月1日以后出生）；條件特別優(yōu)秀者可放寬至45周歲（1978年1月1日以后出生）。
（四）具備在高等學校從事教學科研工作的基本素質(zhì)和能力。
（五）具有正常履職的身體條件。
（六）符合事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)條件和要求，專業(yè)背景符合應聘崗位需求。
四、崗位條件
經(jīng)濟管理類、機械電子類、信息工程類、旅游管理類、思想政治教育類等專業(yè)對口的博士研究生。
五、相關(guān)待遇
被錄用人員具有高校事業(yè)編制。根據(jù)教學科研能力，享受一次性安家費、科研啟動費。入職后5年內(nèi)，發(fā)放工作津貼，同時享受副高級職稱校內(nèi)獎勵性績效工資待遇，以租住方式提供校內(nèi)教師公寓一套。對符合條件人員，學院可協(xié)助申請各類高層次人才津貼。對條件特別優(yōu)秀或?qū)I(yè)急需的高層次人才，其待遇可一事一議。
六、招聘程序及方式
（一）報名及資格審核
應聘人員與學院人事處聯(lián)系，填寫《秦皇島職業(yè)技術(shù)學院招聘博士報名登記表》，將主要業(yè)績成果電子版、已經(jīng)取得博士畢業(yè)證和學位證的人員將博士畢業(yè)證和學位證電子版一并發(fā)送至指定郵箱（全年接受）。
（二）選聘方式：
本次招聘采取單位選聘，形式為面試，主要測試應聘者的思想政治品德、授課能力、專業(yè)知識、業(yè)務能力和科研能力。
本公告由秦皇島職業(yè)技術(shù)學院人事處負責解釋。
聯(lián)系人：方老師 鄭老師
聯(lián)系電話：0335-5926927 15903367755
電子信箱：qvcrsc@qvc.edu.cn
秦皇島職業(yè)技術(shù)學院
2023年11月28日
