培黎職業(yè)學(xué)院是2020年由甘肅省人民政府批準(zhǔn)設(shè)立并經(jīng)教育部備案的公辦全日制高等職業(yè)學(xué)院。學(xué)院占地面積1000余畝，基礎(chǔ)設(shè)施完備，校園環(huán)境優(yōu)美�，F(xiàn)有在校學(xué)生3100多名，開設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)、旅游管理等16個專業(yè)，掛牌設(shè)立甘州分院、華天學(xué)院、東軟信息產(chǎn)業(yè)學(xué)院等合作辦學(xué)機(jī)構(gòu)，被中國工業(yè)合作協(xié)會確定為“中國工合系統(tǒng)干部培訓(xùn)學(xué)院”，被教育部確定為“智能制造領(lǐng)域中外人文交流人才培養(yǎng)基地”。
根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(甘辦發(fā)〔2011〕22號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好市屬學(xué)校和科研院所人才引進(jìn)的通知》(市組通字〔2019〕144號)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)院師資隊伍建設(shè)和專業(yè)建設(shè)需求，決定面向全國公開引進(jìn)高層次人才和急需緊缺教師，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、引進(jìn)計劃
本次公開引進(jìn)高層次人才和急需緊缺教師30名，具體引進(jìn)計劃詳見《培黎職業(yè)學(xué)院公開引進(jìn)高層次人才和急需緊缺教師崗位簡表》(附件1，以下簡稱《崗位簡表》)。
二、引進(jìn)對象
1.高層次人才：全日制碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生或具有全省有效副高級及以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員。
2.急需緊缺教師：全日制本科及以上學(xué)歷(學(xué)士及以上學(xué)位)應(yīng)往屆畢業(yè)生或具有中級及以上職稱的專業(yè)技術(shù)人員。
博士研究生、“雙一流”高校碩士研究生、進(jìn)入國家級和省級各類人才工程的高學(xué)歷高技能人才，所學(xué)專業(yè)與我校開設(shè)專業(yè)相關(guān)的，可隨時與我校聯(lián)系應(yīng)聘，不受此公告限制。
三、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，政治思想素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，品行端正，身體健康。
2.具備引進(jìn)崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)及其他條件。其中，應(yīng)聘人員畢業(yè)證標(biāo)注的學(xué)歷及專業(yè)(專業(yè)方向)應(yīng)當(dāng)與引進(jìn)崗位要求的學(xué)歷及專業(yè)(專業(yè)方向)一致，本碩專業(yè)方向一致。
3.本科畢業(yè)生年齡35周歲以下（1986年12月6日以后出生），碩士、博士研究生年齡40周歲以下（1981年12月6日以后出生）。有職稱條件要求的，副高職稱人員年齡45周歲以下（1976年12月6日以后出生），中級職稱人員年齡40周歲以下（1981年12月6日以后出生）。
4. 有下列情形之一者，不列入引進(jìn)范圍：曾受過各類刑事處罰的；曾被開除黨籍、公職的；有違法、違紀(jì)行為正在接受審查調(diào)查的；尚在黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)的；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；法律法規(guī)規(guī)定不符合引進(jìn)聘用其他情形的。
四、政策待遇
1.引進(jìn)人員納入事業(yè)編制管理，享受事業(yè)單位工資福利等待遇，享受本校校內(nèi)績效工資。
2.引進(jìn)的高級職稱人員和博士研究生提供90㎡公租房，中級職稱人員和碩士研究生提供60㎡公租房，其他人員提供單身公寓。
3.支持引進(jìn)人員兼職參加科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)與成果推廣，或在基層設(shè)立科研工作站，進(jìn)行科研成果轉(zhuǎn)化，并享受有關(guān)扶持政策。
4.引進(jìn)人員經(jīng)認(rèn)定符合《張掖市引進(jìn)高層次急需人才辦法（試行）》（市委發(fā)〔2022〕13 號）的兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。
五、程序和要求
(一)網(wǎng)上報名
應(yīng)聘人員下載填寫《培黎職業(yè)學(xué)院公開引進(jìn)高層次人才和急需緊缺教師報名登記表》（附件2，表內(nèi)照片為近期正面免冠藍(lán)底證件照），明確報考崗位（每人限報一個崗位），將報名要件掃描為pdf格式打包發(fā)送至報名郵箱，郵件主題和附件名為:崗位代碼—學(xué)歷—畢業(yè)院校及專業(yè)—姓名。應(yīng)屆畢業(yè)生報名要件為身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦書、三方協(xié)議書、成績單及其他相關(guān)資格證書；往屆畢業(yè)生報名要件為身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報到證（無報到證的須提供曾經(jīng)工作單位的離職證明或解除勞動關(guān)系證明和繳納養(yǎng)老保險的證明等）及其他相關(guān)資格證書。在職人員報名時須提供所在單位同意報考的證明（機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報名須所在單位及其主管部門、同級組織或人社部門同意）。應(yīng)聘人員提供的報名信息、要件材料須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，對弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，追究相關(guān)責(zé)任。
報名截止時間2022年12月31日24:00，以發(fā)送郵件成功時間為準(zhǔn)。
(二)資格初審
用人單位對報名人員進(jìn)行資格初審，通知符合報名條件人員于考試前參加現(xiàn)場資格復(fù)審。
（三）資格復(fù)審
用人單位及其主管部門對報名人員進(jìn)行資格復(fù)審。報名人員參加現(xiàn)場資格復(fù)審時，須攜帶2張2寸正面免冠照片和報名要件原件及復(fù)印件。資格復(fù)審合格人員，按程序參加考試。資格審查貫穿引進(jìn)工作全過程，凡弄虛作假或有違規(guī)行為的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消引進(jìn)資格。
資格復(fù)審后，對復(fù)審合格人數(shù)超過引進(jìn)人數(shù)1：8比例的崗位，學(xué)�？上冗x擇通過筆試方式按引進(jìn)人數(shù)1：8比例確定最終面試人選，也可直接組織面試，筆試時間、地點(diǎn)另行通知，筆試成績不計入最終成績；對復(fù)審合格人數(shù)不超過引進(jìn)人數(shù)1：8比例的崗位，直接組織面試。
(四)考試
本次公開引進(jìn)高層次人才和急需緊缺教師采取面試方式進(jìn)行，面試主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)知識、適應(yīng)崗位的能力素質(zhì)等。各專業(yè)開考人數(shù)原則上不低于引進(jìn)計劃與考試人數(shù)1:3的比例,特殊緊缺崗位可以適當(dāng)放寬。面試時間、地點(diǎn)另行通知。
(五)人選確定與聘用管理
1.擬聘人選確定。根據(jù)考試成績由高到低按各崗位引進(jìn)計劃1:1的比例確定擬聘人選。達(dá)到開考比例的崗位，按計劃確定擬聘人選，特殊緊缺專業(yè)達(dá)不到1：2比例的，由評委組以面試方式考核認(rèn)定，能勝任本專業(yè)工作的，可以確定為擬聘人選;不能勝任本專業(yè)工作的，取消該崗位引進(jìn)計劃。確定的擬聘人選因個人原因放棄錄用資格的，按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
2.考察和體檢。擬聘人員確定后，由用人單位組織實(shí)施考察、體檢工作。成立考察小組，每組由2名以上工作人員組成�？疾觳扇徍藱n案、個別談話、面談等方式，主要考察引進(jìn)崗位人選的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、在校(單位)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等情況。擬聘人員考察合格后進(jìn)行體檢，體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，必要時進(jìn)行復(fù)檢，結(jié)論以復(fù)檢為準(zhǔn)，復(fù)檢只進(jìn)行1次。體檢費(fèi)用由擬聘人員負(fù)擔(dān)�？疾�、體檢不合格的取消引進(jìn)資格，按照同一崗位成績從高分到低分的辦法依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
3.公示和聘用。正式聘用前，由用人單位及主管部門對擬聘用人員檔案、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等相關(guān)材料原件進(jìn)行審查，審查不合格人員，取消聘用資格。審查合格的擬聘人員面向用人單位和社會公示5個工作日。公示無異議后，由市教育局向市人社局上報聘用備案報告，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。受聘人員與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議后，第一個服務(wù)期不少于5年，5年內(nèi)不得調(diào)動工作，第一個服務(wù)期內(nèi)違約的，由違約方向用人單位繳納違約金，違約金在簽訂就業(yè)協(xié)議時由用人單位和受聘人員商議確定。
六、其他事項
（一）資格復(fù)審、考試時間地點(diǎn)，根據(jù)疫情防控情況另行公告通知。
（二）應(yīng)聘人員報名后，應(yīng)保持電話暢通，凡未按要求參加資格復(fù)審、面試考核、考察體檢的，取消相應(yīng)資格。
（三）應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過程中存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理。
（四）本次引進(jìn)不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。請應(yīng)聘人員保持警惕，避免上當(dāng)受騙。
（五）本公告未盡事宜，由培黎職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
七、組織實(shí)施及監(jiān)督
引進(jìn)教師工作堅持公開、公平、公正的原則，在張掖市人社局、張掖市教育局的統(tǒng)一指導(dǎo)下由培黎職業(yè)學(xué)院組織實(shí)施。引進(jìn)工作全過程接受紀(jì)檢部門和社會各界監(jiān)督。
監(jiān)督電話:0936-12388(張掖市紀(jì)委監(jiān)委)
0936-8360763(張掖市人社局)
0936-8225341(張掖市教育局)
咨詢電話:18809421860 (黃老師)
18093634726（蒙老師）
培黎職業(yè)學(xué)院
2022年12月6日
