2022年洛陽市教育局局屬事業(yè)單位招才引智工作實施方案

為推動洛陽教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，加大教育人才引進(jìn)力度，提高市直學(xué)校教育教學(xué)水平，經(jīng)研究，決定面向社會為市教育局局屬事業(yè)單位引進(jìn)工作人員16名。依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國人事部第6號令）、《中共洛陽市委組織部中共洛陽市委機構(gòu)編制委員會辦公室洛陽市人力資源和社會保障局洛陽市財政局洛陽市市直事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和急需短缺人才“綠色通道”操作辦法（試行）》（洛人社〔2022〕54號）及事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)制定市教育局局屬事業(yè)單位2022年招才引智工作實施方案如下：

一、招聘職位、專業(yè)及計劃

招聘職位共分高中校長、學(xué)科競賽教練員、學(xué)科教師3類，其中高中校長1-2名，高中數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)學(xué)科競賽教練員5名，英語、物理、計算機、美術(shù)、音樂等學(xué)科教師9名。詳見《2022年洛陽市教育局局屬事業(yè)單位招才引智職位表》（附件1）。

高中校長和學(xué)科競賽教練員招聘方案另行單獨發(fā)布，本方案以下內(nèi)容只適用于學(xué)科教師職位。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法，遵紀(jì)守法；

3.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治立場堅定，具有良好思想道德和職業(yè)道德，能夠勝任本職工作；

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

5.符合各崗位報名的學(xué)歷、專業(yè)、年齡、任職資格等條件要求。

（二）學(xué)歷要求

報考者須滿足《2022年洛陽市教育局局屬事業(yè)單位招才引智職位表》（附件1）中所報考職位的學(xué)歷要求。

自2017年起，由國家統(tǒng)一下達(dá)招生計劃的全日制和非全日制研究生，按照教育部辦公廳等五部門《關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》（教研廳函〔2019〕1號）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2023年國內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年8月20日前取得畢業(yè)證和學(xué)位證。

（三）教師資格要求

應(yīng)聘者均需具有與應(yīng)聘職位層次、專業(yè)相應(yīng)的教師資格。2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須于2023年8月20日前取得相應(yīng)教師資格。

對于在2021年及2022年中小學(xué)（含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校）教師資格考試中受疫情影響考生（2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試（NTCE）筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”），可以參加招聘，通過招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學(xué)工作，再參加考試并取得教師資格。聘用后未能在一年試用期內(nèi)(自上崗聘用之日起開始計算)取得教師資格的，試用期滿不予聘用。

（四）不得報考情形

有下列情形之一者不得報考：

1.因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和被開除公職的人員;

2.尚在黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)或正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

3.近5年內(nèi)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員;

4.現(xiàn)役軍人及未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員;

5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

6.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘辦法和程序

（一）報名方式

本次招才引智采取線上網(wǎng)絡(luò)報名形式進(jìn)行，報名期間如舉辦現(xiàn)場招聘，也可現(xiàn)場報名。

1.線上網(wǎng)絡(luò)報名方式：

（1）登錄中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會官網(wǎng)（https://www.zghnrc.gov.cn/）首頁“事業(yè)單位招聘信息”板塊，進(jìn)入意向單位發(fā)布的公告后，點擊“立即報名”進(jìn)行報名。

（2）發(fā)送個人報名材料（身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、教師資格證、任職資格證和聘任證、在職人員單位同意報考證明、其他能夠證明專業(yè)能力的相關(guān)材料等掃描件）至用人單位電子郵箱（見附件1）。

2.線下報名方式：通過各赴外專場現(xiàn)場報名。

報名起止時間：2022年11月7日9：00至2022年12月10日17:00。

（二）資格審查

符合報名條件的應(yīng)聘人員只能選報招聘計劃中的一個職位，不得多校重復(fù)報名。由用人單位對線上、線下報名人員進(jìn)行資格審查。

學(xué)科教師職位通過資格審查的報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1，達(dá)不到規(guī)定比例的職位，相應(yīng)核減招聘計劃，核減后仍達(dá)不到規(guī)定比例的，取消該職位招聘計劃。招聘職位被取消的，報考者可在規(guī)定的時間內(nèi)重新選報其他職位。

資格審查貫穿招才引智工作全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合條件、弄虛作假或違反相關(guān)規(guī)定的，將取消其考試（面試）、聘用資格，由此產(chǎn)生的一切后果，由報考者個人承擔(dān)。資格審查結(jié)果將在洛陽市教育局官方網(wǎng)站（http://lyjyj.ly.gov.cn）予以公布。

（三）考核方式

考核采取直接面試考核的方式進(jìn)行（含線上），分為面試資格確認(rèn)、面試兩個環(huán)節(jié)。如通過資格審核人數(shù)與招聘計劃數(shù)比例超過1：20的則舉行專業(yè)知識筆試，筆試信息在資格審查結(jié)果公布時一并通知。

1.面試資格確認(rèn)

考生在面試當(dāng)天需現(xiàn)場進(jìn)行面試資格確認(rèn)（線上面試提前進(jìn)行，以面試資格確認(rèn)通知時間為準(zhǔn)）。面試資格確認(rèn)采取考生本人現(xiàn)場提交材料的方式進(jìn)行，考生須填寫《2022年洛陽市教育局局屬事業(yè)單位招才引智面試資格確認(rèn)表》（附件2）一式2份，并提交以下材料（原件及2份復(fù)印件）：

（1）有效身份證（二代）或有效期內(nèi)的二代臨時身份證；

（2）各高等教育階段的畢業(yè)證書和學(xué)位證書（2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須出具在讀證明）；

（3）學(xué)信網(wǎng)打印的各高等教育階段的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生提供最高學(xué)歷階段《教育部學(xué)籍在線驗證報告》）

（4）教師資格證（暫未取得證書的2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生可出具筆試或面試成績單）；

（5）在職人員須提供單位同意報考證明。

面試資格確認(rèn)結(jié)果當(dāng)場告知，線下面試資格確認(rèn)通過的發(fā)放《面試資格確認(rèn)單》，考生持有效身份證和《面試資格確認(rèn)單》進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。線上面試資格確認(rèn)通過的直接參加面試。

2.面試

面試采取試講和答辯相結(jié)合的方式進(jìn)行。面試成績滿分100分。試講為無學(xué)生模擬上課，從現(xiàn)行教材中隨機抽課，準(zhǔn)備15分鐘，講一節(jié)微型課（15分鐘），滿分70分；答辯主要考查教育教學(xué)相關(guān)專業(yè)知識，答辯時間為5分鐘，滿分30分。面試結(jié)束后現(xiàn)場公布成績。

3.面試總成績的計算

面試總成績=試講成績+答辯成績

若某職位實際參加面試的考生人數(shù)小于或等于招錄計劃，則該職位考生面試總成績須達(dá)到75分及以上，方可進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。若某職位實際參加面試的考生人數(shù)大于招錄計劃，則該職位考生面試總成績不得低于60分，低于60分者不得進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。

面試時間、地點、面試總成績均通過洛陽市教育局官方網(wǎng)站（http://lyjyj.ly.gov.cn）公布，請考生屆時登陸查看。

（四）體檢

根據(jù)考生面試總成績，按招錄計劃1：1.5的比例（四舍五入）從高分到低分確定參加體檢人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者進(jìn)入考察與聘用環(huán)節(jié)，因考生自動放棄體檢或體檢不合格形成的空缺，可從報考同一職位并參加面試的人員中，按面試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

體檢相關(guān)事宜將通過洛陽市教育局官方網(wǎng)站（http://lyjyj.ly.gov.cn）進(jìn)行通知，不再采取其他方式通知。

（五）考察

體檢合格人員按總成績從高分到低分的順序等額確定進(jìn)入考察人員。主要考察擬聘對象的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、社會信用記錄等情況。對進(jìn)入考察人員進(jìn)行考察時，一并進(jìn)行資格復(fù)查。因考生自動放棄考察形成的空缺，可從報考同一職位且體檢合格人員中，按總成績從高分到低分的順序依次遞補，考察不合格的不再遞補。

（六）公示和聘用

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，等額確定擬聘用人員并進(jìn)行不少于5個工作日的公示（柔性引進(jìn)不公示）。公示無異議者，按照招才引智相關(guān)程序進(jìn)行聘用。

四、疫情防控

按照疫情防控要求，應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守國家疫情防控有關(guān)規(guī)定，自覺接受“健康碼”“行程碼”查驗及體溫測量。應(yīng)聘人員在線下各環(huán)節(jié)要服從現(xiàn)場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘，凡在規(guī)定時間內(nèi)未按照有關(guān)通知要求參加報名、面試資格確認(rèn)、面試、體檢、考察、資格復(fù)查、報到等環(huán)節(jié)的，均視為自動放棄資格。招聘實行誠信原則，即報考者要對自己提交信息的真實性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的，一律取消資格。本次招聘工作接受新聞媒體及社會各界的廣泛監(jiān)督。

本方案由洛陽市教育局局屬事業(yè)單位招才引智工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0379-63253196（工作時間撥打）

監(jiān)督電話：0379-63935271（工作時間撥打）

附件：1.2022年洛陽市教育局局屬事業(yè)單位招才引智職位表.doc

2.2022年洛陽市教育局局屬事業(yè)單位招才引智面試資格確認(rèn)表（學(xué)科教師職位）.doc

2022年11月7日