2022年金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘體育教師公告
為發(fā)展開發(fā)區(qū)體育事業(yè)，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（浙人才〔2007〕184號(hào)）《浙江省運(yùn)動(dòng)員聘用實(shí)施辦法(暫行)》（浙體人〔2009〕42號(hào)）等文件精神，決定面向浙江省退役優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)員招聘事業(yè)編制體育教師�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公辦學(xué)校事業(yè)編制體育教師1名（金華市西苑小學(xué)）。
二、招聘條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。
（二）熱愛教育事業(yè)，有志于從事義務(wù)教育教師工作。
（三）具有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正。
（四）年齡在35周歲及以下（1986年6月9日以后出生）。
（五）身體健康，能正常履職。
（六）大專及以上學(xué)歷。
（七）須符合以下條件之一：
1.曾被浙江省優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)隊(duì)正式招工，在訓(xùn)3年及以上，并且運(yùn)動(dòng)成績(jī)達(dá)到國(guó)家一級(jí)運(yùn)動(dòng)員及以上標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)審核退役，且退役后尚未被安置到事業(yè)單位的優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)員；
2.代表浙江省參加全運(yùn)會(huì)或年度全國(guó)一類比賽的省隊(duì)市辦、社會(huì)辦、高校、解放軍（雙計(jì)分）運(yùn)動(dòng)員，并取得以下參賽成績(jī)之一：（1）參加全運(yùn)會(huì)正式比賽，集體項(xiàng)目取得前8名或個(gè)人項(xiàng)目取得前3名；（2）參賽年度全國(guó)一類比賽，集體項(xiàng)目取得前3名或個(gè)人項(xiàng)目取得第1名。
三、招聘程序
招聘工作實(shí)行公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)。具體程序?yàn)椋?/P>
（一）報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2022年6月9日0時(shí)—6月11日17時(shí)。
2.本次招聘采取線上報(bào)名方式，將報(bào)名材料壓縮打包，文件名稱統(tǒng)一為“姓名+2022年體育教師招聘”，并發(fā)送至郵箱476080025@qq.com。
3.報(bào)名材料：應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫《金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘體育教師報(bào)名表》（附件1）及《綜合評(píng)價(jià)評(píng)分表》（附件2），提交本人身份證正反面、一寸近期免冠照片、學(xué)歷學(xué)位證書（學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明）、正式招工退役相關(guān)材料或協(xié)議合同、運(yùn)動(dòng)等級(jí)證書、運(yùn)動(dòng)成績(jī)證書、個(gè)人健康承諾書（附件3）、其他相關(guān)材料（教師資格證等）。
4.資格審查：由主管部門進(jìn)行審查，符合條件的方可參加考試。
本次招聘崗位資格審查通過人數(shù)達(dá)到招聘計(jì)劃數(shù)3倍的進(jìn)入考試，不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的，經(jīng)商定后，確定是否開考。
（二）考試
本次公開招聘采用綜合評(píng)價(jià)和課堂教學(xué)能力考核的形式進(jìn)行，分別按30分、70分計(jì)算。
1.綜合評(píng)價(jià)。綜合評(píng)價(jià)主要對(duì)報(bào)考人員的工作實(shí)績(jī)、履歷等以量化打分形式進(jìn)行評(píng)分，滿分30分。
2.課堂教學(xué)能力考核。采用上課方式進(jìn)行考核，滿分為70分，合格分為42分，不合格的不得入圍體檢、考察環(huán)節(jié)。考試的時(shí)間、地點(diǎn)，另行通知。
3.總成績(jī)的計(jì)算：總成績(jī)=綜合評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)+課堂教學(xué)能力考核分?jǐn)?shù)�？偝煽�(jī)低于60分的，不進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。
（三）體檢、考察
考試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定體檢、考察對(duì)象（總成績(jī)相同的，以課堂教學(xué)能力考核分?jǐn)?shù)高者排名在前，課堂教學(xué)能力考核分?jǐn)?shù)仍相同的，安排加試）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（修訂后）執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。
考察工作標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）執(zhí)行。主要對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行資格條件的復(fù)核和德、能、勤、績(jī)、廉以及需要回避的情況等進(jìn)行考核，考察不合格不予聘用。
不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，作自動(dòng)放棄處理。若有體檢、考察不合格者或放棄體檢、考察者，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。公示后不再遞補(bǔ)。
（四）公示、聘用
經(jīng)體檢、考察合格人員在金華市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://rsj.jinhua.gov.cn/）、金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站（http://kfq.jinhua.gov.cn/）公示7個(gè)工作日，公示期滿無異議或有異議經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按程序辦理聘用手續(xù)，擬聘用人員無正當(dāng)理由，未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消聘用資格。
四、其他事項(xiàng)
（一）本次招考所涉及的在訓(xùn)時(shí)間、運(yùn)動(dòng)成績(jī)?nèi)〉脮r(shí)間等計(jì)算統(tǒng)一截止到2022年6月9日。
（二）資格審查貫穿招聘工作全過程，無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘崗位條件不符的，均取消應(yīng)聘資格。
（三）聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為1年。新聘用人員在招聘單位最低服務(wù)年限為6年（含試用期）。
（四）聘用人員試用期考核不合格或簽訂聘用合同后2年內(nèi)未取得教師資格證書的，解除聘用合同。
（五）考試成績(jī)等公示詳見金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站（http://kfq.jinhua.gov.cn/），不再另行通知。
（六）本次公開招聘疫情防控工作按照有關(guān)要求執(zhí)行。
（七）咨詢電話：0579-89156126，監(jiān)督電話：0579-82372600。
（八）本公告由金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
附件：1.金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘體育教師報(bào)名表.doc
2.綜合評(píng)價(jià)評(píng)分表.doc
金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)
2022年5月27日
