2020年徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)公開(kāi)招聘聘用制幼兒園教師財(cái)務(wù)人員公告

根據(jù)徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育事業(yè)需要，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘聘用制幼兒園教師126名，聘用制財(cái)務(wù)人員6名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘崗位

徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)公開(kāi)招聘聘用制教師崗位信息在徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)門(mén)戶網(wǎng)（http://www.xedz.gov.cn）、徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)（http://www.xzkfq.cn/）發(fā)布，具體崗位名稱(chēng)、招聘人數(shù)、資格條件等詳見(jiàn)《2020年徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)公開(kāi)招聘聘用制教師財(cái)務(wù)人員崗位信息表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》）。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

（三）品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公；

（四）具備崗位要求的身體條件；

（五）應(yīng)聘人員另須符合以下條件：

1.幼兒園教師

（1）年齡條件

應(yīng)聘人員年齡須在35周歲及以下（1984年7月1日后出生）。

（2）學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及教師資格條件

應(yīng)聘人員須為全日制普通高校專(zhuān)科及以上學(xué)歷、學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)，且取得幼兒園教師資格證。

（3）戶籍條件

崗位應(yīng)聘人員不限戶籍。

2.財(cái)務(wù)人員

（1）年齡條件

應(yīng)聘人員年齡須在35周歲及以下（1984年7月1日后出生）。

（2）學(xué)歷學(xué)位證書(shū)

學(xué)歷：應(yīng)聘人員須為全日制普通高校本科及以上學(xué)歷，且取得相應(yīng)學(xué)位證。

國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘人員，須提供中國(guó)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。

（3）專(zhuān)業(yè)：詳見(jiàn)《崗位信息表》。

（4）職稱(chēng)：具有初級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱(chēng)。

（5）戶籍條件：應(yīng)聘人員不限戶籍。

（六）應(yīng)聘人員須符合招聘崗位所要求的其他條件（詳見(jiàn)《崗位信息表》）。

應(yīng)聘人員須同時(shí)具備上述條件方可報(bào)考。

（七）有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

1.徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)在職聘用制教師；

2.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非2020屆畢業(yè)生；

3.與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類(lèi)崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

4.2020年8月31日前，在國(guó)家規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、報(bào)名辦法

（一）網(wǎng)上報(bào)名

登錄徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)（http://www.xzkfq.cn/）進(jìn)入報(bào)名頁(yè)面，完成網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)報(bào)考應(yīng)聘人員資格審核。

報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2020年6月15日9:00—6月22日16:00

資格初審時(shí)間：2020年6月15日9:00—6月23日16:00

應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2020年6月15日9:00—2020年6月24日15:00

徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：2020年6月15日9:00—6月28日15:00

繳費(fèi)時(shí)間：2020年6月15日9:00—6月28日17:00

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息和照片，報(bào)名24小時(shí)內(nèi)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)資格初審和照片審核，兩項(xiàng)審核都通過(guò)后方可進(jìn)行繳費(fèi)，繳費(fèi)成功即完成報(bào)名。未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名費(fèi)用的視為報(bào)名無(wú)效。

（二）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片（jpg格式，320×240像素，大小在200KB以下，清晰可辨）。

【特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠(chéng)信報(bào)名，參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定，個(gè)人信息應(yīng)針對(duì)崗位資格條件，真實(shí)、準(zhǔn)確、有效的填寫(xiě)。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問(wèn)，應(yīng)及時(shí)向徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。如不符合資格條件仍然堅(jiān)持報(bào)名的，由此產(chǎn)生的后果自行承擔(dān)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程，在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)且影響報(bào)名審核結(jié)果的、弄虛作假騙取報(bào)考資格者，將隨時(shí)終止或取消考試聘用資格。對(duì)惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。】

2.應(yīng)聘人員須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證報(bào)名，未進(jìn)行資格初審或資格初審未通過(guò)的，可以在報(bào)名期限內(nèi)改報(bào)其他崗位。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息。

3.招聘崗位筆試開(kāi)考比例為1：3。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，直至取消該崗位。不能開(kāi)考的崗位，徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)將通知考生對(duì)照條件在原報(bào)名網(wǎng)址上重新報(bào)考其他崗位。網(wǎng)上重新報(bào)名時(shí)間為2020年6月30日9:00—15:00。

四、考試

考試包括筆試和面試。

本次招聘教師考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（一）筆試

筆試由徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)統(tǒng)一實(shí)施

1.筆試內(nèi)容：

幼兒教師崗位：筆試主要考察公共基礎(chǔ)知識(shí)、教育教學(xué)綜合知識(shí)等，總分100分。

財(cái)務(wù)人員崗位：筆試不指定范圍，總分100分。

2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：

將視新冠肺炎疫情防控情況，提前10日在徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)門(mén)戶網(wǎng)（http://www.xedz.gov.cn）、徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)（http://www.xzkfq.cn/）另行公告，請(qǐng)報(bào)名成功者予以關(guān)注，

并按公告明確的時(shí)間打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。

打印準(zhǔn)考證前，請(qǐng)參加考試人員認(rèn)真閱讀《徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)2020年公開(kāi)招聘聘用制教師、財(cái)務(wù)人員筆試新冠肺炎疫情防控網(wǎng)上告知暨考生承諾書(shū)》。

3.按目前疫情防控有關(guān)要求，招聘公告發(fā)布后，請(qǐng)應(yīng)聘人員申領(lǐng)“蘇康碼”，考試當(dāng)天佩戴一次性醫(yī)用口罩或無(wú)呼吸閥的N95口罩，“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)二代身份證原件按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試，遲到15分鐘不得入場(chǎng)。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

筆試成績(jī)?cè)谛熘萁?jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

（二）資格復(fù)審

筆試閱卷結(jié)束后，徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)劃定筆試合格線，并從應(yīng)聘各崗位筆試成績(jī)合格人員中，從高分到低分的順序，按不超過(guò)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定參加資格復(fù)審的人員名單（末位成績(jī)并列的，一并參加）。

參加資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)在徐州經(jīng)

濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)門(mén)戶網(wǎng)和徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)公布。

進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審

的，視為自動(dòng)放棄面試資格。資格復(fù)審不合格的應(yīng)聘人員如對(duì)資格復(fù)審有異議，可在1個(gè)工作日內(nèi)向徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)陳述申辯。

資格復(fù)審須應(yīng)聘人員本人到場(chǎng)，提供符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料：

（1）有效期內(nèi)二代居民身份證原件和復(fù)印件；

（2）教師資格證、初級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱(chēng)證原件和復(fù)印件；

（3）畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件和復(fù)印件；

（4）《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（在學(xué)信網(wǎng)上打印，網(wǎng)址為：http://www.chsi.com.cn）；

國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考者另提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明原件和復(fù)印件。

2020年應(yīng)屆畢業(yè)生可暫緩提交學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（應(yīng)在2020年7月31日前提供），但須提供本人《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》的原件、復(fù)印件和《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；

2020年應(yīng)屆畢業(yè)生可暫緩提供教師資格證書(shū)（應(yīng)在試用期1年內(nèi)取得，未在規(guī)定期內(nèi)取得教師資格證的將依法解除聘用合同）。

以上材料復(fù)印件需單獨(dú)按序裝訂。

資格復(fù)審合格者繳納面試費(fèi)100元，當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書(shū)，按面試通知書(shū)要求參加面試；出現(xiàn)資格復(fù)審不合格者或放棄面試資格者，徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)從該崗位筆試合格的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)面試人選（成績(jī)并列的一并參加）。資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員信息與網(wǎng)上報(bào)名提供信息不一致且不符合報(bào)考條件的，資格復(fù)審為不合格。

遞補(bǔ)人員資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)在徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)門(mén)戶網(wǎng)（http://www.xedz.gov.cn）、徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)（http://www.xzkfq.cn/）另行公告。

（三）面試

進(jìn)入面試的人員名單和面試要求在徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)門(mén)戶網(wǎng)和徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)公布。

1.幼兒園教師崗位

面試重點(diǎn)考核應(yīng)聘者專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)水平，面試形式主要為模擬授課、答辯和專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試，滿分為100分，其中模擬授課成績(jī)60分，答辯20分，專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試20分。

模擬授課：在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，獨(dú)立備課、設(shè)計(jì)教案（30分鐘）；模擬授課（10分鐘，省略學(xué)生活動(dòng)環(huán)節(jié)）；現(xiàn)場(chǎng)答辯及專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試（5分鐘）。

面試成績(jī)60分及以上為合格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)書(shū)面通知應(yīng)聘人員。

2.財(cái)務(wù)崗位

面試為專(zhuān)業(yè)面試，滿分為100分。

（四）總成績(jī)計(jì)算方法

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%，均采取百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。筆試、面試和考試總成績(jī)保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

面試工作結(jié)束后，考生可在徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)查詢考試總成績(jī)。

五、考察體檢

考察體檢工作由徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)統(tǒng)一組織實(shí)施。

根據(jù)考生的總成績(jī)，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定考察體檢人員〔總成績(jī)并列者，（1）幼兒教師：按面試成績(jī)由高分到低分排序。面試成績(jī)?nèi)圆⒘姓撸�按模擬授課成績(jī)由高分到低分排序。（2）財(cái)務(wù)人員：按面試成績(jī)由高分到低分排序。經(jīng)過(guò)以上比較成績(jī)還相同的，由徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)組織加試，加試方式、時(shí)間另行通知〕。

面試成績(jī)合格的應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)填報(bào)聯(lián)系方式的通暢，以便招聘單位通知或遞補(bǔ)，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

體檢在二級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。行業(yè)有特殊要求的，按法律、法規(guī)、規(guī)章或上級(jí)主管部門(mén)的規(guī)定執(zhí)行。體檢表須由主檢醫(yī)生審核后明確提出體檢是否合格的結(jié)論性意見(jiàn)并簽名，加蓋醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢專(zhuān)用章或醫(yī)療機(jī)構(gòu)公章。體檢結(jié)果由招聘單位負(fù)責(zé)通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，參照我省公務(wù)員錄用體檢要求，屬于當(dāng)場(chǎng)或者當(dāng)日復(fù)查的體檢項(xiàng)目須當(dāng)場(chǎng)或者當(dāng)日提出申請(qǐng)，其他項(xiàng)目可以在收到體檢結(jié)果通知后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查一次。體檢組織單位對(duì)申請(qǐng)復(fù)查人員組織復(fù)查，體檢結(jié)果以復(fù)查結(jié)論為準(zhǔn)。

對(duì)應(yīng)聘人員作出考察體檢不合格決定前，招聘單位主管部門(mén)告知應(yīng)聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù)，并告知應(yīng)聘人員依法享有陳述和申辯的權(quán)利。招聘單位主管部門(mén)對(duì)應(yīng)聘人員提出的事實(shí)、理由和證據(jù)，進(jìn)行復(fù)核。對(duì)應(yīng)聘人員作出考察體檢不合格處理決定的，制作考察、體檢不合格決定書(shū)，依法送達(dá)應(yīng)聘人員。

因考察、體檢不合格或應(yīng)聘人員放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時(shí)，徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)在筆試、面試均合格的應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（總成績(jī)并列者，同上）。

六、公示

徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)從考試成績(jī)、考察、體檢均合格的人員中確定擬聘用人員，在徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)門(mén)戶網(wǎng)和徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示。公示期間接受社會(huì)和考生監(jiān)督，期限為3個(gè)工作日。

舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問(wèn)題，提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式，由具體組織實(shí)施部門(mén)負(fù)責(zé)查實(shí)。對(duì)反映問(wèn)題查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（總成績(jī)并列者，同上）。

七、聘用

公示無(wú)異議的，聘為聘用制教師（無(wú)編制）。簽訂試用期合同，試用期一年。試用期滿，經(jīng)考核合格及以上等次者簽訂聘用合同；基本合格等次及以下者予以解聘。聘用期間工資水平參照區(qū)內(nèi)同類(lèi)教師標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，各項(xiàng)保險(xiǎn)按企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)繳納。

被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由考生本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。

八、考試聘用工作紀(jì)律

招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)把人員“進(jìn)口”關(guān)。

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。

九、其他事項(xiàng)

應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)門(mén)戶網(wǎng)和徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)發(fā)布的招聘信息，并保持手機(jī)暢通，無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。同時(shí)，應(yīng)聘人員對(duì)收到的關(guān)于招聘的相關(guān)電話通知、短信告知應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)確應(yīng)答和回復(fù)。凡因應(yīng)聘人員個(gè)人原因造成延誤的，由應(yīng)聘人員承擔(dān)責(zé)任。

本公告及招聘政策由徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

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附件：2020年徐州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)公開(kāi)招聘聘用制幼兒園教師財(cái)務(wù)人員崗位信息表.xlsx

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2020年6月11日