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            長江大學(xué)2025年人才引進公告

            時間:2025-02-03 20:25:42 點擊: 【

            長江大學(xué)2025年人才引進公告

            為貫徹黨的二十大精神,更好實施“才聚荊楚”工程,促進高校畢業(yè)生留鄂來鄂就業(yè)創(chuàng)業(yè),建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部人才隊伍,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)等文件精神,我單位擬面向社會引進高層次人才175名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

            一、單位簡介及引進計劃

            長江大學(xué)是湖北省屬高校中規(guī)模最大、學(xué)科門類較全的綜合性大學(xué),是國家“教育強國推進工程”入選高校,湖北省重點建設(shè)的四所高水平大學(xué)之一,湖北省“國內(nèi)一流大學(xué)建設(shè)高!,也是湖北省人民政府與中國石油天然氣集團有限公司、中國石油化工集團有限公司、中國海洋石油集團有限公司共建和湖北省人民政府與國家農(nóng)業(yè)農(nóng)村部共建的高校。

            二、引進原則

            堅持黨管干部、黨管人才,堅持德才兼?zhèn)、以德為先、任人唯賢,堅持因崗擇人、人崗相適,堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

            三、引進對象

            (一)學(xué)科杰出人才:國家級人才計劃特聘教授或在國內(nèi)外本學(xué)科領(lǐng)域具有極高聲譽和重大影響力,取得突出學(xué)術(shù)成就的杰出專家學(xué)者。年齡一般要求55周歲及以下。

            (二)學(xué)科領(lǐng)軍人才:國家級人才計劃青年學(xué)者或在國內(nèi)外本學(xué)科領(lǐng)域具有重要聲譽和顯著影響力,取得一流學(xué)術(shù)成就的領(lǐng)軍專家學(xué)者。年齡一般要求50周歲及以下。

            (三)學(xué)科拔尖人才:省級人才計劃特聘教授或在國內(nèi)外本學(xué)科領(lǐng)域具有一定聲譽和影響力,取得重要學(xué)術(shù)成就的拔尖專家學(xué)者。年齡一般要求45周歲及以下。

            (四)專任教師:具有較好的學(xué)術(shù)研究基礎(chǔ)和發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀人才。年齡一般要求40周歲及以下。

            四、引進條件

            (一)基本條件

            1.具有中華人民共和國國籍;

            2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀(jì)守法;

            3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

            4.具有崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力或技能條件;

            5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

            6.具備崗位所需的其他條件。

            (二)具體條件

            詳見《長江大學(xué)2025年人才引進崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。

            (三)以下人員不能應(yīng)聘

            1.現(xiàn)役軍人;

            2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

            3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

            4.在各級公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

            5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

            6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

            五、報名及資格審查

            (一)報名時間與方式

            1.報名時間:

            自公告發(fā)布之日起至2025年12月31日,根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員報名情況,對通過資格審查的人員,由學(xué)校在相對集中時間分批組織考核,崗位計劃招滿為止。

            2.報名方式:

            采取網(wǎng)上報名(郵箱:rcyj@yangtzeu.edu.cn)或現(xiàn)場報名(地址:湖北省荊州市學(xué)苑路1號長江大學(xué)人力資源部,聯(lián)系電話:0716-8062195)的方式。

            (二)資格審查

            1.關(guān)于相關(guān)時間節(jié)點:年齡起算時間為1月1日,如某崗位年齡要求40周歲及以下,即為1984年1月1日之后出生。

            對于業(yè)績特別優(yōu)秀或相關(guān)學(xué)科急需緊缺人才,經(jīng)學(xué)校人事人才會議研究認(rèn)定,年齡可以適當(dāng)放寬。其中,學(xué)科杰出人才崗位,獲批國家級人才計劃特聘教授或在國內(nèi)外本學(xué)科領(lǐng)域具有極高聲譽和重大影響力,取得突出學(xué)術(shù)成就的杰出專家學(xué)者,年齡可放寬至就業(yè)年齡段。

            畢業(yè)證、學(xué)位證,國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書,報名所需其他相關(guān)證件資料,應(yīng)于2025年12月31日之前取得。各類證件資料取得時間經(jīng)招聘單位同意,可以適當(dāng)延長。對到期或超過單位批準(zhǔn)延長期限,未能取得相應(yīng)證件資料的考生,取消應(yīng)聘資格。

            2.資格審查所需材料為:應(yīng)聘人員需提供身份證明、學(xué)歷學(xué)位、科研成果、任職經(jīng)歷等證明材料。資格審查貫穿招聘全過程,應(yīng)聘者應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料,凡信息填寫不真實、不完整或錯誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考核資格或聘用資格。

            六、考核

            校內(nèi)各用人單位采取試講、面談、業(yè)務(wù)考察等方式,對應(yīng)聘人員進行綜合考核,重點測查應(yīng)聘人員專業(yè)理論素養(yǎng)、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、科研成果、教學(xué)科研能力、職業(yè)規(guī)劃等,形成引進意見,經(jīng)學(xué)校人事人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審議,確定參加體檢與考察人選。

            七、體檢與考察

            (一)按引進崗位計劃數(shù)1∶1的比例,依考生總成績從高分到低分確定進入體檢、考察人選。

            (二)體檢參照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實施。體檢包括心理測試和體檢兩個部分。心理測試和體檢分別由長江大學(xué)大學(xué)生心理健康教育中心和長江大學(xué)指定醫(yī)院負(fù)責(zé)。

            (三)考察工作由學(xué)校用人單位負(fù)責(zé),堅持德才兼?zhèn)、以德為先,注重對?yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進行全面考察,并對應(yīng)聘人員的報考資格進行再次復(fù)審。

            (四)考生自愿放棄、體檢或考察不合格的,取消應(yīng)聘資格。

            八、公示及備案

            (一)體檢、考察合格的,確定為擬聘用人選,在長江大學(xué)網(wǎng)站(https://rsc.yangtzeu.edu.cn/)面向社會公示,公示期5個工作日。

            (二)公示期間如收到問題反映,由學(xué)校調(diào)查核實。

            (三)公示無異議的,或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的,向省人社廳申請聘用備案。

            (四)公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的,不予辦理聘用備案。公示中反映的問題一時難以查實的,暫緩申請備案,待查清后再決定是否申請備案。

            九、辦理聘用手續(xù)

            (一)經(jīng)省人社廳審核備案后,及時通知新聘人員報到,簽訂聘用合同,約定試用期且計入聘期,實行崗位管理,執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。

            (二)被聘人員自接到通知20日內(nèi)無正當(dāng)理由沒有報到的,取消聘用資格,單位可根據(jù)需要按總成績排名遞補人員,按上述程序重新辦理相關(guān)事宜和手續(xù)。

            十、違紀(jì)違規(guī)處理

            對違反公開招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時移送司法機關(guān)處理。

            十一、信息發(fā)布及政策咨詢

            湖北省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg)和長江大學(xué)網(wǎng)站(https://rsc.yangtzeu.edu.cn/)為本次人才引進公告發(fā)布網(wǎng)站。長江大學(xué)網(wǎng)站(https://rsc.yangtzeu.edu.cn/)為人才引進工作情況、相關(guān)通知、錄取情況、結(jié)果公示等相關(guān)信息發(fā)布網(wǎng)站,請考生注意查看相關(guān)信息。

            政策咨詢電話:

            0716-8062195(長江大學(xué)人力資源部)

            監(jiān)督舉報電話:

            0716-8060598(長江大學(xué)紀(jì)委)

            長江大學(xué)

            2025年1月23日

            附件:長江大學(xué)2025年人才引進崗位表.xlsx


            作者:教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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