2023年新昌縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

為滿足全縣事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員的需要，根據(jù)國(guó)家、省市縣關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的有關(guān)規(guī)定，決定組織開(kāi)展2023年新昌縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次事業(yè)單位計(jì)劃公開(kāi)招聘工作人員95名，具體的招聘單位、崗位、人數(shù)和報(bào)考資格條件詳見(jiàn)《2023年新昌縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》（附件），考生可登錄新昌縣政府門戶網(wǎng)站（http://www.zjxc.gov.cn/）“招考錄用”欄查詢。

二、招聘對(duì)象、范圍和條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利，遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)。

（二）本次招聘不限戶籍范圍。

（三）具有國(guó)家承認(rèn)的國(guó)民教育系列學(xué)歷（以中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢情況為準(zhǔn)），國(guó)（境）外學(xué)歷須經(jīng)國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

（四）年齡18到35周歲（1987年4月18日至2005年4月18日期間出生），以身份證出生日期為準(zhǔn)。

（五）具備與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等其他條件（詳見(jiàn)附件）。招聘崗位要求取得學(xué)位的，學(xué)位證書(shū)上的專業(yè)與畢業(yè)證書(shū)上的專業(yè)應(yīng)一致。接受應(yīng)聘的專業(yè)須與崗位要求的學(xué)歷（學(xué)位）相對(duì)應(yīng)。

（六）面向2023年普通高校畢業(yè)生崗位的招聘對(duì)象范圍為：2021年、2022年、2023年普通高校畢業(yè)生，或同期畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)的留學(xué)人員，以及按國(guó)家政策規(guī)定可以享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員。

（七）面向退役大學(xué)生士兵招聘的對(duì)象為：從新昌縣應(yīng)征入伍的全日制普通高校畢業(yè)生退役士兵。全日制普通高校畢業(yè)生退役士兵是指：全日制普通高校大專及以上畢業(yè)后參軍入伍，現(xiàn)已退役的人員；被全日制普通高校錄取或就讀期間到部隊(duì)服役，退役后繼續(xù)學(xué)習(xí)并取得大專及以上畢業(yè)證書(shū)的人員。

（八）面向殘疾人招聘的對(duì)象為：紹興市戶籍普通高校畢業(yè)生（以2023年4月18日的戶籍所在地為準(zhǔn)）或新昌縣生源普通高校畢業(yè)生，并持有浙江省頒發(fā)的第二代或第三代《中華人民共和國(guó)殘疾人證》有效證件，具備基本履職、獨(dú)立開(kāi)展工作的身體條件，并排除全身性、遺傳性、進(jìn)行性疾病，殘疾類型為肢體四級(jí)殘疾或視力四級(jí)殘疾或聽(tīng)力四級(jí)殘疾（肢體四級(jí)殘疾人員，須符合下列條件之一：雙下肢不等長(zhǎng)，差距大于等于50mm；單手拇指全缺失；類似上述其他肢體功能障礙者。視力四級(jí)殘疾人員，較好眼矯正視力0.2（含）以上。聽(tīng)力四級(jí)殘疾人員，佩戴助聽(tīng)器或安裝人工耳蝸能夠達(dá)到體檢標(biāo)準(zhǔn)）。

（九）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（十）上述人員中屬于2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，須在2023年9月30日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；2023年國(guó)（境）外高校畢業(yè)生須于2023年9月30日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)；其他人員須在2023年4月18日前取得崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位及其他證書(shū)（證明）。

（十一）有以下情形的不宜應(yīng)聘：

1.在普通高校就讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，在普通高校脫產(chǎn)就讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)應(yīng)聘；

2.屬于《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的；

3.應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位；

4.現(xiàn)役軍人;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

6.不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、招聘辦法和程序

本次招聘工作包括注冊(cè)及報(bào)名、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)、下載并打印準(zhǔn)考證、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序。

（一）注冊(cè)及報(bào)名

時(shí)間：2023年4月18日9：00—4月24日12：00。

應(yīng)聘人員登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（http://qssy.zjks.com）并注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后，自愿選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，僅注冊(cè)不確定應(yīng)聘崗位的，視作報(bào)名無(wú)效，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。

（二）資格初審

時(shí)間：2023年4月18日9：00—4月24日16：00。

資格初審由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)，在網(wǎng)上進(jìn)行。資格初審期間，應(yīng)聘人員應(yīng)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)及時(shí)查詢初審結(jié)果以及未通過(guò)的理由。通過(guò)資格初審的不能再報(bào)其他崗位；未通過(guò)的可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次選擇符合應(yīng)聘條件的崗位報(bào)名并接受資格初審。

（三）繳費(fèi)確認(rèn)

時(shí)間：2023年4月24日17：00—4月27日12：00。

資格初審?fù)ㄟ^(guò)的應(yīng)聘人員登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)及時(shí)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，并查詢是否完成。根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳文件規(guī)定，每一科目考試費(fèi)為50元，兩科100元。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成繳費(fèi)確認(rèn)的，視作放棄報(bào)名。

報(bào)名繳費(fèi)后，同一崗位繳費(fèi)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位，酌情核減或取消招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃取消的，該崗位已繳費(fèi)人員可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合應(yīng)聘條件的崗位或退費(fèi)，因考生自身原因，無(wú)法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后逾期未改報(bào)的，視作放棄改報(bào)，退還考試費(fèi)。

（四）下載并打印準(zhǔn)考證

時(shí)間：2023年5月17日9：00—5月21日14：30。

已繳費(fèi)人員需登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行下載并打印準(zhǔn)考證。因逾期打印準(zhǔn)考證而影響本人參加考試的責(zé)任，由考生自負(fù)。

（五）筆試

筆試由縣人力社保局組織實(shí)施，考試時(shí)間為2023年5月21日。筆試考試科目為：上午9：00—11:30《綜合應(yīng)用能力》，下午2:00—3:30《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》。其中，《綜合應(yīng)用能力》為主觀題，《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》為客觀題，滿分均為100分。

應(yīng)聘人員必須按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求，且同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)的居民身份證（兩證缺一不可）參加筆試。

筆試成績(jī)通過(guò)新昌縣政府門戶網(wǎng)站公布。

（六）資格復(fù)審

資格復(fù)審對(duì)象根據(jù)招聘崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)，從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1：3比例（招聘3名及以上按1：2比例）確定，不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。

資格復(fù)審在面試前進(jìn)行（具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。資格復(fù)審開(kāi)始48小時(shí)前，相關(guān)人員書(shū)面確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，在該崗位人員中從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

資格復(fù)審由各招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)。經(jīng)復(fù)審合格的人員取得面試資格，領(lǐng)取面試通知書(shū)。

資格復(fù)審時(shí)，2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》或省級(jí)教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》（因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無(wú)法提供就業(yè)協(xié)議書(shū)的，由本人提供書(shū)面說(shuō)明）和《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》（登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載）、身份證以及其他應(yīng)聘崗位所需的證件（證明）等原件及復(fù)印件；其他人員應(yīng)提供本人身份證、相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（可在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載）以及其他應(yīng)聘崗位所需的證件（證明）等原件及復(fù)印件。

除按上述要求外，下列人員還須提供以下證明原件及復(fù)印件：

留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)；委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書(shū)面證明；若應(yīng)聘人員是機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編人員，須提供所在單位和主管部門同意報(bào)考的證明書(shū)（同意報(bào)考證明書(shū)必須在2023年4月18日以后出具的方為有效），不能提供的，視作不符合應(yīng)聘要求。

應(yīng)聘面向退役大學(xué)生士兵崗位的全日制普通高校畢業(yè)生退役士兵須提供入伍批準(zhǔn)書(shū)和退出現(xiàn)役登記表復(fù)印件。

應(yīng)聘面向殘疾人崗位的普通高校畢業(yè)生須提供浙江省頒發(fā)的《中華人民共和國(guó)殘疾人證》有效證件、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面）原件及復(fù)印件。

有工作經(jīng)歷要求的崗位，須提供相應(yīng)的社保繳納憑證。

因應(yīng)聘人員證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與應(yīng)聘崗位資格條件不相符者，不得參加面試。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不能參加面試，相應(yīng)崗位不再遞補(bǔ)。

（七）面試

縣教育體育局所有崗位（學(xué)校會(huì)計(jì)、幼兒園保健人員除外）的面試由縣教育體育局單獨(dú)組織實(shí)施，其他崗位的面試由縣人力社保局組織實(shí)施。

應(yīng)聘人員按面試通知書(shū)載明的具體時(shí)間、地點(diǎn)和要求準(zhǔn)時(shí)參加面試。未在規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定面試地點(diǎn)或不能及時(shí)提供面試通知書(shū)和有效期內(nèi)的身份證參加面試的，視作自動(dòng)放棄面試，相應(yīng)崗位不再遞補(bǔ)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分為100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線，不合格者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試結(jié)束后，按筆試總成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算考試總成績(jī)。考試總成績(jī)的計(jì)算公式為：考試總成績(jī)＝筆試總成績(jī)/2×40%＋面試成績(jī)×60%。若考試總成績(jī)相等，以筆試總成績(jī)高的排位在前,若筆試總成績(jī)?cè)傧嗟鹊�，以職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)高的排位在前,若各項(xiàng)成績(jī)均相等,將另行組織復(fù)試,復(fù)試成績(jī)高的排位在前。

（八）體檢與考察

體檢、考察對(duì)象根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃的1:1比例確定。

體檢工作由縣人力社保局統(tǒng)一組織實(shí)施，有關(guān)事項(xiàng)另行通知。

體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

體檢合格者進(jìn)入考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）執(zhí)行，由各招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)實(shí)施并提出政審考察意見(jiàn)，考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

體檢、考察實(shí)施前，國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

因在體檢、考察中放棄或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的缺額，將在擬聘用人員名單公示之前，在相應(yīng)崗位面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

（九）公示與聘用

考察合格人員確定為擬聘用對(duì)象，擬聘用人員名單在新昌縣政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示期滿無(wú)異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)有問(wèn)題反映的一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用；對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。

聘用人員納入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂不低于3年的聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘用后在本縣最低服務(wù)年限為5年。

擬聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，或2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生、2023年國(guó)（境）外高校畢業(yè)生未能在2023年9月30日前按時(shí)取得報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的，或發(fā)現(xiàn)有不符合應(yīng)聘資格和聘用條件的，取消聘用資格，相應(yīng)崗位不再遞補(bǔ)。

四、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名所注冊(cè)的信息、在現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審提交的材料，應(yīng)當(dāng)真實(shí)、完整、有效。凡惡意注冊(cè)報(bào)名或虛假報(bào)名，及有意隱瞞本人真實(shí)情況獲取應(yīng)聘資格的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格并作嚴(yán)肅處理。資格審查將貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在不得應(yīng)聘的情形或不符合應(yīng)聘資格條件的，招聘單位（或主管部門）均可以取消其應(yīng)聘資格或聘用資格。

（二）對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部第35號(hào)令）和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）根據(jù)浙江省人力資源和社會(huì)保障廳下發(fā)的《關(guān)于將人事考試中違紀(jì)違規(guī)考生信息納入人事考試信用體系的通知》，人事考試中涉及以下行為的：故意損毀試卷、答題紙、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場(chǎng)；抄襲、協(xié)助抄襲；持假證件參加考試；使用禁止自帶的通訊設(shè)備或者具有計(jì)算、存儲(chǔ)功能電子設(shè)備；串通作弊或者有組織作弊；由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等，將在浙江信用網(wǎng)上予以公布。希望廣大報(bào)考人員誠(chéng)信報(bào)考、誠(chéng)信參考，不要在信用記錄上留下不良記錄。

（四）有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的崗位，需提供所在單位人事（人力資源）部門出具的工作經(jīng)歷證明（證明需2023年4月18日以后出具）及社保繳納憑證，工作經(jīng)歷計(jì)算到2023年4月18日止。在普通高校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

（五）專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)（職）業(yè)資格等證書(shū)取得的截止時(shí)間為2023年4月18日。

（六）根據(jù)《新昌縣事業(yè)單位工作人員調(diào)動(dòng)管理辦法》（新人社發(fā)[2020]21號(hào)）規(guī)定：縣外新錄用工作人員服務(wù)年限未滿五年的不得申請(qǐng)調(diào)縣外。

（七）本次公開(kāi)招聘的有關(guān)信息均在新昌縣政府門戶網(wǎng)站（http://www.zjxc.gov.cn/）公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員自行留意，并保持通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響應(yīng)聘的責(zé)任自負(fù)。

（八）各崗位所列的學(xué)歷專業(yè)范圍由招聘單位(或主管部門)根據(jù)招聘崗位特點(diǎn)，參照教育部相關(guān)專業(yè)目錄進(jìn)行設(shè)定。對(duì)于未列入?yún)⒖寄夸浀膶�業(yè)，由招聘單位及其上級(jí)主管部門按崗位需求和專業(yè)方向基本一致的原則把握。對(duì)應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷、其他資格條件等信息需要咨詢時(shí)，請(qǐng)應(yīng)聘人員直接與招聘單位聯(lián)系。聯(lián)系電話詳見(jiàn)《2023年新昌縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》（附件），由招聘單位（或主管部門）負(fù)責(zé)解釋。

咨詢、監(jiān)督電話：

新昌縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位綜合管理0575-86235558、駐縣委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組0575-86034770。

附件：2023年新昌縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表.xlsx

新昌縣人力資源和社會(huì)保障局

2023年4月17日