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            湖南水利水電職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年教師招聘公告

            時間:2022-12-07 10:43:04 點擊: 【

            湖南水利水電職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘公告

            湖南水利水電職業(yè)技術(shù)學(xué)院是一所經(jīng)湖南省人民政府批準(zhǔn)、教育部備案,納入國家統(tǒng)一招生計劃的水利類公辦普通高校。學(xué)院坐落在長沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)東四路泉塘,交通十分便利,現(xiàn)有五大特色專業(yè)群、30多個專業(yè)及專業(yè)方向,在校學(xué)生萬余人。學(xué)院始辦于1980年,是全國水利高等職業(yè)教育示范院校、全國優(yōu)質(zhì)水利高職院校。

            根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)要求,結(jié)合學(xué)院工作需要,面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員,F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

            一、組織領(lǐng)導(dǎo)

            在湖南省人力資源和社會保障廳的指導(dǎo)監(jiān)督和湖南省水利廳、教育廳的領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)院成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在組織人事處,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜,學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)審處全程參與監(jiān)督。

            二、招聘原則

            (一)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);

            (二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

            (三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

            三、招聘條件

            (一)具有中華人民共和國國籍;

            (二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

            (三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

            (四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準(zhǔn);

            (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件;

            有下列情形之一的人員,不得參加報名:

            1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

            2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

            3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

            4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

            5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

            四、招聘崗位、計劃及要求

            此次招聘崗位4個;招聘計劃11名,全部為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見附件1)。

            五、招聘程序

            (一)發(fā)布信息

            招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南水利水電職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。

            (二)報名

            1.報名時間

            2022年12月15日0時至12月19日24時。

            2.報名方式

            采取網(wǎng)上報名的方式。每人限報一個崗位,多報則取消應(yīng)聘資格。

            應(yīng)聘人員登錄湖南水利水電職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站自行下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2),按崗位要求填寫相關(guān)個人信息,并按要求將報考崗位所需的相關(guān)材料原件掃描上傳。

            3.相關(guān)要求

            應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)、專業(yè)技術(shù)職稱證書及相關(guān)資格證書必須于2022年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

            招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章的勞動(聘用)合同)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2022年10月31日為截止日期。行業(yè)企業(yè)工作經(jīng)歷是指從事相關(guān)專業(yè)的工作經(jīng)歷。

            本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士和學(xué)術(shù)碩士。

            (三)資格審查

            根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。

            學(xué)院將在學(xué)院網(wǎng)站公布資格審查通過人員名單和公開招聘考試有關(guān)安排,請應(yīng)聘人員自行查閱。

            (四)考試

            1.開考比例

            崗位報名人數(shù)與招聘計劃的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請湖南省教育廳、水利廳、省人力資源和社會保障廳同意后,根據(jù)實際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

            2.考試方式

            (1)專任教師A1、A2崗位:采取試講、筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績,其中試講、筆試和面試各占綜合成績的40%、30%和30%)。

            試講:通過資格審查人員全部參加試講。試講采取授課方式,主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、應(yīng)變能力、課堂控制力等基本素質(zhì),總分100分。授課內(nèi)容須符合崗位工作專業(yè)要求。設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線80分(含80分),未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

            筆試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位試講成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:5的比例確定入圍參加筆試人員,分?jǐn)?shù)并列者一并入圍(達(dá)到開考比例但未達(dá)到入圍比例則全部入圍)。筆試采取閉卷形式。筆試內(nèi)容為崗位所需的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)知識等,總分100分。

            面試:入圍筆試人員全部參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試,主要測評應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、職業(yè)素養(yǎng)及與應(yīng)聘崗位的匹配度?偡100分。

            (2)輔導(dǎo)員B1-B2崗位:采取專業(yè)技能測試、筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績,其中專業(yè)技能測試、筆試和面試各占綜合成績的40%、30%和30%)。

            專業(yè)技能測試:通過資格審查人員全部參加專業(yè)技能測試,主要測試應(yīng)聘人員運用專業(yè)知識實際解決問題能力,總分100分。設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線80分(含80分),未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

            筆試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位專業(yè)技能測試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:5的比例確定入圍參加筆試人員,分?jǐn)?shù)并列者一并入圍(達(dá)到開考比例但未達(dá)到入圍比例則全部入圍)。筆試采取閉卷形式。測試內(nèi)容為崗位所需的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)知識等,總分100分。

            面試:入圍筆試人員全部參加面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試,主要測評應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、職業(yè)素養(yǎng)及與應(yīng)聘崗位的匹配度。總分100分。

            凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例開考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的,設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線70分(含70分),未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不再進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)。

            所有崗位均設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線為70分(含70分),如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線,取消該崗位招聘計劃。各環(huán)節(jié)的考試成績在湖南水利水電職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。

            (五)體檢與考察

            根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確至小數(shù)點后兩位,綜合成績相同的以筆試成績排名為準(zhǔn))的排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例確定體檢與考察人員。體檢在三級甲等及以上等級醫(yī)院進(jìn)行,體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

            體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、心理素質(zhì)等情況,并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。

            有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(bǔ)1次。

            六、公示

            根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報湖南省教育廳、水利廳審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南水利水電職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示7個工作日。

            七、聘用及待遇

            經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期(包括在聘用合同期內(nèi))。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

            咨詢電話:0731—84083157、 84080965(學(xué)校組織人事處)

            舉報電話:0731—84073667(學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)審處)

            附件:1.湖南水利水電職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘崗位、計劃及要求一覽表.xls

            2.湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表.doc

            3.教育部學(xué)科專業(yè)目錄匯總.rar

            湖南水利水電職業(yè)技術(shù)學(xué)院              

            2022年12月6日 


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            作者:教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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