濱州醫(yī)學院2022年公開招聘工作人員簡章
一、學校簡介
濱州醫(yī)學院是山東省應用型本科高校、山東省省市共建高校、山東省博士學位授予立項建設單位，是一所以醫(yī)學學科為優(yōu)勢，康復醫(yī)學、特殊教育為特色，醫(yī)、理、工、管、教等多學科門類滲透融合、協(xié)調發(fā)展的省屬本科醫(yī)學院校�，F(xiàn)有濱州、煙臺兩個校區(qū)，主校區(qū)位于山海相擁，風光旖旎的“十大宜居城市”之一山東煙臺。
學�，F(xiàn)有臨床醫(yī)學、藥理學與毒理學兩個學科進入ESI全球排名前1%，其中臨床醫(yī)學已進入前5‰；入選“山東省一流學科”、山東省高校“高水平學科”建設名單，獲批為山東省新舊動能轉換專業(yè)對接產業(yè)項目；藥學學科為國家級特色專業(yè)建設點，入選山東省“高水平學科”培育學科，積極服務區(qū)域生物醫(yī)藥產業(yè)發(fā)展，堅持走產學研用融合、校企合作特色發(fā)展之路。臨床醫(yī)學、基礎醫(yī)學、護理學進入“軟科中國最好學科排名”前50%。
學�，F(xiàn)有專任教師1252人；有中國科學院院士1人，特聘院士12人（含外籍院士4人），國家級海外高層次引才工程專家3人，“長江學者”講座教授1人，全國模范、優(yōu)秀教師7人，教育部新世紀優(yōu)秀人才4人，享受國務院特貼專家9人；“泰山學者”特聘教授18人，“泰山學者”青年專家10人，泰山產業(yè)領軍人才4人，山東省有突出貢獻的中青年專家8人、衛(wèi)生系統(tǒng)杰出學科帶頭人（泰山醫(yī)學家）和青年重點科技人才3人、高校重點學科（實驗室）首席專家1人，省級教學名師9人、優(yōu)秀教師（研究生指導教師）14人；全國黃大年式教師團隊1個，山東省黃大年式教師團隊2個，省級教學團隊5個，省級科研創(chuàng)新團隊1個。形成了由國家級人才領銜、省級人才為中堅力量、地市級人才為有力補充的結構合理的高層次人才隊伍，他們以全新的學術視野帶領科研團隊，開展基礎性、前瞻性研究，推進產學研結合，在重點學科、關鍵領域不斷取得重大突破，極大的提升了學校學科建設和科研水平。
學校占地1718.17畝，總建筑面積80.9萬平方米；國有資產17.3億元，教學科研儀器設備總值4.6億元；圖書館藏書144.2萬冊；有直屬附屬三甲醫(yī)院5所、非直屬附屬醫(yī)院18所。濱州附屬醫(yī)院是山東省區(qū)域醫(yī)療中心，建筑面積31.4萬平方米，固定資產25.6億元，其中儀器設備總值11.5億元，開放床位2802張。煙臺附屬醫(yī)院是煙威地區(qū)首家省屬大型三甲綜合醫(yī)院，建筑面積22.9萬平方米，固定資產14億元，開放床位1690張。附屬煙臺市煙臺山醫(yī)院是三級甲等綜合醫(yī)院，建筑面積30.37萬平方米，編制床位2016張。附屬煙臺市口腔醫(yī)院是三級甲等口腔�？漆t(yī)院，編制口腔綜合治療椅位260臺，為國家口腔住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地。附屬濱州市中醫(yī)醫(yī)院是三級甲等中醫(yī)醫(yī)院，設置床位550張，為國家中醫(yī)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地、中醫(yī)服務標準化試點單位。
二、招聘崗位和人數(shù)
具體崗位及人數(shù)詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件；
4.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；
5.應聘輔導員崗位人員年齡應在30周歲以下（1991年4月21日以后出生），博士研究生年齡可放寬至35周歲以下（1986年4月21日以后出生）；應聘輔導員以外初級崗位人員年齡應在40周歲以下（1981年4月21日以后出生）。
6.符合山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員其他相關條件。
（二）崗位條件
詳見《山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
（三）現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，不得應聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
香港和澳門居民中的中國公民、取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民，可應聘符合條件的崗位。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
通過山東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://hrss.shandong.gov.cn）和濱州醫(yī)學院網(wǎng)站面向社會發(fā)布招聘信息。
（二）報名及資格審查
1.報名方式
報名人員登錄學校人力資源處網(wǎng)站（http://rsc.bzmc.edu.cn/）點擊浮窗（2022年省屬事業(yè)單位公開招聘專欄）或直接登錄網(wǎng)址（http://122.51.154.70:18080/）進行報名，按要求注冊并如實填寫、提交個人信息資料。每人限報一個崗位。報名人員在審核前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。審核通過后，報名信息不能更改。
本次招聘各類通知均通過報名系統(tǒng)或學校人力資源處網(wǎng)站（http://rsc.bzmc.edu.cn/）發(fā)布，不再進行電話通知，請考生自行關注查詢，因個人原因未及時查看通知消息而影響考試，后果自負。應聘人員務必于報名截止日17：00前電話確認，確認電話同《山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）咨詢電話。
以下報名材料請上傳彩色掃描件至報名系統(tǒng)：
①國家承認的本科及以上學歷和學位證書（報名系統(tǒng)只上傳最高學歷、學位）、專業(yè)技術資格證書、身份證；
②全日制普通高校2022屆畢業(yè)生應聘的，提交就業(yè)推薦表，碩士2022屆畢業(yè)生應在2022年7月31日前順利畢業(yè)并取得相應學歷學位證書；
③海外留學人員應提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；2022年畢業(yè)的海外留學人員應聘的，須在2022年10月31日之前取得教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；
④在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信，對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經同意，可在考察或體檢時提供；
⑤有本人簽名的《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（附件2）；
⑥香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內地通行證》；臺灣學生和臺灣居民應聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》；
⑦崗位必須的“其他條件要求”中的證明材料，如：對研究方向有要求的須提供經導師簽字、院系或研究生處蓋章的證明材料，或成績單明確寫明方向為崗位所要求的方向；
⑧應聘輔導員崗位人員還需提供：所在黨組織開具的黨員證明（加蓋組織部門公章）；本科或研究生畢業(yè)學校二級學院開具的學生干部（指在本科或研究生階段擔任過一年及以上學生干部（校、院學生會部長及以上或班委會、團支部成員））證明；
⑨招聘崗位有其他資格條件要求的，應聘者需提供相關證書、材料。
2.資格審查
對應聘人員的資格審查工作，自報名起始時間1個工作日后啟動，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發(fā)現(xiàn)取消其資格。
擬錄取的畢業(yè)生須在規(guī)定時間前必須取得相應的學歷、學位證書及相關資格證書，否則取消錄取資格。
3.報名時間
自信息發(fā)布之日起至2022年5月20日17:00止。
4.報名結束后，對應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人（含）以上的，按規(guī)定的比例相應核減招聘人數(shù)。根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關規(guī)定，緊缺專業(yè)不設開考比例，采取直接面試的方式進行。
（三）考試
考試分為筆試和面試：
1.筆試
筆試內容根據(jù)專業(yè)及崗位特點確定。主要測試應聘人員所必需的公共基礎知識（含法律法規(guī)、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等）和與崗位相適應的專業(yè)基礎知識，分別占整個試題的30%和70%，筆試總分100分。為保證新進人員基本素質，設定筆試合格分數(shù)線為55分。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。應聘人員憑準考證和本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。
筆試具體時間、地點請及時關注報名系統(tǒng)及濱州醫(yī)學院人力資源處網(wǎng)站（http://rsc.bzmc.edu.cn/）通知公告欄相關信息。
筆試結束后及時公布筆試成績及面試人選名單。達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員，按筆試成績由高分到低分按規(guī)定1:3的比例依次確定面試人選；筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的，取消招聘；達不到規(guī)定比例的，按實有合格人數(shù)確定。
2.面試
面試采取答辯的方式進行，主要考察應聘人員的敬業(yè)精神、組織協(xié)調能力、相關專業(yè)知識、業(yè)務能力及綜合素質。面試總分為100分，設定面試合格分數(shù)線60分。達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察體檢范圍。
面試時間、地點的通知，請及時關注濱州醫(yī)學院人力資源處網(wǎng)站（http://rsc.bzmc.edu.cn/）及報名系統(tǒng)通知公告欄。
面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績，緊缺崗位面試成績即為總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選。
（四）考察體檢
根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察體檢范圍人選，并依次等額組織考察、體檢。
學校成立考察工作小組，具體負責考察工作。考察根據(jù)實際情況，采取多種方式進行，主要考察其政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審,政治審查不合格的取消擬聘用資格。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，我校將對考察對象的人事檔案進行嚴格審核，對檔案中存在的涉嫌涂改偽造、弄虛作假、高考移民、違規(guī)入黨以及缺少重要原始依據(jù)材料，不能真實完整反映干部情況等問題，根據(jù)情況進行調查，問題未查清并處理到位的，由考察工作小組作出結論，取消應聘資格。
體檢應在指定醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加考察體檢的，視為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
（五）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在濱州醫(yī)學院網(wǎng)站（http://www.bzmc.edu.cn/）統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，按照有關規(guī)定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，報省事業(yè)單位公開招聘主管機關辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
工資及福利按照國家、省、學校有關規(guī)定執(zhí)行。
六、其他
未盡事宜，按照山東省委組織部、山東省人力資源社會保障廳相關規(guī)定執(zhí)行。
七、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
崗位咨詢電話：詳見《山東省事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）
網(wǎng)上報名技術咨詢電話：0535-6913280
監(jiān)督舉報電話：0535-6913056
監(jiān)督舉報郵箱：byrsc001@163.com
附件1：省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xlsx
濱州醫(yī)學院
2022年4月21日
