根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人發(fā)〔2011〕155號(hào))有關(guān)文件精神，結(jié)合本單位實(shí)際工作需要，現(xiàn)將本單位2022年度公開(kāi)招聘高層次人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位簡(jiǎn)介
廣西物資學(xué)校創(chuàng)建于1979年，是自治區(qū)財(cái)政廳全額撥款的事業(yè)單位公益二類全日制中等職業(yè)學(xué)校，隸屬于廣西現(xiàn)代物流集團(tuán)有限公司。校園環(huán)境優(yōu)美，育人氛圍濃厚。40年來(lái)，學(xué)校始終以造就精英人才、推動(dòng)科技進(jìn)步、服務(wù)社會(huì)發(fā)展、弘揚(yáng)先進(jìn)文化為己任，形成了鮮明的辦學(xué)特色。先后榮獲首批國(guó)家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校、國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中專、全國(guó)教育系統(tǒng)先進(jìn)集體、全國(guó)中等職業(yè)學(xué)校德育工作先進(jìn)集體，自治區(qū)級(jí)職業(yè)教育先進(jìn)單位、文明單位、和諧學(xué)校、衛(wèi)生優(yōu)秀學(xué)校、五星級(jí)學(xué)校等榮譽(yù)稱號(hào)。
學(xué)校以首批國(guó)家改革發(fā)展示范校建設(shè)為契機(jī)，科學(xué)設(shè)置了19個(gè)專業(yè)，擁有首批國(guó)家改革發(fā)展示范校建設(shè)央財(cái)重點(diǎn)支持建設(shè)專業(yè)4個(gè)(物流服務(wù)與管理、會(huì)計(jì)、電子商務(wù)、汽車運(yùn)用與維修)，自治區(qū)示范性專業(yè)5個(gè)(物流服務(wù)與管理、會(huì)計(jì)、電子商務(wù)、汽車運(yùn)用與維修、市場(chǎng)營(yíng)銷)。
二、招聘崗位
本次公開(kāi)招聘高層次人才4名。招聘崗位、人數(shù)及報(bào)名條件詳見(jiàn)《廣西物資學(xué)校2022年公開(kāi)招聘高層次人才崗位信息表》(附件1)。
三、報(bào)名基本條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī);
3.熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，自覺(jué)遵紀(jì)守法，嚴(yán)于律己，廉潔奉公;
4.具有履行崗位職責(zé)所需的知識(shí)、能力和素質(zhì)，并符合招聘所需的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等條件。專業(yè)目錄參照廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄;
5.身體健康;
6.招聘崗位的年齡要求具體見(jiàn)《廣西物資學(xué)校2022年公開(kāi)招聘高層次人才崗位信息表》(附件1);報(bào)考人員年齡計(jì)算至報(bào)名首日。
7.具備應(yīng)聘崗位所需要的其它聘用條件。
(二)凡有下列情形之一者，不得報(bào)考：
1.現(xiàn)役軍人;
2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的，和曾被開(kāi)除黨籍、公職、學(xué)籍的或違紀(jì)違規(guī)被用人單位辭退的;
3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的，或因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;
4.曾在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用或招聘紀(jì)律行為的人員;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
6.其他不符合報(bào)考資格條件的。
四、信息發(fā)布地址
(一)本次公開(kāi)招聘公告及擬聘人員公示均在廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、廣西現(xiàn)代物流集團(tuán)有限公司(http://www.gxwuzi.com/)、廣西物資學(xué)校網(wǎng)站(http://www.gxwx.com/)上發(fā)布。
(二)本次公開(kāi)招聘核減或取消招聘計(jì)劃、開(kāi)考比例調(diào)整、成績(jī)公布、進(jìn)入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜在學(xué)校網(wǎng)站(www.gxwx.com/)發(fā)布。
五、招聘流程
本次招聘高層次人才采取面試(面談)的方式擇優(yōu)聘用。招聘工作按以下程序進(jìn)行：發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、面試(面談)、考核、體檢、公示、確定擬聘人員、審批、聘用。
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:自公告之日起，直至招聘到位為止。學(xué)校視報(bào)名情況，每季度組織一次招聘考核工作。
2.報(bào)名方式：報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，有意應(yīng)聘者，請(qǐng)下載《廣西物資學(xué)校2022年公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表》，根據(jù)自身的實(shí)際情況填寫(xiě)個(gè)人信息，并按材料目錄(附件2)要求上傳佐證材料。另須將畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)以及主要科研成果證明及獲獎(jiǎng)證書(shū)等材料掃描件制作成一份pdf格式文件一并發(fā)至郵箱：gxwzxxzp@163.com(郵件標(biāo)題請(qǐng)寫(xiě)“2022年高層次人才+應(yīng)聘崗位+姓名”)。我校收到材料后，將回復(fù)郵件確認(rèn)報(bào)名成功。如報(bào)名人員在報(bào)名后7個(gè)工作日內(nèi)仍未收到回復(fù)郵件，須聯(lián)系我校人事處進(jìn)行咨詢。
3.紙質(zhì)報(bào)名材料需提前備齊，在面試(面談)前統(tǒng)一提交。紙質(zhì)版報(bào)名材料提交要求：廣西物資學(xué)校2022年公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表(附件3)打印后簽字交原件，其他材料需查驗(yàn)原件。
4.報(bào)名要求：
(1)應(yīng)聘人員根據(jù)所學(xué)專業(yè)、按照招聘崗位具體要求對(duì)口報(bào)名，每名應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。
(2)應(yīng)聘人員須對(duì)所填報(bào)的信息、資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如有不實(shí)，將取消報(bào)考資格及聘用資格。
(二)資格審查
1.根據(jù)報(bào)名人員提供的材料，審查報(bào)名人員的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱、年齡等是否符合崗位招聘條件要求;
2.網(wǎng)上審查結(jié)果不作為確定符合崗位條件的最終依據(jù)，資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘工作的全過(guò)程，應(yīng)聘者所提供的材料必須真實(shí)準(zhǔn)確，應(yīng)聘者材料提交后，學(xué)校人事處按檔案資料管理規(guī)定進(jìn)行管理，所有應(yīng)聘材料恕不退還。應(yīng)聘人員提供的材料及填報(bào)的信息如有不實(shí)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隨時(shí)取消其考試、聘用資格。
(三)面試
高層次人才招聘采取面試(面談)的方式。
公開(kāi)招聘高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織面談，面談結(jié)果提交學(xué)校黨政聯(lián)席會(huì)討論后，確定進(jìn)入考核人員名單。
(四)考核
本次公開(kāi)招聘將根據(jù)面談情況，對(duì)符合報(bào)名條件及達(dá)到考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)的人選進(jìn)行考核。本次考核將嚴(yán)格按照考核方案組織開(kāi)展，并擇優(yōu)錄用。具體考核形式、考核時(shí)間、考核地點(diǎn)由單位電話通知應(yīng)聘人員。
考核采取個(gè)別談話、召開(kāi)座談會(huì)、查閱檔案以及聽(tīng)取所在工作單位情況介紹或承諾制方式等形式，由我校人事部門(mén)統(tǒng)籌組織進(jìn)行。考核內(nèi)容主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與原聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況。
考核結(jié)束后，根據(jù)考核結(jié)果，經(jīng)學(xué)校黨政聯(lián)席會(huì)研究后，按招聘計(jì)劃1:1的比例擇優(yōu)確定體檢人員，并組織進(jìn)行體檢。
(五)體檢
學(xué)校根據(jù)考核結(jié)果，按招聘崗位數(shù)1:1確定體檢對(duì)象。體檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))精神，由我校組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))的有關(guān)要求進(jìn)行。如體檢不合格的，不予引進(jìn)。體檢(含增加體檢項(xiàng)目和復(fù)檢)費(fèi)用自理。無(wú)正當(dāng)理由不參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。如體檢不合格，經(jīng)學(xué)校黨政聯(lián)席會(huì)研究后在同崗位應(yīng)聘人員中擇優(yōu)遞補(bǔ)。
(六)公示
學(xué)校將體檢合格的擬聘人員的姓名、性別、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、應(yīng)聘崗位等信息在廣西人事考試網(wǎng)和學(xué)校網(wǎng)站公示7日。
(七)確定擬聘人員
確定公示無(wú)異議人員為擬聘人員。
(八)審批
經(jīng)公示無(wú)異議的人選，依次報(bào)廣西現(xiàn)代物流集團(tuán)有限公司審核，自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)，機(jī)構(gòu)編制部門(mén)審批備案。
(九)聘用
擬聘人員按照干部人事管理權(quán)限報(bào)有關(guān)部門(mén)審批后，按規(guī)定辦理相關(guān)的入編手續(xù)，并與學(xué)校簽訂聘用合同擬聘人員按照干部人事管理權(quán)限報(bào)有關(guān)部門(mén)審批后，按規(guī)定辦理相關(guān)的入編手續(xù)，并與學(xué)校簽訂聘用合同。公開(kāi)招聘高層次人才服務(wù)期限均不少于5年，且在服務(wù)期限內(nèi)，其他單位不得以借調(diào)、幫助工作、跟班學(xué)習(xí)等方式將聘用人員借用或調(diào)走。
六、待遇
人員入職后按在職在編人員享受國(guó)家和學(xué)校規(guī)定的工資待遇和福利待遇。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))《中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(桂人社規(guī)〔2021〕7號(hào))有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。
(二)本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話：0771-3212592
舉報(bào)郵箱：gxwzxxdb@163.com
(三)招聘工作聯(lián)系人及電話：江老師、唐老師，0771-3212695
廣西物資學(xué)校
2022年4月11日
附件1：廣西物資學(xué)校2022年度公開(kāi)招聘高層次人才崗位信息表.xls
