江蘇航運職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘專職輔導(dǎo)員和專任教師公告

江蘇航運職業(yè)技術(shù)學(xué)院（網(wǎng)址：http://www.jssc.edu.cn）是江蘇省交通運輸廳直屬的全額撥款事業(yè)單位，江蘇省高水平高職院校建設(shè)單位、中國特色高水平高職學(xué)校建設(shè)單位。為充實學(xué)校人才隊伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，現(xiàn)決定面向社會公開招聘專職輔導(dǎo)員和專任教師，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》《關(guān)于加強高等學(xué)校專職輔導(dǎo)員配備工作的通知》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

（二）遵紀守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公，熱愛高等教育事業(yè)，有良好的職業(yè)道德，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感。

（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（四）編號為10至15的崗位政治面貌須為中共黨員（含中共預(yù)備黨員）。

（五）符合崗位年齡要求，具體要求如下：

1、編號為12至15的專職輔導(dǎo)員崗位年齡要求為：碩士研究生年齡不超過35周歲，即1987年1月1日（含）以后出生；博士研究生或具有中級職稱的碩士研究生或具有5年以上專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷的碩士研究生年齡不超過40周歲，即1982年1月1日（含）以后出生；具有博士學(xué)位并具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)者，年齡不超過45周歲，即1977年1月1日（含）以后出生。

2、編號為1至11的專任教師崗位年齡要求為：碩士研究生年齡不超過35周歲，即1987年1月1日（含）以后出生；博士研究生或具有中級職稱者年齡不超過40周歲，即1982年1月1日（含）以后出生；具有博士學(xué)位并具有副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)者，年齡不超過45周歲，即1977年1月1日（含）以后出生；具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)者，年齡不超過50周歲，即1972年1月1日（含）以后出生。相關(guān)崗位對年齡有特殊要求的，以崗位表中的要求為準。

（六）符合崗位學(xué)歷學(xué)位要求，高等教育階段的學(xué)歷和學(xué)位須為普通高等學(xué)校學(xué)歷和學(xué)位，本科及以上學(xué)歷應(yīng)聘者須同步取得學(xué)歷證書和對應(yīng)的學(xué)位證書。應(yīng)屆畢業(yè)生須在2022年8月31日前取得崗位要求的學(xué)歷和學(xué)位證書。國（境）外留學(xué)人員須于資格復(fù)審前提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書》；其中國（境）外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，指在國（境）外教學(xué)科研機構(gòu)學(xué)習(xí)，與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致；取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（七）應(yīng)屆畢業(yè)生包括2022年8月31日前取得崗位要求的學(xué)歷和學(xué)位證書的國內(nèi)2022年應(yīng)屆畢業(yè)生和國內(nèi)普通高校2020年和2021年畢業(yè)的在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)，且能提供有效的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書原件的畢業(yè)生，可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生對待，其他人員按社會人員報名。

（八）符合報考崗位要求的資格條件（具體詳見崗位表）。

（九）編號為12至15的專職輔導(dǎo)員崗位須具備下列條件之一：

（1）在高校就讀期間擔任主要學(xué)生干部1年及以上；

（2）有3年及以上高校工作經(jīng)歷或1年及以上高校專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷；

（3）有3年及以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷。

主要學(xué)生干部是指在高校本科或研究生就讀階段擔任正副班長、團支部書記、黨支部書記，在高校二級學(xué)院（系）團委、學(xué)生會、研究生會、社團聯(lián)合會任正部長及以上學(xué)生干部，在校團委、學(xué)生會、研究生會、社團聯(lián)合會任副部長及以上學(xué)生干部，校級社團（協(xié)會）負責(zé)人。

專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會擔任專職書記、副書記，或在紀檢和黨辦、組織（人事）、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門中專職從事思想政治工作，或在工會、共青團、婦聯(lián)專職從事思想政治工作，以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。

工作經(jīng)歷是指正式參加工作經(jīng)歷，不含實習(xí)、兼職等工作經(jīng)歷，應(yīng)為確立實際聘用（合同）關(guān)系的工作經(jīng)歷，資格復(fù)審時須提交勞動合同或社保繳費證明或單位工作經(jīng)歷證明，且與個人檔案履歷材料一致。

（十）凡涉及主要學(xué)生干部任職經(jīng)歷和工作經(jīng)歷年限計算的崗位，年限計算截止到2022年3月31日。

二、報名

（一）報名時間

1、報名、照片上傳時間：2022年4月6日09:00-4月19日16:00。

2、資格初審時間：2022年4月6日09:00-4月20日16:00。

3、陳述申辯時間：2022年4月6日09:00-4月21日16:00。

4、異議處理時間：2022年4月6日09:00-4月21日18:00。

5、繳費確認時間：2022年4月6日09:00-4月22日12:00。

（二）報名方式

應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審和繳費確認，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

（三）網(wǎng)上確認

1、應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后（周末、節(jié)假日順延），可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審；

2、本次公開招聘收取報名費100元，通過初審后的應(yīng)聘人員確認能提供符合報名條件的證明材料后，使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納報名費100元。通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功；

3、未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、要求繳納報名費而未繳的視為報名無效。對于通過資格初審且已繳費人員，因個人原因不能參加考核，報名費用一律不予退還。

（四）報名注意事項

1、應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。我校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核，應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消應(yīng)聘資格。

2、應(yīng)聘人員在報名時請對照報考條件，在“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷”欄中補充填寫主要學(xué)生干部任職經(jīng)歷或工作經(jīng)歷，以及崗位表“其它資格條件”中明確規(guī)定須具備的相關(guān)條件（須注明所在單位、任職職務(wù)以及任職起止年月日）。

3、各招聘崗位的筆試開考比例為1:3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源和社會保障網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在報名結(jié)束、核減公告發(fā)布以后在4月26日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺補報其他符合條件的崗位。

4、應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

5、有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。

②應(yīng)聘人員與招聘單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

聘用單位負責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當實行回避。

③國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、考核方式及組織

學(xué)校根據(jù)公告要求組織資格復(fù)審和考核，資格復(fù)審與考核的時間、地點將通過江蘇航運職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)首頁“人才招聘”欄目（https://www.jssc.edu.cn/711/list.htm）發(fā)布公告，應(yīng)聘人員需主動及時關(guān)注網(wǎng)上公告，招聘方不會通過電話、短信等方式單獨通知應(yīng)聘人員，應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時間和地點參加考核，逾期未參加考核或放棄考核的，均作為放棄考試處理。

按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進行健康申報�？己水斕臁疤K康碼”為綠碼，“行程碼”顯示無中高風(fēng)險地區(qū)經(jīng)停史（無*號標記），并持有考核前48小時內(nèi)新冠病毒核酸檢測陰性證明（紙質(zhì)報告、電子報告或蘇康碼、檢測機構(gòu)APP顯示均可，必須含采樣時間信息）且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入校園參加筆試、資格復(fù)審、試講、面試等考核。

（一）考核方式

編號為12至15的專職輔導(dǎo)員崗位考核方式包括筆試、面試（含崗位勝任力評價考核）。應(yīng)聘人員考核總成績按百分制計算，考核總成績=筆試考核成績×40%+面試考核（含崗位勝任力評價考核）成績×60%，考核總成績滿分為100分。筆試、面試考核成績、考核總成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

編號為1至11的專任教師崗位考核方式包括筆試、試講和面試。應(yīng)聘人員考核總成績按百分制計算，考核總成績=筆試考核成績×30%+試講考核成績×40%+面試考核成績×30%，考核總成績滿分為100分。筆試、試講、面試考核成績、考核總成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

1、筆試考核

筆試考核暫定于2022年5月中旬進行，具體將視新冠肺炎疫情防控情況，提前一周時間在江蘇航運職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)首頁“人才招聘”欄目（https://www.jssc.edu.cn/711/list.htm）另行公告，請通過資格初審者予以關(guān)注，并按公告明確的時間來校參加筆試考核，逾期者作為放棄考試處理。筆試內(nèi)容重點考察應(yīng)聘人員所應(yīng)具備的基本素質(zhì)和能力要素，不指定大綱和教材。筆試為閉卷考試，全程封閉，考試期間考生不得提前交卷、退場。筆試滿分為100分，合格線為60分。筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)，筆試成績在學(xué)校人事處網(wǎng)站進行公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號查詢。

編號為12至15的專職輔導(dǎo)員崗位在筆試成績合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按擬聘用人數(shù)1:3的比例，對應(yīng)聘人員進行資格復(fù)審，確定參加面試人選，如有復(fù)審不通過人員，在筆試合格者中按成績從高到低依次遞補，復(fù)審?fù)ㄟ^者參加面試。如資格復(fù)審?fù)ㄟ^人數(shù)不足比例的，按實際人數(shù)確定面試人選。

編號為1至11的專任教師崗位在筆試成績合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按擬聘用人數(shù)1:3的比例，對應(yīng)聘人員進行資格復(fù)審，確定參加試講人選，如有復(fù)審不通過人員，在筆試合格者中按成績從高到低依次遞補，復(fù)審?fù)ㄟ^者參加試講。如資格復(fù)審?fù)ㄟ^人數(shù)不足比例的，按實際人數(shù)確定試講人選。

在上述范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較靠前的人員，請在筆試成績公布后保持聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審，聯(lián)系不到者或未按規(guī)定時間參加資格復(fù)審的視為自動放棄。

2、試講考核

編號為1至11的專任教師崗位試講主要考核應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力和與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識、應(yīng)用能力及操作水平。試講考核滿分為100分，合格線為60分，試講成績當場告知應(yīng)聘人員。

試講成績合格的，均進入面試考核環(huán)節(jié)。如出現(xiàn)經(jīng)過試講后的入圍考生面試確認時放棄面試機會，則取消其面試資格，不再遞補人員進行試講和面試。

3、面試考核

編號為12至15的專職輔導(dǎo)員崗位、編號為1至11的專任教師崗位應(yīng)聘人員均須參加面試考核。面試考核主要考察應(yīng)聘人員的知識結(jié)構(gòu)、履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和語言表達、應(yīng)變能力及綜合素質(zhì)等。面試考核滿分為100分，合格線為60分。面試考核成績當場通知考生，不合格者不予錄用。

（二）資格復(fù)審

編號為12至15的專職輔導(dǎo)員崗位資格復(fù)審工作在面試考核前進行，編號為1至11的專任教師崗位資格復(fù)審工作在試講考核前進行，復(fù)審不通過的人員不得參加下一輪考核。凡有弄虛作假（與報名表所填寫信息或?qū)嶋H情況不符）者，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。復(fù)審時須提交下列材料的原件（并提供復(fù)印件1套）：

1、高等教育各階段的學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)信網(wǎng)認證報告。

2、有效期內(nèi)的二代居民身份證（正反面復(fù)印在一張A4紙上）。

3、國內(nèi)2022年應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位以應(yīng)屆畢業(yè)生身份報考的考生，提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》《就業(yè)協(xié)議書》、畢業(yè)院校統(tǒng)一印制的成績單，取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位的還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書》；擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位以應(yīng)屆畢業(yè)生身份報考的，須同時提供《檔案保管或托管證明》等證明材料。

4、公告、崗位表里要求提供的能證明中共黨員（含預(yù)備黨員）政治面貌、學(xué)生干部經(jīng)歷、工作經(jīng)歷的證明材料。中共黨員（中共預(yù)備黨員）證明由所在黨組織出具；班級、院級主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由學(xué)院黨委出具證明，校級主要學(xué)生干部經(jīng)歷由所在高校學(xué)生管理部門出具證明；工作經(jīng)歷證明由所在單位人事部門出具，證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月。

5、崗位表“其它資格條件”中明確規(guī)定須具備條件的佐證材料等。

四、體檢與考察

考核結(jié)束后，在成績合格的人員中，根據(jù)公告中明確的總成績計算方法確定考生的最終成績，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及江蘇省教師資格認定體檢標準執(zhí)行，并符合江蘇省教師資格認定體檢標準。

對體檢合格人員由用人單位組織考察，重點考察師德素養(yǎng)、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、相關(guān)業(yè)務(wù)能力等現(xiàn)實表現(xiàn)。

因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他導(dǎo)致聘用崗位空缺時，在考核合格人員中，根據(jù)需要決定是否遞補人員，遞補時按總成績從高分到低分依次遞補人員參加體檢、考察。聘用審批或者備案后不再遞補。

五、公示與聘用

學(xué)校根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公示7個工作日，公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障廳備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當在學(xué)校最低服務(wù)3年（含試用期）。擬聘用專職輔導(dǎo)員與學(xué)校簽訂聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，一經(jīng)聘用須在本校專職輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上（含試用期），服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。

對公示無異議人員，如無正當理由放棄聘用資格的，學(xué)校將在名單公示結(jié)束后的一年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘江蘇航運職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘崗位的資格。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，最低服務(wù)年限為3年（含試用期）。聘用審批后不再進行遞補。

試用期滿，經(jīng)考核符合條件的，再根據(jù)崗位管理有關(guān)規(guī)定，繼續(xù)聘用；考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。

屬于下列情況之一者，學(xué)校取消聘用資格：

（1）聘用審批后，在用人單位規(guī)定期限內(nèi)不與用人單位簽訂聘用合同；

（2）聘用審批后，在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明；

（3）應(yīng)屆畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書或?qū)W歷認證書者。

六、招聘政策咨詢

江蘇航運職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

招聘政策咨詢電話：0513-85960859、0513-85965558

聯(lián)系人：顧老師、邵老師

七、招聘工作監(jiān)督

江蘇航運職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀委辦公室對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0513-85965510

聯(lián)系人：蔡老師

八、招聘工作舉報

江蘇省交通運輸廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

1、江蘇省交通運輸廳

舉報電話：025-52853507

2、江蘇省人力資源和社會保障廳

舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn

舉報電話、傳真：025-83230723

附件：江蘇航運職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年短期公開招聘工作人員崗位表.xls

江蘇航運職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2022年4月2日