常熟市2022年教育系統(tǒng)公開招聘公辦幼兒園備案制教師公告
為適應(yīng)我市幼教事業(yè)發(fā)展需要，滿足公辦幼兒園教育教學(xué)發(fā)展需求，根據(jù)《常熟市公辦幼兒園備案制教師管理實(shí)施意見（試行）》，經(jīng)研究，2022年常熟市教育系統(tǒng)決定面向社會公開招聘公辦幼兒園備案制教師37名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘范圍和對象
凡符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體等條件的人員，均可報(bào)名。
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘職位所規(guī)定的資格條件。
2.年齡在18周歲以上，35周歲以下（即1986年1月5日至2004年1月7日出生）。
3.報(bào)考人須具有全日制普通高校大專及以上學(xué)歷；且大專或本科階段所學(xué)專業(yè)為全日制師范類專業(yè)。全日制普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年8月31日前取得學(xué)歷和學(xué)位證書。
4.以全日制普通高等院校研究生學(xué)歷報(bào)考的人員不受戶籍或生源地限制；具有副高級以上專業(yè)技術(shù)職稱資格的報(bào)考人員不受戶籍限制；以全日制普通高等院校大�；虮究茖W(xué)歷報(bào)考的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生限常熟市生源；以全日制普通高等院校大�；虮究茖W(xué)歷報(bào)考的社會人員限常熟市戶籍。
符合政策性安置等條件的報(bào)名者（如：夫妻分居兩地、父母身邊無子女），不受戶籍或生源地的限制，可憑配偶或父母常熟市戶籍報(bào)考。
5.2021年1月1日至報(bào)名前取得國（境）外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員，可按2022年應(yīng)屆畢業(yè)生的資格條件報(bào)考。其他歸國留學(xué)人員按社會人員資格條件報(bào)考。
6.須持有符合報(bào)考崗位的教師資格證書，暫無者須在2022年8月31日前取得相匹配的教師資格證。
7.以全日制普通高校研究生學(xué)歷報(bào)考的人員本科階段、研究生階段所學(xué)專業(yè)均須與報(bào)考崗位專業(yè)要求相符。
8.《常熟市2022年教育系統(tǒng)公開招聘公辦幼兒園備案制教師崗位簡介表》中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定；報(bào)考人員須符合事業(yè)單位公開招聘有關(guān)回避的規(guī)定。
9.下列人員不得報(bào)考：現(xiàn)役軍人；在讀非應(yīng)屆的普通高校學(xué)生；被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員；曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員；有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作的其他情形的人員；常熟市教育系統(tǒng)事業(yè)在編人員、備案制教師。
三、招聘崗位、人數(shù)及條件
詳見附件《常熟市2022年教育系統(tǒng)公開招聘公辦幼兒園備案制教師崗位簡介表》。
四、報(bào)名和資格初審
1.報(bào)名、初審及確認(rèn)
報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、資料和照片上傳、資格初審、繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：常熟市教育系統(tǒng)教師招聘網(wǎng)上信息采集系統(tǒng)（https://csjszp.jscsedu.cn）。
（1）報(bào)名、資料和照片上傳時間：2022年1月5日9﹕00-1月7日16﹕00。
（2）資格初審時間：2022年1月5日9﹕00-1月8日16﹕00。報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審；如對初審意見有異議，請及時向負(fù)責(zé)資格審核的部門陳述申辯，聯(lián)系方式為：0512-52774095。
報(bào)考人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2022年1月5日-1月10日的9﹕00-16﹕00。
（3）通過初審人員在規(guī)定的時間內(nèi)登錄常熟市教育系統(tǒng)教師招聘網(wǎng)上信息采集系統(tǒng)，通過掃描二維碼網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元/人；享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的報(bào)考人員，先繳費(fèi)確認(rèn)，若沒有違反考試紀(jì)律，在參加考試后，憑民政部門出具的證明到常熟市教師發(fā)展中心辦理減免考試費(fèi)手續(xù)。
繳費(fèi)確認(rèn)時間：2022年1月11日9﹕00-1月12日13﹕00。通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。未按時繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效。
2.報(bào)名注意事項(xiàng)
（1）考生分別按招聘崗位進(jìn)行報(bào)名，每名考生限報(bào)一個崗位，須具有與報(bào)考崗位匹配的專業(yè)條件和教師資格證。通過資格初審后，不得更改報(bào)名信息，不能改報(bào)其他崗位。未通過資格初審的報(bào)考人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合條件的其他崗位。報(bào)考人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
（2）開考比例一般為1﹕3，崗位表另有要求的除外。繳費(fèi)結(jié)束后符合報(bào)考條件的人數(shù)如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。
（3）報(bào)考人員須誠信應(yīng)聘，不弄虛作假、不違規(guī)違紀(jì)，須對照招聘崗位要求如實(shí)填報(bào)個人信息。在整個招聘過程中，凡有弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定分別給予取消報(bào)考資格、考試成績、聘用等處理，對其失信行為將納入本市公共信用信息目錄的誠信管理平臺，并實(shí)施聯(lián)合懲戒，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
五、疫情防控
按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前申領(lǐng)“蘇康碼”，考生參加筆試、資格復(fù)審、面試須接受“蘇康碼”、“防疫行程卡”查驗(yàn)和體溫檢測，當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可參加筆試、資格復(fù)審、面試。相關(guān)防控要求將根據(jù)我省、市疫情防控形勢及疫情防控指揮部指令及時調(diào)整。
六、筆試
1.筆試時間和地點(diǎn)及其他要求詳見《準(zhǔn)考證》（筆試時間初定2022年1月15日）。通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的報(bào)考人員須在規(guī)定的時間內(nèi)登陸報(bào)名網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。具體打印《準(zhǔn)考證》和筆試時間另行通知（見常熟市教育系統(tǒng)教師招聘網(wǎng)上信息采集系統(tǒng)網(wǎng)站公告https://csjszp.jscsedu.cn）。
2.筆試采用閉卷形式；總分100分，其中公共知識15分，學(xué)科專業(yè)知識85分。公共知識為基礎(chǔ)教育課程改革理論、教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)和教師職業(yè)道德等；學(xué)科專業(yè)知識是指幼兒園教師必須掌握的學(xué)科的專業(yè)知識。
筆試不指定考試用書，不提供復(fù)習(xí)資料，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
3.筆試成績以百分制計(jì)算，筆試成績設(shè)合格分?jǐn)?shù)線：當(dāng)該招聘崗位全部參加筆試考生的筆試成績平均分高于或等于60分時，以60分為合格分?jǐn)?shù)線；當(dāng)該招聘崗位全部參加筆試考生的筆試成績平均分低于60分時，以該平均分為合格分?jǐn)?shù)線，但不得低于50分。筆試成績保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入處理。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分，按1﹕3的比例確定進(jìn)入面試人選。不足1﹕3比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。
4.筆試當(dāng)日或次日在常熟市人民政府網(wǎng)（http://www.changshu.gov.cn）公布筆試成績。
七、資格復(fù)審
1.資格復(fù)審時間地點(diǎn)在公布筆試成績時對外公布。進(jìn)入面試人員，按時到現(xiàn)場進(jìn)行資格復(fù)審。逾期不參加資格復(fù)審的考生，取消面試資格。
2.資格復(fù)審程序：考生網(wǎng)上下載打印好《常熟市教育系統(tǒng)招聘公辦幼兒園備案制教師報(bào)名表》，資格復(fù)審時帶到現(xiàn)場，并隨帶有關(guān)材料原件和復(fù)印件。
3.經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的部門陳述申辯。復(fù)審?fù)旰笠暩鲘徫豢杖鼻闆r，在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分一次性遞補(bǔ)面試人選。參加資格復(fù)審的人選，以及其他排名靠前的報(bào)考人員請?jiān)诔煽児己�，保持�?lián)系方式暢通，以便負(fù)責(zé)招聘部門通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動放棄。通過資格復(fù)審人員名單將在常熟市人民政府網(wǎng)公告，資格復(fù)審合格者方可繳納面試費(fèi)。
4.注意事項(xiàng)
報(bào)名者需本人到現(xiàn)場資格復(fù)審，如果本人到現(xiàn)場參加資格復(fù)審有困難的，可委托家人或親友代為進(jìn)行，被委托人另須出示其身份證，同時提供報(bào)名者本人身份證、報(bào)名者相關(guān)資料及委托書。（驗(yàn)證原件，交復(fù)印件）
（1）應(yīng)屆畢業(yè)生須持本人身份證、學(xué)生證、教師資格證明材料、戶口簿（戶籍證明）、所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、在校期間的全部課程成績單；碩士研究生還需持本科階段的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生須提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報(bào)考的證明。
（2）社會在職人員須持本人身份證、畢業(yè)證書、教師資格證、戶口簿（戶籍證明），碩士研究生還需持有本科階段的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。
（3）留學(xué)回國人員還須提供國（境）外學(xué)位和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證證書。
（4）具有幼兒園高級專業(yè)技術(shù)職稱資格的報(bào)考人員還須提供專業(yè)技術(shù)職稱資格證書、在編在職證明。
（5）夫妻分居兩地的，另須出示結(jié)婚證書、在常熟一方配偶的身份證、戶籍證明、機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員提供單位出具的人員身份證明（其他單位就職的提供社保繳納清單）。照顧父母的，另須出示父親或母親在常熟的戶籍證明。
八、面試
1.進(jìn)入面試的考生領(lǐng)取《面試證》，并繳納面試費(fèi)100元（按蘇價費(fèi)函〔2007〕146號規(guī)定）。
2.面試時間、地點(diǎn)及領(lǐng)取《面試證》的時間、地點(diǎn)在資格復(fù)審后對外公布。
3.面試形式為模擬上課及教學(xué)基本功考核，面試成績以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù)，第三位四舍五入。設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績不合格者不計(jì)算總成績。
4.在面試合格人員中，按照總成績（筆試成績占50%+面試成績占50%，均采用百分制計(jì)算）從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1﹕1的比例確定參加體檢人員�？偝煽兿嗤�，取筆試成績高者；如筆試成績?nèi)韵嗤�，則對成績相同的人員另行安排加試。
5.面試成績和總成績及進(jìn)入體檢人員名單于面試結(jié)束在常熟市人民政府網(wǎng)（http://www.changshu.gov.cn）公布，時間不少于5個工作日。
九、體檢、考核、公示及報(bào)選招聘學(xué)校
1.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢由常熟市教育局組織實(shí)施。體檢時間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。
2.體檢合格者由常熟市教育局根據(jù)報(bào)考招聘崗位要求，統(tǒng)一組織實(shí)施政審考核。對體檢合格人員由常熟市教育局組織考察（政審），考察（政審）標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。因考生體檢、考察不合格或主動放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員的面試成績須在60分及以上（總成績相同的，取筆試成績高者）。錄用后（錄取通知書開出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。
3.體檢、考核、公示合格者，報(bào)考幼兒園招聘崗位的按本考點(diǎn)同組同崗位考試總成績高分到低分排序報(bào)選招聘學(xué)校（總成績相同的，筆試成績高分者優(yōu)先），具體時間另行通知。
十、公示和錄用
1.擬聘用人員名單將在常熟市人民政府網(wǎng)（http://www.changshu.gov.cn）上公示7個工作日。經(jīng)公示無異議人員，于2022年7月上旬（具體時間另行通知），錄用的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶畢業(yè)證書、學(xué)位證書及教師資格證書原件，到教師發(fā)展中心（風(fēng)和路16號）進(jìn)行校驗(yàn)。
2.對公示結(jié)果不影響錄用并通過驗(yàn)證的，辦理簽約等相關(guān)手續(xù)。實(shí)行試用期制度，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核不合格的，解除勞動合同，自謀職業(yè)。
3.被錄用的備案制教師與用人單位簽訂勞動合同，實(shí)行勞動合同制管理。市教育局可根據(jù)工作需要，在全市范圍內(nèi)統(tǒng)一交流調(diào)配備案制教師；被錄用的備案制教師必須自覺服從教育局的統(tǒng)籌調(diào)配，服務(wù)期三年。
4.備案制教師在職期間，薪資報(bào)酬比照同職級、同崗位公辦教師的相當(dāng)水平確定；按規(guī)定參加企業(yè)職工社會保險，繳納住房公積金。
十一、紀(jì)律與監(jiān)督
公辦幼兒園備案制教師招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-52707573，0512-52707135。
十二、其它
1.報(bào)名者須對照本《公告》規(guī)定的招聘條件如實(shí)申報(bào)，在整個招聘過程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，則取消應(yīng)聘資格，責(zé)任自負(fù)。
2.報(bào)名者一旦被錄用，須在規(guī)定時間及時報(bào)到，如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
本《公告》由常熟市教育局負(fù)責(zé)解釋，聯(lián)系電話0512-52774095。
附件：常熟市2022年教育系統(tǒng)公開招聘公辦幼兒園備案制教師崗位簡介表.xlsx
常熟市教育局
2021年12月30日
