2019年陸川縣赴區(qū)外招聘重點領(lǐng)域急需緊缺人才公告
根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關(guān)于舉辦2019年廣西赴區(qū)外招聘重點領(lǐng)域急需緊缺高層次人才活動的通知》和《玉林市2019年赴區(qū)外招聘急需緊缺人才公告》精神，現(xiàn)就我縣組織相關(guān)單位隨團(tuán)赴成都、武漢等地高校招聘重點領(lǐng)域急需緊缺高層次人才活動進(jìn)一步公告如下。
一、招聘單位及人數(shù)
我縣本次計劃招聘人才50人。具體單位及招聘人數(shù)詳見招聘計劃表。
二、招聘時間和地點
（一）10月20日9:00—14:00在四川大學(xué)望江校區(qū)體育中心舉辦“2019年廣西優(yōu)質(zhì)企事業(yè)單位急需緊缺高層次人才招聘會”。
（二）10月26日9:00—14:00在武漢大學(xué)工學(xué)部體育館舉辦“2019年廣西優(yōu)質(zhì)企事業(yè)單位急需緊缺高層次人才招聘會”。
（三）10月26日9:00—14:00在華中科技大學(xué)同濟(jì)醫(yī)學(xué)院學(xué)生禮堂舉辦“2019年廣西醫(yī)學(xué)類急需緊缺人才專場招聘會”。
三、招聘條件
（一）遵紀(jì)守法，具有良好的思想政治品德與職業(yè)道德；
（二）具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力；
（三）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；
（四）符合招聘崗位所要求的崗位資格條件（詳見附件1）。
報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)第二十四條規(guī)定的回避關(guān)系的崗位。
四、招聘人才的范圍對象
主要面向全國(含臺港澳地區(qū)）招聘“985工程”、“211工程”高校畢業(yè)生招聘（個別特殊崗位特別緊缺的專業(yè)人才，需經(jīng)現(xiàn)場招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，可從列入廣西第一批招生的高校（含專業(yè)）畢業(yè)生中招聘）及普通高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人員（具體見所附招聘計劃表招聘計劃表》）；
五、招聘程序
（一）現(xiàn)場接受應(yīng)聘。組織人社部門和用人單位及其主管部門根據(jù)招聘工作實際需要，組成精干的招聘小組,在招聘現(xiàn)場接受應(yīng)聘材料,審閱應(yīng)聘人員資格條件，并與應(yīng)聘人員初步洽談、雙向選擇,按1:3比例擇優(yōu)確定面試人選(達(dá)不到1:3比例的,需經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意并報市人社局同意方可開考)。全日制博士研究生免筆試和面試，直接考核簽約。
（二）組織面試。按招聘站點組成面試工作小組進(jìn)行面試,面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試滿分為100分。根據(jù)應(yīng)聘人員的面試表現(xiàn)進(jìn)行評分,由高分到低分擇優(yōu)擬定簽約人選。
（三）簽訂就業(yè)意向協(xié)議書。經(jīng)面試擇優(yōu)確定擬簽約聘用人選，填寫《陸川縣事業(yè)單位招聘急需緊缺人才情況登記表》，遞交應(yīng)聘及面試評分表等相關(guān)情況材料，經(jīng)市人社局審核同意，由用人單位和主管部門與畢業(yè)生簽訂《陸川縣招聘急需緊缺人才簽約協(xié)議書》（一式五份）或《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。
（四）經(jīng)過體檢、考察合格和公示無異議后予以聘用，由用人單位簽訂聘用合同，到編制部門辦理入編手續(xù)，工資福利待遇按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。符合我縣高層次人才認(rèn)定相應(yīng)層級的，經(jīng)陸川縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)定后按照《陸川縣引進(jìn)高層次人才暫行辦法》（陸辦發(fā)[2018]3號）認(rèn)定層次享受有關(guān)政策待遇。
招聘工作按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，并接受指導(dǎo)監(jiān)督。
咨詢電話：
中共陸川縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，電話0775-7236050
陸川縣人力資源和社會保障局事業(yè)股，聯(lián)系電話：0775-7236082
附件：2019年陸川縣赴區(qū)外招聘重點領(lǐng)域急需緊缺人才計劃表.xlsx
中共陸川縣委組織部
陸川縣人力資源和社會保障局
2019年10月16日
