湖南中醫(yī)藥高等專科學(xué)校2021年公開招聘公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)要求,結(jié)合湖南中醫(yī)藥高等�？茖W(xué)校(以下簡稱“學(xué)�！�)工作需要,面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在湖南省人力資源和社會保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下,學(xué)校成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)組織人事處,具體負責(zé)招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。學(xué)校監(jiān)察審計室全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準;

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件;

有下列情形之一的人員,不得參加報名:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位36個;招聘計劃50名,全部為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見附件1)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、學(xué)校官網(wǎng)(http://www.hntcmc.net/)面向社會公開發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間

6月18日至6月22日工作日時間(上午8時30分-12時00分,下午14時00分-17時00分)。

2.報名地點湖南中醫(yī)藥高等�？茖W(xué)校辦公樓1樓組織人事處101辦公室(湖南省株洲市石峰區(qū)云龍示范區(qū)智慧路88號)

3.報名方式

現(xiàn)場報名,每人限報一個崗位,多報則取消應(yīng)聘資格。

現(xiàn)場報名材料:①請應(yīng)聘者如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2)一式一份。②本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(第一學(xué)歷和最高學(xué)歷)原件、復(fù)印件、最高學(xué)歷和第一學(xué)歷有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表。③崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件及復(fù)印件一式一份。④應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章)。⑤崗位明確要求政治面貌為中共黨員(含預(yù)備黨員)的須提供由組織關(guān)系隸屬的基層黨組織開具的加蓋黨組織公章的書面證明。

4.相關(guān)要求

應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認的學(xué)歷(學(xué)位)。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認證)必須于2021年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2021年6月17日為截止日期。

(三)資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。

根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進行資格審查,通過資格審查人員名單及準考證領(lǐng)取方式在學(xué)校官網(wǎng)公布�？荚嚂r間、地點見準考證。

(四)考試

1.開考比例

代碼01-31崗位的報名人數(shù)與招聘計劃人數(shù)的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請省衛(wèi)健委、省人力資源和社會保障廳同意后,根據(jù)實際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

代碼32-36的崗位,為高層次崗位,不設(shè)置開考比例。

2.考試方式

①應(yīng)聘代碼01-26崗位:采取筆試、面試、試教結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的30%,面試占綜合成績的30%,試教占綜合成績的40%)。

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應(yīng)聘人員相應(yīng)崗位的專業(yè)理論知識或公共基礎(chǔ)知識等的掌握程度,總分100分。

面試、試教:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:5的比例確定入圍面試、試教人員(達到筆試開考比例,未達到面試、試教入圍比例的,則全部入圍)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測評面試人員所具備的基本能力素質(zhì),總分100分。試教主要測評應(yīng)聘者所具備的教學(xué)能力,總分100分。

②應(yīng)聘崗位代碼27-31崗位:采取筆試、面試的方式進行(按百分制計算綜合成績,其中筆試占綜合成績的50%、面試占綜合成績的50%)。

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應(yīng)聘人員對相應(yīng)崗位的專業(yè)理論知識或公共基礎(chǔ)知識等的掌握程度,總分100分。

面試:根據(jù)同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:5的比例確定入圍面試人員(達到筆試開考比例,未達到面試入圍比例的,則全部入圍)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測評應(yīng)聘者所具備的基本能力素質(zhì),總分100分。

③應(yīng)聘崗位代碼32-36的崗位:采取綜合考核的方式進行。通過資格審查的人員全部參加綜合考核。綜合考核通過專家評審的方式進行,主要考核應(yīng)聘者的科研、教學(xué)等能力,總分100分。

凡經(jīng)批準降低開考比例開考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達到開考比例的,設(shè)置合格分數(shù)線60分。以上所有崗位均設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線60分,如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達不到合格分數(shù)線,取消該崗位招聘計劃。

應(yīng)聘人員參加筆試,面試、試教、綜合考察須攜帶身份證原件和準考證,各環(huán)節(jié)的考試成績在學(xué)校官網(wǎng)公布。

(五)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績相同的以筆試成績排名為準)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考核人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準執(zhí)行。

體檢合格者進入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補1次。

六、公示

根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報湖南省衛(wèi)生健康委員會審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在學(xué)校官網(wǎng)公示7個工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:0731-28519108(組織人事處)

舉報電話:0731-28519112(監(jiān)察審計室)

附件1.湖南中醫(yī)藥高等�？茖W(xué)校2021年公開招聘崗位、計劃及要求一覽表.xls

2.湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表 (1).doc

湖南中醫(yī)藥高等�？茖W(xué)校

2021年6月8日