社旗縣2021年走進(jìn)校園公開招聘教師實(shí)施方案

為解決我縣城區(qū)學(xué)校新學(xué)期師資力量不足的困難，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部第6號令）、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)和《中共河南省委組織部河南省人力資源和社會保障廳關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)我省貧困縣事業(yè)單位公開招聘工作的實(shí)施意見》(豫人社〔2017〕75號)及省市相關(guān)政策規(guī)定和要求，結(jié)合全縣教育教學(xué)工作需求，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，決定通過走進(jìn)高校引進(jìn)人才的辦法公開招聘高中階段和城區(qū)初中緊缺學(xué)科教師141名。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定本方案。

一、基本原則

1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、自愿、競爭、擇優(yōu)的原則。

2.堅(jiān)持發(fā)揮用人單位自主權(quán)，以用人單位為主導(dǎo)的原則。

二、招聘范圍

面向社會公開招聘。

三、崗位計(jì)劃

2021年擬公開招聘高中階段和城區(qū)初中緊缺學(xué)科教師141名(其中：高中階段101名，城區(qū)初中階段40名），具體學(xué)科情況見《社旗縣2021走進(jìn)校園年公開招聘教師職位條件設(shè)置表》（附件2）。

四、聘用條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵紀(jì)守法，品行端正；

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

4.崗位所需的其他條件。

有以下情形之一的不能參加招聘：

1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

3.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

4.社旗縣內(nèi)服務(wù)期未滿的特崗教師、公辦在崗教師。

（二）資格條件

1.學(xué)歷及專業(yè)要求。

學(xué)歷及專業(yè)要求分別見《社旗縣2021年走進(jìn)校園公開招聘教師職位條件設(shè)置表》（附件2）。

2.年齡要求。

年齡應(yīng)符合各崗位要求（30周歲以下要求1991年1月1日以后出生，35周歲以下要求1986年1月1日以后出生)；

3.教師資格證要求。

2021屆高校畢業(yè)生，及參加2021年教師資格證考試的往屆畢業(yè)生須在入職前取得相應(yīng)教師資格證，其他屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生須持有相應(yīng)教師資格證。

受疫情影響，暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或筆試合格成績（即“中小學(xué)教師資格考試NTCE成績”，初中、高中教師資格為三科筆試成績）報名應(yīng)聘。

五、招聘程序

（一）發(fā)布公告

本方案在社旗縣人力資源和社會保障局網(wǎng)向社會公布，公告發(fā)布時間不少于7個工作日。本次招聘工作有關(guān)信息和事項(xiàng)均在此網(wǎng)站發(fā)布。

（二）報名與資格初審

本年度招聘采取到相關(guān)高�，F(xiàn)場報名的辦法進(jìn)行。

現(xiàn)場確認(rèn)時間及地點(diǎn)：2021年5月25日至27日（上午：8：30-12:00下午3:00-6:00）在南陽師范學(xué)院（西區(qū)）實(shí)訓(xùn)大樓4101、4103教室進(jìn)行報名和現(xiàn)場確認(rèn)。

報名及現(xiàn)場確認(rèn)時，報考人員應(yīng)持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證、教師資格證原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》，其中2021年應(yīng)屆生需持本人有效身份證原件及復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)。同時，持在社旗縣人力資源和社會保障局網(wǎng)下載填寫《社旗縣2021年公開招聘教師報名登記表》（附件3）。

2021年應(yīng)屆畢業(yè)生及參加2021年教師資格證考試的應(yīng)往屆畢業(yè)生，于入職前進(jìn)行相應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證復(fù)審，未取得相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證者取消聘用資格。

根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定，參加社旗縣“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在農(nóng)村任職兩年以上且年度考核合格的大學(xué)生村干部和退役大學(xué)生士兵（即按照國家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生從我省入伍，服現(xiàn)役期滿退役的士兵<含畢業(yè)學(xué)年入伍并在服役期間取得學(xué)歷的>；按照國家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學(xué)生在校期間從我省入伍，服現(xiàn)役期滿退役后復(fù)學(xué)取得學(xué)歷的退役士兵；從我省入伍，服現(xiàn)役期間取得國家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷的退役士兵）。筆試成績加10分。符合多個加分條件的，不能重復(fù)加分。大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受加分政策。

享受以上加分政策的報考人員，在現(xiàn)場確認(rèn)時還需提交加分申請，逾期不再受理。退役大學(xué)生士兵需提供身份證、入伍登記表、退役證書和畢業(yè)證書（原件和復(fù)印件各一份），參加社旗縣“大學(xué)生村干部”計(jì)劃的報考者須提供相應(yīng)的服務(wù)證書或證明材料原件及復(fù)印件1份。

資格審查貫穿于招聘工作全過程，對于不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘資格。

每人只能選報一個學(xué)科崗位，多報者無效。報名通過資格審查的人數(shù)與招聘崗位的比例應(yīng)大于等于3:1，達(dá)不到規(guī)定比例的，該崗位招聘名額遞減或取消，遞減或取消的崗位名額可分配調(diào)整到其他崗位。對擬聘用崗位被取消的報考人員，由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通知其重新選報其他崗位。未按要求重新選報的，視為自動放棄。

（三）考試

報名合格人員憑身份證入場考試，考試分為筆試和面試。

1.筆試（滿分100分）。

具體考試時間和地點(diǎn)另行通知。

筆試異地命題，異地評卷，實(shí)行閉卷考試，考試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法、教師職業(yè)道德等。筆試成績按40%計(jì)入考試總成績。

根據(jù)筆試成績，按崗位招聘人數(shù)l∶3的比例從高分到低分確定參加面試人員（若最后一名筆試成績并列，同時進(jìn)入面試），筆試有缺考、作弊的，不得進(jìn)入面試。

筆試總成績=筆試成績+加分

2.面試（滿分100分）。

面試異地命題，異地評委。面試分?jǐn)?shù)在60分以下者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，面試成績按60%計(jì)入考試總成績。

考試總成績=筆試總成績×40%+面試成績×60%。

面試時間及地點(diǎn)另行通知。

（四）體檢和考察

根據(jù)考試成績按擬聘用職位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢與考察人員（若遇最后一名總分相同時，按面試成績高、學(xué)歷高依次進(jìn)入下一程序）。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2017年修訂）》執(zhí)行。

體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)（總成績相同者按面試成績高、學(xué)歷高依次確認(rèn)遞補(bǔ)人員）。

體檢合格人員即為考察對象,考察要嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行。

考察主要是對考生的政治表現(xiàn)及有無違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查，同時對考生報名資格條件進(jìn)行復(fù)查。

考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

（五）公示與聘用

對通過考試、體檢、考察的人員，按有關(guān)規(guī)定向社會進(jìn)行公示，公示時間不少于7個工作日。公示無異議后，由教體局組織公示無異議考生填報志愿學(xué)校，并按照“志愿優(yōu)先，從高分到低分”的原則進(jìn)行志愿錄取，確定具體聘用崗位，然后辦理有關(guān)人事手續(xù)，嚴(yán)格遵照試用期制度。試用期滿后，經(jīng)考核合格，按有關(guān)規(guī)定，辦理相關(guān)聘用手續(xù)，不合格的取消聘用。

報名者凡在規(guī)定的時間內(nèi)未參加筆試、面試、體檢均視為自動放棄招聘資格。

新招聘人員實(shí)行聘用制，在崗等編，待編期間，待遇與在編教師同等對待，在縣人社、編制部門備案，與學(xué)校在編教師同工同酬、同步崗位聘用、同步晉升職稱、同步辦理相應(yīng)的各類保險（公積金）等手續(xù)，所需經(jīng)費(fèi)由縣財政全額納入預(yù)算管理。

按照《中共社旗縣委社旗縣人民政府關(guān)于振興社旗教育的意見》（社發(fā)〔2017〕15號）文件精神，對滿足條件被聘用的畢業(yè)生到我縣任教的，縣政府一次性發(fā)放10萬元安家補(bǔ)貼。

六、有關(guān)要求

1.新招聘人員在單位的最低服務(wù)年限為五年（含試用期）。

2.凡被聘用畢業(yè)生必須在入職前到社旗縣人才交流中心報到，并提供畢業(yè)證、個人檔案等相關(guān)材料。未按時報到或手續(xù)不齊的，取消其錄用資格。

3.凡提供虛假材料、虛假信息者，視為報考資格作弊，取消報名資格，并上報有關(guān)部門記入本人誠信檔案。

七、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保此次招聘工作順利進(jìn)行，成立社旗縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，縣委書記余廣東任組長，縣委常委、組織部長姬欣，縣委常委、常務(wù)副縣長關(guān)文波，副縣長白國輝任副組長，縣組織部、紀(jì)委、人社局、編委辦、財政局、教體局等單位負(fù)責(zé)同志為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣人社局，黃國富同志任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織實(shí)施。

八、其他事項(xiàng)

1.按疫情防控要求做好疫情防控管理工作。

2.本方案由社旗縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

3.咨詢電話0377-67920248（人社局）

0377-67921679（教體局）

附件：1.社旗縣2021年走進(jìn)校園公開招聘教師計(jì)劃匯總表.xls

附件2：社旗縣2021年走進(jìn)校園公開招聘教師職位條件設(shè)置表.xls

附件3：社旗縣2021年走進(jìn)校園公開招聘教師報名登記表.xls

附件4：社旗縣2021年走進(jìn)校園公開招聘教師報名登記匯總表(1).xls

附件5：社旗縣2021年走進(jìn)校園公開招聘教師面試指定教材一覽表(1).xls

社旗縣公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二○二一年五月十八日