杭州市富陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局杭州市富陽區(qū)教育局關(guān)于公開招聘中小學(xué)幼兒園新教師的公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）和《杭州市事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序（試行）》(杭人社發(fā) 〔2014〕380號(hào))等文件精神，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，經(jīng)研究，現(xiàn)將杭州市富陽區(qū)2018年下半年公開招聘中小學(xué)幼兒園新教師的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位情況

參加本次公開招聘新教師的單位均為財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位，經(jīng)招聘被錄用人員均列入事業(yè)編制管理。

二、招聘崗位、對(duì)象和條件 

（一）招聘崗位

本次公開招聘共招新教師40人，其中職教專業(yè)課教師6人，中學(xué)教師（含職教文化課）8人，小學(xué)教師20人，幼兒園教師 6人。具體招聘崗位詳見《杭州市富陽區(qū)2018年下半年公開招聘中小學(xué)幼兒園新教師計(jì)劃表》（以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃表》）。

（二）招聘基本條件

1．遵紀(jì)守法，熱愛教育事業(yè)，有良好的思想政治素質(zhì)、社會(huì)公德和職業(yè)道德。

2．具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

3．具有適用的教師資格證和普通話等級(jí)證書（報(bào)考語文教師崗位普通話水平要求二級(jí)甲等及以上，報(bào)考其他教師崗位要求二級(jí)乙等及以上）。職教專業(yè)課教師、全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷和全日制全國(guó)“雙一流重點(diǎn)建設(shè)高�！北究萍耙陨袭厴I(yè)生暫不要求提供教師資格證和普通話證書；2019年應(yīng)屆師范類畢業(yè)生在辦理錄用手續(xù)時(shí)提供教師資格證和普通話證書）。

（三）招聘范圍、對(duì)象和要求

招聘的范圍、對(duì)象和要求詳見《計(jì)劃表》。

三、報(bào)名程序與要求

本次招聘報(bào)名實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)相結(jié)合的方法進(jìn)行。

（一）網(wǎng)上報(bào)名

1.時(shí)間：2018年12月25日上午8:00－2018年12月27日下午17:00，報(bào)名人員登錄富陽教育局教師招聘平臺(tái)(http://zp.fyedu.org)或者在手機(jī)端關(guān)注“富陽教育”公眾號(hào)并在“微信息”菜單欄中找到“教師招聘”入口，根據(jù)系統(tǒng)提示填寫報(bào)名信息。

2.要求：每人限報(bào)一個(gè)崗位；如實(shí)填寫本人基本信息；“個(gè)人學(xué)習(xí)工作簡(jiǎn)歷”從高中階段開始填寫；上傳的照片為近期正面免冠二寸證件照，要求規(guī)范清晰。

3.在上述規(guī)定時(shí)間內(nèi)未進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的人員不能進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和確認(rèn)。

（二）現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

1．確認(rèn)時(shí)間：2018年12月28日、29日兩天，上午8:30-11:30，下午14:00-17:00。規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的視作放棄報(bào)名。

2．確認(rèn)地點(diǎn)：富陽區(qū)教育局服務(wù)樓三樓大會(huì)議室（富陽區(qū)富春街道鸛山路21號(hào)）。

3．所需材料（考生按順序整理好材料的復(fù)印件）：

（1）網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中下載的報(bào)名表一份（須考生本人簽名確認(rèn)）。

（2）身份證原件與復(fù)印件。

（3）戶口本原件及復(fù)印件（戶籍不限的，不作要求）。

（4）畢業(yè)證書原件與復(fù)印件（2019年應(yīng)屆畢業(yè)生提供《就業(yè)推薦表》以及《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件或由畢業(yè)院校就業(yè)指導(dǎo)部門開具的學(xué)籍或應(yīng)屆畢業(yè)生證明原件）。

（5）2019年應(yīng)屆師范類畢業(yè)生須提供由畢業(yè)院校就業(yè)指導(dǎo)部門開具的師范類證明原件；2018年全日制普通高校師范類本科畢業(yè)生，畢業(yè)證書中沒有注明是師范類專業(yè)的，須提供由畢業(yè)院校就業(yè)指導(dǎo)部門出具的“師范類專業(yè)畢業(yè)生”證明原件。

（6）已取得教師資格證的，須持教師資格證原件及復(fù)印件（已取得教育部考試中心頒發(fā)的教師資格考試合格證明的，需提供合格證明與相應(yīng)的普通話證書），2018年全日制普通高校師范類本科畢業(yè)生必須提供教師資格證或合格證明與相應(yīng)的普通話證書。

（7）主要榮譽(yù)證書原件或復(fù)印件（2019年校級(jí)及以上優(yōu)秀畢業(yè)生須提供由畢業(yè)院校就業(yè)指導(dǎo)部門開具的優(yōu)秀畢業(yè)生證明或綜合成績(jī)排名證明原件）。

（8）港澳臺(tái)、國(guó)外留學(xué)回國(guó)人員及中外合作大學(xué)畢業(yè)生，須出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

（9）委培生應(yīng)提供委托培養(yǎng)單位同意報(bào)名的書面證明。

（10）《計(jì)劃表》中“其他要求”所需相關(guān)材料的原件與復(fù)印件。

4．其它說明：

（1）繳納考務(wù)費(fèi)50元/人（困難家庭的報(bào)名人員提供家庭所在地民政部門出具的特困證明或低保證件，經(jīng)審核可免繳）。

（2）網(wǎng)上報(bào)名后必須到現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，確認(rèn)成功才允許參加考試。報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，否則將取消報(bào)考資格。

（3）報(bào)名材料與網(wǎng)上申報(bào)信息一致的，未通過現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，可現(xiàn)場(chǎng)改報(bào)符合條件的崗位，其他人員不得改報(bào)。

（4）招聘崗位數(shù)與符合報(bào)考資格人數(shù)應(yīng)達(dá)到的比例：招聘9人及以下為1:3；招聘10人及以上為1:2；職教專業(yè)課及學(xué)前教育教師崗位比例為1:2。

（5）報(bào)名人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃比例不到規(guī)定比例的崗位，酌情核減或取消招聘計(jì)劃，取消招聘崗位的已報(bào)名人員可于12月31日改報(bào)其他符合報(bào)考條件且已確定招聘的崗位。

四、考試內(nèi)容與方法

（一）職教專業(yè)課教師和中小學(xué)體育學(xué)科教師的考試采用專業(yè)技能考核加筆試的形式進(jìn)行。

專業(yè)技能考核滿分為100分，成績(jī)合格線為60分，專業(yè)技能考核不合格者不列入筆試對(duì)象。專業(yè)技能考核后根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)從高分到低分按1:3比例確定參加筆試對(duì)象。筆試前兩天，如有考生書面確認(rèn)不參加筆試的，可以按專業(yè)技能考核成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)。

筆試安排與其他學(xué)科教師筆試相同。專業(yè)技能考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)及考核辦法另行通知。

專業(yè)技能考核合格的，按專業(yè)技能考核和筆試成績(jī)6：4的比例折合成考試總成績(jī)。若總成績(jī)相同，以筆試高者排名在前。

（二）其它學(xué)科教師的考試采用筆試加面試的形式進(jìn)行。

1．筆試：2019年1月13日上午（9：00-11：00）統(tǒng)一組織筆試，筆試內(nèi)容為招聘崗位的相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識(shí)和教材教法內(nèi)容。本次考試不指定考試大綱和參考用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

報(bào)考人員必須憑準(zhǔn)考證和身份證（兩證缺一不可），按準(zhǔn)考證上規(guī)定的考點(diǎn)、考場(chǎng)和時(shí)間參加筆試。準(zhǔn)考證可于2019年1月10日-2019年1月12日進(jìn)入網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行下載打印。

2．面試：根據(jù)各學(xué)科招聘崗位計(jì)劃數(shù)從高分到低分確定面試對(duì)象。招聘崗位計(jì)劃在2名及以下的按1:3比例確定面試對(duì)象，3名及以上的按1:2比例確定面試對(duì)象，不足規(guī)定比例的，按該崗位筆試實(shí)際參考人數(shù)確定面試對(duì)象。面試前兩天，如有考生書面確認(rèn)不參加面試的，可以按筆試成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)。

面試采用上課、說課、實(shí)際操作等形式進(jìn)行。面試滿分為100分，成績(jī)合格線為60分，面試不合格者不列入體檢、考察的對(duì)象。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試合格的，按筆試和面試成績(jī)各50%的比例折合成考試總成績(jī)。若總成績(jī)相同，以筆試成績(jī)高者排名在前。

五、體檢

根據(jù)各學(xué)科招聘崗位計(jì)劃數(shù)按考試總成績(jī)?cè)诿嬖嚭细袢藛T中從高分到低分以1:1的比例確定參加體檢人員。若有放棄體檢或體檢不合格的，可在面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次替補(bǔ)。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。

體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。

六、考察、公示與聘用

體檢后，體檢合格人員按考試總成績(jī)從高分到低分依次選擇應(yīng)聘學(xué)校；若有放棄選擇應(yīng)聘學(xué)校的，不再安排人員替補(bǔ)。不按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加選擇應(yīng)聘學(xué)校的，視作放棄。

選崗結(jié)束后確定考察人員，由用人單位對(duì)考察人員進(jìn)行考察，考察參照《國(guó)家公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則》的規(guī)定組織，考察結(jié)果不宜聘用的，不再安排人員替補(bǔ)。

考察結(jié)束后確定擬聘用人員，名單在富陽教育信息網(wǎng)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，確定聘用人員。

確定的聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，辦理相關(guān)聘用手續(xù)；逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。對(duì)聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期滿后考核不合格的予以解聘。應(yīng)屆畢業(yè)生聘用時(shí)未取得相應(yīng)畢業(yè)證書，師范類畢業(yè)生聘用時(shí)未取得教師資格證或教育部考試中心頒發(fā)的教師資格考試合格證明及相應(yīng)的普通話證書的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的，取消聘用資格。取消聘用資格后不再安排人員替補(bǔ)。報(bào)名時(shí)暫不要求提供教師資格證的非師范類畢業(yè)生經(jīng)聘用后須在2020年7月底前取得教師資格證書，未取得證書的不再續(xù)聘。

七、其他事項(xiàng)

1．打印《準(zhǔn)考證》，查詢技能測(cè)試公告、面試公告，查詢成績(jī)、公示等相關(guān)招聘信息，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注富陽教育信息網(wǎng)，不再另行通知，逾期責(zé)任自負(fù)。

2．在本次教師招聘過程中如發(fā)現(xiàn)考試作弊，提供材料不實(shí)、弄虛作假的，將取消報(bào)考資格，且三年內(nèi)不得報(bào)考我區(qū)教師招聘崗位。

3．崗位確認(rèn)后無正當(dāng)理由放棄招聘崗位的考生，三年內(nèi)不得報(bào)考我區(qū)教師招聘崗位。

本公告由杭州市富陽區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0571-61700658  0571- 61700991  

監(jiān)督投訴電話：0571-63326720

杭州市富陽區(qū)人力資源和社會(huì)保障局    杭州市富陽區(qū)教育局

2018年12月14日