香蕉精品亚洲二区在线观看,在线观看AV的,久久久精品中文字幕综合,91色在色在线播放

          <style id="fk97p"><abbr id="fk97p"></abbr></style>
          1. 全國教師招聘網(wǎng)
            首頁 浙江教師 福建教師 江蘇教師 廣東教師 江西教師 安徽教師 北京教師 上海教師 天津教師 湖南教師 湖北教師 河南教師
            河北教師 海南教師 重慶教師 貴州教師 遼寧教師 吉林教師 山西教師 廣西教師 云南教師 陜西教師 甘肅教師 青海教師 四川教師
            山東教師 內(nèi)蒙古教師 黑龍江教師 寧夏教師 新疆教師 西藏教師 面試 考試大綱 試題 特崗教師 教師資格 教師招聘 每日匯總
            教師招聘 
            您現(xiàn)在的位置:首頁 >> 廣西教師招聘網(wǎng) >> 百色教師招聘網(wǎng) >> 內(nèi)容

            廣西百色學(xué)院2021年4月教師招聘公告

            時(shí)間:2021-05-04 10:50:10 點(diǎn)擊: 【

            百色學(xué)院2021年4月公開招聘教職工公告

            根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法>的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))等文件精神,結(jié)合我校實(shí)際情況,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘教職工。具體事項(xiàng)如下:

            一、招聘崗位及人數(shù)

            2021年4月公開招聘教職工72人,其中碩士研究生及以上學(xué)歷66人,本科學(xué)歷6人;教學(xué)崗位56人,輔導(dǎo)員崗位16人(具體詳見附件1、2)。

            二、招聘原則

            堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

            三、招聘人員基本條件

            (一)遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德素質(zhì);

            (二)熱愛高等教育事業(yè),具有崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能;

            (三)具有本科以上文化程度(應(yīng)屆畢業(yè)生須在2021年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證書);

            (四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

            (五)具備《百色學(xué)院2021年4月人才需求計(jì)劃表》中招聘崗位所規(guī)定的其他條件。

            因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的;在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的;公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的;法律規(guī)定不得錄用為教師的其他情形,不得應(yīng)聘。

            四、招聘程序

            (一)線上報(bào)名

            1.報(bào)名時(shí)間:2021年4月30日至2021年5月21日。

            2.報(bào)名方式:符合崗位報(bào)考條件人員,將應(yīng)聘材料的電子版以附件形式發(fā)送至對應(yīng)的需求單位電子郵箱(具體郵箱及聯(lián)系方式詳見需求計(jì)劃表)。應(yīng)聘材料投遞成功后,應(yīng)聘者應(yīng)及時(shí)電話確認(rèn)需求單位是否收到應(yīng)聘材料。

            注意事項(xiàng):

            (1)應(yīng)聘者僅限報(bào)1個(gè)崗位,不能多報(bào);

            (2)應(yīng)聘材料以壓縮包的形式發(fā)送到對應(yīng)的需求單位郵箱,壓縮包統(tǒng)一命名為:姓名+2021年4月應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位,應(yīng)聘材料提交后恕不退還;

            (3)應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)提供材料,經(jīng)核驗(yàn)后發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或條件不符的,取消應(yīng)聘資格。

            應(yīng)聘材料包括:

            (1)《百色學(xué)院公開招聘名冊表》《百色學(xué)院公開招聘應(yīng)聘意向書》和《百色學(xué)院崗位應(yīng)聘報(bào)名表》(碩士研究生及以下人員填寫);

            (2)《百色學(xué)院引進(jìn)人才名冊表》《百色學(xué)院公開招聘應(yīng)聘意向書》《百色學(xué)院崗位應(yīng)聘報(bào)名表》《百色市人才引進(jìn)申報(bào)表》和《百色學(xué)院引進(jìn)人才家庭情況登記表》(博士研究生填寫);

            (3)個(gè)人簡歷(含工作簡介和學(xué)習(xí)履歷,學(xué)習(xí)履歷從高中開始)。屬已婚人士則須附配偶、子女等家庭基本情況;

            (4)個(gè)人學(xué)歷證明材料及其他自薦材料。包括身份證、港澳通行證、臺(tái)胞證(正反面復(fù)印件)、(?苹虮究啤⒋T士、博士)學(xué)歷和學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的博士應(yīng)屆畢業(yè)生可提供教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告)或網(wǎng)上查詢證明、職稱證、各類能力資格證、獲得成果相關(guān)證明,以及在校期間學(xué)習(xí)表現(xiàn)、社會(huì)實(shí)踐、獲獎(jiǎng)情況,發(fā)表的主要論文、論著,參與或完成的科研項(xiàng)目的材料等。(注:應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供就讀學(xué)校的就業(yè)推薦書)

            在港澳臺(tái)地區(qū)取得學(xué)歷、學(xué)位的,須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《港澳臺(tái)地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》及相關(guān)證明材料的復(fù)印件;在國外取得學(xué)歷、學(xué)位的,須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、留學(xué)回國人員證明及相關(guān)證明材料的復(fù)印件。

            (二)資格審查

            根據(jù)應(yīng)聘條件要求,學(xué)校人事處和需求單位對應(yīng)聘者的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查,報(bào)名材料經(jīng)審核合格后,由學(xué)校人事處統(tǒng)一在百色學(xué)院官網(wǎng)(www.bsuc.cn)和

            百色學(xué)院人事處官網(wǎng)(http://rsc.bsuc.edu.cn/)的“通知公告欄”公布通過資格審核、可參加面試人選。

            本次招聘崗位報(bào)名比例需達(dá)到1:3的開考比例,如達(dá)不到開考比例,經(jīng)我校核準(zhǔn)后,按實(shí)際符合報(bào)考條件人數(shù)調(diào)整開考比例,在百色學(xué)院官網(wǎng)(www.bsuc.cn)和百色學(xué)院人事處官網(wǎng)(http://rsc.bsuc.edu.cn/)的“通知公告欄”發(fā)布調(diào)整公告,并告知通過資格審查的應(yīng)聘者方可開考。

            (三)專業(yè)測試

            學(xué)校公布入圍面試人員名單后,各需求單位須進(jìn)行專業(yè)測試,專業(yè)測試由需求單位自行組織開展。專業(yè)測試方案由用人單位擬定并報(bào)人事處備案,測試方式、時(shí)間、地點(diǎn)由用人單位決定,專業(yè)測試成績按100分制評(píng)分,專業(yè)測試成績低于70分的應(yīng)聘者不能夠進(jìn)入后面的面試環(huán)節(jié)。

            (四)面試

            由試講和結(jié)構(gòu)化面試兩大部分構(gòu)成。面試成績采取100分制計(jì)分。

            1.教學(xué)崗位的面試

            內(nèi)容包括試教、結(jié)構(gòu)化面試兩部分。面試成績低于70分的應(yīng)聘者不進(jìn)入下一個(gè)應(yīng)聘環(huán)節(jié)。

            (1)試教!霸嚱獭钡膬(nèi)容為應(yīng)聘者應(yīng)聘崗位及學(xué)科專業(yè)相關(guān)知識(shí),由應(yīng)聘者根據(jù)應(yīng)聘崗位并結(jié)合本人的專業(yè)自行準(zhǔn)備。主要考察應(yīng)聘者專業(yè)知識(shí)和教學(xué)技能。試教時(shí)間15分鐘(可帶教案),試教以傳統(tǒng)板書形式進(jìn)行,不使用ppt。

            (2)結(jié)構(gòu)化面試!敖Y(jié)構(gòu)化面試”為應(yīng)聘者針對考官提出的問題進(jìn)行回答,主要考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、人際交往能力、自我情緒控制能力、語言表達(dá)能力、求職動(dòng)機(jī)匹配性、舉止儀表等。答辯時(shí)間5分鐘。

            2.非教學(xué)崗位的面試

            采取結(jié)構(gòu)化面試形式。應(yīng)聘者直接進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié),不需要試教。面試成績低于70分的應(yīng)聘者不進(jìn)入下一個(gè)應(yīng)聘環(huán)節(jié)。

            “結(jié)構(gòu)化面試”為應(yīng)聘者針對考官提出的問題進(jìn)行回答,主要考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、人際交往能力、自我情緒控制能力、語言表達(dá)能力、求職動(dòng)機(jī)匹配性、舉止儀表等。答辯時(shí)間10分鐘。

            特別說明:進(jìn)行專業(yè)測試的崗位,專業(yè)測試成績和面試成績的總和低于140分的應(yīng)聘者不能夠進(jìn)入下一個(gè)應(yīng)聘環(huán)節(jié)。

            (五)考核

            根據(jù)最終成績,由高分到低分按招聘崗位1:1.5比例確定考核人選,最終成績高分者因其本人自動(dòng)放棄時(shí),學(xué)校可根據(jù)工作需要按最終成績由高到低順位遞補(bǔ)確定考核人選。考核著重對應(yīng)聘者的政治思想素質(zhì)、道德素質(zhì)、能力素質(zhì)、崗位匹配度、獲獎(jiǎng)情況、工作經(jīng)歷等情況進(jìn)行考核。

            (六)體檢

            原則上按最終成績高低順序及招聘崗位1:1.5的比例確定入圍體檢人員名單。入圍體檢人員在學(xué)校官網(wǎng)和人事處官網(wǎng)主頁的“通知公告欄”公布,由學(xué)校人事處負(fù)責(zé)組織實(shí)施體檢。體檢醫(yī)院為右江民族醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照百色市事業(yè)單位錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生本人自理。體檢不合格的考生一律不予聘用,學(xué)校可按該崗位入圍體檢人員的考核次序遞補(bǔ)。因個(gè)人原因未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢或不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。

            最終成績相同的考生同時(shí)確定為體檢、考察人選,該崗位的最終聘用人選由用人單位決定。

            體檢人員對體檢結(jié)果有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向?qū)W校人事處提交復(fù)檢申請,經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢結(jié)果仍不合格的不得確定為擬聘人選。

            (七)審批

            根據(jù)面試和考核結(jié)果擇優(yōu),經(jīng)學(xué)校黨委常委會(huì)研究審議,按1:1比例確定擬聘人選。

            (八)公示和聘用

            擬聘人員名單將在學(xué)校官網(wǎng)和人事處官網(wǎng)主頁的“通知公告欄”上進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位等。

            公示期滿無異議或者反映的問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù),學(xué)校人事處按有關(guān)規(guī)定辦理接收手續(xù)如簽訂三方就業(yè)協(xié)議書、發(fā)接收函等。受聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不辦理相關(guān)入職手續(xù)(如不簽訂三方就業(yè)協(xié)議書)、不按規(guī)定時(shí)間辦理報(bào)到手續(xù)或者違約者視為自動(dòng)放棄聘用,學(xué)?筛鶕(jù)工作需要按該招聘崗位應(yīng)聘人員的面試最終成績和考核結(jié)果順位遞補(bǔ)確定擬聘人選。

            對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

            五、待遇

            按國家和廣西壯族自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。本次招聘的受聘人員在聘期間,享受本校同類人員同等待遇。碩士研究生學(xué)歷學(xué)位及以下人員,納入學(xué)校非實(shí)名人員控制數(shù)進(jìn)行管理。博士研究生按照學(xué)校現(xiàn)行人才引進(jìn)政策進(jìn)行管理。

            六、政治審查

            對擬聘人員采取函審的形式完成政治審查。學(xué)校人事處通過發(fā)公函的形式調(diào)取擬聘用人員的人事檔案,通過審核人事檔案完成政治審查。審查過程中發(fā)現(xiàn)擬聘人員存在違法違紀(jì)、有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。

            七、紀(jì)律與監(jiān)督

            本次招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。對在招聘中有違紀(jì)行為或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘者,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、考核或聘用資格,已聘用的人員,即解除聘用合同,予以清退,并將違紀(jì)人員信息按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行通報(bào)、處理。面試工作實(shí)行回避制度,對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重予以處理。對造成惡劣影響且觸犯刑律的有關(guān)人員,移送司法機(jī)關(guān)處理。

            八、其他

            應(yīng)聘者在本次公開招聘中產(chǎn)生的面試往返交通費(fèi)、住宿費(fèi)和體檢費(fèi)由本人自理。

            未盡事宜請咨詢?nèi)耸绿,?lián)系人及咨詢電話:方老師、汪老師,0776-2821509。

            附件:附件1 百色學(xué)院2020年12月人才需求計(jì)劃表(專任教師).xlsx

            附件2百色學(xué)院2021年4月人才需求計(jì)劃表(輔導(dǎo)員).xlsx

            附件3 碩士研究生及以下人員報(bào)名用表.zip

            附件4 博士研究生報(bào)名用表.zip

            百色學(xué)院人事處

            2021年4月30日


            全國教師招聘QQ交流群:1074656248


            作者:教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

            謹(jǐn)防受騙提示:如果報(bào)名時(shí)出現(xiàn)收費(fèi)或匯款等情況,請廣大考生注意分辨真?zhèn),?jǐn)防上當(dāng)受騙。

            特別說明:由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,本站所提供的所有考試信息僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。

            本站招聘信息來自各地人社局、政府網(wǎng)、人事考試網(wǎng)、教育局、高校、中小學(xué)等官方信息,快速及時(shí)、權(quán)威可靠。如果有侵犯版權(quán)請聯(lián)系下方站長qq,我們將在24小時(shí)之內(nèi)刪除!



            相關(guān)文章
            全國教師招聘推薦
            最新更新文章
          2. 全國教師招聘網(wǎng)(www.285211.com/) © 2024 版權(quán)所有 All Rights Reserved.
          3. Powered by 全國教師招聘網(wǎng)