連云港市教育局直屬學(xué)校2020年公開招聘編制內(nèi)高層次人才公告
連人社事招公告核﹝2020﹞73號
為進(jìn)一步深化教育系統(tǒng)人事制度改革，選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)教師隊(duì)伍，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）和人社部、教育部、中央編辦、財(cái)政部《關(guān)于做好2020年中小學(xué)幼兒園教師公開招聘有關(guān)工作的通知》（人社部發(fā)〔2020〕28號）等文件精神，經(jīng)研究決定，連云港市教育局為直屬學(xué)校公開招聘編制內(nèi)高層次人才78名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
具體崗位詳見《連云港市教育局直屬學(xué)校2020年公開招聘編制內(nèi)高層次人才崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）�！秿徫槐怼房稍谶B云港市人力資源和社會保障網(wǎng)（http://rsj.lyg.gov.cn）、連云港教育網(wǎng)(http://jyj.lyg.gov.cn)查詢、下載。
二、資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。
（三）品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。
（四）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
（五）招聘對象：2021年畢業(yè)的普通高等院校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生；2021年畢業(yè)并取得學(xué)歷證書的非全日制研究生，如是全日制普通高校畢業(yè)后，直接通過研究生入學(xué)考試或者國家承認(rèn)的其他入學(xué)方式被錄取的非全日制研究生，且讀研期間無工作經(jīng)歷的也可以報(bào)考；在國（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國內(nèi)2021年應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員。
（六）具備《崗位表》要求的資格條件。其中，“專業(yè)”條件按《江蘇省2021年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2）設(shè)置，并由連云港市教育局負(fù)責(zé)解釋。
（七）具備符合應(yīng)聘崗位要求的教師資格證（暫未取得教師資格證書的也可參加應(yīng)聘，須在一年試用期內(nèi)取得相應(yīng)教師資格）。
（八）本次招聘的全部崗位均沒有戶籍限制。
（九）取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、有關(guān)待遇
被聘用的人員納入連云港市事業(yè)編制管理，享受連云港市事業(yè)單位工資福利待遇。
四、招聘安排
本次招聘系參加2020年11月28日在長春舉辦的“全國高校2021屆畢業(yè)生教育人才招聘會”活動，連云港市教育局將根據(jù)崗位報(bào)名情況，按公開招聘相關(guān)要求確定擬招聘人數(shù)并組織考試。各崗位開考比例均為1:3，招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)不到1:3的，核減或核銷崗位招聘計(jì)劃。對少數(shù)未達(dá)到開考比例的緊缺、急需崗位，經(jīng)市公開招聘綜合管理部門審核后，可適當(dāng)降低開考比例，相關(guān)信息將在連云港教育網(wǎng)公布。
五、報(bào)名事項(xiàng)
報(bào)名、資格審核由連云港市教育局負(fù)責(zé)。
（一）報(bào)名
采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名或現(xiàn)場報(bào)名的方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位。
1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：即日起接受報(bào)名（節(jié)假日不休息），資格審核前一天12：00網(wǎng)絡(luò)報(bào)名截止。應(yīng)聘人員登錄連云港市教育局直屬學(xué)校招聘教師網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（http://61--155--76--162.proxy.lyg.gov.cn/teacher）自行報(bào)名（只可以用IE瀏覽器注冊登錄，使用標(biāo)準(zhǔn)JPG格式的電子照片上傳到報(bào)名系統(tǒng)）。應(yīng)聘人員如需咨詢崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷和其他資格條件等信息，請直接與招聘單位聯(lián)系（具體聯(lián)系電話見《崗位表》），報(bào)名平臺技術(shù)有關(guān)問題可咨詢0518-85822187。
2.現(xiàn)場報(bào)名：資格審核當(dāng)天相應(yīng)的時(shí)段內(nèi)接受現(xiàn)場報(bào)名。應(yīng)聘人員須攜帶應(yīng)聘崗位所需有關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件到資格審核地點(diǎn)現(xiàn)場報(bào)名并進(jìn)行資格審核。
（二）資格審核
1.時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間：11月28日(上午8：30-11：30)；
地點(diǎn)：吉林省長春市國際會展中心（長春市會展大街100號）連云港市教育局直屬學(xué)校展臺。
2.聯(lián)系方式：詳見《崗位表》。
3.資格審核材料
（1）本人身份證（應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致）；
（2）各層次的學(xué)歷和學(xué)位證書（雙向選擇就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書）；
（3）教師資格證（教師資格證申辦情況的證明），未取得的暫不需提供；
（4）崗位所需的其他相關(guān)證明。
以上材料須提供原件和復(fù)印件，原件審核后退還。對不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的，均取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員報(bào)名經(jīng)資格審核通過后，方可參加考試。應(yīng)聘人員未按時(shí)參加資格審核的，視為自動放棄。
如對資格審核意見有異議，須在報(bào)名結(jié)束前向招聘單位陳述申辯，逾期，視為沒有異議。聯(lián)系電話見《崗位表》。
（三）報(bào)名注意事項(xiàng)
1.招聘單位將以電話、短信等方式通知應(yīng)聘人員考試時(shí)間、地點(diǎn)以及相關(guān)安排，在此期間，應(yīng)聘人員務(wù)必要保持報(bào)名時(shí)預(yù)留的通訊工具暢通，若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過考試等情況，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。
特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠信應(yīng)聘，參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時(shí)向招聘單位進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，將及時(shí)終止或取消考試（聘用）資格。對存在惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。
2.應(yīng)聘人員須于2021年12月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書，其中：國（境）外留學(xué)人員須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料，逾期不能取得的，取消聘用資格。
3.對報(bào)名期間遇到的特殊情況，經(jīng)研究后，將在連云港教育網(wǎng)統(tǒng)一公布，請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。
4.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
（1）與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位。
（2）國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
六、考試
考試采取面試的形式，由連云港市教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試主要通過演課答辯評測應(yīng)聘人員的教育教學(xué)綜合能力。面試評委組對應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、專業(yè)能力等方面進(jìn)行綜合評分。面試成績滿分為100分，面試成績合格線為60分。面試成績由現(xiàn)場工作人員通知應(yīng)聘人員。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未在指定時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的考生，視為自動放棄考試資格。
考試按四舍五入法保留兩位小數(shù)�？荚嚦煽兗芭琶麑⒂诿嬖嚾拷Y(jié)束后在連云港教育網(wǎng)統(tǒng)一公布。
七、考察體檢
考試結(jié)束后，在面試合格人員中，按照成績從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例確定考察體檢人選。若考試成績出現(xiàn)并列，需組織加試，加試辦法另定�？疾祗w檢由連云港市教育局負(fù)責(zé)，考察工作按照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實(shí)施辦法（試行）》規(guī)定組織實(shí)施，體檢工作按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、體檢操作手冊和《江蘇省公務(wù)員錄用體檢工作辦法（試行）》等文件規(guī)定組織實(shí)施。入圍人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢資格。
八、公示
根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會保障網(wǎng)、連云港教育網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱，擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、考試成績、排名等。
因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求、擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用、擬聘用人員明確放棄聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由連云港市教育局提出是否遞補(bǔ)的意見。如遞補(bǔ)，在該崗位的面試合格人員中，按成績從高分到低分依次遞補(bǔ)（如遇同分，處理方式同上）。
擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或者其主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。
九、聘用
對公示無異議人員，由招聘單位按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期沒有報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的，作自動放棄處理。
擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。2021年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得教師資格證書的，在簽訂聘用合同時(shí)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定一年試用期，試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。
十、招聘工作紀(jì)律
應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、考察體檢過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部第35號令）第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。
招聘單位和招聘工作人員在招聘工作中有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部第35號令）第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。
十一、監(jiān)督和舉報(bào)
1.市紀(jì)委監(jiān)委派駐第二十紀(jì)檢監(jiān)察組對本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0518-85822127。
2.連云港市教育局接受招聘工作舉報(bào)，舉報(bào)電話：0518-85822082。
十二、本公告未盡事宜由連云港市教育局負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.連云港市教育局直屬學(xué)校2020年公開招聘編制內(nèi)高層次人才崗位表.xls
2.江蘇省2021年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc
連云港市教育局
2020年11月18日
