揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開招聘專職輔導(dǎo)員公告

發(fā)布日期：2020-09-11

揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位(學(xué)校地址：揚(yáng)州市華揚(yáng)西路199號，網(wǎng)址：www.ypi.edu.cn)。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人才隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技學(xué)院現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)編制專職輔導(dǎo)員10名。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、工作原則

（一）堅(jiān)持按崗招聘、分類管理原則。根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，在核準(zhǔn)的崗位總量內(nèi)，按照專業(yè)技術(shù)崗的具體崗位職責(zé)和任職條件，采取考試考核的方法擇優(yōu)聘用、分類管理，加強(qiáng)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)。

（二）堅(jiān)持公開公平、競爭擇優(yōu)原則。堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，公正公開、擇優(yōu)錄用，做到公開招聘信息，公開招聘過程，公開招聘結(jié)果。

（三）堅(jiān)持科學(xué)設(shè)置、規(guī)范操作。嚴(yán)格按照江蘇省事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定規(guī)范操作，學(xué)校科學(xué)設(shè)置招聘條件，認(rèn)真研究招聘方式，力�？荚嚳己斯ぷ鞯目茖W(xué)性、公正性、專業(yè)化和公信度，自覺接受社會各界的監(jiān)督。

二、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事學(xué)生思想政治教育、學(xué)生管理一線工作。

（四）年齡條件：應(yīng)屆碩士研究生，年齡不超過30周歲（即1990年1月1日之后出生）；應(yīng)屆博士研究生，年齡不超過35周歲（即1985年1月1日之后出生）。

（五）具備報考崗位要求的專業(yè)（詳見崗位表）；中共黨員（含中共預(yù)備黨員）;有一年及以上主要學(xué)生干部工作經(jīng)歷，主要學(xué)生干部指在本科或研究生階段擔(dān)任正副班長、團(tuán)支部書記、黨支部書記，在院系級團(tuán)委、學(xué)生會、研究生會、社聯(lián)任正部長及以上學(xué)生干部，在校團(tuán)委、學(xué)生會、研究生會、社聯(lián)任副部長及以上學(xué)生干部，校級社團(tuán)（協(xié)會）負(fù)責(zé)人。學(xué)生干部任職年限計算截止到研究生畢業(yè)之前。

（六）應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2020年12月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。國（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，指在國（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

（七）取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、報名時間、地點(diǎn)、方式

（一）報名方式

應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報名網(wǎng)址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn。

（二）報名時間

報名、照片上傳：2020年9月14日9:00-9月23日16:00；

資格初審：2020年9月14日9:00-9月24日16:00;

陳述申辯：2020年9月14日9:00-9月25日16:00;

對初審異議的處理：2020年9月10日9:00-9月25日18:00。

（三）網(wǎng)上確認(rèn)

1．應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后（節(jié)假日順延）可到報名網(wǎng)站查詢是否通過學(xué)校資格初審。

2．本次公開招聘不收報名費(fèi)和考試費(fèi)，通過初審即報名成功。

3．未按時在網(wǎng)上確認(rèn)報名資格、上傳照片的視為報名無效。

（四）報名注意事項(xiàng)

1．應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

2．招聘崗位的開考比例為1︰3，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2020年9月26日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺補(bǔ)報其他符合條件的崗位。

3．應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

4.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

②應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

③國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

四、考試組織及實(shí)施

（一）資格復(fù)審

復(fù)審工作在考試前進(jìn)行，復(fù)審不通過人員不得參加考試。復(fù)審時須查看應(yīng)聘人員有關(guān)材料的原件。

1.身份證；

2.應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、成績單；已畢業(yè)的應(yīng)聘者須提供取得的學(xué)歷和學(xué)位證書；在國（境）外取得學(xué)歷學(xué)位的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；政治面貌證明材料；主要學(xué)生干部證明材料。

3.應(yīng)聘者需提供本人真實(shí)的科研成果及各類獲獎證書等相關(guān)佐證材料。

（二）考核方式

崗位表中所有崗位均采用筆試、心理測試、面試方式考核。

1.根據(jù)疫情情況適時組織考核，在開考前三個工作日在學(xué)校官網(wǎng)(www.ypi.edu.cn)“通知公告或人才招聘”欄目公告或郵件的方式通知應(yīng)聘人員考試的具體時間和地點(diǎn)。應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加考試，否則按棄考處理。

2.筆試：結(jié)合招聘崗位實(shí)際工作要求，從高校輔導(dǎo)員工作實(shí)際所需要的基本理論、基礎(chǔ)知識和基本應(yīng)用能力等方面進(jìn)行考查，不指定大綱和教材。筆試60分為合格（總分100分）。在筆試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按擬聘用人數(shù)1:3的比例確定參加心理測試、面試的人員，人數(shù)不足1:3的，按實(shí)際人數(shù)確定參加下一輪考核名單。筆試成績將在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)，在學(xué)校官網(wǎng)(www.ypi.edu.cn)“通知公告或人才招聘”欄目進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員可憑身份證號查詢。

3.心理測試：主要以在線答題、訪談形式測試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項(xiàng)為考察項(xiàng)，不計入總成績。

4.面試：面試采用結(jié)構(gòu)化方式，主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，面試成績當(dāng)場公布，面試60分為合格(總分100分)。

5.總成績：應(yīng)聘人員考核總成績按百分制計算：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

6．本次招考工作（招聘崗位自報名截止之日起至公示擬聘用人選名單）計劃在50個工作日內(nèi)完成。

五、聘用

考試結(jié)束后，根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績，在各單項(xiàng)考試（測試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，一次性遞補(bǔ)人員參加體檢。

對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據(jù)考核、考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、擬聘用人員學(xué)歷與學(xué)位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。在學(xué)校規(guī)定期限內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同或提供不了與原單位解除關(guān)系證明或應(yīng)屆畢業(yè)生未能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書的，取消聘用資格。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。

六、招聘政策咨詢

揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話：0514-87433015、0514-87433021聯(lián)系人：李老師、張老師、羅老師

七、招聘工作監(jiān)督

中共揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦公室對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

紀(jì)委辦公室電話：0514-87433017

郵箱：jiwsj@ypi.edu.cn

聯(lián)系人：劉老師

八、招聘工作舉報

江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

1.江蘇省教育廳

舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn,

舉報電話、傳真：025-83335135。

2.江蘇省人力資源和社會保障廳

舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，

舉報電話、傳真：025-83230723，83236078。

揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2020年9月11日

揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年公開招聘專職輔導(dǎo)員崗位表.xlsx